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INTEGRANTES NUMERO DE CUENTA
ISIS PAOLA 30611097
JULIO AGUILAR 301211083
YANITZA MARTINEZ 31211800
YESICA FLORES 31111926
 El poder se da en todos los aspectos de la vida humana
en el punto de vista de la psicología social, puede
resultar más importante analizar su papel en la
estructura en la vida cotidiana, en las rutinas y
acontecimientos excepcionales.. El poder opera en las
relaciones entre padres e hijos, entre maestros y
alumnos, entre patrones y trabajadores
“Aunque la fuerza es una cualidad de los individuos, el poder siempre es social”
Dennis Coon
Desarrollar el tema de poder atraves de
las técnicas y actividades grupales.
Definir el concepto del poder social.
Plantear los diferentes escenarios donde
se produce el poder en la sociedad.
Exponer los diferentes elementos del
poder y paradigmas del poder.
SOCIODRAMA
 Algunos integrantes del grupo realizan una
representación de una situacional real.
 Objetivo:
 Lograr que el grupo realice un analisis critico sobre
la situación representada
 El poder puede ser de
modo violento
 Muchos grupos y personas
basan su poder social y la
capacidad para hacer
violencia
 La capacidad de violencia
supone un poder real , no
todo poder es violento .
 Define como la influencia
del poder, puede influir en
el comportamiento de las
personas grupos de dos
maneras: Inmediata y
mediata que se
complementan entre si
 Un equipo de miembros elegidos por un grupo
interrogan a un experto ante el auditorio sobre un
tema de interés previamente establecido
Objetivo
 Obtener conocimientos ,opiniones y relatos de
experiencia que puedan beneficiar al grupo
 Paradigma teórico del poder
 Paradigma jurídico
 Paradigma estratégico
 Paradigma Jurídico:
Es el que asume la
perspectiva formal del
sistema social.
 Paradigma Estratégico:
Es el que asume la
perspectiva de los actores
involucrados en las
relaciones sociales.
 Es una de las formas mas frecuentes de comunicación
oral, que se realiza de manera informal, se transmiten
ideas, sentimientos y se formulan peticiones
 El agente social puede mediar las recompensas de las
personas
PODER DE
RECOMPENSA
 El agente social puede mediar los castigos a la persona
 El agente social puede recomendar u ordenar la
conducta de la persona
PODER
COERCITIVO
PODER
LEGITIMO
 Es cuando la persona se identifica con el Agente Social
 Es cuando el Agente social posee alguna experiencia
especial que no posee la persona.
PODER
REFERENTE
PODER DE
EXPERTO
 El poder social surge cuando las personas se reúnen y
desaparece cuando se dispersan, es decir, el verdadero
“poder” del poder social se halla en el vínculo social.
 El poder social no se posee sino que se ejerce ya que es
inherente a toda condición humana que conlleve en sí
misma un vínculo social
 ¿Quién ejerce entonces el poder social?
 Una persona con poder en una situación, tal vez tenga
muy poco poder en otra.
 ¿Será entonces que el poder es sólo una invención y
que somos nosotros mismos quienes nos ponemos las
cadenas?
 El poder se gana y lo obtienen los líderes con base en sus
respectivas personalidades, actividades y situaciones en las
que operan.
 El poder surge debido a la relación social, por lo cual no
debe uno, dejarse llevar porque el poder es como el humo.
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Poder social

  • 1. INTEGRANTES NUMERO DE CUENTA ISIS PAOLA 30611097 JULIO AGUILAR 301211083 YANITZA MARTINEZ 31211800 YESICA FLORES 31111926
  • 2.  El poder se da en todos los aspectos de la vida humana en el punto de vista de la psicología social, puede resultar más importante analizar su papel en la estructura en la vida cotidiana, en las rutinas y acontecimientos excepcionales.. El poder opera en las relaciones entre padres e hijos, entre maestros y alumnos, entre patrones y trabajadores “Aunque la fuerza es una cualidad de los individuos, el poder siempre es social” Dennis Coon
  • 3. Desarrollar el tema de poder atraves de las técnicas y actividades grupales. Definir el concepto del poder social. Plantear los diferentes escenarios donde se produce el poder en la sociedad. Exponer los diferentes elementos del poder y paradigmas del poder.
  • 4. SOCIODRAMA  Algunos integrantes del grupo realizan una representación de una situacional real.  Objetivo:  Lograr que el grupo realice un analisis critico sobre la situación representada
  • 5.  El poder puede ser de modo violento  Muchos grupos y personas basan su poder social y la capacidad para hacer violencia  La capacidad de violencia supone un poder real , no todo poder es violento .  Define como la influencia del poder, puede influir en el comportamiento de las personas grupos de dos maneras: Inmediata y mediata que se complementan entre si
  • 6.  Un equipo de miembros elegidos por un grupo interrogan a un experto ante el auditorio sobre un tema de interés previamente establecido Objetivo  Obtener conocimientos ,opiniones y relatos de experiencia que puedan beneficiar al grupo  Paradigma teórico del poder  Paradigma jurídico  Paradigma estratégico
  • 7.  Paradigma Jurídico: Es el que asume la perspectiva formal del sistema social.  Paradigma Estratégico: Es el que asume la perspectiva de los actores involucrados en las relaciones sociales.
  • 8.  Es una de las formas mas frecuentes de comunicación oral, que se realiza de manera informal, se transmiten ideas, sentimientos y se formulan peticiones
  • 9.  El agente social puede mediar las recompensas de las personas PODER DE RECOMPENSA
  • 10.  El agente social puede mediar los castigos a la persona  El agente social puede recomendar u ordenar la conducta de la persona PODER COERCITIVO PODER LEGITIMO
  • 11.  Es cuando la persona se identifica con el Agente Social  Es cuando el Agente social posee alguna experiencia especial que no posee la persona. PODER REFERENTE PODER DE EXPERTO
  • 12.  El poder social surge cuando las personas se reúnen y desaparece cuando se dispersan, es decir, el verdadero “poder” del poder social se halla en el vínculo social.  El poder social no se posee sino que se ejerce ya que es inherente a toda condición humana que conlleve en sí misma un vínculo social
  • 13.  ¿Quién ejerce entonces el poder social?  Una persona con poder en una situación, tal vez tenga muy poco poder en otra.  ¿Será entonces que el poder es sólo una invención y que somos nosotros mismos quienes nos ponemos las cadenas?
  • 14.  El poder se gana y lo obtienen los líderes con base en sus respectivas personalidades, actividades y situaciones en las que operan.  El poder surge debido a la relación social, por lo cual no debe uno, dejarse llevar porque el poder es como el humo.  El poder del experto es la base más fuerte y consistentemente relacionada con un desempeño eficaz.