El documento describe la experiencia de una maestra participando en un programa de capacitación TIT@ que cambió sus horarios de trabajo y causó estrés. Aunque fue difícil, la maestra aprendió de otros profesores y ahora está comprometida a continuar practicando y mejorando sus habilidades tecnológicas para beneficiar a los estudiantes.

1. Crónica
COMPROMISO PEDAGOGICO TIT@
En este año 2015 me entere que nuestra sede principal estaba realizando una
capacitación de TIT@ y para ello los alumnos que asisten a las diferentes
modalidades que ofrece la institución trastornaron sus horarios de estudio, como
las rotaciones son los martes cada día en la semana cambiaba, un miércoles era
martes, un jueves era martes, y un viernes era martes y así sucesivamente hasta
terminar el taller. Se escucharon diferentes comentarios unos a favor y otros no
tanto no por el aprendizaje en si sino por la carga tan grande de trabajos.
La mayor sorpresa me la lleve cuando antes de finalizar el año lectivo la
coordinadora me aviso que el programa llegaba a mi sede y había sido seleccionada
junto con otros compañeros. Iniciamos en la jornada contraria a nuestra labor
educativa lo cual trastorno el ritmo de mi vida pues llego a cambiar todo en ella
fueron dos semanas de mucho estrés pero afortunadamente la rectora autorizo que
había igualdad para todos los docentes de la institución y deberíamos hacerlo en
nuestra jornada.
Aquí como en todos los aspectos que se presentan en la vida hay cosas buenas y
aspectos por mejorar, las cosas buenas son los que aumentan nuestro conocimiento
pero las por mejorar son las que nos obligan constantemente a buscar soluciones
para superarlas.
Pase momentos muy buenos porque conocí compañeros, profesores y los que
están más avanzados en el arte de la tecnología me ayudaron compartiendo sus
conocimientos sin egoísmo.
Sé que continuare practicando y avanzando en las propuestas hechas, en las
capacitaciones venideras. Me gustaría y propongo mermar el estrés y la carrera
para que todo esto sea más productivo ya que todos no manejamos las tecnologías.
Reconozco que aprendí no todo lo que hubiere querido pero si avance y me deja
las expectativas de continuar haciéndolo.
Es grato saber que la Secretaria de Educación invierte en programas de formación
y fortalecimiento en la educación para los docentes porque esto cada día nos hace
ser mejores en nuestra labor.
Seguiremos en la espera de la dotación de cada aula digital para que podamos
hacer realidad nuestros ambientes de aprendizaje y hacer de la educación un poco
más diferente y agradable para los estudiantes.

2. Estaré en la espera de llevar a cabo el ambiente de aprendizaje a la sede donde
cada uno de mis compañeros de grupo labora. Le agradezco a la compañera Brigitte
por su saber y su paciencia en cada una de sus explicaciones y ayudas para poder
terminar y llevar a buen término esta formación. También agradecimientos a la
maestra formadora María Isabel Poveda por sus explicaciones y su paciencia y a
todos los compañeros con los cuales realizamos el ambiente de aprendizaje y a los
demás que estuvieron en la formación.
Benilda Góngora Perea
Docente: Institución Educativa Pedro Antonio Molina