Reglamento de Prácticas Pre Profesionales IESTP "GLBR"

“REGLAMENTO GENERAL DE PRACTICAS
PRE-PROFESIONALES DEL I.E.S.T.P. “GILDA
LILIANA BALLIVIAN ROSADO”
P R E S E N T A C I Ó N
1

El Instituto de Educación Superior Tecnológico Público “Gilda
Liliana Ballivián Rosado” a formulado el presente documento
denominado “REGLAMENTO GENERAL DE PRACTICAS PRE-
PROFESIONALES DEL I.E.S.T.P. “GILDA LILIANA BALLIVIAN
ROSADO”, dando cumplimiento a lo ordenado por el consejo
Directivo de acuerdo con las normas vigentes, con la finalidad de
normar y regular las acciones relacionadas con la práctica pre-
profesional que deben realizar los estudiantes de nuestra
institución, para complementar su adecuada formación profesional,
en el marco normativo de la Ley N° 29394, Ley de Institutos y
Escuelas de Educación Superior en concordancia con la aplicación
del Nuevo Diseño Curricular Básico (NDCB).
El presente reglamento establece los criterios y procedimientos
para la planificación, organización, ejecución, evaluación,
certificación y registro de las prácticas pre-profesionales, así como
las responsabilidades y competencias del personal directivo,
jerárquico, docente y estudiantes de nuestra institución para el
asesoramiento, apoyo y supervisión de las mismas, a fin de que
este importante componente curricular, al relacionar los binomios
Instituto-estudiante, y empresa-puesto de trabajo, contribuya a
hacer posible el logro de una formación real y permanentemente
adecuada a los cambios científicos y tecnológicos, de todos los
jóvenes y adultos que cursan estudios superiores en nuestra
institución.
Asimismo proporcionar las orientaciones que se debe alcanzar a
los estudiantes y egresados para realizar una efectiva conducción
de sus prácticas profesionales y su respectiva tramitación y
registro.
“REGLAMENTO GENERAL DE PRACTICAS PRE-PROFESIONALES
DEL I.E.S.T.P. “GILDA LILIANA BALLIVIAN ROSADO”
TITULO I
2

ASPECTOS GENERALES
CAPITULO I
FINALIDAD, OBJETIVO, BASE LEGAL Y ALCANCE
Artículo 1°. La práctica pre-profesional, constituye un eje fundamental del
currículo en la formación integral del estudiante de carreras profesionales
tecnológicas, tiene la finalidad de consolidar, en situaciones reales de
trabajo, las competencias logradas durante el proceso formativo
desarrollado en el Instituto de Educación Superior Tecnológico (IEST).
La ejecución de la Practica Pre-´profesional es requisito indispensable para
la certificación modular y para la titulación.
Artículo 2°. Es finalidad del Presente Reglamento, establecer las normas y
procedimientos, para la planificación, organización, ejecución, evaluación
certificación y registro de las prácticas pre-profesionales de los estudiantes
del I.E.S.T.P. “GILDA LILIANA BALLIVIAN ROSADO”, que han cursado
estudios en el marco del Nuevo Diseño Curricular Básico (NDCB).
Artículo 3°. Son objetivos del presente Reglamento:
a) Organizar el procedimiento de las prácticas pre-profesionales a
desarrollarse en todas las Áreas Académicas que estén ejecutando el
Nuevo Diseño Curricular Básico (NDCB) en el I.E.S.T.P. “GILDA
LILIANA BALLIVIAN ROSADO”.
b) Apoyar en la formación de futuros profesionales técnicos,
compatibilizando los conocimientos teóricos adquiridos con la práctica
laboral.
c) Vincular a los estudiantes con las empresas e instituciones públicas o
privadas, a través del contacto directo en los procesos de su propia
carrera profesional tecnológica.
d) Fomentar en los estudiantes la realización personal y social, durante el
desarrollo de la carrera profesional.
Artículo 4°. El presente reglamento se sustenta en la siguiente base legal y
administrativa:
• Ley N° 29394, Ley de Institutos y escuelas de Educación Superior.
• D.S. N° 004-2010-ED, Reglamento de la Ley N° 29394, Ley de Institutos
y escuelas de Educación Superior.
• R.D. Nº 377-2013-ED, que aprueba las “Orientaciones Nacionales para
el desarrollo de las Actividades durante el año 2013 en los Institutos de
Educación Superior Tecnológica e Institutos Superiores de educación”,
(numeral 6.13).
• Resolución Directoral N° 279-2010-ED, Aprueba la Directiva Nº 023-
2010DIGESUTP/DESTP “Normas para la aplicación del Nuevo Diseño
Curricular Básico de la Educación Superior Tecnológica, en los Institutos
3

