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HUÉRCAL-OVERA
Plan Estratégico




               HUÉRCAL OVERA.- Plan Estratégico
Finalidad

Crear una imagen del municipio competitiva y atractiva,

    y establecer estrategias coherentes y realistas

             para el desarrollo económico

              y la generación de empleo.




Huércal-Overa : Una ciudad donde trabajar y vivir mejor.




                                  HUÉRCAL OVERA.- Plan Estratégico
Retos:

1. Ofrecer servicios de calidad a los ciudadanos al menor
   coste posible.

2. Crear un tejido empresarial que nos asegure empleo de
   calidad y sostenible en el tiempo.

3. Implementar modelos de gobierno en el ayuntamiento
   donde la ciudadanía sea la protagonista.

4. Abrir Huércal-Overa a Europa




Huércal-Overa: Mirando al futuro y abierta al mundo.



                                     HUÉRCAL OVERA.- Plan Estratégico
Objetivos del plan:
   Tener un mapa real del municipio desde el que partir

   Identificar los recursos endógenos generadores de empleo
    y crecimiento económico.

   Establecer estrategias para la generación de un tejido
    empresarial sostenible

   Diseñar medidas innovadoras para la generación de
    empleo de calidad

   Implicar activamente a la ciudadanía en el diseño de una
    marca propia del municipio


Huércal-Overa: Creando empresas, empleo y futuro.



                                        HUÉRCAL OVERA.- Plan Estratégico
Actuaciones
A. ANALISIS DEL MUNICIPIO

      - Indicadores básicos de organización
      - Organización y recursos públicos
      - Análisis de los sectores económicos locales
      - Análisis del mercado de trabajo: Evolución


B. PLAN ESTRATEGICO

      - Marca
      - Estrategias
      - Acciones


  Huércal-Overa: Trabajando inteligentemente



                                         HUÉRCAL OVERA.- Plan Estratégico
Metodología

Identificar las necesidades de las personas y los problemas de

  la ciudad, para darle nuevas soluciones, nuevas acciones y

     nuevas políticas; que partan desde la ciudadanía, la

    administración y el tejido empresarial conjuntamente




          Huércal-Overa: Innovación social




                                      HUÉRCAL OVERA.- Plan Estratégico
Metodología: herramientas

     -   Análisis estadístico

     -   Entrevistas en profundidad

     -   Foros de debate

     -   Encuestas

     -   Análisis documental

     -   Visita a espacios y entidades




 Huércal-Overa: Implicando a la ciudadanía



                                      HUÉRCAL OVERA.- Plan Estratégico
Temporalización
                                                              MES 1                  MES 2                  MES 3                  MES 4
                                                    1S   2S     3S    4S   1S   2S     3S    4S   1S   2S     3S    4S   1S   2S     3S    4S
N DE TRABAJO

CADORES BÁSICOS DE ORGANIZACIÓN Y DESCRIPCIÓN DEL
ICIPIO

GANIZACIÓN Y RECURSOS PÚBLICOS

O 1 : DESCRIPCION BÁSICA DEL MUNICIPIO

LISIS DEL MERCADO DE TRABAJO: EVOLUCIÓN

ÁLISIS DE LOS SECTORES ECONÓMICOS LOCALES

O 2:INFORME DE SECTORES ECONOMICOS Y CONCLUSIONES


 CA DE MUNICIPIO

O 3 : APROBACION MARCA DEL MUNICIPIO

N ESTRATEGICO

O 4: PRESENTACION PUBLICA

TICIPACION CIUDADANA




                                         Huércal-Overa: Trabajando por un futuro



                                                                                              HUÉRCAL OVERA.- Plan Estratégico
Participación ciudadana
A. ¿Quiénes participan?

      Empresas.
      Asociaciones empresariales y sindicatos.
      Agentes sociales: Asociaciones vecinales , culturales, ect.
      Entidades y personas responsables de empleo y desarrollo.
      Toda la ciudadanía, en general.

B. ¿Cómo?
      -Foros, debates, entrevistas y visitas

      - www.huercal-overa.es (icono Plan Estratégico)

      - Buzón de sugerencias: planestrategico@huercal-overa.es

      - Twitter: #planhuercalovera


        Huércal-Overa: trabajando con las personas


                                         HUÉRCAL OVERA.- Plan Estratégico
GRACIAS !!
Ahora, Huércal-Overa !!




