El documento presenta el plan de prevención de riesgos laborales de una empresa, incluyendo la política preventiva, organización, planificación e implantación, revisión de actuaciones y auditoría. Describe los pasos para identificar y evaluar los riesgos, como inspeccionar los puestos de trabajo, entrevistar al personal y aplicar una matriz de riesgos por puesto. Luego detalla cómo evaluar distintos riesgos como físicos, mecánicos, químicos y más, estableciendo parámetros para medirlos y niveles de acción
Este documento describe el método de William Fine para la identificación, análisis y gestión de riesgos. El método calcula el grado de peligrosidad de cada riesgo identificado utilizando una fórmula que considera la probabilidad, consecuencias y exposición. Se proporcionan tablas para asignar valores numéricos a estos factores y ordenar los riesgos según su grado de peligrosidad y repercusión. Finalmente, el documento aplica este método para identificar riesgos específicos en las áreas de fundición
Este documento presenta una guía para la elaboración de una matriz de riesgos para evaluar y gestionar los riesgos en una organización. Explica las diferencias entre el enfoque tradicional y el nuevo enfoque basado en la identificación, medición y control de riesgos. Además, detalla las fases para elaborar una matriz de riesgos, incluyendo la identificación de riesgos, su valoración, la evaluación de controles y el cálculo del riesgo residual. Finalmente, ofrece recomendaciones como constituir equipos multidisciplinarios
Este documento presenta una introducción a la metodología de identificación de peligros, evaluación y control de riesgos laborales. Explica que la evaluación de riesgos permite estimar la magnitud de los riesgos que no se pueden evitar para tomar medidas preventivas. Luego describe métodos cualitativos, semicuantitativos y cuantitativos para el análisis de riesgos, así como los pasos de la gestión del riesgo que incluyen la identificación de peligros, análisis, valoración y control del riesgo.
Modelos de seguridad - Metodologia para la evaluación de riesgosRafael Vera
Este documento describe diferentes metodologías para la evaluación de riesgos, incluyendo métodos cualitativos, semi-cuantitativos y cuantitativos. Los métodos cualitativos usan palabras para describir la magnitud de las consecuencias y probabilidad de ocurrencia, con el objetivo de identificar riesgos, efectos y causas. Los métodos semi-cuantitativos asignan valores a escalas cualitativas, mientras que los métodos cuantitativos usan valores numéricos. También se presenta la fórmula para calcular el grado de peligrosidad
Este documento describe el análisis cualitativo de riesgos realizado por el Grupo N°8. Explica que el análisis de riesgo identifica las posibles amenazas, eventos no deseados, daños y consecuencias de una actividad. Luego detalla los pasos del proceso de análisis de riesgo, que incluyen identificar los activos a proteger, evaluar los riesgos detectados comparándolos con criterios previamente establecidos, y aplicar métodos para tratar los riesgos identificados.
El método de William T. Fine es un procedimiento para evaluar y controlar riesgos cuya corrección tiene un alto costo. Define conceptos como consecuencias, exposición y probabilidad para calcular el riesgo como la multiplicación de estas tres variables. Asigna valores numéricos a cada concepto y nivel de riesgo para clasificarlo y determinar la acción correspondiente, desde detener la actividad de riesgo muy alto hasta omitir la corrección de riesgos aceptables.
Procedimiento identificación, medición y evaluación de riesgosChiki Ideas
Este documento establece los lineamientos para la identificación, medición y evaluación de riesgos laborales mediante la aplicación del método William Fine. Describe los pasos para clasificar riesgos en seis categorías, evaluar su grado de peligrosidad usando una fórmula que considera las consecuencias, exposición y probabilidad, e interpretar el resultado final para jerarquizar y priorizar los riesgos. El objetivo es diagnosticar inicialmente los riesgos y ordenarlos por importancia para su posterior control y prevención.
Este documento describe el método de William Fine para la identificación, análisis y gestión de riesgos. El método calcula el grado de peligrosidad de cada riesgo identificado utilizando una fórmula que considera la probabilidad, consecuencias y exposición. Se proporcionan tablas para asignar valores numéricos a estos factores y ordenar los riesgos según su grado de peligrosidad y repercusión. Finalmente, el documento aplica este método para identificar riesgos específicos en las áreas de fundición
Este documento presenta una guía para la elaboración de una matriz de riesgos para evaluar y gestionar los riesgos en una organización. Explica las diferencias entre el enfoque tradicional y el nuevo enfoque basado en la identificación, medición y control de riesgos. Además, detalla las fases para elaborar una matriz de riesgos, incluyendo la identificación de riesgos, su valoración, la evaluación de controles y el cálculo del riesgo residual. Finalmente, ofrece recomendaciones como constituir equipos multidisciplinarios
Este documento presenta una introducción a la metodología de identificación de peligros, evaluación y control de riesgos laborales. Explica que la evaluación de riesgos permite estimar la magnitud de los riesgos que no se pueden evitar para tomar medidas preventivas. Luego describe métodos cualitativos, semicuantitativos y cuantitativos para el análisis de riesgos, así como los pasos de la gestión del riesgo que incluyen la identificación de peligros, análisis, valoración y control del riesgo.
Modelos de seguridad - Metodologia para la evaluación de riesgosRafael Vera
Este documento describe diferentes metodologías para la evaluación de riesgos, incluyendo métodos cualitativos, semi-cuantitativos y cuantitativos. Los métodos cualitativos usan palabras para describir la magnitud de las consecuencias y probabilidad de ocurrencia, con el objetivo de identificar riesgos, efectos y causas. Los métodos semi-cuantitativos asignan valores a escalas cualitativas, mientras que los métodos cuantitativos usan valores numéricos. También se presenta la fórmula para calcular el grado de peligrosidad
Este documento describe el análisis cualitativo de riesgos realizado por el Grupo N°8. Explica que el análisis de riesgo identifica las posibles amenazas, eventos no deseados, daños y consecuencias de una actividad. Luego detalla los pasos del proceso de análisis de riesgo, que incluyen identificar los activos a proteger, evaluar los riesgos detectados comparándolos con criterios previamente establecidos, y aplicar métodos para tratar los riesgos identificados.
El método de William T. Fine es un procedimiento para evaluar y controlar riesgos cuya corrección tiene un alto costo. Define conceptos como consecuencias, exposición y probabilidad para calcular el riesgo como la multiplicación de estas tres variables. Asigna valores numéricos a cada concepto y nivel de riesgo para clasificarlo y determinar la acción correspondiente, desde detener la actividad de riesgo muy alto hasta omitir la corrección de riesgos aceptables.