de Educación Superior Tecnológicos, Institutos Superiores de educación
e Institutos de Educación Superior Pedagógicos Autorizados”.
• R.D Nº 929-2011-ED:Aprueba Directiva Nº 018-2011-ME/VMGP-
DIGESUTP-DESTP “Normas para la aplicación del Nuevo Diseño
Curricular Básico de la Educación Superior Tecnológica, En Instituto de
Educación Superior Tecnológico e Instituto Superior de educación
Autorizados”.
• Resolución Directoral N° 401-2010-ED, Aprueba “LOS LINEAMIENTOS
PARA LA PRÁCTICA PRE-PROFESIONAL EN INSTITUTO DE EDUCACIÓN
SUPERIOR TECNOLÓGICO, INSTITUTO SUPERIOR DE EDUCACIÓN E
INSTITUTO DE EDUCACIÓN SUPERIOR PEDAGÓGICO QUE APLICA EL
NUEVO DISEÑO CURRICULAR BÁSICO DE LA EDUCACIÓN SUPERIOR
TECNOLÓGICA”.
• R.D Nº408-2010-ED: Lineamientos para la Titulación de los egresados
de Instituto de Educación Superior Tecnológico, Instituto Superior de
Educación e Instituto de Educación Superior Pedagógico, que aplican el
Nuevo Diseño Curricular Básico de la Educación Superior Tecnológica.
• R.D Nº462-2010-ED: Lineamientos para la administración del examen
Teórico Practico de los egresados de instituciones de educación
Superior que aplican la estructura curricular reajustada por Resolución
Directoral N° 819-86-ED y de Instituciones de Educación Superior que
desarrollan el Nuevo Diseño Curricular Básico de la Educación Superior
Tecnológica de ingresantes en los años 2007, 2008 y 2009.
• Reglamento Interno del IESTP “Gilda Liliana Ballivián Rosado”.
Artículo 5°. El presente reglamento es de cumplimiento obligatorio para
todas las instancias académicas y administrativas del I.E.S.T.P. “GILDA
LILIANA BALLIVIAN ROSADO” y empresas o instituciones vinculadas por
convenio o que brindan las prácticas pre-profesionales, como se indica a
continuación:
1. Órganos de Dirección
1.1 Consejo Directivo
1.2 Consejo Académico
1.3 Director General
2. Órganos de Línea
2.1 Unidad Académica
2.2 Áreas Académicas:
- Administración de Empresas
- Computación e Informática.
- Construcción Civil.
- Contabilidad.
- Electrónica Industrial.
- Electrotecnia Industrial
- Mecánica Automotriz.
- Mecánica de Producción.
3. Órganos de Asesoramiento
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3.1 Consejo Institucional, órgano de asesoramiento de la Dirección
General.
3.2 Consejo Consultivo, en caso de crearse, órgano de
asesoramiento del Consejo directivo.
4. Órganos de Apoyo
4.1 Unidad Administrativa
4.2 Secretaría Académica
4.3 Área de Producción
4.4 Comisión de Practicas Pre-profesionales, Titulación y seguimiento
de egresados.
5. Empresas e instituciones vinculadas por convenio o que proporcionan
la oportunidad de desarrollar las prácticas pre-profesionales.
TITULO II
DE LA PLANIFICACIÓN: DURACIÓN Y ÁMBITOS DE LA PRÁCTICA
PRE-PROFESIONAL
CAPITULO II
DE LA DURACIÓN
Artículo 6°. En el diseño curricular basado en competencias, con
estructura modular, la formación está organizada en módulos, siendo el
número de horas de cada módulo técnico profesional el referente para
determinar la amplitud (duración) de la práctica pre-profesional a realizar de
acuerdo con el plan de estudios vigente para cada carrera profesional para
ingresantes a partir del año 2011.
Artículo 7°. El desarrollo de la práctica pre- profesional, de los estudiantes
del Instituto, tiene una duración mínima equivalente al 35% del total de
horas de la formación recibida en cada módulo técnico profesional, siendo
la duración la siguiente, por cada carrera profesional:
CARRERA PROFESIONAL: ADMINISTRACIÓN DE EMPRESAS
MÓDULOS TÉCNICO PROFESIONALES Nº hrs. por Módulo Nº hrs. de PPP
Gestión Administrativa 756 265
Gestión de Comercialización 828 289
Gestión de Recursos Financieros y
Proyectos
846 296
TOTAL 2430 851 hrs.
CARRERA PROFESIONAL: COMPUTACIÓN E INFORMÁTICA
5

Gestión de Soporte Técnico,
Seguridad y Tecnologías de la
información y Comunicación
756 265
Desarrollo de Software y Gestión de
Base de Datos
828 290
Gestión de Aplicaciones para
Internet y Producción Multimedia
846 296
TOTAL 2430 851 hrs
CARRERA PROFESIONAL: CONSTRUCCIÓN CIVIL
Topografía 756 265
Elaboración de Expediente Técnico 774 271
Ejecución de Obras Civiles 900 315
TOTAL 2430 851 hrs.
CARRERA PROFESIONAL: CONTABILIDAD
Procesos Contables 666 233
Contabilidad Pública y Privada 918 322
Análisis financiero 846 296
TOTAL 2430 851 hrs.
CARRERA PROFESIONAL: ELECTRÓNICA INDUSTRIAL
Diseño e Instalación de Sistemas
Eléctrico-Electrónicos
756 265
Sistemas de Potencia y
Automatización
756 265
Sistemas de Control de Procesos
Industriales y Comunicaciones
918 321
TOTAL 2430 851 hrs.
CARRERA PROFESIONAL: ELECTROTECNIA INDUSTRIAL
Instalación y Mantenimiento de
Sistemas Eléctricos
756 265
Mantenimiento de Máquinas y
Equipos Eléctricos
828 290
Automatización de Sistemas
Eléctricos Industriales
846 296
TOTAL 2430 851 hrs.
CARRERA PROFESIONAL: MECÁNICA AUTOMOTRIZ
6

Mantenimiento de los Sistemas de
Suspensión, Dirección y Frenos
Automotrices
756 265
Mantenimiento del Sistema de
Transmisión de Velocidad y Fuerza
Automotriz
396 139
Mantenimiento del Sistema Eléctrico-
Electrónico Automotriz
432 151
Mantenimiento de Motores de
Combustión Interna
846 296
TOTAL 2430 851 hrs.
CARRERA PROFESIONA: MECÁNICA DE PRODUCCIÓN
Diseño Mecánico 450 158
Tecnología de la Soldadura 306 107
Mecanizado con Maquinas
Herramientas
828 290
Matricería y Fundición 432 151
Mantenimiento Mecánico 414 145
TOTAL 2430 851 hrs.
CAPITULO III
DEL ÁMBITO
Artículo 8°. La realización de la Practica Pre-Profesional puede tener
lugar en los siguientes ámbitos:
a) En la empresa o institución del sector privado o público, donde se
planifica, organiza, ejecuta y controla los procesos de producción de
bienes y/o servicios. Para que el estudiante acceda a este espacio de
labor en la empresa o institución, el Instituto deberá suscribir los
convenios correspondientes.
b) En el instituto, siempre que cuente con instalaciones apropiadas y
desarrolle proyectos o actividades productivas, en aplicación del
Decreto Supremo Nº 028–2007–ED y tengan relación con el modulo
técnico profesional correspondiente.
c) Autogestionaria, cuando se realiza en “microempresas” implementadas
por estudiantes de manera independiente o asociados para la
producción de bienes y/o servicios. Este tipo de organización debe
ser evaluada previamente por el “Comité de Practica Pre-Profesional”
del Instituto para su autorización.
TITULO III
7

