1. Competencias para la vida en familia
Conviértete en un
Líder
de Excelencia
Mediante el programa:
2. Competencias para la vida en familia
Este curso taller tiene por objetivo que al
final del mismo, los líderes participantes
hayan desarrollado competencias
laborales y familiares que les permitan por
una parte aumentar la productividad de su
empresa y por la otra el fortalecimiento en
sus relaciones familiares.
3. Competencias para la vida en familia
Esto se logra a través de 12 sesiones
mensuales (1 cada mes) con una
duración de 5 a 6 horas c/u en las
cuales los lideres participantes
desarrollan una competencia laboral
y una familiar en un ambiente de
cordialidad, respeto y dinamismo.
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4. Programa
Sesión 1 Sesión 2 Sesión 3
M OTI V A CI ÓN TR A B A JO COM U N I CA CI ÓN
EN EQU I P O I
los enemigos más
Tanto si crees que puedes Yo hago lo que usted no encarnizados de nuestras
hacerlo, como si no, en los puede, y usted hace lo que ideas, son aquellos que no
dos casos tienes razón. yo no puedo. las entienden.
Juntos podemos hacer
–Henry Ford grandes cosas. –Anónimo
–Madre Teresa de Calcuta
A U TOR I D A D Y FOR M A CI ON COM U N I CA CI ÓN
D I SCI P L I N A D EL CA R Á CTER II
Educad a los niños y no será Un hombred de carácter Desconfío de la
necesario castigar a los podra ser derrotado, pero incomunicabilidad; es la
hombres. jamás destruido. fuente de toda violencia.
–Pitágoras –Ernest Hemingway –Jean Paul Sartre
Sesión 4 Sesión 5 Sesión 6
CR EA TI V I D A D M A N EJO D EL M A N EJO D EL
Desde el punto de vista TI EM P O CA M B I O
de la gestión, es muy Cuando ya no somos
Los que emplean mal el capaces de cambiar una
importante saber cómo
tiempo son los primeros en situación, nos encontramos
dar rienda suelta a la
quejarse de su brevedad . ante el desafio de
creatividad innata de la
gente. cambiarnos a nosotros
–Anónimo mismos.
–Akio Moritas.
–Viktor Frankl
T. I . C. ESTU D I O A D I CCI ON
( I N TER N ET) A L TR A B A JO
Los grandes espíritus ¿Es malo trabajar? ¡Nada de
Las TICs tienen que ser una
siempre han encontrado una eso! El detalle está en
herramienta más en nuestra
violenta oposición de parte conseguir un equilibrio entre
tarea de educar. Perdámosle
de mentes mediocres todos los roles que jugamos
el miedo a las nuevas
tecnologías . en nuestro día a día. ¡Hay
–Albert Einstein tiempo para todo!
–Eduardo Cuello –Anónimo
5. Programa
Sesión 7 Sesión 8 Sesión 9
M ETA S Y N EGOCI A CI ON EV A L U A CI ON
P R I OR I D A D ES D EL D ESEM P EÑ O
La razón más importante para Lo más importante de una Saber no es suficiente;
fijar una buena meta es negociación, es escuchar lo tenemos que aplicarlo. Tener
porque te hace que te que no se dice voluntad no es suficiente:
conviertas en alguien mejor tenemos que implementarla.
para conseguirla. –Peter Drucker
(Goethe )
–Jim Rohn
V A L OR ES Y M U SI CA Y T. I . C.
V I R TU D ES A M I STA D II
A un hombre se le mide por La música constituye una La computadora nació
sus valores, no por sus revelación más alta que para resolver problemas
riquezas. . ninguna filosofía. que antes no existían
–Anónimo –Beethoven –Bill Gates
Sesión 10 Sesión 11 Sesión 12
M A N EJO D EL D ESA R R OL L O I N N OV A CI ÓN
ESTR ÉS D EL P ER SON A L
Primeramente no hay que Cuando el ritmo de cambios
procuparse por las cosas El hombre tiene la facultad
dentro de la empresa es
pequeñas y segundo de modificar su vida
superado por el ritmo de
recuerda que casi todas las modificando su actitud
cambios fuera, el final está
cosas en esta vida son mental.
cerca.
pequeñas Jack Welch
–William James.
–Adam J. Jackson
TI EM P O L I B R E H A B I TOS H A B I TOS D E
Y R ECR EA CI ON DE VIDA VIDA II
El placer sano, el deporte y Para hacer que una lámpara
la recreación son tan vitales Sólo un hábito puede esté siempre encendida, no
para esta nación como el dominar otro hábito. debemos de dejar de ponerle
trabajo productivo aceite.
–Og Mandino
–Walt Disney –Madre Teresa de Calcuta
6. Competencias para la vida en familia
Es un programa que logra de manera
practica el desarrollo de las
potencialidades del ser humano en
relación a su liderazgo.
No importa si tu
empresa es
pública ó privada,
gubernamental o
de producción, o
si es de
transformación ó
comercial, si es
grande o
pequeña. Si tu
tienes personas
que debes dirigir
hacia una misión
y visión
concretas, este
programa es para
ti.
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7. Competencias para la vida en familia
El programa se adapta a las características
y necesidades específicas de cada grupo y a
la actividad que desarrolla su institución o
empresa.
Family Training
Competencias para la vida en familia
Telefonos: 33-13-95-02-11 y 449-9-28-68-84
Mail: familytraining2011@gmail.com
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