SlideShare una empresa de Scribd logo
1 de 79
REVISIÓN COMPONENTES DEL CURRÍCULO  CONTENIDOS MÉTODOS  EVALUACIÓN
COMO AFRONTAR  EL CAMBIO O LA TRANSFORMACIÓN DE LAS PRACTICAS PEDAGÓGICAS.   	Las transformaciones no se dan de un momento a otro. 	Son procesos que duran periodos de tiempo más o menos largos. 	Los procesos de cambio se manifiestan de la siguiente forma:
Los cambios inician con inconformidad con lo que existe. Mientras no haya inconformidad no se producen los cambios. Implica tener mente abierta para: Observar los cambios que se están dando. Para escuchar y buscaralternativas.
PROPÓSITO Avanzar en la construcción y unificación de criterios pedagógicos que contribuyan al mejoramiento y eficacia de las practicas educativas.
QUE  IMPLICA LA UNIDAD DE CRITERIOS ,[object Object],[object Object]
La institución tiene una sola misión y visión.
Tiene unos objetivos comunes.
El desarrollo de procesos no es cuestión de un día ni de un docente, es producto de varios años y de toda la comunidad.
No es conveniente que cada uno trabajemos criterios o procesos distintos. ,[object Object]
QUE ES EL MODELO PEDAGÓGICO?. Es una construcción colectiva que sustenta teóricamente el quehacer educativo y define los lineamientos de los contenidos, los métodos, la evaluación y las acciones y practicas educativas en la institución educativa.
ELEMENTOS QUE INTEGRAN  EL MODELO PEDAGÓGICO. Base teórica. Información sobre el contexto local y global. El modelo.  Lineamientos pedagógicosgenerales y curriculares.
Tipo de sociedad. La base teórica: son las teorías científicas que aportan las áreas relacionadas con la educación: la sicología, antropología, la sociología, la neurología, las escuelas pedagógicas y la experiencia sistematizada. La información sobre el contexto.
EL MODELO PEDAGÓGICO EDUCACIÓN INTEGRAL PARA EL DESARROLLO SOCIAL.
LOS LINEAMIENTOS U ORIENTACIONES SOBRE EL QUE HACER EDUCATIVO. Principios o criterios generales: la educación  Criterios sobre: Los contenidos. Los métodos. La evaluación.  Los roles de la c. e.
CRITERIOS GENERALES
 PRINCIPIOS Y LINEAMIENTOS GENERALES DEL PROCESO EDUCATIVO SEGÚN DEL MODELO PEDAGOGICO. PRINCIPIOS Y CRITERIOS GENERALES. 	La educación es un factor fundamental del desarrollo social, económico y científico de la 	sociedad.
La educación debe ocupar un lugar preponderante en la sociedad. 	La educación es el elemento fundamental del desarrollo personal, social, económico, político y cultural del ser humano.  La sociedad actual exige mayores niveles de educación.
La educación debe ser de calidad para    todos. La educación debe ser equitativa, incluyente e inclusiva. La educación es un elemento necesario para el mejoramiento de la convivencia y la paz   del país. La educación es una actividad esencialmente ética. Aplica y forma.
La educación es una actividad compleja. No hay formulas mágicas, ni proyectos de corto plazo que logren excelentes desarrollos. En nuestro contexto la educación es un proceso mas complejo y de mayor dificultad. La complejidad y dificultad esta directamente relacionada con el contexto.
El centro de la educación es el niño. 	El niño es un ser objeto de derechos y dignidad. 	Es un ser con capacidades físicas y mentales en desarrollo, que le permiten aprender, conocer, participar. 	El niño es un ser social convive y se desarrolla en sociedad. 	Un buen ambiente escolar puede desestabilizar un ambiente perjudicial del contexto.
El contexto ejerce una influencia determinante en el ser humano. Forma estructuras mentales que influyen en los comportamientos, la formación de la 	   personalidad y la herencia cultural. El contexto aporta conocimientos y conceptos primarios que influyen en el aprendizaje escolar.
LA NEUROEDUCACIÒN  	La neurología es la ciencia que estudia la estructura y funcionamiento del cerebro. 	El cerebro es el órgano central del aprendizaje. 	La neuroeducaciòn es la ciencia que estudia como el cerebro realiza los aprendizajes. 	La educación puede mejorar con el conocimiento de las funciones del cerebro.