Procedimiento identificación, medición y evaluación de riesgosChiki Ideas
Este documento establece los lineamientos para la identificación, medición y evaluación de riesgos laborales mediante la aplicación del método William Fine. Describe los pasos para clasificar riesgos en seis categorías, evaluar su grado de peligrosidad usando una fórmula que considera las consecuencias, exposición y probabilidad, e interpretar el resultado final para jerarquizar y priorizar los riesgos. El objetivo es diagnosticar inicialmente los riesgos y ordenarlos por importancia para su posterior control y prevención.
1) El documento describe el proceso de evaluación de riesgos laborales, incluyendo la identificación de peligros, estimación de riesgos, análisis de riesgos y valoración del riesgo. 2) Explica los diferentes tipos de evaluación, incluyendo aquellos con legislación específica, sin legislación y que requieren métodos especializados. 3) Detalla los métodos de evaluación como cualitativos y cuantitativos, y las fases del proceso como identificación de peligros y desarrollo de un plan de control de riesgos.
El documento presenta información sobre el concepto de riesgo laboral, los factores de riesgo y los métodos para evaluar riesgos. Explica que el riesgo se refiere tanto a las circunstancias en las que pueden producirse sucesos con consecuencias no deseadas, como a las propias consecuencias. Define riesgo laboral como el daño que pueden producir los factores de riesgo en un periodo dado. Además, describe distintos métodos cualitativos, cuantitativos y semi-cuantitativos para evaluar riesgos
El documento presenta una descripción de varios métodos para el análisis de riesgos como HAZOP, Leopold, AHR, AMFE, HACCP y Gretenner. Cada método tiene como objetivo identificar peligros y fallas potenciales para prevenir accidentes y garantizar la seguridad en diferentes ámbitos como procesos industriales, impacto ambiental, seguridad alimentaria y riesgo de incendios. Los métodos utilizan procedimientos sistemáticos como identificar desviaciones, causas, consecuencias, controles y medidas correctivas
Este documento presenta un modelo para evaluar riesgos en el lugar de trabajo. Explica conceptos como peligro, riesgo y consecuencias. Describe un proceso de evaluación de riesgos que incluye la detección de deficiencias, estimación de probabilidad de accidentes y magnitud esperada de consecuencias para determinar el nivel de riesgo. El nivel de riesgo se usa para decidir las acciones correctivas necesarias para mejorar la seguridad.
Este documento presenta una introducción a la metodología para la identificación de peligros, evaluación y control de riesgos en el lugar de trabajo. Explica los métodos cualitativos, semicuantitativos y cuantitativos para el análisis de riesgos, así como las etapas del proceso de evaluación de riesgos, incluyendo la identificación de peligros, análisis del riesgo, valoración del riesgo y control del riesgo. El objetivo final es prevenir los riesgos laborales mediante la aplicación de medidas correctivas si la
Este documento explica qué es un panorama de riesgos y cómo se elabora. Un panorama de riesgos identifica y evalúa los factores de riesgo a los que están expuestos los trabajadores de una empresa para establecer prioridades preventivas y mejorar las condiciones laborales. Se detallan los pasos para elaborar un panorama, incluyendo la identificación, evaluación y valoración cualicuantitativa de los riesgos encontrados. Finalmente, se incluye un ejemplo de cómo se completa el formato de un panorama de riesgos para una condición
Este documento describe tres métodos para el análisis y evaluación de riesgos. El primer método utiliza una matriz cualitativa de 6x6 para valorar los riesgos según su probabilidad y severidad. El segundo método, llamado IPER, determina el riesgo multiplicando la probabilidad y la severidad e identifica los riesgos como trivial, tolerable, moderado e intolerable. El tercer método evalúa los riesgos de forma integral y participativa utilizando una matriz que combina la probabilidad y severidad para clasificar los riesgos como trivial, tolerable, mod
EVALUACIÓN DEL RIESGO. CONSEJO COLOMBIANO DE SEGURIDADYohismilena
Este documento presenta una metodología para la identificación de peligros, evaluación y control de riesgos en el lugar de trabajo. Explica diferentes métodos cualitativos, semicuantitativos y cuantitativos para el análisis de riesgos, así como los pasos para la identificación de peligros, estimación de riesgos, valoración de riesgos y control de riesgos. El objetivo final es controlar los riesgos para proteger la salud y seguridad de los trabajadores.
Este documento presenta una introducción a la metodología para la identificación de peligros, evaluación y control de riesgos en el lugar de trabajo. Explica los conceptos clave como peligro, riesgo, probabilidad y consecuencia. También describe los métodos cualitativos, semicuantitativos y cuantitativos para el análisis de riesgos, así como las etapas del proceso de evaluación de riesgos, incluyendo la identificación de peligros, análisis de riesgos, valoración del riesgo y control del riesgo. El
1) El documento presenta la identificación de peligros, evaluación de riesgos y controles (IPERC) como un proceso metodológico para identificar peligros y evaluar riesgos asociados a las tareas productivas y mejorar los controles existentes.
2) Explica que el IPERC incluye los tipos de IPERC de línea base, específico y continuo.
3) Detalla las etapas del IPERC como mapeo de procesos, identificación de peligros, evaluación de riesgos, jerar
Este documento define los conceptos clave relacionados con la identificación y evaluación de riesgos potenciales. Define los términos stakeholder, riesgo, elementos que comprenden el riesgo como probabilidad, amenazas, vulnerabilidades y activos. Explica los pasos para identificar, clasificar, gestionar y administrar los riesgos, incluyendo la identificación, valoración, probabilidad de ocurrencia y severidad del riesgo.
Este documento define los conceptos de riesgo y factor de riesgo, y describe el procedimiento de evaluación de riesgos. Se define el riesgo como la probabilidad de daños basada en la exposición y frecuencia, mientras que los factores de riesgo son los elementos que determinan la magnitud del riesgo. El procedimiento de evaluación involucra identificar los riesgos a través de cuestionarios, evaluarlos teniendo en cuenta la normativa, y desarrollar un plan de prevención.
Identificacion de peligros y valoracion de riesgososcareo79
Este documento define conceptos clave como peligro, riesgo, factor de riesgo e incidente/accidente. Explica que la identificación de peligros es el proceso de reconocer que un peligro existe, mientras que la evaluación de riesgos estima la magnitud del riesgo y determina si es tolerable. También describe el método IPER para identificar peligros, evaluar y controlar riesgos de forma continua.
Trabajo para el postgrado de ESPECIALIZACION EN ADMINISTRACION DE LA SEGURIDAD en la Universidad Pontificia Bolivariana.
