Este documento presenta un resumen de los Siete Hábitos de la Gente Altamente Efectiva de Stephen Covey. Explica el modelo de eficiencia de Covey, que describe el camino hacia la victoria privada, pública y constante. También menciona otros autores y obras sobre el éxito como parte de la búsqueda del autor por un sistema integral del éxito.

1. El
Sistema
Maestro
del
Éxito
Un
enfoque
novedoso
de
LOS
SIETE
HÁBITOS
DE
LA
GENTE
ALTAMENTE
EFICAZ.
30/07/11
Héctor
Benítez
T.
1

2. Presentación
Obje7vo
General:
Colaborar
con
el
éxito
de
cada
parMcipante,
encausando
sus
esfuerzos
y
haciéndolos
efecMvos
para
que
lleguen
a
ser
la
mejor
versión
de
si
mismos.
Obje7vos
Específicos:
Ofrecer
un
Marco
Conceptual
de
Referencia
que
ayude
a
cada
parMcipante
a:
1. Definir
qué
es
realmente
éxito
para
él/ella.
2. Descubrir
qué
conceptos
y
conductas
lo
están
saboteando.
Y
3. Desarrollar
hábitos
ganadores
que
le
hagan
fácil
triunfar
y
diXcil
no
hacerlo.
30/07/11
Héctor
Benítez
T.
2

3. Entendamos
la
diferencia…
q “Sueño”.-­‐
Aquello
que
mi
corazón
“Éxito:
Es
hacer
bien
lo
que
te
hace
senMr
a n h e l a
p e r o
q u e
m i
m e n t e
bien.”
1432
descalifica.
“Éxito:
El
mayor
impacto
posible
en
el
“Meta”.-­‐
Aquello
que
mi
corazón
mayor
Mempo
posible.”
Marcus
Buckingham
anhela
y
mi
mente
abraza
y
realiza.
“Éxito
es
(1)
Conocer
tu
propósito
en
la
vida;
(2)
Crecer
hasta
alcanzar
tu
máximo
q “Problema”.-­‐
Algo
que
es
obligatorio,
potencial;
y
(3)
Sembrar
semillas
que
que
hice
opcional.
beneficien
a
otros.”
John
Maxwell
“Meta”.-­‐
Algo
que
es
opcional,
que
“Es
ser
lo
que
eres,
llegar
a
ser
lo
que
hice
obligatorio.
puedes
ser
y
ayudar
a
otros
a
hacer
lo
mismo”
Stevenson
q “Éxito”.-­‐
Historia
de
mis
decisiones,
más
que
de
mis
situaciones.
“El
éxito
de
alguien
es
sólo
la
historia
de
sus
decisiones,
no
de
sus
situaciones.
Sus
“Metas”.-­‐
Mapa
de
mis
decisiones,
metas
son
un
mapa
de
sus
decisiones,
no
más
que
de
mis
intenciones.
de
sus
intenciones.”
Rochet
ÉXITO:
SER
la
mejor
versión
de
M
mismo,
HACER
lo
ordinario
de
manera
extraordinaria,
y
TENER
lo
suficiente
para
estar
bien
y
para
ayudar
a
otros
a
estarlo.
30/07/11
Héctor
Benítez
T.
3

4. Como
comenzó
todo…
“Nuestra
gran
necesidad
de
éxito
debe
ser
acompañada
de
un
sistema
de
éxito:
Un
conjunto
de
tareas
específicas1
hechas
en
canMdades
suficientes2
bajo
una
filosoXa
determinada3,
para
así
poder
verdaderamente
triunfar
en
la
vida…”
Rochet
30/07/11
Héctor
Benítez
T.
4

5. Mi
búsqueda
del
sistema
maestro…
NATHANIEL
BRANDEN:
MIGUEL
RUIZ:
Los
Seis
Pilares
de
la
AutoesMma
Los
Cuatro
Acuerdos
STEPHEN
R.
COVEY:
JORGE
BUCAY:
Los
7
Hábitos
de
la
Gente
Eficaz
Las
Hojas
de
Ruta
MARTIN
SELIGMAN:
OG
MANDINO:
Aprenda
OpMmismo
Los
10
Pergaminos
del
Éxito
ZIG
ZIGLAR:
HYRUM
SMITH:
La
Escalera
del
Éxito
La
Ventana
de
Creencias
NAPOLEÓN
HILL:
ROB
JENSON:
Las
17
Leyes
Del
Éxito
Éxito
Basado
En
Carácter
30/07/11
Héctor
Benítez
T.
5