Características del cerebro relacionadas con el aprendizaje:    El cerebro es maleable, moldeable, modificable, cambiable tanto en lo físico  como en lo mental. ,[object Object]
Tiene una capacidad casi infinita para guardar información.,[object Object]
La edad de mayor transformación es la niñez.
Se transforma con el aprendizaje.
Todo aprendizaje moldea el cerebro.
Que es el aprendizaje desde el punto de vista biológico. Unión de neuronas y formación de estructuras.,[object Object]
Lo racional.
Lo emocional.
Lo espiritual.
Los sentidos.,[object Object]
La atención, concentración, deducción, inducción, memoria, análisis, síntesis, la reflexión.
Estas capacidades son genéticas. Todos los s. h. normales las poseemos.,[object Object]
No se enseñan, se desarrollan con ejercitación.
Son fundamentales para el aprendizaje.
La ejercitación debe ser parte prioritaria de la actividad escolar.,[object Object]
Con las capacidades mentales.
Las capacidades mentales prioritarias son: la atención, concentración, memoria, deducción, inducción.
El cerebro aprende por repetición, ejercitación, reflexionando o repensando.
Aprende con los conocimientos y conceptos previos.,[object Object]
Disposición y motivación, interés por aprender.
Atención y concentración.
Sentidos en buen estado.
Amplio vocabulario y manejo de conceptos.
Claridad, lentitud.
Cuando se usan varios sentidos.
Cuando hay ejercitación.
Cuando se hace pensar o reflexionar.,[object Object]
LOS CONTENIDOS. ,[object Object]
Los contenidos deben ser actualizados, científicos, o producto de la experiencia racionalizada, parte de la cultura regional o nacional.,[object Object]
significativos.
Deben estar orientados a la formación humanista y ética de los estudiantes.
Deben tener los criterios de economía y profundidad.
Deben estar formulados en el sentido de competencias.,[object Object]
Los métodos:   Del griego metha (más allá) y odos (camino), significa literalmente camino o vía para llegar más lejos; hace referencia al medio para llegar a un fin. Wiquipedia. Conjunto de estrategias, formas, medios y actividades que se realizan en diversos espacios, con la participación activa del educando, para el logro de los objetivos educativos No existe un método único, sino la combinación de técnicas diseñadas y utilizadas en función de los objetivos, contenidos y del sujeto que aprende.
La metodología debe: Impulsar el desarrollo de habilidades, destrezas, capacidades, asimilación, aplicación y desarrollo de los conocimientos.    Ser diversa, creativa y lúdica. Promover la exigencia comprensiva.
Uso de mayor numero de sentidos. Propiciar el desarrollo de las capacidades mentales. Propiciar el desarrollo de estructuras mentales positivas, hábitos. Debe ser interactiva. Debe hacer pensar.
PROPORCIONES. A mayor velocidad menos aprendizaje. A mayor cantidad de conocimientos en una clase m. a. A mayor claridad m. a. A mayor uso de sentidos m. a. A mayor interacción, participación, reflexión, pensamiento m. a.  A menor atención m. a.
ASPECTOS DE ÉNFASIS EN LA FORMACIÓN INTEGRAL. LA CONVIVENCIA – LA DISCIPLINA DE TRABAJO – EL DESARROLLO DE LA EXPRESIÓN ORAL Y CORPORAL – EL DESARROLLO DE LAS CAPACIDADES MENTALES – LA COMPRENSIÓN, ASIMILACIÓN, CRÍTICA, APLICACIÓN Y DESARROLLO DE LA INFORMACIÓN.
LOS NIÑOS GENERALMENTE SON: Más emocionales que racionales. Las emociones tienen una gran influencia en los comportamientos. La razón no ejerce mayor control sobre los comportamientos. El contexto cotidiano tiene gran influencia en los comportamientos.
El contexto ha formado estructuras mentales en algunos casos bien arraigadas. En esta edad los comportamientos se forman por repetición de una acción. Se modifican por repetición de la acción contraria.  La modificación de un comportamiento depende de la intensidad y continuidad con que se repita la acción contraria.
Cuando no hay continuidad, ni intensidad o cuando se presenta disminución u olvido de la exigencia los avances se revierten.  En este sentido, el sermón o el regaño sin práctica no tienen mayor efecto.  La mejor época  para formar comportamientos acordes con una buena convivencia es el tiempo del nivel de primaria.