Material Netamente Academico-investigativo
Este documento presenta una metodología para la identificación de peligros, evaluación y control de riesgos laborales. Explica que la evaluación de riesgos permite estimar la magnitud de los riesgos que no se pueden evitar para tomar medidas preventivas. Luego describe los métodos cualitativos, semicuantitativos y cuantitativos para el análisis de riesgos, así como las etapas del proceso de evaluación como la identificación de peligros, análisis del riesgo, valoración y control del riesgo. El objetivo final es pre
Este documento describe varios métodos para evaluar riesgos, incluyendo el Método Mosler, la Matriz de Leopold, el Método de Battelle y el Método Delphi. El Método Mosler involucra identificar riesgos y analizarlos usando criterios como función, sustitución, profundidad y probabilidad para calcular el riesgo. La Matriz de Leopold identifica impactos ambientales. El Método de Battelle evalúa impactos en recursos hídricos. El Método Delphi usa encuestas sucesivas con expertos para alcanzar consenso sobre tem
El documento describe la metodología para elaborar un panorama de factores de riesgo que permite identificar, ubicar y valorar las situaciones de riesgo existentes en una empresa. Se utiliza un formato que recoge información sobre cada factor de riesgo como la fuente, número de expuestos, horas de exposición, grado de control y consecuencias. Esto permite calcular el grado de riesgo de cada factor y priorizar los que requieren medidas de control.
Este documento presenta la metodología para implementar la gestión de riesgos en una organización. Explica que primero se debe establecer un marco de referencia y luego seguir 5 pasos: 1) establecer el contexto, 2) definir criterios de riesgo, 3) valorar los riesgos mediante identificación, análisis y evaluación, 4) tratar los riesgos, y 5) monitorear y revisar. Usa el Análisis de Modos y Efectos de Falla (AMEF) para guiar la valoración de riesgos
Identificacion de peligros y evaluacion de riesgososcareo79
El documento presenta conceptos clave sobre identificación de peligros y valoración de riesgos. Explica que la identificación de peligros es el primer paso para evaluar los riesgos asociados y definir controles. Se definen términos como peligro, riesgo, enfermedad y lesión. También se destacan métodos para identificar peligros como inventarios y la importancia de realizar el proceso ante cambios.
Este documento establece el procedimiento para identificar peligros y evaluar riesgos en todas las actividades de la empresa con el fin de prevenir daños. Describe 6 etapas: 1) designar un equipo de trabajo, 2) identificar procesos y tareas, 3) identificar peligros y riesgos, 4) evaluar riesgos, 5) actualizar el análisis, y 6) controlar y dar seguimiento a los riesgos. El objetivo es controlar prioritariamente los riesgos importantes e intolerables mediante programas de gestión.
Este documento presenta información sobre la gestión de riesgos. Define riesgo como el efecto de la incertidumbre sobre los objetivos de una organización. Explica que la gestión de riesgos debe ser parte integral de todos los procesos de una organización. Además, identifica factores a considerar en la identificación de riesgos, como las fuentes de información y los factores internos y externos. Finalmente, describe el proceso de gestión de riesgos e introduce conceptos como el Análisis Modal de Fallos y Efectos.
El documento describe dos métodos para el análisis de riesgos: el Método Mosler y el Método Cuantitativo Mixto. El Método Mosler identifica riesgos y los evalúa en términos de clase y dimensión. El Método Cuantitativo Mixto abandona las ponderaciones iguales y cuantifica probabilidad, exposición y consecuencias para clasificar el riesgo. Ambos métodos siguen un proceso secuencial de definición, análisis, evaluación y clasificación del riesgo.
1) El documento describe el proceso de evaluación de riesgos laborales, incluyendo la identificación de peligros, estimación de riesgos, análisis de riesgos y valoración del riesgo. 2) Explica los diferentes tipos de evaluación, incluyendo aquellos con legislación específica, sin legislación y que requieren métodos especializados. 3) Detalla los métodos de evaluación como cualitativos y cuantitativos, y las fases del proceso como identificación de peligros y desarrollo de un plan de control de riesgos.
El documento presenta información sobre el concepto de riesgo laboral, los factores de riesgo y los métodos para evaluar riesgos. Explica que el riesgo se refiere tanto a las circunstancias en las que pueden producirse sucesos con consecuencias no deseadas, como a las propias consecuencias. Define riesgo laboral como el daño que pueden producir los factores de riesgo en un periodo dado. Además, describe distintos métodos cualitativos, cuantitativos y semi-cuantitativos para evaluar riesgos
El documento presenta una descripción de varios métodos para el análisis de riesgos como HAZOP, Leopold, AHR, AMFE, HACCP y Gretenner. Cada método tiene como objetivo identificar peligros y fallas potenciales para prevenir accidentes y garantizar la seguridad en diferentes ámbitos como procesos industriales, impacto ambiental, seguridad alimentaria y riesgo de incendios. Los métodos utilizan procedimientos sistemáticos como identificar desviaciones, causas, consecuencias, controles y medidas correctivas
Este documento presenta un modelo para evaluar riesgos en el lugar de trabajo. Explica conceptos como peligro, riesgo y consecuencias. Describe un proceso de evaluación de riesgos que incluye la detección de deficiencias, estimación de probabilidad de accidentes y magnitud esperada de consecuencias para determinar el nivel de riesgo. El nivel de riesgo se usa para decidir las acciones correctivas necesarias para mejorar la seguridad.
Este documento presenta una introducción a la metodología para la identificación de peligros, evaluación y control de riesgos en el lugar de trabajo. Explica los métodos cualitativos, semicuantitativos y cuantitativos para el análisis de riesgos, así como las etapas del proceso de evaluación de riesgos, incluyendo la identificación de peligros, análisis del riesgo, valoración del riesgo y control del riesgo. El objetivo final es prevenir los riesgos laborales mediante la aplicación de medidas correctivas si la
Este documento explica qué es un panorama de riesgos y cómo se elabora. Un panorama de riesgos identifica y evalúa los factores de riesgo a los que están expuestos los trabajadores de una empresa para establecer prioridades preventivas y mejorar las condiciones laborales. Se detallan los pasos para elaborar un panorama, incluyendo la identificación, evaluación y valoración cualicuantitativa de los riesgos encontrados. Finalmente, se incluye un ejemplo de cómo se completa el formato de un panorama de riesgos para una condición
Este documento describe tres métodos para el análisis y evaluación de riesgos. El primer método utiliza una matriz cualitativa de 6x6 para valorar los riesgos según su probabilidad y severidad. El segundo método, llamado IPER, determina el riesgo multiplicando la probabilidad y la severidad e identifica los riesgos como trivial, tolerable, moderado e intolerable. El tercer método evalúa los riesgos de forma integral y participativa utilizando una matriz que combina la probabilidad y severidad para clasificar los riesgos como trivial, tolerable, mod
EVALUACIÓN DEL RIESGO. CONSEJO COLOMBIANO DE SEGURIDADYohismilena
Este documento presenta una metodología para la identificación de peligros, evaluación y control de riesgos en el lugar de trabajo. Explica diferentes métodos cualitativos, semicuantitativos y cuantitativos para el análisis de riesgos, así como los pasos para la identificación de peligros, estimación de riesgos, valoración de riesgos y control de riesgos. El objetivo final es controlar los riesgos para proteger la salud y seguridad de los trabajadores.
