Este documento ofrece la oportunidad de desarrollar tu potencial profesional trabajando en Oxford Selección, una consultora que brinda soluciones de reclutamiento y selección para ayudar al éxito de las organizaciones. Buscan profesionales altamente capacitados que cumplan con los requisitos de sus clientes y establecer una relación dinámica entre clientes, consultora y candidatos para maximizar resultados.
Servicios Profesionales de Consultoría y Asesoría en:
• Gobierno Corporativo
• Gestión Integral de Riesgos
• Aseguramiento Combinado
• Gestión de los Proveedores
• Plan de Continuidad de Negocios
• Responsabilidad Social Empresaria
• Coaching Ejecutivo Organizacional
• Seminarios y Talleres Internacionales
• Búsqueda de Talentos
Servicios Profesionales de Consultoría y Asesoría en:
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• Aseguramiento Combinado
• Gestión de los Proveedores
• Plan de Continuidad de Negocios
• Responsabilidad Social Empresaria
• Coaching Ejecutivo Organizacional
• Seminarios y Talleres Internacionales
• Búsqueda de Talentos
Orientación Laboral: CV y Entrevista
Fecha: Enero 2014
Horario: 16.00h a 20.00h
Precio: 15€ (IVA no incluido)
En este momento, en dónde escasean las ofertas de trabajo y excelentes profesionales se encuentran en búsqueda activa de empleo, se hace aún más imprescindible preparar una estrategia que posicione nuestra candidatura e incremente nuestras posibilidades de colocación laboral.
El mercado laboral ha cambiado y las anteriores fórmulas no son suficientes. Por lo que debemos, abordar esta situación profesional desde una nueva óptica, utilizando diferentes, pero eficaces, herramientas de búsqueda y optimizando nuestros recursos para generando mayores oportunidades de éxito.
Objetivo principal:
Maximizar las oportunidades y generar alternativas laborales. Establecer un plan estratégico que potencie nuestros activos profesionales y posicione nuestra marca personal.
Expertos en RRHH te asesoran en el diseño de tu CV y en como abordar los diferentes tipos de entrevistas de selección.
Contenidos:
Diseña una estrategia y Analiza el mercado: Detectando oportunidades.
Objetivo profesional y CV: claves, modelos y consejos.
Afronta con garantías la entrevista de personal: tipos de entrevista, preguntas imprescindibles, qué buscan las empresas y cómo transmitirlo.
Desarrolla tu capital relacional.
Liliana Gilabert
Responsable RRHH y Formación en Avanza Urbana. Psicóloga, Recursos Humanos y Comunicación. Desarrollo personal y gestión del cambio. Habilidades Directivas y personales
Ha desarrollado su carrera profesional durante más de once años en el área de RRHH y Comunicación ocupando puestos de responsabilidad en empresas de ámbito nacional. Colabora en proyectos de Consultoría y Formación para importantes empresas privadas, Instituciones públicas y asociaciones en optimización de habilidades, inteligencia emocional aplicada, gestión y motivación de equipos, manejo de situaciones conflictivas, liderazgo, gestión del cambio, outplacement, implantación de políticas de RRHH y asesoramiento laboral. Entre las empresas en dónde ha desarrollado su labor como formador y consultor organizacional y de cambio, se encuentran Fundesem, IEM Business School, Policía Local de Valencia, AINIA, Peronda, Feria de Muestras de Valencia, CCOO, principales Hospitales de la CV, Cierval, entre otros. Desarrollo de personas y gestión del Cambio. Formadora en habilidades directivas e Inteligencia Emocional aplicada.
Licenciada en Psicología por la Universidad de Valencia, Master en Dirección de Recursos Humanos y Organización por ESIC y Programa de Consolidación de Empresas por EOI - ADEIT.
http://es.linkedin.com/in/lilianagilabert/
Nuestro trabajo se basa en una búsqueda continua de talento y jóvenes promesas. Nosotros consultores no están especializados por sectores, como ocurre en tantas otras consultoras, sino que trabajan en localizar el profesional más adecuado a cada puesto de trabajo.
SeproSer, cuenta además con una amplia base de datos de candidatos con un perfil internacional, políglota y con experiencia en ambientes multiculturales.
Orientación Laboral: CV y Entrevista
Fecha: Enero 2014
Horario: 16.00h a 20.00h
Precio: 15€ (IVA no incluido)
En este momento, en dónde escasean las ofertas de trabajo y excelentes profesionales se encuentran en búsqueda activa de empleo, se hace aún más imprescindible preparar una estrategia que posicione nuestra candidatura e incremente nuestras posibilidades de colocación laboral.
El mercado laboral ha cambiado y las anteriores fórmulas no son suficientes. Por lo que debemos, abordar esta situación profesional desde una nueva óptica, utilizando diferentes, pero eficaces, herramientas de búsqueda y optimizando nuestros recursos para generando mayores oportunidades de éxito.
Objetivo principal:
Maximizar las oportunidades y generar alternativas laborales. Establecer un plan estratégico que potencie nuestros activos profesionales y posicione nuestra marca personal.
Expertos en RRHH te asesoran en el diseño de tu CV y en como abordar los diferentes tipos de entrevistas de selección.
Contenidos:
Diseña una estrategia y Analiza el mercado: Detectando oportunidades.
Objetivo profesional y CV: claves, modelos y consejos.
Afronta con garantías la entrevista de personal: tipos de entrevista, preguntas imprescindibles, qué buscan las empresas y cómo transmitirlo.
Desarrolla tu capital relacional.