ESTRATEGIAS DE FORMACIÓN De acuerdo con lo anterior podemos formular las siguientes estrategias de formación de los comportamientos: Acuerdo de normas de comportamiento. Uso de todos los medios para interiorizar los acuerdos. Acuerdo de sanciones que se puedan cumplir.
Cumplimiento estricto de las sanciones. No descuidar ni una sola vez el cumplimiento de los comportamientos acordados. No dejar solos los estudiantes durante largos periodos de tiempo.  Exigencia, constancia, continuidad, insistencia, intensidad.
Uso de distintos medios para sensibilizar: videos, canciones, teatro, dramatizaciones, etc. Unidad de criterios y acciones con los padres de familia. Intensidad y logros en los dos o tres primeros meses del año escolar.
DISCIPLINA DE TRABAJO Es necesario diferenciar entre disciplina y comportamiento. El comportamiento tiene que ver con la convivencia o el trato entre los compañeros o personas o el medio con el que se relaciona  y la disciplina tiene que ver con el desempeño en las actividades académicas.
Se trata de que el niño o el joven desarrolle los siguientes aspectos: Dedicación exclusiva a lo está haciendo. Actitud positiva frente al trabajo académico. Cumplir con los deberes escolares: trabajos, tareas, lecciones, otras actividades. No dejar en la mitad los trabajos, no abandonar lo que está haciendo.
Desarrollar hábitos de trabajo, horario fijo y exclusivo en la casa para tareas. Orden en el salón de clase. Capacidad para trabajar en grupo. Saber escuchar, saber participar, respetar el turno de la opinión. Cuadernos bien llevados.
DESARROLLO DE LA EXPRESION CORPORAL YCOMUNICATIVA Que perseguimos con esto?  	Que los estudiantes desarrollen habilidades tanto corporales como orales y escritas para que puedan comunicar sus sentimientos, pensamientos, formas de ser.
Desarrollen confianza en si mismos y sentimientos de afecto y sensibilidad por los aspectos espirituales del ser humano como el arte, la lúdica, el buen humos, etc. Mejoren su desempeño escolar, mediante la expresión oral y escrita, la explicación, la exposición y participación en clase.
ASPECTOS DE LA EXPRESIÓN CORPORAL Seria conveniente hacer énfasis en los siguientes aspectos. Danza – teatro o dramatizaciones – canto – declamación – juegos. Criterios metodológicos.  Periodicidad – constancia – lúdica – participación de todos – motivación – 	 Exigencia
ASPECTOS EXPRESIÓN ORAL Y ESCRITA.	 ORAL: hablar en voz alta – leer en voz alta – participación en clase –  explicar – exponer – escribir correctamente – redactar –  entender – comprender textos – criticar o autocriticar ideas, pensamientos, escritos. 
Criterios metodológicos. 	Continuidad – insistencia – intensidad – ejercitación – participación de todos – lúdica – exigencia.
DESARROLLO DE LAS CAPACIDADES MENTALES  Las capacidades mentales del aprendizaje son las herramientas que tenemos los seres humanos para aprender, por medio de ellas es que podemos captar la realidad, entenderla, comprenderla, relacionarla y asimilarla o aprenderla. Sin estas capacidades no hay aprendizajes. Si no están desarrolladas los aprendizajes serán deficientes, lentos, de corto plazo
Si se desarrollan el aprendizaje será más rápido, amplio, no memorístico, analítico, de largo plazo, aplicativo.  Las capacidades mentales se apoyan en los sentidos para realizar el proceso del aprendizaje. Trabajar el desarrollo de las capacidades mentales es lo que diferencia de la educación memorística tradicional.  La idea es aprender pensando.
LAS CAPACIDADES MENTALES DEL APRENDIZAJE SON:   La atención – la concentración – la interpretación – la comprensión – la inducción – la deducción – el análisis – la síntesis – la memoria – imaginación y creatividad.
COMO DESARROLLAMOS LAS CAPACIDADES MENTALES. Ejercitándolas:  Ejercicios. Encontrar las diferencias. Encontrar el error. Encontrar en un escrito palabras. Salir del laberinto.