Este documento presenta una introducción a la metodología para la identificación de peligros, evaluación y control de riesgos en el lugar de trabajo. Explica los conceptos clave como peligro, riesgo, probabilidad y consecuencia. También describe los métodos cualitativos, semicuantitativos y cuantitativos para el análisis de riesgos, así como las etapas del proceso de evaluación de riesgos, incluyendo la identificación de peligros, análisis de riesgos, valoración del riesgo y control del riesgo. El
1) El documento presenta la identificación de peligros, evaluación de riesgos y controles (IPERC) como un proceso metodológico para identificar peligros y evaluar riesgos asociados a las tareas productivas y mejorar los controles existentes.
2) Explica que el IPERC incluye los tipos de IPERC de línea base, específico y continuo.
3) Detalla las etapas del IPERC como mapeo de procesos, identificación de peligros, evaluación de riesgos, jerar
Este documento define los conceptos clave relacionados con la identificación y evaluación de riesgos potenciales. Define los términos stakeholder, riesgo, elementos que comprenden el riesgo como probabilidad, amenazas, vulnerabilidades y activos. Explica los pasos para identificar, clasificar, gestionar y administrar los riesgos, incluyendo la identificación, valoración, probabilidad de ocurrencia y severidad del riesgo.
Este documento define los conceptos de riesgo y factor de riesgo, y describe el procedimiento de evaluación de riesgos. Se define el riesgo como la probabilidad de daños basada en la exposición y frecuencia, mientras que los factores de riesgo son los elementos que determinan la magnitud del riesgo. El procedimiento de evaluación involucra identificar los riesgos a través de cuestionarios, evaluarlos teniendo en cuenta la normativa, y desarrollar un plan de prevención.
Identificacion de peligros y valoracion de riesgososcareo79
Este documento define conceptos clave como peligro, riesgo, factor de riesgo e incidente/accidente. Explica que la identificación de peligros es el proceso de reconocer que un peligro existe, mientras que la evaluación de riesgos estima la magnitud del riesgo y determina si es tolerable. También describe el método IPER para identificar peligros, evaluar y controlar riesgos de forma continua.
Trabajo para el postgrado de ESPECIALIZACION EN ADMINISTRACION DE LA SEGURIDAD en la Universidad Pontificia Bolivariana.
Material Netamente Academico-investigativo
Este documento presenta una metodología para la identificación de peligros, evaluación y control de riesgos laborales. Explica que la evaluación de riesgos permite estimar la magnitud de los riesgos que no se pueden evitar para tomar medidas preventivas. Luego describe los métodos cualitativos, semicuantitativos y cuantitativos para el análisis de riesgos, así como las etapas del proceso de evaluación como la identificación de peligros, análisis del riesgo, valoración y control del riesgo. El objetivo final es pre
Este documento describe varios métodos para evaluar riesgos, incluyendo el Método Mosler, la Matriz de Leopold, el Método de Battelle y el Método Delphi. El Método Mosler involucra identificar riesgos y analizarlos usando criterios como función, sustitución, profundidad y probabilidad para calcular el riesgo. La Matriz de Leopold identifica impactos ambientales. El Método de Battelle evalúa impactos en recursos hídricos. El Método Delphi usa encuestas sucesivas con expertos para alcanzar consenso sobre tem
El documento describe la metodología para elaborar un panorama de factores de riesgo que permite identificar, ubicar y valorar las situaciones de riesgo existentes en una empresa. Se utiliza un formato que recoge información sobre cada factor de riesgo como la fuente, número de expuestos, horas de exposición, grado de control y consecuencias. Esto permite calcular el grado de riesgo de cada factor y priorizar los que requieren medidas de control.
Este documento presenta la metodología para implementar la gestión de riesgos en una organización. Explica que primero se debe establecer un marco de referencia y luego seguir 5 pasos: 1) establecer el contexto, 2) definir criterios de riesgo, 3) valorar los riesgos mediante identificación, análisis y evaluación, 4) tratar los riesgos, y 5) monitorear y revisar. Usa el Análisis de Modos y Efectos de Falla (AMEF) para guiar la valoración de riesgos
Identificacion de peligros y evaluacion de riesgososcareo79
El documento presenta conceptos clave sobre identificación de peligros y valoración de riesgos. Explica que la identificación de peligros es el primer paso para evaluar los riesgos asociados y definir controles. Se definen términos como peligro, riesgo, enfermedad y lesión. También se destacan métodos para identificar peligros como inventarios y la importancia de realizar el proceso ante cambios.
Este documento establece el procedimiento para identificar peligros y evaluar riesgos en todas las actividades de la empresa con el fin de prevenir daños. Describe 6 etapas: 1) designar un equipo de trabajo, 2) identificar procesos y tareas, 3) identificar peligros y riesgos, 4) evaluar riesgos, 5) actualizar el análisis, y 6) controlar y dar seguimiento a los riesgos. El objetivo es controlar prioritariamente los riesgos importantes e intolerables mediante programas de gestión.
Este documento presenta información sobre la gestión de riesgos. Define riesgo como el efecto de la incertidumbre sobre los objetivos de una organización. Explica que la gestión de riesgos debe ser parte integral de todos los procesos de una organización. Además, identifica factores a considerar en la identificación de riesgos, como las fuentes de información y los factores internos y externos. Finalmente, describe el proceso de gestión de riesgos e introduce conceptos como el Análisis Modal de Fallos y Efectos.
El documento describe dos métodos para el análisis de riesgos: el Método Mosler y el Método Cuantitativo Mixto. El Método Mosler identifica riesgos y los evalúa en términos de clase y dimensión. El Método Cuantitativo Mixto abandona las ponderaciones iguales y cuantifica probabilidad, exposición y consecuencias para clasificar el riesgo. Ambos métodos siguen un proceso secuencial de definición, análisis, evaluación y clasificación del riesgo.