DE LA ORGANIZACIÓN Y RESPONSABILIDADES DE LA PRÁCTICA
PRE-PROFESIONAL
CAPITULO IV
DE LA ORGANIZACIÓN
Artículo 9°. En el Instituto, se organizará el “Comité de Prácticas Pre-
Profesional” por cada especialidad, el cual estará integrado por el Jefe
del Área Académica, quien lo presidirá y los docentes de la respectiva
carrera, responsables de la Practica Pre-Profesional. El Comité de
Prácticas Pre-Profesional depende de la Jefatura de Unidad Académica.
CAPITULO V
DE LAS RESPONSABILIDADES
Artículo 10°. Del Comité de Práctica Pre-Profesional.
a) Elaborar el plan de práctica Pre-Profesional de los estudiantes de la
carrera profesional, al inicio del año académico.
b) Efectuar el monitoreo en base al reglamento.
c) Elaborar los convenios para el desarrollo de la Práctica Pre-
Profesional.
d) Designar a los docentes responsables de la supervisión de la
Practica Pre – Profesional, quienes presentaran su informe, incluyendo
toda la documentación utilizada.
e) Informar a los estudiantes y egresados, a través de los medios
correspondientes, sobre la práctica Pre-Profesional en las
empresas o Instituciones, las características del sector productivo al
que se incorporará y las funciones en el ámbito laboral.
(Ver los Anexos 1 y 2, documentos que sirven como punto de
partida para las prácticas).
f) Registrar, en un libro habilitado para el caso, la realización de la
Práctica Pre-Profesional de estudiantes y egresados, indicando las
características y modalidades.
g) Elaborar y extender la Constancia de haber realizado la práctica pre-
profesional correspondiente al módulo técnico profesional, la que será
refrendada por el Jefe de Área Académica, según numeral 6.46 de RD
N° 408-2010-ED. (Ver el Anexo 5, modelo de constancia de
Prácticas Pre-profesionales que utilizará el Jefe del Área
Académica).
8

Artículo 11°. De los docentes responsables de la supervisión de la
Practica Pre – Profesional.
a) Coordinar periódicamente, con el Comité de Práctica Pre-Profesional
y con los representantes de las empresas o instituciones públicas
o privadas.
b) Realizar la supervisión de la Practica Pre-Profesional, de conformidad
con el plan establecido.
c) Efectuar visitas programadas a las empresas e instituciones en las
cuales los estudiantes realizan su práctica y recabar la información
necesaria sobre su ejecución. (Ver el Anexo 3, la Ficha de
Supervisión que utilizará el docente).
d) Orientar y apoyar a los estudiantes durante la realización de la
Practica Pre – Profesional.
e) Presentar el informe al Comité de Práctica Pre-Profesional, incluyendo
toda la documentación utilizada.
(Ver el Anexo 6, modelo de Informe que utilizará el docente).
Artículo 12°. De la Empresa o institución donde se realizará la Práctica
Pre–Profesional.
a) Firmar los convenios para el desarrollo de la Práctica Pre- Profesional.
b) Ejecutar el plan de práctica, con la colaboración del docente
responsable de la supervisión de la práctica del Instituto.
c) Designar a un responsable para la ejecución de la Práctica Pre–
Profesional, quien llenará la ficha de evaluación del practicante.
d) Recoger y registrar evidencias de las competencias mostradas por el
practicante.
e) Apoyar las acciones de supervisión y monitoreo correspondientes.
Emitir informe valorativo (evaluación cualitativa) de cada practicante,
al finalizar el periodo de Práctica Pre-Profesional. (Ver el Anexo 4,
modelo de Informe que utilizará la empresa o institución donde
practicó el estudiante o egresado).
f) Otorgar la respectiva constancia de Práctica Pre-Profesional al
estudiante expresando la cantidad de horas.
Artículo 13°. De los Estudiantes.
9

