1. Teoría
de las
Organizaciones
Trabajo Práctico
Tiempos Modernos

2. El tipo de trabajo era mecánico y
repetitivito.
La clase baja era la que realizaba el
trabajo mecánico, es decir el que
implica la fuerza, y la clase alta era
quien lo supervisaba y también era la
que realizaba el trabajo creativo.
1) ¿como era el tipo de trabajo y que
tipos de trabajo realizaban las
diferentes clases sociales?

3. 2) ¿Que diferencias
encuentras entre el trabajo
de esa época y el trabajo
actual?
El trabajo esta mas
industrializado y también
hay un mayor desarrollo
tecnológico, además
antes no tenias muchas
oportunidades para
trabajar .

4. La relación se basaba en la obediencia,
ya que el superior le decía al
subordinado que trabaje (pero este era
un trabajo basado en la explotación del
obrero) y este lo hacia porque sino se
quedaba sin trabajo.

5. 4) ¿Con que temas de los estudiados hasta ahora
relacionas la película?
Liderazgo
Administración Científica
Motivación
Producción en Masa

6. Sí, existía el liderazgo de parte de los
superiores, es decir los dueños de los
medios de producción, hacia los
subordinados es decir, los obreros.
5) ¿Existía el liderazgo en las
fábricas? Explicar.

7. En el comienzo de la película se
muestra un rebaño de ovejas que entra
al matadero, y se compara con el
hombre porque las ovejas entran al
matadero para ser explotadas y luego el
hombre entra a la fabrica para ser
explotado por la forma en la que trabaja
,ya que trabaja en malas condiciones y
gana muy poco salario, no es tratado
como persona, es un elemento mas de
trabajo.
6) en el comienzo de la película
se muestra una semejanza
entre el hombre y otra cosa,
¿que era y por que se lo
relaciona?

8. No, ellos se sentían
insatisfechos porque se
les exigía demasiado,
ganaban poco salario y
trabajaban en malas
condiciones.

9. Con la producción en
masa, porque lo
trabajadores a mayor
demanda producían
más.
8)¿con qué tipo de
producción
relacionas la
película?

10. No, no se encuentra motivado ya que
en el trabajo lo presionan para que
trabaje con mayor velocidad y este no
se encuentra motivado ya que trabaja
demasiado, lo hacen trabajar tratándolo
como si fuera una maquina mas.
9)¿Con respecto a los tipos de
motivaciones, encuentras al trabajador
motivado? Por que?

11. 10)¿ Como eran las organizaciones de
esa época compararlas con las
actuales?
Las organizaciones actuales tienen un
mayor desarrollo tecnológico, que las
de tiempos pasados, y en las
organizaciones de antes si presentabas
algún tipo de queja lo mas probable era
que te despidieran y si se hacían
huelgas se iba preso, hoy en día lo mas
probable es no ir preso y que las cosas
por las que se reclaman cambien.