Liderazgos

1. Autoridades políticas

2. Están divididos en tres tipos. En función
de factores como la legitimación.
Definición-un líder es la persona
encargada de guiar a sus subordinados
por el buen camino para llegar a un fin
común.

3. Legitimado-Por ser mejor que el resto por
sus cualidades.
Se organiza según una persona al mando
con poder convencer. Da lugar a un
séquito o subordinado.
No hay medios administrativos.
En relación con la economía es mala.

4. Se demina a la gente por medio del
carácter de esa persona o líder.
No es estable ni duradero el carácter de
las personas. Por lo tanto tampoco este
liderazgo.
Las normas son irracionales por depender
de una persona.(Sentimiento o valores)

5. EL líder que recibe su poder por herencia
ya sea por costumbre de ocupar alto
cargo, o por jerarquía.
Se organiza según la costumbre aunque
suele ser patriarcal.
Delega el poder o toma de decisiones.
Tiene como base una economía muy
conservadora.

6. Domina al resto a porque dice tener
derecho legítimo heradado.
Esta forma de liderazgo es duradera y
estable ya que se basa en una costumbre
arraigada.
Tradicionales todas basadas en
costumbres y creencias de la sociedad
liderada.

7. Su creencia de legetimidad está basada
en un mandamiento legal.
Se organiza como “estado” uno al frente el
resto acata sus ordenes.
Son los funcionarios los encargados de los
medios administrativos.
Todo esto hace que la economía sea muy
renovadora.

8. Tiene la cpacidad de ordenar la persona al
mando ya que tiene un ordenamiento que
la respalda.
Estas formas de liderar suelen ser
duraderas y estables ya que están bien
estructuradas.
Las normas o reglas impuestas son
siempre racionales.