Más contenido relacionado

La actualidad más candente

Instrumento de evaluacion lista de cotejo
Instrumento de evaluacion  lista de cotejoInstrumento de evaluacion  lista de cotejo
Instrumento de evaluacion lista de cotejoJaime De La Cruz
 
Perfiles Ideales en Educacion Basica
Perfiles Ideales en Educacion BasicaPerfiles Ideales en Educacion Basica
Perfiles Ideales en Educacion BasicaUNMSM
 
Enfoque curricular por competencias
Enfoque curricular por competenciasEnfoque curricular por competencias
Enfoque curricular por competenciasMargothChiliquinga24
 
Plan de mejora de aprendizajes
Plan de mejora de aprendizajesPlan de mejora de aprendizajes
Plan de mejora de aprendizajesSocorro2305
 
Compendio de adivinanzas para trabajar con niños y niñas de 2 a 3 años.
Compendio de adivinanzas para trabajar con niños y niñas de 2 a 3 años.Compendio de adivinanzas para trabajar con niños y niñas de 2 a 3 años.
Compendio de adivinanzas para trabajar con niños y niñas de 2 a 3 años.maria cecilia garcìa
 
Acompañamiento pedagogico
Acompañamiento pedagogicoAcompañamiento pedagogico
Acompañamiento pedagogicowalitron
 
Componentes del proceso de enseñanza-aprendizaje.pdf
Componentes del proceso de enseñanza-aprendizaje.pdfComponentes del proceso de enseñanza-aprendizaje.pdf
Componentes del proceso de enseñanza-aprendizaje.pdfDiana Vaquero
 
Los Cuatro Enfoques de Gestión Escolar ccesa007
Los Cuatro Enfoques de Gestión Escolar  ccesa007Los Cuatro Enfoques de Gestión Escolar  ccesa007
Los Cuatro Enfoques de Gestión Escolar ccesa007Demetrio Ccesa Rayme
 
ESTRATEGIA DE INDAGACION DIALOGICA
ESTRATEGIA DE INDAGACION DIALOGICAESTRATEGIA DE INDAGACION DIALOGICA
ESTRATEGIA DE INDAGACION DIALOGICAHenry Reynoso
 
Material didáctico :
Material didáctico :Material didáctico :
Material didáctico :je13ssi17ca21
 
Aprendo las vocales con las TIC
Aprendo las vocales con las TICAprendo las vocales con las TIC
Aprendo las vocales con las TICCarlos J Cruz
 

La actualidad más candente (20)

Instrumento de evaluacion lista de cotejo
Instrumento de evaluacion  lista de cotejoInstrumento de evaluacion  lista de cotejo
Instrumento de evaluacion lista de cotejo
 
Planificación curricular 2017
Planificación curricular 2017Planificación curricular 2017
Planificación curricular 2017
 
guia-del-participante-u3-2.pdf
guia-del-participante-u3-2.pdfguia-del-participante-u3-2.pdf
guia-del-participante-u3-2.pdf
 
Perfiles Ideales en Educacion Basica
Perfiles Ideales en Educacion BasicaPerfiles Ideales en Educacion Basica
Perfiles Ideales en Educacion Basica
 
Enfoque curricular por competencias
Enfoque curricular por competenciasEnfoque curricular por competencias
Enfoque curricular por competencias
 
Planificacion curricular por competencias
Planificacion curricular por competenciasPlanificacion curricular por competencias
Planificacion curricular por competencias
 
EVALUACIÓN EN EL NIVEL INICIAL
EVALUACIÓN EN EL NIVEL INICIALEVALUACIÓN EN EL NIVEL INICIAL
EVALUACIÓN EN EL NIVEL INICIAL
 
Plan de mejora de aprendizajes
Plan de mejora de aprendizajesPlan de mejora de aprendizajes
Plan de mejora de aprendizajes
 
TEMA IDEAS FUERZA
TEMA IDEAS FUERZATEMA IDEAS FUERZA
TEMA IDEAS FUERZA
 
Compendio de adivinanzas para trabajar con niños y niñas de 2 a 3 años.
Compendio de adivinanzas para trabajar con niños y niñas de 2 a 3 años.Compendio de adivinanzas para trabajar con niños y niñas de 2 a 3 años.
Compendio de adivinanzas para trabajar con niños y niñas de 2 a 3 años.
 
Acompañamiento pedagogico
Acompañamiento pedagogicoAcompañamiento pedagogico
Acompañamiento pedagogico
 
Componentes del proceso de enseñanza-aprendizaje.pdf
Componentes del proceso de enseñanza-aprendizaje.pdfComponentes del proceso de enseñanza-aprendizaje.pdf
Componentes del proceso de enseñanza-aprendizaje.pdf
 
Dactilopintura
DactilopinturaDactilopintura
Dactilopintura
 
Los Cuatro Enfoques de Gestión Escolar ccesa007
Los Cuatro Enfoques de Gestión Escolar  ccesa007Los Cuatro Enfoques de Gestión Escolar  ccesa007
Los Cuatro Enfoques de Gestión Escolar ccesa007
 
