4. PERFIL PROFESIONAL
Planifica, dirige, organiza, promueve y desarrolla
empresas que ofrecen bienes o servicios a los
diferentes mercados. Hace uso de métodos e
instrumentos científicos y
tecnológicos, económicos y financieros mejorando
la calidad, competitividad, eficacia y eficiencia.
Capaz de promover y desarrollar diversos tipos de
organización, desde micro a gran empresa, pública
o privada, las gestiona eficientemente ante
ambientes inestables y turbulentos, por lo
tanto, es agente de cambio e innovación al haber
adquirido habilidades para percibir y diagnosticar
situaciones.
5. CAMPO LABORAL
Gerencia estratégica y de proyectos.
Diseño organizacional y gestión del talento
humano. Marketing, Sistema de Información
Gerencial.
Auditoría administrativa, consultoría y asesoría
empresarial.
Finanzas corporativas y docencia universitaria.
6. El Licenciado en
Administración
organiza, promueve y
desarrolla empresas que
ofrecen bienes y servicios a
los diferentes mercados;
hace uso de métodos
científicos y
tecnológicos, económicos y
financieros mejorando la
calidad, competitividad, efici
encia y eficacia
RESUMEN
9. 9
PERFIL PROFESIONAL
El contador público interviene en los aspectos
económicos, financieros y contables de las
distintas etapas de la vida misma, desde su
constitución hasta su liquidación, actuando ante
los organismos de contralor y en el ámbito judicial
en las materias que le son propias.
Formula, analiza y evalúa los estados financieros
en concordancia con los principios de contabilidad
y normas nacionales e internacionales que regula
en su aplicación.
10. 10
CAMPO LABORAL
Contador general en empresas y entidades del
sector público y privado.
Gerente ejecutivo, analista financiero y
tributario.
Auditor interno y auditor independiente.
Perito Contable, Judicial y Financiero
Analista y evaluación de nuevos sistemas
contables
Docencia Universitaria.
11. El Contador Público Colegiado Certificado
interviene en los aspectos
económicos, financieros y contables de las
distintas etapas de la vida de las
empresas, desde sus constitución hasta su
liquidación.
Contamos con 3 promociones
de profesionales egresados
de la carrera profesional los
mismos que se encuentran
laborando en instituciones
públicas y privadas
RESUMEN
12.
13. GENERALIDADES
CARRERA PROFESIONAL: Derecho
DURACIÓN DE ESTUDIOS: 6 Años
GRADO ACADÉMICO: Bachiller en Derecho y
Ciencias Políticas
TÍTULO PROFESIONAL: Abogado
14. PERFIL
Forma profesionales con amplia calidad
académica en la doctrina del Derecho, la Ley y
la Jurisprudencia; capacidad para pensar en
términos jurídicos, resolver problemas concretos
a partir de una perspectiva amplia y científica.
El abogado es ejemplo de defensa de la libertad
en todas sus manifestaciones.
Defensor de las garantías, derechos ciudadanos
y constitucionales; conductor de una
participación ciudadana cada vez más amplia y
democrática en un marco de
integridad, seguridad nacional y ciudadana.
15. CAMPO LABORAL
Magistrados del Poder Judicial y Fiscal del
Ministerio Público.
Notario Público.
Asesoramiento jurídico a personas naturales
y empresas.
Docente Universitario y superior.
Investigador Jurídico.
Conciliador Extrajudicial o Árbitro y
diplomático.
16. El profesional en Derecho es
un ejemplo de defensa de la
libertad en todas sus
manifestaciones.
Es defensor de las garantías,
los derechos ciudadanos y
constitucionales; así como
conductor de participación
ciudadana amplia y
democrática.
RESUMEN
19. PERFIL
Acredita una formación integral cuya base
fundamental son los principios
científicos, humanístico y tecnológicos, que
garantiza la atención integral, integrada y
oportuna al individuo, grupos familiares y
comunitarios en cada etapa del ciclo vital y en
cualquiera de las fases del proceso de salud
enfermedad.
20. CAMPO LABORAL
En clínicas y hospitales, en cualquiera de las
especialidades básicas:
Pediatría, Ginecología, Obstetricia, Cirugía y
Medicina Interna.
En clínicas y hospitales de alta especialidad, así
como de rehabilitación.
Instituciones de salud estatales y particulares.
Docencia Universitaria y Centros de Investigación.
Organismos gubernamentales vinculados al sector
21. La Enfermera es capaz de ayudar al hombre,
familia y/o comunidad en las acciones de
promoción, prevención, recuperación y/o
rehabilitación de la salud.