Liliana Gilabert
Responsable RRHH y Formación en Avanza Urbana. Psicóloga, Recursos Humanos y Comunicación. Desarrollo personal y gestión del cambio. Habilidades Directivas y personales
Ha desarrollado su carrera profesional durante más de once años en el área de RRHH y Comunicación ocupando puestos de responsabilidad en empresas de ámbito nacional. Colabora en proyectos de Consultoría y Formación para importantes empresas privadas, Instituciones públicas y asociaciones en optimización de habilidades, inteligencia emocional aplicada, gestión y motivación de equipos, manejo de situaciones conflictivas, liderazgo, gestión del cambio, outplacement, implantación de políticas de RRHH y asesoramiento laboral. Entre las empresas en dónde ha desarrollado su labor como formador y consultor organizacional y de cambio, se encuentran Fundesem, IEM Business School, Policía Local de Valencia, AINIA, Peronda, Feria de Muestras de Valencia, CCOO, principales Hospitales de la CV, Cierval, entre otros. Desarrollo de personas y gestión del Cambio. Formadora en habilidades directivas e Inteligencia Emocional aplicada.
Licenciada en Psicología por la Universidad de Valencia, Master en Dirección de Recursos Humanos y Organización por ESIC y Programa de Consolidación de Empresas por EOI - ADEIT.
http://es.linkedin.com/in/lilianagilabert/
Nuestro trabajo se basa en una búsqueda continua de talento y jóvenes promesas. Nosotros consultores no están especializados por sectores, como ocurre en tantas otras consultoras, sino que trabajan en localizar el profesional más adecuado a cada puesto de trabajo.
SeproSer, cuenta además con una amplia base de datos de candidatos con un perfil internacional, políglota y con experiencia en ambientes multiculturales.
People Progress / Brochure / Nuestros ServiciosPeople Progress
En People Progress nos dedicamos a gestionar y desarrollar el talento humano.
Hemos ejecutado soluciones innovadoras para la fuerza de trabajo y el crecimiento sostenible de organizaciones a nivel nacional como: Saga Falabella, Petroperú (Refinería Talara, Operaciones Oleoducto), Chimú Agropecuaria (Grupo San Fernando), UNIMPRO, Sol de Laredo (Grupo Manuelita-Colombia), Ensa (Grupo Distriluz), Deprodeca (Grupo Gloria), Hortus (Grupo Anasac-Chile), Técnica Avícola, entre otras organizaciones.
Si deseas contactarnos, te invitamos a visitar nuestra web: www.people-progress.com
Consultoría de personas y procesos. Te ayudamos a desarrollar tu organización a través de la selección de las personas más adecuadas. Te ofrecemos formación y herramientas de desarrollo para tus equipos, evaluando y mejorando los procesos de trabajo. Una organización más competitiva llega a la excelencia en su sector. ¿Quieres saber más de nosotros?
Contamos con un equipo de diversa formación académica, con amplia experiencia local e internacional, y gran pasión por el sector de Recursos Humanos.
A través de servicios de Búsqueda Ejecutiva, Proyectos de Selección, Mapeo de Talento, Outplacement y Coaching Ejecutivo, ofrecemos soluciones flexibles y a la medida para necesidades específicas de nuestros clientes, su industria y cultura corporativa.
Consultora Chilena fundada en el año 2006. Desde sus inicios nos hemos focalizado en el desarrollo de diversos servicios asociados a la gestión del Capital Humano. Mediante cuatro líneas de negocios, brindamos apoyo a distintas Compañías y Organizaciones, pertenecientes a los más diversos sectores de la actividad económica.
Nos distingue la orientación y preocupación permanente hacia el cliente, la flexibilidad de nuestro actuar y el foco en la excelencia a lo largo de las distintas fases de nuestros servicios. Procuramos ser un Socio de Negocio, adaptándonos a cada uno de nuestros clientes, abordando con eficiencia sus distintas necesidades, para dar una respuesta efectiva y oportuna. El intercambio y la comunicación constante, constituyen una fortaleza en nuestro equipo.
Desarrollamos estrategias de atracción para encontrar oportunamente el talento adecuado, según la filosofía y los objetivos de cada organización. Además, brindamos un servicio continuo de acompañamiento y asesoría en general a nuestros clientes desde el primer contacto.
Presentamos nuestra línea de DESARROLLO DEL TALENTO con todas las áreas de trabajo y nuestro equipo de colaboradores. Visita nuestra web para saber más: http://www.globalknowledge.es/cursos/desarrollo-del-talento/
A4F Consultoria es una empresa especializada en asesoría y entrenamiento en las áreas comercial, financiera, de logística, marketing y recursos humanos; enfocada en las pequeñas y medianas empresas de los más diversos segmentos de actuación. A través de la metodología colaborativa de trabajo podemos reposicionar las principales necesidades de su negocio a las mejores prácticas del mercado. ¿Te gusta? ponerse en contacto con nosotros por correo electrónico o por teléfono (Whatsapp) estamos listos para ayudarle.
1. Te ofrecemos la oportunidad de desarrollar todo tu potencial como profesional. Encontrá la satisfacción de trabajar en el lugar indicado para vos! Te estamos buscando! Ingresa a http://www.oxfordseleccion.com.ar/ Te invitamos a cargar tu CV y a mantenerlo actualizado. Aplicá a las búsquedas que más te interesen!
2. Somos una consultora formada por un equipo de profesionales altamente capacitado, con experiencia en distintas industrias y mecados. Contribuir al éxito de las organizaciones y al desarrollo de las personas brindando soluciones a traes del diseño e implementación de las mejores practicas de reclutamiento y selección. Ser líderes en el mercado garantizando calidad y rapidez en el proceso de reclutamiento de profesionales de mandos medios.
