Este documento presenta una propuesta de sindicatos chilenos para mejorar las condiciones laborales de los trabajadores del sector público en 2011-2012. La propuesta incluye: (1) un reajuste salarial nominal del 9.8% para todos los funcionarios públicos, (2) establecer salarios mínimos por estamento entre $280.000 y $630.000, (3) aumentar los beneficios como aguinaldos y bonos de vacaciones, (4) mejorar la estabilidad laboral y (5) ampliar los planes de retiro. El objetivo general es