6. Mi
búsqueda
del
sistema
maestro…
NATHANIEL
BRANDEN:
MIGUEL
RUIZ:
Los
Seis
Pilares
de
la
AutoesMma
Los
Cuatro
Acuerdos
STEPHEN
R.
COVEY:
JORGE
BUCAY:
Los
7
Hábitos
de
la
Gente
Eficaz
Las
Hojas
de
Ruta
MARTIN
SELIGMAN:
OG
MANDINO:
Aprenda
OpMmismo
Los
10
Pergaminos
del
Éxito
ZIG
ZIGLAR:
HYRUM
SMITH:
La
Escalera
del
Éxito
La
Ventana
de
Creencias
NAPOLEÓN
HILL:
ROB
JENSON:
Las
17
Leyes
Del
Éxito
Éxito
Basado
En
Carácter
30/07/11
Héctor
Benítez
T.
6

7. El
Modelo
Covey
de
EfecMvidad
VICTORIA
PRIVADA:
De
la
Dependencia
a
INTER-­‐DEPENDENCIA
la
Independencia.
1. Ser
ProacMvo
5
VICTORIA
6
2. Tener
un
fin
en
mente
PÚBLICA
3. Poner
primero
lo
primero
4
8
VICTORIA
PÚBLICA:
De
la
Independencia
a
la
Interdependencia.
4. Pensar
Gano-­‐Ganas
INDEPENDENCIA
5. Procurar
primero
comprender
y
después
ser
comprendido.
7
3
6. Sinergizar
VICTORIA
VICTORIA
CONSTANTE:
De
la
Efec=vidad
1
PRIVADA
2
a
la
Grandeza.
7. Afilar
la
Sierra
DEPENDENCIA
8. Encontrar
nuestra
voz
y
ayudar
a
otros
a
encontrarla.
30/07/11
Héctor
Benítez
T.
7

8. Compendio
ÉMca
de
la
Personalidad
vs
ÉMca
del
Carácter
–
El
poder
de
los
Principios
y
de
los
Paradigmas
–
Mentalidad
de
Abundancia
vs
Mentalidad
de
Escacez
–
Relación
dinámica
entre
éxito
y
efecMvidad
–
Una
nueva
dimensión:
La
Grandeza.
Tres
Temas
Principales:
I. Tres
Niveles
de
Operación.
II. Victoria:
Estrategia
+
(Segundo)
Esfuerzo.
III. Hábitos:
Más
allá
de
la
disciplina.
30/07/11
Héctor
Benítez
T.
8

9. ¿En
qué
nivel
operas?
DEPENDENCIA:
La
creencia
de
que
para
triunfar
(o,
ser
feliz),
se
necesita
de
algo
o
de
alguién
más
que
de
uno
mismo.
INDEPENDENCIA:
La
acMtud
que
dice
que
el
triunfo
depende
de
nuestra
iniciaMva
y
de
nuestros
recursos
solamente.
INTERDEPENDENCIA:
La
convicción
personal
de
que
el
triunfo
y
el
bienestar
personal
es
en
función
a
una
independencia
sana
y
una
interdependencia
a
otros
efecMva.
30/07/11
Héctor
Benítez
T.
9

10. VICTORIA:
Estrategia
+
(Segundo)
Esfuerzo
“…al que te pida ir una milla, camina con él dos…”
Victoria.
f.
Triunfo,
requiere
esfuerzo
especial,
implica
pagar
un
costo.
PRIMERA
MILLA
SEGUNDA
MILLA
1. Obligación
1. Convicción
2. Mínimo
Necesario
2. Segundo
esfuerzo
3. Cumplimiento
3. Victoria
4. Sobrevivir
4. Sobresalir
VICTORIA
PRIVADA
VICTORIA
PÚBLICA
VICTORIA
CONSTANTE
1. Ser
ProacMvo
4. Pensar
gano-­‐ganas
7. Afilar
la
sierra
2. Tener
un
fin
en
mente
5. Procurar
primero
8. Encontrar
nuestra
voz
3. Poner
primero
lo
comprender…
interior
y
ayudar
a
primero
6. Sinergizar
otros
a
encontrarla
30/07/11
Héctor
Benítez
T.
10

