Este documento presenta una lista de valores laborales comunes y pide al lector calificar cada uno en una escala del 1 al 4 según su importancia. Los valores más comunes incluyen ayudar a la sociedad, contacto con el público, afiliación, estatus intelectual, seguridad, reconocimiento, beneficio económico y moralidad. El documento concluye pidiendo al lector seleccionar los tres valores más importantes que desearía tener en el trabajo.

1. Valores Laborales
VALORES LABORALES
Para enfocar tu carrera es importante clarificar tus valores.
A continuación, están enlistados algunos satisfactores que la mayoría de las
personas desean en su trabajo.
Califica cada uno de estos valores en una escala del 1 al 4 de acuerdo al
nivel de importancia, siendo el 4 el más importante y el 1 el menos
importante.
4 Ayudar a la
Sociedad
Hacer algo para contribuir al mejoramiento del
mundo
3 Ayudar a otros Estar envuelto en ayudar a la gente de una manera
directa, ya sea de manera individual o en grupos
pequeños
4 Contacto con el
Público
Tener todos los días contacto con gente
4 Trabajar con Otros Tener relaciones de trabajo cercanas con otras
personas; trabajar en equipo hacia metas comunes
4 Afiliación Ser reconocido como un miembro de una
organización
4 Amistad Desarrollar relaciones personales cercanas como
resultado de las actividades laborales
4 Competencia Tener actividades donde se pongan a prueba mis
habilidades contra las de otros y haya un juego limpio
de ganar y perder.
3 Tomar Decisiones Tener el poder de decidir cursos de acción y políticas.
3 Trabajo Bajo
Presión
Trabajar en situaciones donde la presión del tiempo
prevalece o la calidad de mi trabajo es juzgada de
manera crítica por los superiores o clientes.
3 Poder y Autoridad Controlar las actividades propias de trabajo y el
destino de otras personas

2. Valores Laborales
4 Influir en las
Personas
Estar en una posición donde se generen cambios de
actitud o de opinión de otras personas
2 Trabajo Individual Hacer proyectos por mi cuenta, con muy poco
contacto con los demás
3 Conocimiento Compromiso conmigo mismo para buscar el
conocimiento, la verdad y el entendimiento
4 Estatus Intelectual Ser reconocido como una persona Inteligente y con
Conocimientos o bien un experto en el área
3 Creatividad
Artística
Estar comprometido en el trabajo creativo de una u
otra forma
3 Creatividad Crear nuevas ideas, programas, estructuras o
cualquier cosa que no se haya realizado antes por
otras personas
3 Estética Estar involucrado en el estudio o en la apreciación de
la belleza de las cosas, ideas, etc.
3 Supervisión Ser directamente responsable del trabajo que hacen
los demás
3 Cambio y Variedad Tener responsabilidades laborales que cambien
constantemente en su contenido y escenario
3 Trabajo de
Precisión
Trabajar en situaciones en donde hay muy poca
tolerancia al error
3 Estabilidad Tener una rutina y deberes en el trabajo que son
predecibles a largo plazo y que no cambiarán con el
tiempo
4 Seguridad Estar seguro de mantener mi trabajo y una
razonable cantidad de recompensa financiera
3 Actividad Trabajar bajo circunstancias donde hay mucha
actividad y el trabajo se tiene que hacer rápido
4 Reconocimiento Ser reconocido por la calidad de mi trabajo de una
manera visible y pública.
4 Excitación Experimentar emociones frecuentes durante el
desarrollo de mi trabajo
4 Aventura Trabajar en un ambiente dónde se tomen muchos
riesgos
4 Beneficio
Económico
Tener la oportunidad de acumular grandes
cantidades de dinero o ganancias materiales

3. Valores Laborales
3 Independencia Ser capaz de determinar la naturaleza de mi trabajo,
sin una dirección significante de otros; que no tenga
que hacer lo que otros le digan
4 Moralidad Sentir que mi trabajo esta contribuyendo de manera
significativa en el establecimiento de estándares
morales que yo crea que son importantes.
4 Localización Encontrar un lugar para vivir que se acople a mi estilo
de vida y me de la oportunidad de disfrutar
4 Comunidad Vivir en una ciudad en donde me pueda involucrar en
actividades comunitarias
3 Tiempo Libre Tener responsabilidades laborales que pueda yo
manejar conforme a mi propio horario
Una vez terminado el ejercicio, escoge los tres valores que son más
importantes para tí, los que quisieras tener si no pudieses tener otros.
Aquellos que son indispensables para tí y escríbelos en el siguiente cuadro:
1
Ser reconocido por la calidad de mi trabajo de una
manera visible y pública
2
Hacer algo para contribuir al mejoramiento del mundo
3 Tener relaciones de trabajo cercanas con otras
personas; trabajar en equipo hacia metas comunes