El documento describe las dinámicas de grupo y su importancia para el trabajo en equipo. Explica que una dinámica de grupo es un conjunto de estrategias y métodos que un líder usa para motivar y organizar a un grupo hacia una meta común. También define las ventajas de trabajar en equipo como acceso a más información y perspectivas, así como mayores niveles de productividad.

2. -Un equipo es un grupo de personas que
trabajan en forma sinérgica para lograr una
meta común.
SINERGIA: Unión de la individualidad de cada
uno de los miembros del equipo.

3. Son las formas o modos con los que cuenta un
coordinador, animador o dirigente de grupo, para
estructurar, fomentar, motivar o inducir al grupo en el
proyecto o trabajo que les reúne. También
tiene que ver con el ambiente, estrategias, acciones y
metodologías de realización de las labores..

4. La dinámica de grupos es un arte de vivir en
grupo relaciones interpersonales auténticas.”
Álvarez Mínguez, 1986.

5. para qué se utilizan las dinámicas de
grupo?
Se refiere a todo un conjunto de conocimientos
teóricos que ha llegado a definir, delimitar y dar carta
de naturaleza científica a los fenómenos grupales
definiendo con claridad los grupos, sus clases, sus
procesos y todas las demás circunstancias que los
caracterizan.

6. *Se llama también red de comunicación.
*Patrones de comunicación dentro de un
grupo
-Red en forma de Timón
-Red en forma de Y invertida y en cadena.
-Red en Circulo
-Red en estrella o circulo con rayos.

7. Ventajas
*Información y conocimiento mas completo.
*Mayor diversidad de puntos de vista.
*Mayor aceptación de una solución.
*Mayor legitimidad.
Desventajas.
*Consumen tiempo.
*Presiones para conformarse.
*Dominio de pocas personas.
*Responsabilidad Ambigua.

8. Cuando las personas trabajan juntas como
equipo, cada una se beneficia del
conocimiento, trabajo y apoyo de los demás
miembros, lo cual lleva a una mayor
productividad que la que se lograría por cada
persona que trabajara al máximo de su
capacidad como individuo.