Este documento presenta seis métodos para evaluar riesgos: 1) Método What If que identifica posibles escenarios de riesgo mediante preguntas, 2) Análisis de árbol de fallos que mapea las causas raíces de fallas, 3) Análisis histórico de accidentes que estudia accidentes pasados, 4) Método cuantitativo mixto que cuantifica probabilidad, exposición y consecuencias de riesgos, 5) Matriz de Leopold que evalúa impactos ambientales, y 6) Método de Gretener que
El documento presenta una descripción de varios métodos de evaluación de riesgos, incluyendo el método LEOPOLD para análisis de riesgos ambientales, el método cuantitativo mixto T. Fine, el método "¿Qué ocurriría si?" (QPS/WHAT IF...?), y el método Gretener. Cada método se describe brevemente en términos de su objetivo, descripción, y procedimiento general. El documento provee información sobre la aplicación de estos métodos para la identificación, evaluación, y gestión de
El documento describe la metodología para la evaluación de riesgos desarrollada por la Dirección General de Seguridad y Salud Laboral de España. La metodología incluye determinar los niveles de deficiencia, exposición, probabilidad y consecuencias para estimar el nivel de riesgo. Se define cada nivel y se proporcionan ejemplos para ilustrar cómo aplicar la metodología para evaluar riesgos específicos en entornos laborales.
Guia de autodiagnostico seguridad y salud ocupacionalJorge Pio
Este documento presenta una guía para que las empresas del sector galvanizado realicen un diagnóstico de seguridad y salud ocupacional de sus trabajadores. Incluye una matriz para consolidar la información recopilada, como tasas de accidentes, días perdidos, nivel de riesgo y evaluaciones. También propone exámenes médicos y la creación de un plan de acción para abordar los resultados negativos del diagnóstico, con capacitaciones y mejoras en seguridad. El objetivo final es disminuir los riesgos laborales e incorpor
Este documento presenta la metodología y ejemplos del proceso IPERC (Identificación de Peligros, Evaluación y Control de Riesgos). El IPERC es un proceso que ayuda a identificar peligros y evaluar riesgos asociados en tareas productivas para mejorar controles y decidir si los riesgos son aceptables. Explica los objetivos, terminología, aplicaciones prácticas y los 5 pasos del proceso: 1) identificar peligros, 2) analizar riesgos, 3) determinar riesgos, 4) evaluar consecu
Este documento presenta la metodología y ejemplos del proceso IPERC (Identificación de Peligros, Evaluación y Control de Riesgos). El IPERC es un proceso que ayuda a identificar peligros y evaluar riesgos asociados en las tareas productivas para mejorar los controles existentes y decidir si los riesgos son aceptables. El documento explica los objetivos, terminología, aplicaciones prácticas y el proceso de cinco pasos del IPERC, que incluye identificar peligros, analizar riesgos, determinar
Este documento establece el procedimiento para evaluar los riesgos en el lugar de trabajo de una empresa. Detalla los objetivos, alcance, responsabilidades, metodología y periodicidad de la evaluación de riesgos. Además, explica cómo calcular la prioridad de las medidas preventivas basadas en el nivel de deficiencia, exposición y consecuencias.
Este documento describe el Método Mosler para la evaluación y clasificación de riesgos. El método consta de cuatro fases: 1) definición de los riesgos, 2) análisis de los riesgos utilizando criterios como función, sustitución, profundidad, etc., 3) evaluación cuantitativa del riesgo mediante fórmulas, y 4) clasificación del riesgo en diferentes categorías en función del resultado cuantitativo. El método permite identificar, analizar y cuantificar distintos riesgos para determinar su tipo y magn
PresentacióN Diapositiva Correcion De La Correidera Por Fin Terminamosguestcb9695
La metodología describe cuatro fases para elaborar un panorama de factores de riesgo en una empresa: 1) inspeccionar las instalaciones, 2) valorar y jerarquizar los riesgos identificados, 3) calcular un índice de riesgo considerando variables como la salud, calidad y productividad, y 4) presentar los resultados en un formato estandarizado. El objetivo es analizar los riesgos laborales y proponer soluciones para proteger a los trabajadores y mejorar la productividad.
La metodología describe cuatro fases para elaborar un panorama de factores de riesgo en una empresa: 1) inspeccionar las instalaciones, 2) valorar y jerarquizar los riesgos identificados, 3) calcular índices ponderados de salud, calidad y productividad, y 4) priorizar los riesgos con mayor puntaje. El objetivo es analizar los riesgos laborales y proponer soluciones para proteger la salud y productividad.
La metodología describe cuatro fases para elaborar un panorama de factores de riesgo en una empresa: 1) inspeccionar las instalaciones, 2) valorar y jerarquizar los riesgos identificados, 3) calcular un índice de riesgo considerando variables como la salud, calidad y productividad, y 4) presentar los resultados en un formato estandarizado. El objetivo es analizar los riesgos laborales y proponer soluciones para proteger a los trabajadores y mejorar la productividad.
El método Fine es un procedimiento para evaluar y controlar riesgos que calcula la magnitud del riesgo como el producto de la probabilidad de que ocurra un accidente, la frecuencia de exposición a situaciones de riesgo y las posibles consecuencias. Asigna valores numéricos a estos factores y clasifica los riesgos en cinco categorías dependiendo de su magnitud para determinar las acciones requeridas.
Este documento presenta una metodología para identificar peligros y evaluar riesgos, así como establecer medidas de control. Explica que la identificación de peligros y evaluación de riesgos debe realizarse de manera proactiva y continua. Además, los riesgos deben priorizarse, documentarse y controlarse mediante la implementación de medidas apropiadas.
Andres Felipe Chamorro Matta - MÉTODOS DE EVALUACIÓN DE RIESGOS PRESENTADOS.pptxAndres Matta
Este documento presenta varios métodos para la evaluación de riesgos, incluyendo el análisis funcional de operabilidad (HAZOP/AFO), el análisis de modos de fallos y efectos (AMFE/FMEA), el análisis histórico de riesgo, el análisis preliminar de riesgos (APR), el análisis cualitativo mediante árbol de fallos (AAF/FTA), y el método cuantitativo mixto de T. Fine. Cada método se describe brevemente, destacando sus
Este documento presenta varios métodos para la evaluación integral de riesgos en el trabajo, incluyendo el análisis histórico de riesgos, el análisis preliminar, el árbol de fallos cualitativo, el análisis de modos de fallos y efectos, el método Mosler y el método ¿Qué ocurriría si?. Cada método describe su objetivo, descripción y procedimiento para identificar, analizar y evaluar los riesgos laborales de forma sistemática.
El documento describe los métodos para realizar un análisis de riesgos laborales, incluyendo (1) clasificar las actividades laborales y recopilar información, (2) identificar peligros, (3) estimar la severidad y probabilidad de riesgos, y (4) valorar y controlar los riesgos. También discute cuando se requiere un análisis cuantitativo de riesgos para evaluar riesgos elevados o situaciones complejas.
El documento describe los métodos para realizar un análisis de riesgos laborales. Explica que primero se clasifican las actividades laborales y se identifican los peligros asociados. Luego, se estima la probabilidad y gravedad de cada riesgo para cuantificarlo y determinar si requiere medidas de control. Finalmente, un análisis cuantitativo de riesgos puede usarse para instalaciones complejas cuando los riesgos son elevados o hay requisitos legales.