11. Hazañas
→
Disciplina
→
Hábitos.
“Las
hazañas
crean
reputación;
El
papel
(y
la
vigencia)
de
la
los
hábitos,
carácter.”
Rochet.
disciplina.
A. Nuestra
adicción
a
las
“hazañas”
– Hazaña:
Atajos,
milagros.
DISCIPLINA
– Adicción:
Dependencia
psicológica.
B. Nuestra
aversión
a
los
HAZAÑAS
HÁBITOS
“hábitos”
– Hábitos:
Conductas
incorporadas
por
ruMnas.
¡Cada
uno
de
nosotros
Mene
la
– Aversión:
Rechazo
emocional.
habilidad
de
ser
grande.
Lo
que
nos
C. El
costo
de
nuestra
elección
hace
campeones
es
tener
la
disciplina
de
hacer
lo
que
sabemos
– Reputación:
Fama
/
Temporal.
que
debemos
hacer
aún
cuando
–
– Carácter:
DesMno
/
Permanente.
especialmente
cuando
–
no
tenemos
las
ganas
de
hacerlo!
30/07/11
Héctor
Benítez
T.
11

12. VICTORIA
PRIVADA
Nuestra
jornada
de
la
Dependencia
a
la
Independencia.
30/07/11
Héctor
Benítez
T.
12

13. Victoria
Privada
Hábito
1:
Ser
Proac7vos.
• Soy
lo
que
soy,
tengo
lo
que
tengo
y
hago
lo
que
hago
por
la
calidad
y
la
canMdad
de
mis
decisiones.
Hábito
2:
Comenzar
con
un
fin
en
mente.
• Escojo
ser
padre
de
mi
futuro,
más
que
hijo
de
mi
pasado;
escojo
(im)ponerme
metas
que
me
lleven
a
mi
siguiente
nivel;
escojo
que
resultados
deseo
lograr.
Hábito
3:
Poner
primero
lo
primero.
• Más
que
organizarme,
administro
mi
vida
poniendo
primero
lo
importante,
no
lo
urgente,
asegurándome
que
lo
demás
sea
hecho
y
desarrollando
habilidades
para
hacer
más
con
menos.
30/07/11
Héctor
Benítez
T.
13

14. Primer
Hábito
¿QUÉ
TIPO
DE
PERSONA
ERES?
Persona
de
Persona
de
Transmisión Transición
1.-­‐
AcMtud
de
VícMma
1.-­‐
(Autoconciencia)
2.-­‐
PrácMca
de
la
Indulgencia
2.-­‐
(Voluntad
Independiente)
3.-­‐
Rectoría
del
Espejo
Social
3.-­‐
(Imaginación
CreaMva)
4.-­‐
Dominio
del
Ego
4.-­‐
(Conciencia
Moral)
30/07/11
Héctor
Benítez
T.
14

15. Segundo
Hábito
EL
PODER
DE
LA
CLARIDAD
MARCO
DE
REFERENCIA
ORIENTADOS
AL
PROPÓSITO
• Misión:
¿Cómo
puedo
crear
valor
ü ¿De
qué
resultados
soy
más
efecMvamente?
responsable?
• Visión:
¿Qué
cuadro
produce
la
ü ¿Quién
hace
qué?
prácMca
de
mi
habilidad
única?
ü ¿ObjeMvo
del
Año?
• Valores
Operacionales:
¿Qué
ruMnas
de
éxito
asegurarán
mi
ü ¿Del
trimestre,
mes?
camino
de
mi
misión
a
mi
visión?
ü ¿De
la
semana?
• Propuesta
de
Valor:
¿En
qué
soy
ü ¿Del
día
de
hoy?
muy
bueno,
que
amo
hacer
y
que
otros
pagarían
porque
lo
haga?
ü ¿De
la
reunión?
ü ¿De
la
pláMca?
30/07/11
Héctor
Benítez
T.
15

16. Tercer
Hábito
LA
HABILIDAD
MAESTRA
URGENCIA
Q-­‐I
Q-­‐II
Emergencia
EfecMvidad
IMPORTANCIA
Q-­‐III
Q-­‐IV
Engaño
Desperdicio
URGENCIA: Consecuencias IMPORTANCIA: Trascendencia
30/07/11
Héctor
Benítez
T.
16

17. VICTORIA
PÚBLICA
Nuestra
jornada
de
la
Independencia
a
la
Inter-­‐Dependencia.
30/07/11
Héctor
Benítez
T.
17

18. Victoria
Pública
Hábito
4:
Pensar
Gano-­‐Ganas.
• Cuido
que
mis
relaciones
sean
dominadas
por
el
beneficio
mutuo
y
evito
tanto
abusar
como
ser
abusado
por
alguien.
Hábito
5:
Procurar
primero
comprender
y
después
ser
comprendido.
• Escucho
de
tal
manera
que
los
demás
quieran
hablar
y
hablo
de
tal
manera
que
me
quieran
escuchar,
compromeMdo
a
comprender
y
a
ser
comprendido.
Hábito
6:
Sinergizar.
• Más
que
tolerar,
celebro
las
diferencias.
Busco
explotar
las
fortalezas
y
amorMguar
las
debilidades.
30/07/11
Héctor
Benítez
T.
18