a) Cumplir con el desarrollo del Plan de Practica Pre-Profesional
aprobado.
b) Actuar en forma responsable y respetuosa en el entorno del trabajo e
integrarse en el sistema de relaciones socio-laborales de la empresa.
c) Cumplir con las normas higiénicos–sanitarias, de seguridad y
ambientales en la empresa.
d) Contribuir con las recomendaciones que la empresa determine.
e) Cumplir con las normas administrativas de la empresa.
CAPITULO VI
DE LAS CONVALIDACIONES DE LA PRÁCTICA PRE-PROFESIONAL
Artículo 14°. De conformidad con la Cuarta Disposición Complementaria
del Decreto Supremo Nº 028 – 2007 – ED, los estudiantes que
participen en el desarrollo de las actividades Productivas y
Empresariales de las Instituciones de Educación Superior, podrán
convalidar las horas de dichas actividades productivas con las
Practicas Pre-Profesionales. La participación de los estudiantes en estas
actividades productivas y empresariales , requiere la necesaria
aprobación previa, por parte del Instituto, del respectivo proyecto
productivo.
Artículo 15°. Los estudiantes que laboran en puestos de trabajo de
empresas o instituciones, cuyas funciones y características coincidan
con las capacidades de uno ó más módulos técnicos profesionales de
la carrera, podrán convalidar todo o parte de las Practicas Pre-
Profesionales, que corresponda a un módulo técnico profesional, para lo
cual, el estudiante presentará la documentación pertinente ante la
institución. El Comité de Practicas Pre-Profesionales previa verificación,
establecerá el porcentaje a convalidar y con el visto bueno de la Jefatura
de la Unidad Académica.
TITULO IV
DE LA SUPERVISIÓN Y EVALUACIÓN DE LA PRACTICA PRE-
PROFESIONAL
CAPITULO VII
DE LA SUPERVISIÓN DE LA PRACTICA PRE-PROFESIONAL
Artículo 16°. La supervisión y monitoreo de la Practica Pre-Profesional,
que desarrolle cada estudiante, estará a cargo del docente supervisor
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de prácticas, de la carrera profesional respectiva, quien será designado
por el comité de Practicas Pre-Profesionales. Los docentes que tengan a
cargo la supervisión de las Practicas Pre-Profesionales elaborarán el plan
de supervisión y asesoramiento el cual incluirá los instrumentos de
evaluación a aplicar. Los gastos que irrogue la supervisión serán asumidos
por el instituto.
Artículo 17°. Los docentes encargados de la supervisión y monitoreo de la
Prácticas Pre-Profesionales, efectuarán visitas programadas a las
empresas e instituciones, en las cuales los estudiantes realizan su
práctica; y recabarán la información necesaria sobre el estudiante a su
cargo.
CAPITULO VIII
DE LA EVALUACIÓN DE LA PRACTICA PRE-PROFESIONAL
Artículo 18°. La evaluación de la práctica Pre-Profesionales, debe
permitir la comprobación de las capacidades adquiridas. Será
cualitativa y es realizada por la persona a cargo de la supervisión y
control de la empresa, microempresa, institución o proyecto productivo
del Instituto, siguiendo el siguiente procedimiento:
a) Recoger y registrar evidencias de las competencias mostradas por
el practicante.
b) Elaborar el informe valorativo (evaluación cualitativa) del practicante,
al finalizar el periodo de Práctica Pre-Profesional.
c) Elaborar la respectiva constancia de Práctica Pre-Profesional del
practicante expresando la cantidad de horas.
Artículo 19°. En el caso de las Practicas Pre-Profesionales
autogestionaria, donde los estudiante actúan en ambientes propios o
asociados, será autorizada y monitoreada por los responsables que
designa el Comité de Practicas Pre-Profesionales de la respectiva carrera
profesional.
Artículo 20°. La evaluación cualitativa, se sustenta en los logros
obtenidos para consolidar “capacidades y actitudes” adquiridas en el
proceso formativo, para lo cual se tienen en cuenta los siguientes
aspectos:
a) Organización y ejecución del trabajo.
b) Capacidad técnica y empresarial.
c) Cumplimiento en el trabajo.
d) Calidad en la ejecución.
11

e) Trabajo en equipo.
f) Iniciativa.
Artículo 21°. La ponderación de los logros obtenidos será cualitativa y
realizada por la persona a cargo de la supervisión en la empresa y/o
proyecto de producción, utilizando la siguiente escala y equivalencias.
ESCALA
LITERAL
ESCALA
CUALITATIVA
ESCALA
CUANTITATIVA
A Muy Buena 19 a 20
B Buena 15 a 18
C Aceptable 13 a 14
D Deficiente 12 a menos
Nota: La escala cuantitativa se considera referencial.
Artículo 22°. La evaluación se registra en acta que proporciona el instituto.
Los estudiantes que obtengan la ponderación D: “deficiente”, deben volver
a realizar la Practica Pre-Profesional.
TITULO V
DE LA CERTIFICACIÓN Y REGISTRO DE LA PRACTICA PRE-
PROFESIONAL
CAPITULO IX
DE LA CERTIFICACIÓN DE LA PRACTICA PRE-PROFESIONAL
Artículo 23°. El Certificado Modular es el documento que acredita que el
estudiante ha adquirido las Capacidades Terminales del Módulo Técnico
Profesional. Se emitirá en el formato establecido por la Dirección de
Educación Superior Tecnológica y Técnico Productiva del Ministerio de
Educación.
Artículo 24°. El estudiante para obtener la certificación de un Módulo
Técnico Profesional debe cumplir con los siguientes requisitos:
a) Haber aprobado todas las Capacidades Terminales en cada una de las
Unidades Didácticas de los Módulos Técnico Profesionales, con la
nota mínima de trece (13), y que correspondan al desarrollo del plan
de estudios de la carrera profesional.
b) Haber aprobado todas las Capacidades Terminales en cada una de las
Unidades Didácticas de los Módulos Transversales en la que se
matriculó con la nota mínima de trece (13), y que correspondan al
desarrollo del plan de estudios de la carrera profesional.
c) Haber realizado satisfactoriamente las Prácticas Pre-Profesionales con
una duración no menor al 35% del número total de horas de cada
Módulo Técnico Profesional.
12