ESTRATEGIA DE INDAGACION DIALOGICA
ESTRATEGIA DE INDAGACION DIALOGICAESTRATEGIA DE INDAGACION DIALOGICA
ESTRATEGIA DE INDAGACION DIALOGICA
 
Paleta Inteligencias Múltiples
Paleta Inteligencias MúltiplesPaleta Inteligencias Múltiples
Paleta Inteligencias Múltiples
 
Material didáctico :
Material didáctico :Material didáctico :
Material didáctico :
 
Aprendo las vocales con las TIC
Aprendo las vocales con las TICAprendo las vocales con las TIC
Aprendo las vocales con las TIC
 
Gestión de los aprendizajes
Gestión de los aprendizajesGestión de los aprendizajes
Gestión de los aprendizajes
 
Manual funciones digital
Manual funciones digitalManual funciones digital
Manual funciones digital
 

Similar a Unificar criterios pedagógicos

Aprendizaje
AprendizajeAprendizaje
Aprendizajemgp
 
Aprendizaje integral
Aprendizaje integralAprendizaje integral
Aprendizaje integraldobled467
 
Aprendizaje integral
Aprendizaje integralAprendizaje integral
Aprendizaje integralYorgelis96
 
Aprendizaje integral tritpico2 (1)
Aprendizaje integral tritpico2 (1)Aprendizaje integral tritpico2 (1)
Aprendizaje integral tritpico2 (1)Wisneidy
 
Trítpico Aprendizaje integral
Trítpico Aprendizaje integral Trítpico Aprendizaje integral
Trítpico Aprendizaje integral Crhistian Gomez
 
Triptico n° 4 Aprendizaje Integral
Triptico n° 4 Aprendizaje IntegralTriptico n° 4 Aprendizaje Integral
Triptico n° 4 Aprendizaje IntegralAngela López
 
Triptico aprendizaje integral
Triptico aprendizaje integralTriptico aprendizaje integral
Triptico aprendizaje integralAnaUNESR
 
Aprendizaje integral
Aprendizaje integral Aprendizaje integral
Aprendizaje integral Jose Chacon
 
Aprendizaje integral tritpico2
Aprendizaje integral tritpico2Aprendizaje integral tritpico2
Aprendizaje integral tritpico2alejandro farias
 
Aprendizaje integral tritpico2
Aprendizaje integral tritpico2Aprendizaje integral tritpico2
Aprendizaje integral tritpico2cleiver monroy
 
Modelos pedagógicos
Modelos pedagógicosModelos pedagógicos
Modelos pedagógicosBosbony
 

Similar a Unificar criterios pedagógicos (20)

ESTRATEGIAS
ESTRATEGIASESTRATEGIAS
ESTRATEGIAS
 
Aprendizaje
AprendizajeAprendizaje
Aprendizaje
 
Aprendizaje integral
Aprendizaje integralAprendizaje integral
Aprendizaje integral
 
Aprendizaje integral
Aprendizaje integralAprendizaje integral
Aprendizaje integral
 
Aprendizaje integral tritpico2 (1)
Aprendizaje integral tritpico2 (1)Aprendizaje integral tritpico2 (1)
Aprendizaje integral tritpico2 (1)
 
Trítpico Aprendizaje integral
Trítpico Aprendizaje integral Trítpico Aprendizaje integral
Trítpico Aprendizaje integral
 
Triptico n° 4 Aprendizaje Integral
Triptico n° 4 Aprendizaje IntegralTriptico n° 4 Aprendizaje Integral
Triptico n° 4 Aprendizaje Integral
 
Triptico Aprendizaje Integral
Triptico Aprendizaje IntegralTriptico Aprendizaje Integral
Triptico Aprendizaje Integral
 
Triptico aprendizaje integral
Triptico aprendizaje integralTriptico aprendizaje integral
Triptico aprendizaje integral
 
Aprendizaje integral tritpico2
Aprendizaje integral tritpico2Aprendizaje integral tritpico2
Aprendizaje integral tritpico2
 
Aprendizaje integral
Aprendizaje integral Aprendizaje integral
Aprendizaje integral
 
Aprendizaje Integral
Aprendizaje IntegralAprendizaje Integral
Aprendizaje Integral
 
Aprendizaje integral tritpico2
Aprendizaje integral tritpico2Aprendizaje integral tritpico2
Aprendizaje integral tritpico2
 
Aprendizaje integral tritpico2
Aprendizaje integral tritpico2Aprendizaje integral tritpico2
Aprendizaje integral tritpico2
 
