El documento describe el proceso de elección de representantes de aprendices en un centro de formación. Se elegirá un representante por jornada a través de votación secreta, considerando criterios como comportamiento, liderazgo y rendimiento. Los representantes tendrán un periodo de un año y deberán cumplir responsabilidades como la conexión entre aprendices y directiva. El proceso incluye la postulación de candidatos, verificación de requisitos, votación y publicación de resultados.