Artículo 25°. La expedición del Certificado de un módulo técnico
profesional es automática, previo cumplimiento del trámite
administrativo y requisitos establecidos en el numeral anterior.
Artículo 26°. El Certificado Modular se elabora en el IEST “GILDA
LILIANA BALLIVIAN ROSADO”, tomando como modelo el formato
aprobado por la DESTP, dicha certificación se otorga mediante
Resolución Directoral emitida por el Director General de nuestra
institución.
Artículo 27°. El IESTP “GILDA LILIANA BALLIVIAN ROSADO”,
realizará el trámite de visado de los certificados modulares en la
Dirección Regional de Educación de Lima Metropolitana, siendo para
ello necesario sólo la respectiva resolución emitida por el Director
General del IESTP “GILDA LILIANA BALLIVIAN ROSADO”, puesto que
es el Instituto quien está otorgando el Certificado Modular.
Artículo 28°. La expedición del certificado modular es previo al
cumplimiento del trámite administrativo y requisitos siguientes:
a) Solicitud dirigida al Director General.
b) Dos (2) fotografías tamaño pasaporte a colores con fondo blanco.
c) Constancia de haber realizado satisfactoriamente las Prácticas Pre-
Profesionales con una duración de no menor del 35 % del número total
de horas de cada Módulo Técnico Profesional (851 horas en cada
carrera profesional), y refrendada por el Jefe del Área Académica
correspondiente (ver anexo).
d) Constancia de notas de las Unidades Didácticas de los Módulos
Técnico Profesionales y Módulos Transversales, matriculados y
aprobados, y que correspondan al desarrollo del plan de estudios de la
carrera profesional.
e) Pago de derecho de trámite de certificación, según el TUPA institucional
f) Pago por concepto de visado de la Dirección Regional de Educación de
Lima Metropolitana, según el TUPA respectivo.
Artículo 29°. La Secretaría Académica, previa verificación de los
requisitos, elaborará el proyecto de Resolución Directoral y la
alcanzará a la Dirección General para su emisión.
CAPITULO X
DEL REGISTRO DE LA PRACTICA PRE-PROFESIONAL
Artículo 30°. La Secretaría Académica bajo responsabilidad, se
encarga del tratamiento de la documentación y trámite de los
Certificados ante la DRELM. El trámite hasta la entrega del Certificado
13

al estudiante no debe superar los 30 días calendarios, a partir de la
emisión de la Resolución que otorga el certificado.
Artículo 31°. Cada Certificado será identificado con un código
autogenerado de la siguiente manera:
99 999999 99999999 9999 99 99
Código de
departamento
(UBIGEO)
Código
Modular
del
Instituto
DNI del
Estudiante
Año de
certificación
Código de
la Carrera
Profesional
Número del
Módulo
Técnico
Profesional
Artículo 32°. Los Certificados Modulares serán registrados, por la
Secretaria Académica; en el Libro correspondiente del IESTP “GILDA
LILIANA BALLIVIAN ROSADO”, y de la Dirección Regional de
Educación de Lima Metropolitana.
La relación de certificados será remitida por el Instituto a la DRELM y
a la DESTP, precisando el código autogenerado correspondiente.
Artículo 33°. La DRELM y la DESTP, cuando lo consideren pertinente,
realizaran la supervisión y control del proceso de certificación
realizado por nuestra institución
TITULO VI
DISPOSICIONES COMPLEMENTARIAS
Artículo 34°. La ejecución de las Prácticas Pre – Profesionales es
requisito indispensable para la certificación modular y titulación. Para tal
efecto, el Instituto a través de los Comités Consultivos y coordinadores
responsables de prácticas pre-profesionales por carrera profesional
establecerá mecanismos de vinculación con las empresas u otras
instituciones públicas o privadas para su ejecución. La omisión al
respecto derivará en las responsabilidades administrativas
correspondientes. (Puede verse en el Anexo 5, los trámites para la
expedición del Certificado Modular).
Artículo 35°. Para el caso de los practicantes, egresados hasta el año
2008,de las carreras profesionales de Administración, Electrónica y
Mecánica de Producción, y los egresados hasta el año 2012 en las carreras
profesionales de Contabilidad, Computación e Informática, Construcción
Civil, Electricidad y Mecánica Automotriz deberán continuar con el
procedimiento indicado en la guía de práctica correspondiente de acuerdo
a la RM N° 738-85-ED.
Artículo 36°. Para el caso de los practicantes, ingresantes desde el año
2007 al 2010, deberán continuar con el procedimiento indicado en la guía
de práctica emitida por el Instituto, para tal fin.
14

Artículo 37°. Los aspectos no contemplados en el presente reglamento,
serán resueltos por el órgano de Dirección correspondiente (Consejo
Académico).
CONSEJO DIRECTIVO 2013 “GLBR”
ANEXOS
ANEXO 1: CARTA DE PRESENTACIÓN PARA PRÁCTICAS PRE-
PROFESIONALES.
ANEXO 2: FICHA DE ACEPTACIÓN DE PRÁCTICAS PRE –
PROFESIONALES.
ANEXO 3: FICHA DE SUPERVISIÓN DE PRÁCTICAS PRE –
PROFESIONALES.
ANEXO 4: INFORME VALORATIVO DE EVALUACIÓN DE
PRÁCTICAS PRE – PROFESIONALES. (Por la empresa o
Institución)
ANEXO 5: CONSTANCIA DE PRACTICAS. (Por el Jefe del Área
Académica)
15

ANEXO 6: INFORME DE PRACTICAS PRE-PROFESIONALES (Docente
Supervisor)
ANEXO 7: CONSTANCIA DE PRACTICAS. (Por el Gerente o Jefe de la
Empresa)
16

