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aplicaciones. Debido a todos los casos de fraude publicados en los periódicos,
la administración de la compañía te ha dado permiso para contratar un auditor
de sistemas, el primero de la compañía por quien tu serías responsable.
Recibes sólo dos aplicaciones al puesto. Un aspirante trabaja en un staff de
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por un curso que tomó en carrera y como usuario de la salida de los sistemas.
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conocimientos computacionales rápidamente.
El otro aspirante es de otra compañía con la que tú estás familiarizado. Ella es
analista programador. A pesar de que ha participado en el diseño e
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en contabilidad. Su grado académico es en matemáticas. Después de que la
entrevistaste e hiciste un chequeo de su historia con un amigo que trabaja en
la misma compañía con ella, podría ser una empleada muy capaz.
Piensa en el tipo de ENTRENAMIENTO que deberían de tener cada uno
de los aspirantes para poder ocupar el puesto.
1. Indica cuál sería el aspirante que tu escogerías e incluye tu justificación
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Participa de forma activa en el foro interactuando con sus compañeros
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5. EVIDENCIAS Y EVALUACIÓN
Criterio de evaluación:
-Presenta la actividad 4 con todos los puntos solicitados.
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Producto entregable: Documento de texto con cada uno de los puntos del
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6. GLOSARIO
• Empresas de negocios del gobiern. Empresas de negocios del gobierno
son negocios que operan dentro del sector público ordinariamente para
cumplir con un objetivo político o de interés social. Ordinariamente se les
requiere que operen comercialmente, o sea, que tengan ganancias o
que recuperen por medio de cargos a los usuarios una proporción
sustancial de sus costos de operación objetivo de la auditoría.
• Estados financieros:El balance general, estado de resultados, estado de
cambios en el ejercicio de la actividad.a la que se dedica la empresa u
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7. BIBLIOGRAFÍA
-Material Unidad 4
8. CONTROL DEL DOCUMENTO
Nombre Cargo Dependencia Fecha
Responsable
del diseño
Olga milena
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Aprobar
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Dirección
general.
21/02/2013

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Guia de aprendizaje auditoria informatica 4(1)

  • 1. Servicio Nacional de Aprendizaje –Sena Programa de Formación Tecno pedagógica en Ambientes Virtuales de Aprendizaje con Blackboard 9.1 Guía de Aprendizaje: Semana 2 y 3 Fecha: Versión 1.0 Páginas 1 de 5 Servicio Nacional de Aprendizaje –Sena Programa de Formación Tecno pedagógica en Ambientes Virtuales de Aprendizaje con Blackboard 9.1 Guía de Aprendizaje: Semana 4 Fecha: Versión 1.0 Páginas 1 de 5 1. IDENTIFICACION DE LA GUIA DE APRENDIZAJE Guía de aprendizaje Semanas 4 Duración: 10 horas Competencia Resultado de Aprendizaje -verificar la vulnerabilidad de la red contra ataques de acuerdo Con las políticas de seguridad de la empresa. Conocer el programa de entrenamiento para auditores acorde a los protocolos establecidos 2. PRESENTACION La auditoría en informática tiene relación con diferentes áreas tales como la auditoria tradicional, la administración de sistema de información, ciencias computacionales y ciencia del comportamiento. Es importante conocer las áreas de conocimiento que requiere dominar un auditor y sus posibilidades de capacitación y ubicación dentro de la organización. 3. CONOCIMIENTOS PREVIOS Auditoria conceptos Sistemas de información
