El documento habla sobre la importancia de encontrar el sentido de la vida para poder liderar a otros. Explica que el ser humano tiene capacidades intelectuales, emocionales y espirituales únicas y que aquellos que descubren su esencia y propósito pueden recorrer caminos de desarrollo personal. También enfatiza la necesidad de centrarse más en el ser que en tener cosas y cómo cultivar la autoconciencia y la inteligencia emocional pueden generar transformaciones positivas.

1. Gerencia emocional
Dra. Claudia Viveros Lorenzo

2. • ¿El líder nace o se
hace?

3. Líder…
Todo aquel que ha encontrado el SENTIDO DE SU VIDA… podrá conducir un
grupo de personas.

4. El ser humano
• Como parte fundamental de la
vida, lo más importante de este
mundo se encuentra en el
hombre.
• Ha sido dotado por la naturaleza
con capacidades intelectuales,
emocionales y espirítuales sin
comparación con otros seres
vivos.
Esta foto de Autor desconocido está bajo licencia CC BY-NC-ND

6. • Las personas que encuentran su esencia:
quiénes son, de dónde vienen, y a dónde
van, recorren caminos de desarrollo
personal que van del saber al hacer y es
éste, entonces el fundamento del ser, lo
que crea un círculo virtuoso y saben que el
tener es una consecuencia más que un fin
o una meta.
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7. El sentido de la
vida
• Es lo más valioso para el ser humano. El
significado d ela vida está en el sentido de la
vida, de lo que uno haga, de las decisiones
y elecciones que uno haga.
• No importa que no esperemos nada de la
vida, sino que la vida espera algo de
nosotros.
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8. “Nadie está contento con lo
que tiene, hasta que no está
en paz con lo que es”
• Las personas que crecen por acumular bienes, por
tener, sin preocuparse por saber quienen son, nunca
están satisfechos con lo que tienen.
• Sin embargo para los que se han preocupado por
enterarse de quiénes son, de establecer sus metas
pensando en el ser más que en tener, siempre tienen la
satisfacción de lo que poseen, de lo que son y de lo que
hacen. Esta foto de Autor desconocido está bajo licencia CC BY-NC

9. Importancia del
SER, SABER y
HACER.
• Pareciera que en esta sociedad,
destacar fuera lo más difícil, ¿cómo
sobresalir entre tantos?. La mayoría se
pierde en la mediocridad. Pocos
aprovechan las oportunidades,
Pareciera que ahora la pereza y el
dinero fácil son lo más común; como si
esconderse en el anonimato y
dedicarse a actividades ilícitas fueran
la solución.

10. Experiencia individual de registrar al
mundo por medio de sensaciones y
crear un mundo en la mente de
manera única para él, tiene un papel
definitivo en las actitudes del
individuo.
”Cada cabeza es un mundo”.

11. Las emociones

12. Alguna vez hemos pensado en
dejar de ser analfabetos
emocionales?

13. Cultura de las emociones
El cambio que viene
desde dentro es
capaz de producir olas
de transformaciones.
1
Nos focalizamos en el
exterior, excepto en
nosotros.
2
Autoconsciencia
(dejar de
responsabilizar a
otros)
3

14. Introspección
Higiene emocional

15. • La represión de sentimientos hace que nuestras emociones se
conviertan en una fuerza amenazadora y destructiva.
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16. Esta foto de Autor desconocido está bajo licencia CC BY-SA-NC

17. Dios nos crea con
emociones, pero de nosotros
depende someterlas,
manejarlas correctamente y
guiar toda su fuerza a favor
de lo más positivo y hermoso
de la vida.
Aristóteles senala que ”las
emociones pueden ser
educadas y utilizadas a favor
de la buena convivencia”

18. HAY OCASIONES EN LA VIDA QUE
AMERITAN DEMOSTRAR CUANTO
SE QUIERE UNO MISMO”
EJEMPLO: ENOJO.