ANEXO 1
CARTA DE PRESENTACIÓN PARA PRÁCTICAS PRE-PROFESIONALES
INSTITUTO DE EDUCACIÓN SUPERIOR TECNOLÓGICO PÚBLICO
“GILDA LILIANA BALLIVIAN ROSADO”
CARTA Nº -2013-D-IESTP “GLBR”
Señores:
………………………………………………………………………………………
Presente.-
ASUNTO: Solicito Prácticas Pre-Profesionales.
Tengo el agrado de dirigirme a ustedes para manifestarle que el
Instituto de Educación Superior Tecnológico Público “Gilda Liliana Ballivian
Rosado”, imparte Formación Profesional Técnica en las carreras de
:
• ADMINISTRACIÓN DE EMPRESAS
• COMPUTACIÓN E INFORMATICA
• CONSTRUCCIÓN CIVIL
• CONTABILIDAD
• ELECTRÓNICA INDUSTRIAL
• ELECTROTÉCNIA INDUSTRIAL
• MECANICA AUTOMOTRIZ
• MECANICA DE PRODUCCIÓN
Los alumnos de nuestra institución al culminar su primer módulo de
estudios deben realizar Prácticas Pre-Profesionales en Empresas e
instituciones como la vuestra, para completar su formación integral en
virtud a la R.D. Nº 0401-2010-ED.
Por lo expuesto presento al (a la) Sr. (Srta.)
…………………………….………………………………………………….
Con código de matrícula Nº ……………….., de la Carrera Profesional de:
……………………………………………………………………………del turno
…………………………….... Para que pueda efectuar sus prácticas Pre-
Profesionales en su prestigiosa Institución, correspondiente al módulo de:
………………………………………………………………………………………
…………… con una duración equivalente al 35% del total de horas de la
formación recibida en dicho módulo técnico profesional lo que equivale
a………. horas, por lo cual mucho estimaré, nos devuelva la FICHA DE
ACEPTACIÓN adjunta debidamente llenada.
17

Agradeciéndole anticipadamente su alto espíritu de colaboración
para con la Educación Tecnológica, expreso a ustedes los sentimientos
de mi más estima personal.
Atentamente:
_____________________________________
Director General (e) IESTP. “GLBR”
18

ANEXO 2
FICHA DE ACEPTACIÓN DE PRÁCTICAS PRE-PROFESIONAL
1. DATOS DE LA EMPRESA O INSTITUCIÓN.
Razón Social de la Empresa:
………….……………………………………………………………………………………………..
…………………………………………………………………………………………………………
Dirección: …………………………………………………………………………………………….
Distrito.:………………………………………………………………………………………………
Teléfono: …………………………………………Fax:…………………………………..Email:…
Nombre del encargado del control de Prácticas Pre-Profesionales:
…………………………………………………………………………………………………….……
Cargo:………………………………………………………………………………………...............
2. DATOS DEL PRACTICANTE.
Apellidos y Nombres: ……………….……………………………………………………..……….
Carrera Profesional:…………………………………………………………………………………
Turno: ………………………… Semestre: …….………. Año Académico: ………..…………..
3. LA EMPRESA O INSTITUCIÓN OFRECE LO SIGUIENTE.
Periodo de la práctica: del……………….……...…. al………….………………… del 20____
Horario:…………………………………...……………………………………………………………
Dpto. ó Área de las Prácticas: …………………………………………………………………...
Refrigerio:……………………………………………………..……. Movilidad:
………………………………………………..………….
Otros: …………………………………………………………………………………………………
San Juan de Miraflores,……….………..de……….………………del 201……
Supervisor de Prácticas IESTP “GLBR” Representante de la Empresa o Institución
NOTA: Entregar por mesa de partes la ficha sellada y firmada por la Empresa, para
su registro en el libro de Prácticas Pre-Profesionales.
19

ANEXO 3
INSTITUTO DE EDUCACIÓN SUPERIOR TECNOLÓGICO PÚBLICO
“GILDA LILIANA BALLIVIAN ROSADO”
FICHA DE SUPERVISIÓN Y MONITOREO DE PRÁCTICAS PRE-
PROFESIONALES
CARRERA PROFESIONAL: _____________________________________
(Ingresantes a partir del año 2011)
1. Apellidos y Nombres del practicante:
________________________________________________________________________
2. Denominación del Módulo Técnico Profesional: ________________________________
Duración de PPP:__________ hrs.
3. Fecha de inicio de PPP:________________; Término de PPP: ___________________
4. Nombre de la Empresa, Institución o Centro de Prácticas:
_____________________________________________________________________
• Giro de la Empresa o Institución:__________________________________________
• Dirección:_________________________________________Teléfono:_____________
• Docente Supervisor:_____________________________________________________
N° de
VISITA
FECHA DE
SUPERVISIÓN
TAREAS O ACTIVIDADES
DESARROLLADAS
ESTADO DE
AVANCE
(En horas y %)
OBSERVACIONES
• Dificultades detectadas durante las prácticas:
______________________________________________________________________
• Sugerencias y Recomendaciones:
______________________________________________________________________
______________________________________________________________________
Supervisor de Prácticas IESTP “GLBR” Practicante
_____________________________________________________________
20

Firma y Sello del Jefe Inmediato del practicante
de la Empresa o Institución
ANEXO 4
INFORME VALORATIVO DE EVALUACIÓN DE PRÁCTICAS PRE- PROFESIONALES
I. DATOS PERSONALES:
_____________________________________________________________________
2. Carrera Profesional: _____________________________________________________
3. Módulo Técnico Profesional N° :_________________________________________
_____________________________________________________________________
Duración de PPP:__________ hrs.
4. Periodo de Evaluación: del ______________al ______________ Total de horas:_____
5. Nombre de la Empresa o Institución :
_____________________________________________________________________
6. Giro de la Empresa o
Institución:_____________________________________________________________
7. Dirección:__________________________________________Teléfono:____________
8. Supervisor Calificador de la Empresa o Institución:
Nombre:______________________________________________________________
Cargo:________________________________________________________________
9. Lugar de práctica:
Oficina: _____________________________Taller:_____________________________
Laboratorio:___________________________Granja o Campo:___________________
Almacén :____________________________ Otros :___________________________
10.Horario de prácticas:_____________________________________________________
11.Tareas asignadas, según el módulo indicado:
…….…………………………………………………………………………..
…….…………………………………………………………………………..
…….………………………………………………………………………….
…….…………………………………………………………………….……
…….…………………………………………….……………………………
II. INSTRUCCIONES PARA LA EVALUACIÓN CUALITATIVA:
1.- Examine cuidadosamente cada uno de los criterios (A, B, C, D, E, F), de la Ficha de
Evaluación adjunta, que consta de 20 indicadores a calificar. Para fines referenciales
se tomará en cuenta la siguiente tabla de equivalencias:
ESCALA LITERAL ESCALA CUALITATIVA ESCALA CUANTITATIVA
A Muy Buena 19 a 20
B Buena 15 a 18
C Aceptable 13 a 14
D Deficiente 12 a menos
21