Aprendizaje integral tritpico2
Aprendizaje integral tritpico2Aprendizaje integral tritpico2
Aprendizaje integral tritpico2
 
Modelos pedagógicos
Modelos pedagógicosModelos pedagógicos
Modelos pedagógicos
 
Glosario
GlosarioGlosario
Glosario
 
Glosario
GlosarioGlosario
Glosario
 
Módulo 1_ parte 2
Módulo 1_ parte 2Módulo 1_ parte 2
Módulo 1_ parte 2
 
Paradigmas Educativos sem.2.pptx
Paradigmas Educativos sem.2.pptxParadigmas Educativos sem.2.pptx
Paradigmas Educativos sem.2.pptx
 

Último

6°_GRADO_-_MAYO_06 para sexto grado de primaria
6°_GRADO_-_MAYO_06 para sexto grado de primaria6°_GRADO_-_MAYO_06 para sexto grado de primaria
6°_GRADO_-_MAYO_06 para sexto grado de primariaWilian24
 
Desarrollo y Aplicación de la Administración por Valores
Desarrollo y Aplicación de la Administración por ValoresDesarrollo y Aplicación de la Administración por Valores
Desarrollo y Aplicación de la Administración por ValoresJonathanCovena1
 
La Sostenibilidad Corporativa. Administración Ambiental
La Sostenibilidad Corporativa. Administración AmbientalLa Sostenibilidad Corporativa. Administración Ambiental
La Sostenibilidad Corporativa. Administración AmbientalJonathanCovena1
 
Tema 10. Dinámica y funciones de la Atmosfera 2024
Tema 10. Dinámica y funciones de la Atmosfera 2024Tema 10. Dinámica y funciones de la Atmosfera 2024
Tema 10. Dinámica y funciones de la Atmosfera 2024IES Vicent Andres Estelles
 
Los avatares para el juego dramático en entornos virtuales
Los avatares para el juego dramático en entornos virtualesLos avatares para el juego dramático en entornos virtuales
Los avatares para el juego dramático en entornos virtualesMarisolMartinez707897
 
SESION DE PERSONAL SOCIAL. La convivencia en familia 22-04-24 -.doc
SESION DE PERSONAL SOCIAL.  La convivencia en familia 22-04-24  -.docSESION DE PERSONAL SOCIAL.  La convivencia en familia 22-04-24  -.doc
SESION DE PERSONAL SOCIAL. La convivencia en familia 22-04-24 -.docRodneyFrankCUADROSMI
 
FUERZA Y MOVIMIENTO ciencias cuarto basico.ppt
FUERZA Y MOVIMIENTO ciencias cuarto basico.pptFUERZA Y MOVIMIENTO ciencias cuarto basico.ppt
FUERZA Y MOVIMIENTO ciencias cuarto basico.pptNancyMoreiraMora1
 
Plan-de-la-Patria-2019-2025- TERCER PLAN SOCIALISTA DE LA NACIÓN.pdf
Plan-de-la-Patria-2019-2025- TERCER PLAN SOCIALISTA DE LA NACIÓN.pdfPlan-de-la-Patria-2019-2025- TERCER PLAN SOCIALISTA DE LA NACIÓN.pdf
Plan-de-la-Patria-2019-2025- TERCER PLAN SOCIALISTA DE LA NACIÓN.pdfcarolinamartinezsev
 
Concepto y definición de tipos de Datos Abstractos en c++.pptx
Concepto y definición de tipos de Datos Abstractos en c++.pptxConcepto y definición de tipos de Datos Abstractos en c++.pptx
Concepto y definición de tipos de Datos Abstractos en c++.pptxFernando Solis
 
Louis Jean François Lagrenée. Erotismo y sensualidad. El erotismo en la Hist...
Louis Jean François Lagrenée.  Erotismo y sensualidad. El erotismo en la Hist...Louis Jean François Lagrenée.  Erotismo y sensualidad. El erotismo en la Hist...
Louis Jean François Lagrenée. Erotismo y sensualidad. El erotismo en la Hist...Ars Erótica
 
TIENDAS MASS MINIMARKET ESTUDIO DE MERCADO
TIENDAS MASS MINIMARKET ESTUDIO DE MERCADOTIENDAS MASS MINIMARKET ESTUDIO DE MERCADO
TIENDAS MASS MINIMARKET ESTUDIO DE MERCADOPsicoterapia Holística
 
