Este documento define la violencia obstétrica y describe sus modalidades y manifestaciones. Explica que se trata de un trato deshumanizado y medicalización excesiva de mujeres durante el embarazo, parto y posparto. Detalla las leyes nacionales que reconocen el derecho de las mujeres a un trato respetuoso y a tomar decisiones informadas durante la atención médica reproductiva. Finalmente, resume un caso judicial en el que se ordenaron medidas para prevenir la violencia obstétrica en un hospital privado.

1. VIOLENCIA
OBSTÉTRICA
Carrera: Abogacía
Materia: Violencia Obstétrica
Docente: Viviana H. de Souza Vieira
2019

3. ¿ A QUE DENOMINAMOS VIOLENCIA
CONTRA LAS MUJERES?
• Es una forma de ejercicio de poder a través de la fuerza.
• Física, psicológica, emocional, económica, política o
social.
• Tiene por fin producir un daño e imponer la propia voluntad
anulando la voluntad del otro.
• Lo que caracteriza a la violencia contra las mujeres de
otras formas de agresión y coerción, es que el factor de
riesgo es el solo hecho de ser mujer.

4. MODALIDADES DE VIOLENCIA
CONTRA LAS MUJERES

5. LEY 26485-CONCEPTO
• Aquella que ejerce el personal de salud sobre el cuerpo y
los procesos reproductivos de las mujeres, expresada en
un trato deshumanizado, un abuso de medicalización y
patologización de los procesos naturales.

6. DECRETO 1011/2010
• Trato deshumanizado: trato cruel, deshonroso,
descalificador, humillante o amenazante ejercido por el
personal de salud en el contexto de la atención del
embarazo, parto y postparto.
• Puede darse en la atención del embarazo, parto y
postparto, ya sea a la mujer o al recién nacido o a la
atención de complicaciones de abortos naturales o
provocados, punibles o no.

7. PERSONAL DE SALUD
• Todo aquel que trabaja en un servicio, se trate de
profesionales (médicos, enfermeros, trabajadores sociales,
psicólogos, obstétricas etc) o de quienes se ocupan del
servicio hospitalario, administrativo o de maestranza.

8. LEY 25.929 DE DERECHOS DE PADRES E
HIJOS AL MOMENTO DEL NACIMIENTO
• Conocida como Ley de Parto Humanizado o Ley de Parto
Respetado.
• Derecho a ser informada de las intervenciones médicas y
optar libremente por las alternativas.
• A ser tratada con respeto y de forma personalizada
respetando su intimidad
• A ser considerada persona sana y a ser protagonista de su
propio parto.
• Al parto natural.

9. FORMAS EN QUE SE MANIFIESTA
TRATO PERSONAL INADECUADO
INTERVENCIONES INNECESARIAS
VULNERACION DEL CONTACTO MADRE HIJO
FALTA DE INFORMACION Y DECISION

10. JUZ DE VIOLENCIA FAMILIAR Y DE GÉNERO
1°NOMINACIÓN SALTA 8/9/2017
Ordenan a sanatorio privado a cumplir una serie de medidas
preventivas contra la violencia de género y obstétrica.
Entre las gravosas acciones denunciadas por una mujer al
momento de dar a luz, se encontró el maltrato verbal de los
médicos mientras debatían en que sala seria el parto, la
ausencia de mantas para cubrir a la hija y a ella misma una
vez producido el nacimiento.
Registro de la beba con un nombre y horario erróneo.

11. SENTENCIA
• Requerir a los directivos del hospital y al médico XX
acompañe en un plazo de 10 días de notificada la presente
un programa de planeamiento y abordaje para la
prevención de casos de violencia de género y
específicamente de violencia obstétrica. Si contare con
alguno acompañe un informe detallado de su aplicación.
• Deberá capacitar a todo el personal para el efectivo y
concreto cumplimiento de la Ley… requiriendo al
Observatorio de Violencia contra las Mujeres de Salta
orientación en la temática.

14. BIBLIOGRAFIA
• Ipap.gba.gob.ar
• Ley 26.485 http://servicios.infoleg.gob.ar/infoleginternet/anexos/150000-15499/152155/norma.htm
• Decreto 1011/2010 htttp://servicios.infoleg.gob.ar/infoleginternet/anexos/165000-169999/169478/norma.htm
. http://www,oas.org/es/mesecvi/docs/BelemDoPara-ESPANOl.pdf
. https://www.youtube.com/watch?v=LF2Dp0Nlxps