2.- Cada indicador se calificará de 0 a 1, se sumaran las veinte (calificaciones) para
obtener el puntaje total, luego se establecerá las equivalencias con la tabla anterior
para expresar la evaluación final en forma cualitativa y literal.
FICHA DE EVALUACIÓN: CRITERIOS Y CALIFICACIÓN
A.- ORGANIZACIÓN Y EJECUCIÓN DEL TRABAJO CALIF.
1.- Programa convenientemente su trabajo.
2.- Trabajo rápido
3.- Identifica los objetos de la empresa.
B.- CAPACIDAD TÉCNICO EMPRESARIAL CALIF.
4.- Plantea soluciones acertadas a problemas que se originan en el trabajo
5.- Toma decisiones acertadas y oportunas
6.- Tiene habilidad para organizar, planificar y dirigir las prestaciones de
servicios que ofrece la empresa.
7.- Coopera con la conservación, mantenimiento de los equipos de la empresa
C.- CUMPLIMIENTO EN EL TRABAJO CALIF.
8.-Demuestra seguridad, habilidad en el trabajo.
9.- Usa adecuadamente: Registros, formularios, comprobantes, materiales,
máquinas de oficina, taller, laboratorio o campo.
10.- Es puntual y no llega tarde
11.- Disciplinado en la realización de tareas.
12.- Se comunica con fluidez y propiedad.
D.- CALIDAD EN LA EJECUCIÓN CALIF.
13.- Calidad, presentación, cuidado en alto grado.
14.- Denota interés por aprender cosas nuevas
E.- TRABAJO EN EQUIPO CALIF.
15.- Tiene capacidad de integración, colaboración.
16.- Tiene cortesía buen trato y don de gente.
17.- Realiza tareas en beneficio de sus compañeros.
F.- INICIATIVA CALIF.
18.- Participa activamente en los clubes deportivos y/o culturales de su
empresa.
19.- Muestra iniciativa y seriedad. Sus planteamientos son definidos.
20.- Ejecuta acciones de adiestramiento espontáneo a sus compañeros de
trabajo cuando lo requiera el caso
PUNTAJE TOTAL:
Nota: La presente hoja de evaluación será devuelta junto con la Constancia de Prácticas Pre-Profesionales que
otorgue la empresa al practicante.
EVALUACIÓN FINAL: CUALITATIVA ______________________ LITERAL ________
Lugar y Fecha: __________________________________________________________
22

___________________________________________________________________________
Firma y Sello del representante de la Empresa o Institución
ANEXO 5
CONSTANCIA DE HABER REALIZADO SATISFACTORIAMENTE LAS
PRÁCTICAS PRE-PROFESIONALES
INSTITUTO DE EDUCACIÓN SUPERIOR
TECNOLÓGICO PÚBLICO
“GILDA LILIANA BALLIVIÁN ROSADO”
“Año de la Inversión para el Desarrollo Rural y la Seguridad Alimentaria”
“Decenio de las Personas con Discapacidad en el Perú 2007 – 2016”
Constancia Nº 001-____-IESTP “GLBR”
LA JEFATURA DEL AREA ACADEMICA DE ___________________________
DEL INSTITUTO SUPERIOR TECNOLOGICO PÚBLICO “GILDA BALLIVIAN
ROSADO” DE SAN JUAN DE MIRAFLORES, EXPIDE LA PRESENTE:
Que Don(ña) _______________________, alumno(a) egresado(a) de
este Instituto Superior Tecnológico Publico “GILDA BALLIVIAN ROSADO”, en la
Carrera Profesional de ____________________________________ turno
__________ con Número de Matrícula ______________ .
Ha realizado satisfactoriamente sus Prácticas Pre-Profesionales, según
el Informe siguiente:
MÓDULO DENOMINACIÓN N° DE INFORME DOCENTE
N° DE
HORAS
Se expide la presente constancia a solicitud del interesado, para los fines
de certificación, titulación y los que estime conveniente.
San Juan de Miraflores, ___ de ________________ del 201__.
_______________________________________
Jefe de Área Académica de
_______________________
Jefe de Unidad Académica
23

ANEXO N° 06 – MODELO DE INFORME DE PRACTICA PRE-
PROFESIONAL
INFORME N° (____)-AÑO - DOCENTE- CODIGO CARRERA-IESTP “GLBR”
San Juan de Miraflores ___ de ___________ del 201__
INFORME N°00_--201__-___________-IESTP “GLBR”
SEÑOR(A):
Lic. ________________________________________________________
JEFE (A) DEL ÁREA ACADÉMICA DE ________________________________
DEL IESTP “GILDA LILIANA BALLIVIAN ROSADO"
ASUNTO: INFORME DE SUPERVISIÓN DE PRACTICAS PREPROFESIONALES
Estudiante:_____________________________________________
REFERENCIA: REGLAMENTO DE PRACTICAS PRE-PROFESIONALES
----------------------------------------------------------------------------------------------------
-
Mediante el presente me dirijo a usted para saludarla, a la vez
informar respecto al desarrollo de las Prácticas Pre-profesionales efectuadas por el
estudiante:…………………………………………………………………….., como
a continuación detallo:
I. DATOS GENERALES DEL PRACTICANTE:
…………………………………………………………………………………………………………..……
2. Carrera profesional:
…………………………………………………………………………………………………………..……
3. Módulo (s) Técnico-Profesional(es) ejecutados del Plan Curricular
vinculado: …………………………………………………………………………………………..……
…………………………………………………………………………………………………………………
4. Periodo de estudios (año de ingreso-año de egreso)
…………………………………………………………………………………………………………………
5. Domicilio:
…………………………………………………………………………………….
6. Teléfonos (domicilio-personal):
……………………………………………………………………………………
7. Correo electrónico (e-mail)
…………………………………………………………………………………….
8. D.N.I.:…………………………………………………………………………….
9. Código de matrícula:……………………………………………………………
10.Semestre:……………………………………….Turno:………..……………
24