RESUMEN
Basados en conocimientos
científicos, técnicos y
humanísticos que le
permitan actuar en forma
eficaz y eficiente en los
problemas de salud del
país.
24. PERFIL
Responde a características y desafíos del espacio
laboral y de la sociedad actual, mediante la
formulación, aplicación y evaluación de modelos
educativos pertinentes.
Planifica estratégicamente la acción educativa y el
proceso de aprendizaje en sus diferentes
instancias, propiciando la participación responsable
de los actores de la educación.
Innova su practica docente a través de la
investigación para mejorar la calidad de la
educación.
Conduce el proceso de aprendizaje de sus alumnos
actuando como mediador afectivo, cognitivo.
25. CAMPO LABORAL
En Cunas y
Jardines, en el sector
público y sector
privado.
Cargos Directivos.
Coordinadores de
Programas No
Escolarizados.
Docencia Universitaria.
Consultores Educativos.
Asociaciones
Educativas.
Especialistas en los
Organismos
descentralizados
MED, DRE, UGEL
Promotores de
Instituciones
Educativas Privadas
Editores de
libros, revistas, etc.
Diseñadores de
Material Didáctico
26. RESUMEN
La Licenciada en Educación Inicial esta capacitada
para crear las estrategias necesarias y potencializar las
habilidades y destrezas en los niños menores de 6
anos, así como el desarrollo de la creatividad.
El papel de la profesora de Educación Inicial es quizás
uno de los elementos más determinantes de todo el
proceso educativo, ya que es quien va a guiar de
forma directa el aprendizaje.
La maestra organiza el tiempo, el espacio y su
propia relación con el niño en función de los
objetivos educativos que desea lograr. Es por ello
que las características personales de cada
educadora, sus vivencias, la forma peculiar de
interactuar con los niños, marcarán de forma
singular todo el entramado de relaciones que es
establezcan en el grupo, constituyendo así un
modelo significativo.
29. PERFIL
Aplica el pensamiento de Sistémico, en la
Gestión de las organizaciones y obtiene
diagnósticos y estrategias corporativas.
Formula proyectos para el desarrollo e
implantación de Sistemas de Información.
Analiza, diseña, modela, desarrolla, instrume
nta y dirige Proyectos de Software y
Telecomunicaciones, en cualquiera de sus
niveles .
30. CAMPO LABORAL
Empresas públicas y privadas de diversa
índole:
Agricultura, Minería, Educación, Comunicacio
nes, Energía, Defensa, Transporte, Finanzas,
Comercio, específicamente en las aéreas de
desarrollo de proyectos de Software y
Comunicación
Con funciones en:
Investigación, Desarrollo
Tecnológico, Gestión, Auditoria, Desarrollo y
Creación de soporte lógico y Docencia
Universitaria.
31. EL ingeniero en Informática y de Sistemas
esta encargado de brindar soluciones a los
problemas de las organizaciones utilizado las
Tecnologías de la Información y
Comunicación.
RESUMEN
Actualmente contamos con
6 promociones de
profesionales egresados de
la carrera profesional de
Ingeniería Informática y de
Sistemas.
34. PERFIL
Analiza, explica, diagnostica, controla y predice
la conducta del ser humano.
Demuestra el manejo del diagnóstico
psicológico, entrevista psicológica, aplicación de
pruebas psicológicas en las diferentes áreas y
sus respectivas interpretaciones.
Demuestra conocimiento de los diferentes
métodos terapéuticos y ejecuta programas
psicoterapéuticos y de cambio de actitudes en el
tratamiento psicológico.
Demuestra conocimiento de la metodología de
la investigación científica y en especial la
aplicación de la investigación psicológica.
35. CAMPO LABORAL
Centros de salud públicos y privados.
Instituciones educativas en sus diversos
niveles, así como sociales y deportivas.
Empresas industriales, mercantiles y de
servicios.
FF.AA y Policía.
Con funciones en:
Evaluación, diagnóstico, tratamiento;
selección de personal, capacitación;
investigación y Docencia Universitaria.
36. RESUMEN
El Psicólogo es un profesional comprometido
con el bienestar individual, social y
comunitario.
Se dedica a la prevención,
diagnóstico, tratamiento e
investigación de la conducta
del ser humano en sus
diferentes manifestaciones.
37.
38. GENERALIDADES
CARRERA PROFESIONAL: Tecnología Medica en la
especialidad de Laboratorio Clínico y Anatomía Patológica.
