Este documento define el trabajo en equipo y sus características. Trabajar en equipo implica que un objetivo no puede lograrse sin la ayuda de todos los miembros. Un proyecto de equipo tiene un inicio y fin definidos, un calendario de ejecución, necesita la participación de varias personas con habilidades específicas y recursos limitados. El éxito de las empresas depende de la comunicación y compromiso entre empleados. Las personas que trabajan en equipo deben tener capacidades como gestionar el tiempo, ser responsables y comprometidos,

1. Alumno: rocha zepeda bryan
Grupo: 02TCMA
Fecha: 313/03/13
Correo:Rocha_byan@hotmail.com

2. Qué es trabajar en equipo
De por sí la palabra "equipo" implica la
inclusión de más de una persona, lo que
significa que el objetivo planteado no
puede ser logrado sin la ayuda de todos
sus miembros, sin excepción.

3. caracteristicas de un proyecto
 1.- Tener un principio y un fin.
 2.- Tener un calendario definido de
ejecución.
 3.- Plantearse de una sola vez.
 4.- Necesitar la concurriencia de varias
personas en función de unas
 necesidades especificas.
 6.- Contar con un conjunto limitado de
recursos.

4. ¿Por qué trabajar en equipo?
El éxito de las empresas depende, en gran
medida, de la
compenetración, comunicación y
compromiso que pueda existir entre sus
empleados.

5. Competencias
 Las competencias que las personas que
trabajan en equipo tienen que tener
desarrolladas son las de ser capaces de
gestionar bien el tiempo, la
responsabilidad y compromiso Es
necesario además, contar con
capacidades como facilidad para la
comunicación y de establecimiento de
relaciones interpersonales.