11.Periodo de Evaluación: Del:…………………………al:……………………
12.Total de Horas:………………………………………………………………….
II. DATOS DE LA EMPRESA:
1. Razón Social de la Empresa o Institución:
……………………………………………………………………………………
2. Dirección:………………………………………………………………………..
3. Distrito:…………………………………………………………………………..
4. Ciudad:…………………………………………………………………………..
5. Región:…………………………………………………………………………..
6. Teléfono:…………………………………………………………………………
7. Fax:……………………………………………………………………………….
8. Correo electrónico (e-mail):…………………………………………………….
9. Página Web:……………………………………………………………………..
10. R.U.C.:………………………………………………………………………….
11. Nombre y Apellidos del Jefe o Autoridad principal de la Empresa o
Institución.:
…………………………………………………………………………………
……………………………………………………………………...
12. Cargo de la Autoridad principal de la Empresa o Institución:
…………..……………………………………………………………………….
13. Cargo del Jefe o Supervisor de Práctica Pre-profesional designado por
la empresa:……………………………………………………………………..
…………………………………………………………………………………...
14. Nombre y Apellidos del Docente-Supervisor de Práctica designado por
el IESTP “GLBR”:…………………………………………………………...…
…………………………………………………………………………………...
15. Rubro y Actividad que realiza la Empresa o Institución: Descripción de
los productos o servicios que ofrece.
…………………………………………………………………………………
…………………………………………………………………………………
III. DE LA PRACTICA PRE-PROFESIONAL:
1. Módulo del Plan Curricular vinculado:………………………………………
…………………………………………………………………………………...
25

2. Funciones y/o Tareas asignadas de acuerdo a cada módulo:
…………………………………..…………………………………….
………………………………………………………………………………..…
3. Total de horas acumuladas:…………………………………………………
4. Periodo de ejecución de la práctica:…………………………………………
…………………………………………………………………………………...
5. Horario de prácticas:………………………………………………………….
6. Lugar de práctica:
Oficina : ………………………… Taller:…………………………………
Laboratorio:………………………... Granja o Campo:…………………...
Almacén :…………………………. Otros :………………………………..
7. Aspectos desarrollados referente al módulo del Plan Curricular,
………………………………………………………..…………………………
Habiendo verificado que el estudiante o egresado si ha practicado,
informo a la Jefatura de Área Académica de la carrera de:
Administración de Empresas para los fines pertinentes.
Adjunto fichas de Supervisión de los siguientes módulos:
-……………………………………………………………………………………….
-……………………………………………………………………………………….
Observaciones:
………………………………………………………………………………………
…………………………………………………………………….
Atentamente.
……………………………………………………………………..………….…….
DOCENTE SUPERVISOR DE PRACTICAS IESTP “GLBR”
NOTA: Entregar por mesa de partes 4 ejemplares (01 para la Jefatura de Área Académica; 01
para la Unidad Académica, 01 para Secretaría Académica y 01 el cargo).
26

ANEXO 7
CONSTANCIA DE HABER REALIZADO SATISFACTORIAMENTE LAS
PRÁCTICAS PRE-PROFESIONALES
(POR LA EMPRESA O INSTITUCIÓN)
EL QUE SUSCRIBE, HACE CONSTAR LO SIGUIENTE:
Que Don (ña) APELLIDOS Y NOMBRES_, alumno (a) -
(egresado (a)) - de este Instituto de Educación Superior Tecnológico
Público “GILDA LILIANA BALLIVIAN ROSADO”, en la Carrera Profesional
de ____________________________ ha realizado
satisfactoriamente sus Prácticas Pre-Profesionales, referente al Módulo
N° ___:_____________________________, con un total de
______ horas, efectuadas en el periodo del_____________
al_______________________.
Se expide la presente constancia a solicitud del interesado,
para los fines que estime conveniente.
San Juan de Miraflores, _____ de ______________ del 201__.
_______________________________
Firma y Sello del representante de la Empresa o
Institución.
NOTA: Elaborada en papel membretado de la empresa
27

ANEXO N° 08:
PROCEDIMIENTO PARA OBTENCIÓN DE CONSTANCIA DE APROBACIÓN DE PRÁCTICAS PRE-PROFESIONALES
N° ACCIÓN REQUISITOS RESPONSABLE COSTO (S/.)
TIEMPO
(días hábiles)
1
Solicitud de Constancia de
Aprobación de PPP
(Estudiante) mediante FUT
El estudiante debe haber realizado las Prácticas Pre-Profesionales
de los módulos correspondientes.
Estudiante
Los docentes supervisores deben haber presentado los informes de
la práctica Pre-profesional de los módulos correspondientes.
Docentes Supervisores
de las Prácticas Pre-
Profesionales
La empresa debe haber emitido las Constancias de Prácticas, por
cada módulo.
EMPRESA O
INSTITUCIÓN
Adjuntar copias: DNI - Constancias de PPP - Recibo (original ) de
derechos
Estudiante Según/Tasa
Educativa
1 día
2 Elaboración de Constancia Libro de registro de Prácticas - Informes de docentes y Empresas Jefe de Área Académica 3 días
3 Visado Derivación de Jefatura (04 ejemplares) Unidad Académica 1 día
4 Entrega ejemplar al estudiante Derivación de Unidad Académica (01 Ejemplar) Secretaría Académica 1 día
5 Registro de PPP Libros de registros Área Académica/
Secretaría Académica
28

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