DURACIÓN DE ESTUDIOS:
5 Años
GRADO ACADÉMICO:
Bachiller en Tecnología Medica
especialidad de Laboratorio
Clínico y Anatomía Patológica
TÍTULO PROFESIONAL: Licenciado en Tecnología Medica
especialidad de Laboratorio Clínico y Anatomía Patológica
39. PERFIL
Capaz de aplicar, crear é innovar métodos,
procedimientos y tecnologías que le permitan
identificar, analizar, detectar é interpretar los
análisis de laboratorio, a fin de obtener
resultados confiables y seguros.
Responsable de los procedimientos de
aseguramiento de la calidad en el Laboratorio
Clínico bajo los lineamientos de la Norma
Internacional del ISO (9000, 9001,15189)
40. CAMPO LABORAL
Inst. Públicas y Privadas: MINSA, ESSALUD, Sanidad
de las FFAA y Policiales, Ministerio Público –
IML, Clínicas, Empresas, ONGs, Policlínicos, Lab.
Clínicos.
Áreas de responsabilidad analítica e investigación:
Hematología, Hemoterapia y Banco de
Sangre, Bioquímica General y Bioquímica
Especial, Endocrinología y Toxicología, Citogenética
Humana, Banco de Órganos e
Histocompatibilidad, Biología Molecular, Anatomía
Patológica e Histotecnología y Citología Exfoliativa.
Con funciones en:
Labor Asistencial, Investigación, Docencia
Universitaria, Consultoría, Proyección social y
41. El Licenciado Tecnólogo Médico de Laboratorio Clínico
y Anatomía Patológica es un profesional
independiente, altamente especializado y capacitado
con espíritu critico e innovador, que desarrolla,
planifica, evalúa y supervisa métodos y procedimientos
de acuerdo a los avances científicos y tecnológicos.
RESUMEN
Actualmente contamos con
2 promociones de
profesionales egresados, 1
promoción que se
encuentra realizando su
internado y 4 promociones
de pregrado.
42.
43. GENERALIDADES
CARRERA PROFESIONAL: Tecnología Medica en la
especialidad de Terapia Física y Rehabilitación.
DURACIÓN DE ESTUDIOS:
5 Años
GRADO ACADÉMICO:
Bachiller en Tecnología Medica
especialidad de Terapia Física
y Rehabilitación
TÍTULO PROFESIONAL: Licenciado en Tecnología Medica
especialidad de Terapia Física y Rehabilitación
44. PERFIL
Demuestra una actitud científica, analítica y
critica frente a la problemática local, regional y
mundial.
Demuestra una vasta cultura general e inquietud
por su actualización permanente.
Basa su conducta de acuerdo a los principios
éticos de respeto a la dignidad de la persona
humana y de si mismo. Es capaz de dar solución
a situaciones nuevas con eficacias y eficiencias.
45. CAMPO LABORAL
En todos los niveles de atención en salud, en instituciones públicas y privadas:
Centros de Salud, Hospitales, Institutos especializados, Clínicas, Entidades
Prestadoras de Salud (EPS). Interviene en los programas de Salud.
Instituciones de Salud Mental y Centros de Rehabilitación de fármaco
dependencia y centros para la tercera edad.
En Centros de Educación Especial, organiza, programa, evalúa y realiza
tratamiento.
En Programas Especiales del Ministerio de Educación: Programa de Intervención
Temprana (PRITE), PRONOEI, Wawa –Wasi. Realiza estimulación temprana,
psicomotricidad y tratamiento de deficiencias nuero- sensorio motrices.
En empresas públicas y privadas, como asesor, consultor, promotor e
investigador en entidades productoras, distribuidoras y/o comercializadoras de
equipos o aditamentos usados en el desempeño profesional.
Como perito judicial en el campo de su especialidad.
En la práctica privada independiente
En Instituciones Deportivas públicas y privadas, realiza actividades de:
Prevención, evaluación y tratamiento de lesiones deportivas,
brindando asesoría y coordinación de programas de potenciación muscular y
entrenamiento en actividad deportiva para atletas normales y de alto
rendimiento.
46. El Tecnólogo Medico en Terapia Física y Rehabilitación , es un
profesional independiente, altamente capacitado, con espíritu
crítico, que actúa directamente con las personas , realizando la
evaluación , diagnostico físico- funcional, programación y
tratamiento para la promoción y prevención , mantenimiento y/o
restablecimiento funcional
en problemas de salud relacionados con deficiencias
, discapacidades y minusvalías
buscando optimizar las
capacidades fisiológicas y
psico-nuero-sensorio
motrices de la persona.
RESUMEN