Procedimientos para la planificación en los Centros Educativos tipo V ( multi...
Procedimientos para la planificación en los Centros Educativos tipo V ( multi...Procedimientos para la planificación en los Centros Educativos tipo V ( multi...
Procedimientos para la planificación en los Centros Educativos tipo V ( multi...Katherine Concepcion Gonzalez
 
prostitución en España: una mirada integral!
prostitución en España: una mirada integral!prostitución en España: una mirada integral!
prostitución en España: una mirada integral!CatalinaAlfaroChryso
 
Proyecto de aprendizaje dia de la madre MINT.pdf
Proyecto de aprendizaje dia de la madre MINT.pdfProyecto de aprendizaje dia de la madre MINT.pdf
Proyecto de aprendizaje dia de la madre MINT.pdfpatriciaines1993
 
Tema 17. Biología de los microorganismos 2024
Tema 17. Biología de los microorganismos 2024Tema 17. Biología de los microorganismos 2024
Tema 17. Biología de los microorganismos 2024IES Vicent Andres Estelles
 
Feliz Día de la Madre - 5 de Mayo, 2024.pdf
Feliz Día de la Madre - 5 de Mayo, 2024.pdfFeliz Día de la Madre - 5 de Mayo, 2024.pdf
Feliz Día de la Madre - 5 de Mayo, 2024.pdfMercedes Gonzalez
 
activ4-bloque4 transversal doctorado.pdf
activ4-bloque4 transversal doctorado.pdfactiv4-bloque4 transversal doctorado.pdf
activ4-bloque4 transversal doctorado.pdfRosabel UA
 

Último (20)

6°_GRADO_-_MAYO_06 para sexto grado de primaria
6°_GRADO_-_MAYO_06 para sexto grado de primaria6°_GRADO_-_MAYO_06 para sexto grado de primaria
6°_GRADO_-_MAYO_06 para sexto grado de primaria
 
Desarrollo y Aplicación de la Administración por Valores
Desarrollo y Aplicación de la Administración por ValoresDesarrollo y Aplicación de la Administración por Valores
Desarrollo y Aplicación de la Administración por Valores
 
La Sostenibilidad Corporativa. Administración Ambiental
La Sostenibilidad Corporativa. Administración AmbientalLa Sostenibilidad Corporativa. Administración Ambiental
La Sostenibilidad Corporativa. Administración Ambiental
 
Tema 10. Dinámica y funciones de la Atmosfera 2024
Tema 10. Dinámica y funciones de la Atmosfera 2024Tema 10. Dinámica y funciones de la Atmosfera 2024
Tema 10. Dinámica y funciones de la Atmosfera 2024
 
Los avatares para el juego dramático en entornos virtuales
Los avatares para el juego dramático en entornos virtualesLos avatares para el juego dramático en entornos virtuales
Los avatares para el juego dramático en entornos virtuales
 
SESION DE PERSONAL SOCIAL. La convivencia en familia 22-04-24 -.doc
SESION DE PERSONAL SOCIAL.  La convivencia en familia 22-04-24  -.docSESION DE PERSONAL SOCIAL.  La convivencia en familia 22-04-24  -.doc
SESION DE PERSONAL SOCIAL. La convivencia en familia 22-04-24 -.doc
 
FUERZA Y MOVIMIENTO ciencias cuarto basico.ppt
FUERZA Y MOVIMIENTO ciencias cuarto basico.pptFUERZA Y MOVIMIENTO ciencias cuarto basico.ppt
FUERZA Y MOVIMIENTO ciencias cuarto basico.ppt
 
Plan-de-la-Patria-2019-2025- TERCER PLAN SOCIALISTA DE LA NACIÓN.pdf
Plan-de-la-Patria-2019-2025- TERCER PLAN SOCIALISTA DE LA NACIÓN.pdfPlan-de-la-Patria-2019-2025- TERCER PLAN SOCIALISTA DE LA NACIÓN.pdf
Plan-de-la-Patria-2019-2025- TERCER PLAN SOCIALISTA DE LA NACIÓN.pdf
 
Concepto y definición de tipos de Datos Abstractos en c++.pptx
Concepto y definición de tipos de Datos Abstractos en c++.pptxConcepto y definición de tipos de Datos Abstractos en c++.pptx
Concepto y definición de tipos de Datos Abstractos en c++.pptx
 
Usos y desusos de la inteligencia artificial en revistas científicas
Usos y desusos de la inteligencia artificial en revistas científicasUsos y desusos de la inteligencia artificial en revistas científicas
Usos y desusos de la inteligencia artificial en revistas científicas
 
Louis Jean François Lagrenée. Erotismo y sensualidad. El erotismo en la Hist...
Louis Jean François Lagrenée.  Erotismo y sensualidad. El erotismo en la Hist...Louis Jean François Lagrenée.  Erotismo y sensualidad. El erotismo en la Hist...
Louis Jean François Lagrenée. Erotismo y sensualidad. El erotismo en la Hist...
 