Las castas fueron sin duda uno de los métodos de control de la sociedad novohispana y representaron un intento por limitar el poder de los criollos; sin embargo, fueron excedidas por la realidad. “De mestizo y de india; coyote”.
Fichas técnicas de las obras de la exposición de esculturas exentas “Es-cultura. Espacio construido de reflexión”, en la que me planteo la interrelación entre escultura y cultura y el hecho de que la escultura, como yo la creo, sea un espacio construido de reflexión. Ver los documentos: vídeo de presentación, texto de catálogo, imágenes de las obras y títulos en inglés, alemán y español en:
Consultar página web: http://luisjferreira.es/
ARTE Y CULTURA - SESION DE APRENDIZAJE-fecha martes, 04 de junio de 2024.VICTORHUGO347946
sesion de aprendizaje en el marco de la educación de calidad- Los estudiantes aprenden a trabajar en está área consolidadndo aprendizajes según las competencias de aplicación en estas áreas.
Texto del catálogo de la exposición de esculturas exentas “Es-cultura. Espacio construido de reflexión”, en la que me planteo la interrelación entre escultura y cultura y el hecho de que la escultura, como yo la creo, sea un espacio construido de reflexión. Ver los documentos: vídeo de presentación, imágenes de las obras, fichas técnicas y títulos en inglés, alemán y español en:
Consultar página web: http://luisjferreira.es/
El Real Convento de la Encarnación de Madrid, una joya arquitectónica y cultural fundada en 1611 por la reina Margarita de Austria, ha sido revitalizado gracias a una avanzada reconstrucción en 3D. Este convento, una maravilla del barroco madrileño, ha sido un pilar en la vida religiosa y cultural de la ciudad durante siglos. Su rica historia y su valor patrimonial han sido capturados en esta innovadora reconstrucción, diseñada para su exploración, una tecnología que combina la realidad virtual y aumentada para ofrecer una experiencia inmersiva y educativa.
La reconstrucción comenzó con una exhaustiva recopilación de datos históricos y arquitectónicos, incluyendo planos originales y fotografías de alta resolución. Estos recursos permitieron a los especialistas crear una réplica digital precisa del convento. Utilizando software de modelado avanzado, cada elemento arquitectónico y decorativo fue cuidadosamente recreado, desde los majestuosos muros exteriores hasta los intrincados detalles del interior, como los frescos y el retablo mayor.
El resultado es un modelo 3D que no solo respeta la integridad histórica y artística del convento, esto permite que un futuro los usuarios pueden explorar virtualmente el convento, navegando por sus pasillos, admirando su arte sacro y descubriendo detalles ocultos que, de otro modo, serían inaccesibles.
Esta reconstrucción no solo preserva la historia del Real Convento de la Encarnación, sino que la hace accesible a un público global, permitiendo a estudiantes, historiadores y amantes del arte experimentar la grandeza del convento desde cualquier lugar del mundo. Además, la implementación de tecnologías de realidad virtual y aumentada ofrece nuevas oportunidades para la educación y el turismo cultural, haciendo del convento un ejemplo brillante de cómo la tecnología puede ayudar a preservar y difundir el patrimonio histórico.
En resumen, la reconstrucción 3D del Real Convento de la Encarnación es un proyecto que combina el respeto por la historia con la innovación tecnológica, asegurando que este tesoro del barroco madrileño continúe inspirando y educando a futuras generaciones
Enganchados nº1_Fanzine de verano de junio de 2024Miguel Ventayol
Número 1 del fanzine de creación Enganchados.
Escrito e ideado por Miguel G. Ventayol.
Poemas, textos breves, narrativa y crítica literaria.
He escrito el primer fanzine para este verano de 2024, con la intención de que tenga continuidad en el tiempo.
Con una serie de poemas surgidos de diversas plantillas de CANVA, porque me pareció divertido trabajar sobre esas imágenes; así como poemas y algunos textos.
Algunos de ellos de experiencias personales, otros inventados.
Recuerdos de discos como el de Supersubmarina, Eels o Los Planetas
ÍNDICE
copiar. página 4
una cala frente al mar. página 5
una plaza en verano. página 6
tierra. página 7
échate unas risas, primo. página 8
palabras son solo palabras, a fin de cuentas. página 9
gírate. página 10
enganchados. páginas 11-13
luis, celine y la chica de ojos Bowie. páginas 14-15
crítica literaria. páginas 16-18
párate y mira. página 19
aniversario de super 8. página 20-22
échate unas risas, primo 2. página 23
FIN. página 24
Exposición de la pintora Ana Zulaica. Museo Zabaleta.
Riesgos(1) de gth
1. IDENTIFICACIÓN DEL PELIGRO Y EVALUACIÓN DEL RIESGO
Plan de prevención
Política preventiva
Sirve para definir las intenciones generales, de la actividad preventiva,
Reconocer la importancia de los recursos humanos, prevención aumenta el
bienestar del trabajar, y se traduce en eficacia y rendimiento del personal.
Hay que reconocer que los accidentes e incidentes son ocasionados por el
sistema de gestión y no por los trabajadores.
Gestión y prevención adecuada
Debe definir un buen sistema de control y Revisión de riesgos, asignado los
medios necesarios.
Organización preventiva, diseñar las relaciones, organizaciones,
responsabilidades, integrar
Debe partir de la coordinación de las empresas actuantes
Impulsar una cultura de riesgos laborales, con la colaboración y
responsabilidad de todos los miembros de la empresa.
Designar a varios trabajadores a de llevarla a cabo, constituyendo un
servicio propio o ajeno
Planificación e implantación. Sirve para establecer los objetivos y métodos
para implantar la política de riesgos laborales y la evaluación de riesgos
como punto de partida
1.Desarrollasr de a través de la identificación, evaluación, eliminación y
control de riesgos, el análisis debe cubrir u em potencia cubra todos
los accidentes, lesiones, enfermedades profesionales o perdidas en bienes
y quipos
2.Identificación y evaluación de riesgos por personas capacitadas
Control de riesgos, poniendo las medidas correctoras pata controlar o
eliminar, que establecen los niveles mínimos.
3.Implantacion y mantenimiento de medidas de control, estableciendo
procedimientos y verificando que son eficaces y positivos mediante la
inspección, mantenimiento y comprobación de su funcionamiento
4.Valoración de las actuaciones, estableciendo los parámetros que
permitan comprobar la efectividad de las medidas aplicadas, estas medidas
se realizarán mediante la puesta en marcha del sistema de observación del
trabajo, inspecciones sistemáticas de locales, equipos e instalaciones, así
como la investigación y seguimiento de incidentes, accidentes y
enfermedades profesionales
Revisión de actuaciones: conocer los resultados y posibilitar la mejora del
sistema, autocomprobación de equipos, trabajo, sustancias, trabajadores.