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Plan Huercal-Overa

  • 1. HUÉRCAL-OVERA Plan Estratégico HUÉRCAL OVERA.- Plan Estratégico
  • 2. Finalidad Crear una imagen del municipio competitiva y atractiva, y establecer estrategias coherentes y realistas para el desarrollo económico y la generación de empleo. Huércal-Overa : Una ciudad donde trabajar y vivir mejor. HUÉRCAL OVERA.- Plan Estratégico
  • 3. Retos: 1. Ofrecer servicios de calidad a los ciudadanos al menor coste posible. 2. Crear un tejido empresarial que nos asegure empleo de calidad y sostenible en el tiempo. 3. Implementar modelos de gobierno en el ayuntamiento donde la ciudadanía sea la protagonista. 4. Abrir Huércal-Overa a Europa Huércal-Overa: Mirando al futuro y abierta al mundo. HUÉRCAL OVERA.- Plan Estratégico
  • 4. Objetivos del plan:  Tener un mapa real del municipio desde el que partir  Identificar los recursos endógenos generadores de empleo y crecimiento económico.  Establecer estrategias para la generación de un tejido empresarial sostenible  Diseñar medidas innovadoras para la generación de empleo de calidad  Implicar activamente a la ciudadanía en el diseño de una marca propia del municipio Huércal-Overa: Creando empresas, empleo y futuro. HUÉRCAL OVERA.- Plan Estratégico
  • 5. Actuaciones A. ANALISIS DEL MUNICIPIO - Indicadores básicos de organización - Organización y recursos públicos - Análisis de los sectores económicos locales - Análisis del mercado de trabajo: Evolución B. PLAN ESTRATEGICO - Marca - Estrategias - Acciones Huércal-Overa: Trabajando inteligentemente HUÉRCAL OVERA.- Plan Estratégico
  • 6. Metodología Identificar las necesidades de las personas y los problemas de la ciudad, para darle nuevas soluciones, nuevas acciones y nuevas políticas; que partan desde la ciudadanía, la administración y el tejido empresarial conjuntamente Huércal-Overa: Innovación social HUÉRCAL OVERA.- Plan Estratégico
  • 7. Metodología: herramientas - Análisis estadístico - Entrevistas en profundidad - Foros de debate - Encuestas - Análisis documental - Visita a espacios y entidades Huércal-Overa: Implicando a la ciudadanía HUÉRCAL OVERA.- Plan Estratégico
  • 8. Temporalización MES 1 MES 2 MES 3 MES 4 1S 2S 3S 4S 1S 2S 3S 4S 1S 2S 3S 4S 1S 2S 3S 4S N DE TRABAJO CADORES BÁSICOS DE ORGANIZACIÓN Y DESCRIPCIÓN DEL ICIPIO GANIZACIÓN Y RECURSOS PÚBLICOS O 1 : DESCRIPCION BÁSICA DEL MUNICIPIO LISIS DEL MERCADO DE TRABAJO: EVOLUCIÓN ÁLISIS DE LOS SECTORES ECONÓMICOS LOCALES O 2:INFORME DE SECTORES ECONOMICOS Y CONCLUSIONES CA DE MUNICIPIO O 3 : APROBACION MARCA DEL MUNICIPIO N ESTRATEGICO O 4: PRESENTACION PUBLICA TICIPACION CIUDADANA Huércal-Overa: Trabajando por un futuro HUÉRCAL OVERA.- Plan Estratégico
  • 9. Participación ciudadana A. ¿Quiénes participan? Empresas. Asociaciones empresariales y sindicatos. Agentes sociales: Asociaciones vecinales , culturales, ect. Entidades y personas responsables de empleo y desarrollo. Toda la ciudadanía, en general. B. ¿Cómo? -Foros, debates, entrevistas y visitas - www.huercal-overa.es (icono Plan Estratégico) - Buzón de sugerencias: planestrategico@huercal-overa.es - Twitter: #planhuercalovera Huércal-Overa: trabajando con las personas HUÉRCAL OVERA.- Plan Estratégico
  • 10. GRACIAS !! Ahora, Huércal-Overa !! HUÉRCAL OVERA.- Plan Estratégico