La LOT establece los requisitos formales para efectuar una convención colectiva de trabajo, incluyendo la presentación de tres copias del proyecto y el acta de la asamblea ante la inspección del trabajo. El inspector transcribirá el proyecto al patrono y puede solicitarse una discusión en presencia de un funcionario. Una vez aprobada, la convención se deposita en la inspección para tener validez. La convención colectiva es un acuerdo entre sindicatos y patronos que garantiza el Estado.

2.  Bibliografía
 Ley Orgánica del Trabajo
 Material facilitado

3. Son acuerdos
previos tomados en
asamblea de
trabajadores, cuando
se disponen a iniciar
una negociación
colectiva
de trabajo
hasta por un lapso de
ciento ochenta días
La LOT, Tine Requisitos para efectuar
una convención colectiva de trabajo a
saber:
Formalidades para Concretar
Procedimiento
1.) El Sindicato que solicite celebrar una
convención colectiva presentará por ante
la Insectoría tendrá tres (3)
ejemplares y el acta de la asamblea en la cual
se acordó dicha presentación. 2.) Presentado el
proyecto el Inspector del Trabajo transcribirá al
patrono. 3.) Según lo establece el art. 518 de la
LOT. El sindicato o el patrono podrán solicitar
que la discusión de un proyecto de convención
colectiva se efectúe en presencia de un
funcionario del trabajo. 4.) De los alegatos:
Vencida esa oportunidad no podrán oponer otras
defensas. Opuestas, el Inspector del Trabajo
decidirá dentro de los ocho días hábiles
siguientes sobre su Procedencia. 5.) Deposito y
Validez. La convención colectiva será
depositada en la Insectoría del Trabajo de la
jurisdicción para tener plena validez.
Normas. El art.
507 LOT.
La Convención Colectiva
de Trabajo es aquella que
se celebra entre una o
varias
organizaciones sindicales
que pueden ser:
Sindicatos, Federaciones
o Confederaciones
Sindicales de
Trabajadores por una
parte y una o varias
Organizaciones o
Sindicatos, Asociaciones
de Patronos por la otra.
Garantía Constitucional El
Art. 96: El Estado debe
garantizar el desarrollo de la
convención colectiva y
establecer lo conducente para
favorecer las relaciones
colectivas y solución de los
conflictos laborales.
Tanto el artículo 469 de la
LOT como el artículo 167 del
Reglamento de la LOT,
cumplir con las obligaciones
ya existentes.
Trámites
se refiere a las
exigencias q
presentan, tanto
el artículo 469
de la
LOT como el
artículo 167 del
Reglamento de
la LOT, Es de
intentar pliego
de petición.
Diferenciar los
Efcts.P
La LOT exige la
participación de
sindicatos de primero,
segundo o tercer
grado
EFECTO
EXPANSIVO:
EFECTO
AUTOMÁTICO
U
OBLIGACION
AL
EFETO
DCTO O D
RSPOBILID
SINDICAL
EXCLUIDOS
DE LA
CONVENCIÓN
EXCLUIDO
DE LA C.
Los
artículos 508,
509 y 513 de
la LOT,
Analizar
los efectos