2. Periódicamente se debe revisar el sistema y siempre que se de un fallo en
el mismo. El análisis de los sistemas de controles en las fases anteriores
ayudará a introducir correcciones y que mejoren el sistema de prevención
en la empresa. Y debe ser documentadas yendo más allá de los exigido por
la ley de prevención de riesgos laborales.
Auditoria, determina si el sistema de prevención es adecuado.
Matriz de identificación y evaluación de riesgos
Para la realización de la identificación y estimación de riesgos laborales, se
dividió por puesto de trabajo.
Área administrativa
Gerente
Secretaria
Contador
Area Operativa
operarios
Area de estrategica
Empquqetado
Se ejecutará los siguientes pasos antes de aplicar el procedimiento:
Inspección visual a través del recorrido por los puestos de trabajo.
Entrevistas con el personal.
Estudio de los procesos productivos.
Aplicación de la matriz de riesgos laborales por puestos de trabajo, que se
detalla en el siguiente procedimiento.
3.1.1. Procedimiento de Análisis de Riesgos
PROPÓSITO
Elaborar un examen inicial de los riesgos laborales, es el punto de partida para las
actividades
de Seguridad y Salud que se debe realizar dentro de todo centro de trabajo. Una
correcta identificación y análisis de los factores de riesgos laborales inicial,
permitirá una correcta y óptima aplicación de medidas de control sobre los
mismos, con el fin de eliminar o minimizar los daños que pudieran ocurrir sobre el
trabajador.
ALCANCE
El presente procedimiento se desarrollará para establecer los lineamientos para la
identificación y análisis de los riesgos laborales de un centro de trabajo mediante
la aplicación de la Matriz de Riesgos Laborales.
OBJETIVO
Dar a conocer la Matriz de Riesgos Laborales por puesto de trabajo.
3. RESPONSABILIDADES
El Técnico de Seguridad y Salud Ocupacional o el Responsable de Seguridad y
Salud Ocupacional de Monopol, será el responsable del cumplimiento obligatorio
del presente procedimiento.
Cada uno de los factores de riesgos laborales deberán ser ubicados en la matriz
de riesgos laborales de acuerdo con los siguientes parámetros:
1. Factor de riesgo,
2. Código,
3. Factor de riesgo específico y finalmente,
4. Descripción del factor de peligro in situ.
Una vez que se han clasificado, se procederá con la evaluación (valoración) de
estos con el fin de
cuantificar la gravedad de estos (magnitud).
EVALUACIÓN DE FACTORES DE RIESGOS MECÁNICOS
Se utilizará el método William Fine.
En esta metodología existen dos variables primordiales:
Grado de criticidad - que es una especie de matriz de riesgo que toma en cuenta
3 variables: consecuencia (similar al impacto), exposición al riesgo (que es la
frecuencia que el riesgo suele manifestarse) y probabilidad.
Justificación de la inversión - toma en consideración el grado de criticidad en
comparación con el factor de costo (que analiza el valor a ser invertido) y el grado
de corrección (que demuestra cuánto del riesgo será corregido de hecho)
La fórmula del grado de peligrosidad utilizada es la siguiente:
GP=C*E*P
Dónde:
GP: Grado de Peligro
C: Consecuencias
E: Exposición
P: Probabilidad
GRADO DE PELIGRO: El grado de peligro debido a un riesgo reconocido se
determina por medio
4. de la observación en campo y se calcula por medio de una evaluación numérica,
considerando
tres factores: las consecuencias de un posible accidente debido al riesgo, la
exposición a la causa
básica y la probabilidad de que ocurra la secuencia completa del accidente y sus
consecuencias.
CONSECUENCIAS: Los resultados más probables de un riesgo laboral, debido al
factor de riesgo
que se estudia, incluyendo desgracias personales y daños materiales. Para esta
categorización se
deberá utilizar la siguiente tabla:
GRADO DE SEVERIDAD DE LAS CONSECUENCIAS VALOR
Catastrófica quiebra de la actividad fin de la empresa 100
- Severo - Perjuicios 50
Grave 25
Moderado-lesiones 15
Ligero -lesiones con baja 5
Pequeñas heridas, contusiones, golpes, pequeños daños 1
EXPOSICIÓN: Frecuencia con que se presenta la situación de riesgo, siendo tal el
primer acontecimiento indeseado que iniciaría la secuencia del accidente. Para
esta categorización se deberá utilizar la siguiente tabla:
LA SITUACIÓN DE RIESGO OCURRE VALOR
Continuamente (o muchas veces al día) 10
Frecuentemente (1 vez al día) 5
Ocasionalmente (1 vez / semana – 1 vez / mes) 3
Irregularmente (1 vez / mes – 1 vez al año) 2
Raramente (se ha sabido que ha ocurrido, pero no con frecuencia) 1
Remotamente posible (no se sabe que haya ocurrido) 0.5
Factor Probabilidad - Determinar la probabilidad de que el riesgo / problema se
produzca
Para esta categorización se deberá utilizar la siguiente tabla:
5. LA PROBABILIDAD DE OCURRENCIA DEL ACCIDENTE,
INCLUYENDO LAS CONSECUENCIAS
VALOR
Es el resultado más posible y esperado, si se presenta la situación de
Riesgo 10
Es completamente posible, no sería nada extraño, 50% posible 6
Sería una secuencia o coincidencia rara 3
Sería una coincidencia remotamente posible, se sabe qué ha
ocurrido 1
Extremadamente remota pero concebible, no ha pasado en años 0.5
Prácticamente imposible (posibilidad 1 en 1’000.000) 0.1
Ahora es sólo multiplicar los valores de las variables elegidas que usted tendrá GC
- Grado de criticidad. De acuerdo con la respuesta del GC, usted tendrá un
indicador de tratamiento de riesgo, que funciona de esta manera:
GC mayor e igual a 200 - Corrección inmediata - riesgo tiene que ser reducido
GC menor que 200 y mayor que 85 - Corrección urgente - requiere atención
GC menor que 85 - Riesgo debe ser monitoreado
En un ejemplo simple, si tenemos:
Factor Consecuencia - Severo - Perjuicios (50)
Factor Exposición al Riesgo - Una vez por semana o al mes, ocasionalmente (3)
Factor Probabilidad - Coincidencia Remota (1)
El grado de criticidad sería de 50 x 3 x 1 = 150, que indicaría un tratamiento de
riesgo urgente con necesidad de atención.