19. Cuarto
Hábito
EL
ESTANDAR
DEL
ÉXITO
SOCIAL
¡Cambia
tu
estrategia!
• Revisa
tus
estrategias
para
restaurar
tus
relaciones.
• Cinco
Mpos
de
estrategias:
– Gano.
(punto)
GANO-­‐ GANO-­‐
– Gano-­‐Pierdes
(Abusivo)
PIERDES
GANAS
– Pierdo-­‐Ganas
(Permisivo)
PIERDO-­‐ PIERDO-­‐
– Pierdo-­‐Pierdes
(Colusión)
PIERDES
GANAS
– Gano-­‐Ganas
o
no
hay
trato.
30/07/11
Héctor
Benítez
T.
19

20. Quinto
Hábito
LA
CLAVE
DE
LA
COMUNICACIÓN
• “Procura
primero
Las
dos
disciplinas
de
oro
comprender…”
de
la
comunicación:
Ø Escucha
de
tal
manera
1. La
meta:
buscar
una
que
la
gente
quiera
opción
que
saMsfaga
a
hablar
ambos.
• “…y
(también)
procura
2. La
regla:
no
puede
ser
comprendido.”
alguien
exponer
su
Ø Habla
de
tal
manera
que
punto
hasta
que
haya
la
gente
quiera
escuchar.
expuesto
el
punto
del
otro
a
su
entera
sa=sfacción.
30/07/11
Héctor
Benítez
T.
20

21. Sexto
Hábito
LA
JOYA
DE
LA
CORONA
• Tres
niveles
de
operación:
– Rechazar
las
diferencias
– Tolerar
las
diferencias
– Celebrar
las
diferencias
• Dos
expresiones:
– Aprender
a
construir
terceras
opciones
• Una
opción
mejor
que
la
de
cada
uno
– Aprender
a
triunfar
en
equipo
• Donde
las
fortalezas
se
hacer
efecMvas,
y
las
debilidades
se
hacer
irrelevantes.
30/07/11
Héctor
Benítez
T.
21

22. VICTORIA
CONSTANTE
Nuestra
jornada
de
la
EfecMvidad
a
la
Grandeza.
30/07/11
Héctor
Benítez
T.
22

23. Victoria
Constante
Hábito
7:
Afilar
la
Sierra.
• Cuido
el
balance
P/CP
(lo
que
produzco
vs
mi
capacidad
de
producir)
Mantengo
la
frescura
en
las
cuatro
áreas
de
mi
vida:
Vivir,
Amar,
Aprender
y
Dejar
un
legado..
Hábito
8:
Encontrar
mi
voz
y
ayudar
a
otros
a
encontrarla.
• Acepto
dedicadamente
que
tengo
un
rol
único
en
la
vida
y
que
es
mi
responsabilidad
descubrirlo
y
explotarlo,
así
como
aceptar
el
desaXo
de
colaborar
con
otros
a
que
lo
encuentren
tambien.
30/07/11
Héctor
Benítez
T.
23

24. SépMmo
Hábito
MANTENIENDO
EL
FILO
CORTANTE
La
cuatro
áreas
clave:
P/CP
• Física
– “Vivir…”
• Social
– “…Amar…”
Mantener
el
balance
• Mental
entre
tu
Producción
(P)
– “…Aprender…”
y
tu
Capacidad
de
• Espiritual
– “…y
Dejar
un
legado.”
Producción
(CP)
30/07/11
Héctor
Benítez
T.
24

25. Octavo
Hábito
LA
DIMENSIÓN
DE
LAS
FORTALEZAS
Encuentra
tu
Voz…
…Ayuda
a
otros
a
encontrarla.
Hacer
Necesidad
Caminos
Misión
Talento
MODELAR
Pasión
Alinear
Empoderar
30/07/11
Héctor
Benítez
T.
25

26. Conclusión
“El
éxito
viene
por
la
repe=ción
disciplinada
de
procesos
probados
que
permiten
el
logro
gradual
de
la
meta
final…”
Rochet
30/07/11
Héctor
Benítez
T.
26

27. ¡Muchas
Gracias!
Capacitación
para
el
Éxito
Héctor
Benítez
Trujillo
Celular:
(477)
168-­‐3008
Email:
hebet1963@yahoo.com.mx
Servicio
de
capacitación
y
Coaching
personal
para
el
éxito.
30/07/11
Héctor
Benítez
T.
27