Este documento define el liderazgo como la actividad de mando y poder de un dirigente sobre un grupo u organización. Explora diferentes tipos de liderazgo a través de la historia como Saúl, reyes mesoamericanos y clasifica el liderazgo en formal e informal. También describe tres tipos de liderazgo (autocrático, democrático y laissez-faire) y sus características clave como la empatía, manejo de emociones, visión de futuro e integridad.

1. INSTITUTO NACIONAL DE SAN
RAFAEL
Alumna: Jennifer Gabriela Hernández
Maestro: José Rigoberto Guardado
Materia: Orientación para la vida
Tema: El liderazgo
Grado: 1º año de bachillerato
Sección: “A”
Año: 2,015

2. Definición de liderazgo
Es la actividad de mando y poder que realiza un
dirigente en un grupo, en una empresa, en una
organización o en un partido político.
Líder: es una palabra anglosajona, en ingles se
describe (leader) que significa guiar o dirigir.
Además esa palabra se utiliza como términos a
fines: director, dirigente, rector, jefe, caudillo, guía,
cabecilla, etc.

3. Lideres
 En la biblia encontramos a Saúl, rey de los
israelitas.
 En las antiguas civilizaciones existieron
diferentes lideres como:
 Atlacatl, Moctezuma, Quetzalcóatl, Hammurabi.
 En periodos sagrados surgieron reyes,
príncipes, farahones, emperadores.

4. Clasificaciones de liderazgo
 El líder formal: influye sobre un grupo, porque
ocupa una posición reconocida: presidente,
ministro, secretario, etc.
 El líder informal: basa su poder en una posición
de autoridad, en la que sus cualidades
personales persuaden a sus seguidores, que les
ayudara a satisfacer sus necesidades, en
algunos casos tiene ciertas metas que son
frecuencia supone cambios sociales

5. Tipos de liderazgo
 Autocrático: son las personas que ejercen
personalmente la autoridad, organizan el
trabajo, fiscalizan al personal, elogiando,
reprendiendo según sea el caso.
 Democrático: son los ´líderes que consultan a
los demás para tomar decisiones
 Laissez-faire: es un jefe o líder decorativo que
no actúa, no resuelve los problemas, ni orienta
al grupo en la consecución de las metas.

6. Características del liderazgo
 Empatía
 Manejo de emociones
 Visión de futuro
 Integridad
 Confiabilidad
 Congruente con su actuación