2. Justificación de la inversión
Hasta ahora, hemos tenido un escenario similar al de la matriz de riesgos, pero es
precisamente en ese momento que el método William T. Fine ayuda en la cuestión
financiera. La justificación de la inversión se calcula mediante la fórmula:
JI = GC / (Factor de Costo x Grado de corrección)
Una vez más, vamos a entrar en el cálculo de estas variables:
Factor Costo - es una valoración de cuánto costaría para prevenir el riesgo de
ocurrir. (observe que la gradación se hace en dólares, entonces si su solución es
en reales, adapte con el cambio de la época)
6. Mayor que $ 50.000 - 10
Entre $ 25.000 y $ 50.000 - 6
Entre $ 10.000 y $ 25.000 - 4
Entre $ 1.000 y $ 10.000 - 3
Entre $ 100 y $ 1.000 - 2
Entre $ 25 y $ 100 - 1
Menos que $ 25 - 0,5
Grado de corrección - Indica cuánto de riesgo se eliminará
Riesgo eliminado - 100% - 6
Riesgo Reducido - 75% - 4
Riesgo Reducido entre 50% y 75% - 3
Riesgo Reducido entre 25% y 50% - 2
Riesgo Reducido menor que 25% - 1
En el ejemplo que tuvo GC = 150, si tuviéramos que hacer una inversión de R $
30.000 que hiciera que nuestro riesgo fuera considerablemente reducido (en hasta
75%), tendríamos la siguiente justificación de inversión:
JI = 150 / (3 x 4) = 150 / 12 = 12,5
Ahora llega una de las partes más interesantes, su justificación de inversión
necesita ser trazado en una escala de valoración que tiene 3 respuestas posibles:
IJ menor que 10 - inversión dudosa
IJ entre 10 y 20 - inversión normalmente justificada
IJ mayor que 20 - inversión totalmente justificada
En nuestro caso quedamos en el medio, con una inversión que está justificada.
Ahora, usted no puede basarse única y exclusivamente en un riesgo, es necesario
analizar todos los riesgos de su empresa. En el ejemplo siguiente, tenemos una
lista de diversos riesgos, ya con el GC y la valoración del IJ hechos
automáticamente en nuestra hoja de análisis de riesgos:
EVALUACIÓN DE LOS DEMÁS FACTORES DE RIESGO LABORAL
Para los demás factores de riesgo laboral, en la Matriz de Riesgos Laborales
se sugiere los métodos a utilizar para la valoración de estos. Incluso, en
7. algunos de ellos se menciona los parámetros nacionales o internacionales a
los cuales se deberá tomar como referencia. (MRL, 2009)
A continuación, se detallan los riesgos que serán estudiados en el trabajo de
grado.
Riesgos Físicos
Ruido
Iluminación
Vibración
Condiciones termohigrométricas
Radiaciones ionizantes y no ionizantes
Riesgos Mecánicos
Superficies de trabajo
Proyección de partículas
Manejo de herramientas cortopunzantes
Atrapamiento por o entre objetos
Caídas de manipulación de objetos
Contactos eléctricos indirectos
Trabajos en altura
Desplome o derrumbamiento
Orden y limpieza
Manejo de productos inflamables
Riesgos Químicos
Gases
Humos
Manejo de sustancias químicas
Riesgos Biológicos
Bacterias
Virus
Parásitos
Hongos
Riesgos Ergonómicos
Movimientos repetitivos
Confort Térmico
Sobreesfuerzos
Posiciones forzadas
Puesto de trabajo con pantalla de visualización de datos (PVD)
8. Riesgos Psicosociales
Características de las tareas
Alta responsabilidad
Minuciosidad de la tarea
Estructura de la organización
Características del empleo
Organización del trabajo
Factores externos a la empresa
Turnos rotativos
Trabajo nocturno
El decibelio ponderado dBA es la unidad de nivel del ruido en la que se han
filtrado las altas y bajas frecuencias, menos perceptibles para el oído humano que
alcanza un máximo en las medias frecuencias.
Código de colores de prevención:
Código de
colores Interpretación Sugerencia
No conforme
Niveles de
presión sonora
superior al
recomendado
Requiere
intervención
inmediata
Dentro del
límite
Niveles de
presión sonora
iguales al
recomendado
Mantener
circunstancias
Conforme
Niveles de
presión sonora
inferiores al
recomendado
Mantener
circunstancias
Se considera que un factor de seguridad de 70 decibeles, para valorar todas las
áreas de Monopol.
Los niveles mínimos de iluminación se calcularán en base a la siguiente tabla:
NIVELES DE ILUMINACIÓN MÍNIMA PARA TRABAJOS ESPECÍFICOS Y
SIMILARES.
ILUMINACIÓN ACTIVIDADES
20 luxes -Pasillos, patios y lugares de paso.
9. 50 luxes -Operaciones en las que la distinción no sea esencial como manejo de
materias, desechos de mercancías, embalaje, servicios higiénicos.
100luxes- Cuando sea necesaria una ligera distinción de detalles como:
fabricación de productos de hierro y acero, taller de textiles y de industria
manufacturera; salas de máquinas y calderos, ascensores.
200 luxes- Si es esencial una distinción moderada de detalles, tales como: talleres
de metal
mecánica, costura, industria de conserva, imprentas.
300 luxes -Siempre que sea esencial la distinción media de detalles, tales como:
trabajos de
montaje, pintura a pistola, tipografía, contabilidad, taquigrafía.
500 luxes -Trabajos en que sea indispensable una fina distinción de detalles, bajo
condiciones de contraste, tales como: corrección de pruebas, fresado y torneado,
dibujo.
1000luxes- Trabajos en que exijan una distinción extremadamente fina o bajo
condiciones de contraste difícil es, tales como: trabajos con colores o artísticos,
inspección
delicada, montajes de precisión electrónicos, relojería. (IESS, Decreto
Ejecutivo 2393, 1986)
Condiciones Termo higrométricas
Son las condiciones físicas ambientales de temperatura, humedad y ventilación,
en las que desarrollamos nuestros trabajos.
Todo tipo de trabajo físico genera calor en el cuerpo, por ello el hombre posee un
sistema de autorregulación con
el fin de mantener una temperatura constante en torno a los 37o C. El confort
térmico depende del calor
producido por el cuerpo y de los intercambios entre este y el medio ambiente.
Viene determinado por diferentes
variables que deben considerarse de forma global:
• Temperatura del aire.
• Humedad del aire.
• Temperatura de paredes y objetos.
10. • Velocidad del aire.
• La actividad física.
• La clase de vestido.
Unas malas condiciones termo higrométricas pueden ocasionar efectos negativos
para la salud, que variaran
según las características de cada persona y su capacidad de aclimatación. Así
encontraremos: resfriados, deshidratación, golpe de calor, como efectos directos,
pero también alteraciones de la conducta, aumento de la fatiga, ... (Lo que puede
incidir en la aparición de algún accidente).