  • 2. Servicio Nacional de Aprendizaje –Sena Programa de Formación Tecno pedagógica en Ambientes Virtuales de Aprendizaje con Blackboard 9.1 Guía de Aprendizaje: Semana 2 y 3 Fecha: Versión 1.0 Páginas 1 de 5 Estándares y procedimientos Funciones administrativas Controles de aplicación y sus componentes Entrada, proceso, salida, base de datos Comunicaciones Delitos informáticos 4. ACTIVIDADES Y ESTRATEGIAS DE APRENDIZAJE ACTIVIDAD DE APRENDIZAJE: Actividad 4 Lectura del Material y elaborar mapa conceptual sobre: Las estructuras organizacionales de las empresas pueden contener un departamento de auditoría. Los despachos dedicados a auditorias también disponen de su propia estructura organizacional. Para realizar esta actividad deberás elaborar los siguientes pasos: En forma individual: 1. Seleccionar una empresa de tu localidad el cual tenga un departamento de auditoría informática o un despacho de auditoría. Ubicar el departamento de auditoría informática. 2. Dibuja su estructura organizacional. 3. Aplica para la empresa los conceptos vistos en las Unidades de este curso. 4. Entrega un documento con tu análisis no olvides incluir Introducción, desarrollo, conclusiones ACTIVIDAD COLABORATIVA: FORO UNIDAD 4 ESCOGE UNO y participa en el Foro Unidad 4 Tú eres el administrador de auditoría interna de una compañía pequeña - mediana que tiene bien desarrollados sus sistemas batch para todas sus aplicaciones. Debido a todos los casos de fraude publicados en los periódicos, la administración de la compañía te ha dado permiso para contratar un auditor de sistemas, el primero de la compañía por quien tu serías responsable. Recibes sólo dos aplicaciones al puesto. Un aspirante trabaja en un staff de auditoría interna, un graduado contratado hace 6 años por la compañía. El primero trabajó como contador para la compañía, pero debido a su talento fue transferido a auditoría interna. El no tiene relación con computadoras excepto
  • 3. Servicio Nacional de Aprendizaje –Sena Programa de Formación Tecno pedagógica en Ambientes Virtuales de Aprendizaje con Blackboard 9.1 Guía de Aprendizaje: Semana 2 y 3 Fecha: Versión 1.0 Páginas 1 de 5 por un curso que tomó en carrera y como usuario de la salida de los sistemas. Sin embargo, él tiene buen conocimiento de los sistemas contables y tú sientes que sus habilidades e inteligencia le permitirán adquirir los conocimientos computacionales rápidamente. El otro aspirante es de otra compañía con la que tú estás familiarizado. Ella es analista programador. A pesar de que ha participado en el diseño e implantación de sistemas contables, ella no tiene ningún entrenamiento formal en contabilidad. Su grado académico es en matemáticas. Después de que la entrevistaste e hiciste un chequeo de su historia con un amigo que trabaja en la misma compañía con ella, podría ser una empleada muy capaz. Piensa en el tipo de ENTRENAMIENTO que deberían de tener cada uno de los aspirantes para poder ocupar el puesto. 1. Indica cuál sería el aspirante que tu escogerías e incluye tu justificación 2. Indica también, los requisitos, tiempo, costos y ubicación 3. Menciona si se trata de un curso en línea o presencial indicando el sitio Participa de forma activa en el foro interactuando con sus compañeros Realizar evaluación semana cuatro: Participación en línea Ambiente requerido: Virtual, mediante la plataforma Blackboard Material requerido: Los documentos los podrá encontrar en: Menú Material de estudio de la Semana Recursos adicionales: Herramientas de la web para desarrollar Objetos Virtuales de Aprendizaje, consulta en google. 5. EVIDENCIAS Y EVALUACIÓN Criterio de evaluación: -Presenta la actividad 4 con todos los puntos solicitados. -Participa en el foro de la Unidad 4 de forma pertiniente e interactua con sus compañeros. Producto entregable: Documento de texto con cada uno de los puntos del taller y participación en el foro temático de la semana. Forma de entrega: Enlace envio actividad semana 4 y de participación en el foro temático de la semana.
  • 4. Servicio Nacional de Aprendizaje –Sena Programa de Formación Tecno pedagógica en Ambientes Virtuales de Aprendizaje con Blackboard 9.1 Guía de Aprendizaje: Semana 2 y 3 Fecha: Versión 1.0 Páginas 1 de 5 Valor: 10 Puntos por cada taller y 10 por el foro temático 6. GLOSARIO • Empresas de negocios del gobiern. Empresas de negocios del gobierno son negocios que operan dentro del sector público ordinariamente para cumplir con un objetivo político o de interés social. Ordinariamente se les requiere que operen comercialmente, o sea, que tengan ganancias o que recuperen por medio de cargos a los usuarios una proporción sustancial de sus costos de operación objetivo de la auditoría. • Estados financieros:El balance general, estado de resultados, estado de cambios en el ejercicio de la actividad.a la que se dedica la empresa u organización 7. BIBLIOGRAFÍA -Material Unidad 4 8. CONTROL DEL DOCUMENTO Nombre Cargo Dependencia Fecha Responsable del diseño Olga milena Gámez soch Aprobar análisis Dirección general. 21/02/2013