Interpretación de cortes geológicos 2024
Interpretación de cortes geológicos 2024Interpretación de cortes geológicos 2024
Interpretación de cortes geológicos 2024
 
TIENDAS MASS MINIMARKET ESTUDIO DE MERCADO
TIENDAS MASS MINIMARKET ESTUDIO DE MERCADOTIENDAS MASS MINIMARKET ESTUDIO DE MERCADO
TIENDAS MASS MINIMARKET ESTUDIO DE MERCADO
 
Procedimientos para la planificación en los Centros Educativos tipo V ( multi...
Procedimientos para la planificación en los Centros Educativos tipo V ( multi...Procedimientos para la planificación en los Centros Educativos tipo V ( multi...
Procedimientos para la planificación en los Centros Educativos tipo V ( multi...
 
prostitución en España: una mirada integral!
prostitución en España: una mirada integral!prostitución en España: una mirada integral!
prostitución en España: una mirada integral!
 
Proyecto de aprendizaje dia de la madre MINT.pdf
Proyecto de aprendizaje dia de la madre MINT.pdfProyecto de aprendizaje dia de la madre MINT.pdf
Proyecto de aprendizaje dia de la madre MINT.pdf
 
Tema 17. Biología de los microorganismos 2024
Tema 17. Biología de los microorganismos 2024Tema 17. Biología de los microorganismos 2024
Tema 17. Biología de los microorganismos 2024
 
Feliz Día de la Madre - 5 de Mayo, 2024.pdf
Feliz Día de la Madre - 5 de Mayo, 2024.pdfFeliz Día de la Madre - 5 de Mayo, 2024.pdf
Feliz Día de la Madre - 5 de Mayo, 2024.pdf
 
Tema 11. Dinámica de la hidrosfera 2024
Tema 11.  Dinámica de la hidrosfera 2024Tema 11.  Dinámica de la hidrosfera 2024
Tema 11. Dinámica de la hidrosfera 2024
 
activ4-bloque4 transversal doctorado.pdf
activ4-bloque4 transversal doctorado.pdfactiv4-bloque4 transversal doctorado.pdf
activ4-bloque4 transversal doctorado.pdf
 

Unificar criterios pedagógicos

  • 1. REVISIÓN COMPONENTES DEL CURRÍCULO CONTENIDOS MÉTODOS EVALUACIÓN
  • 2.
  • 3. COMO AFRONTAR EL CAMBIO O LA TRANSFORMACIÓN DE LAS PRACTICAS PEDAGÓGICAS.   Las transformaciones no se dan de un momento a otro. Son procesos que duran periodos de tiempo más o menos largos. Los procesos de cambio se manifiestan de la siguiente forma:
  • 4. Los cambios inician con inconformidad con lo que existe. Mientras no haya inconformidad no se producen los cambios. Implica tener mente abierta para: Observar los cambios que se están dando. Para escuchar y buscaralternativas.
  • 5. PROPÓSITO Avanzar en la construcción y unificación de criterios pedagógicos que contribuyan al mejoramiento y eficacia de las practicas educativas.
  • 6.
  • 7. La institución tiene una sola misión y visión.
  • 9. El desarrollo de procesos no es cuestión de un día ni de un docente, es producto de varios años y de toda la comunidad.
  • 10.
  • 11. QUE ES EL MODELO PEDAGÓGICO?. Es una construcción colectiva que sustenta teóricamente el quehacer educativo y define los lineamientos de los contenidos, los métodos, la evaluación y las acciones y practicas educativas en la institución educativa.
  • 12. ELEMENTOS QUE INTEGRAN EL MODELO PEDAGÓGICO. Base teórica. Información sobre el contexto local y global. El modelo. Lineamientos pedagógicosgenerales y curriculares.
  • 13. Tipo de sociedad. La base teórica: son las teorías científicas que aportan las áreas relacionadas con la educación: la sicología, antropología, la sociología, la neurología, las escuelas pedagógicas y la experiencia sistematizada. La información sobre el contexto.
  • 14. EL MODELO PEDAGÓGICO EDUCACIÓN INTEGRAL PARA EL DESARROLLO SOCIAL.
  • 15. LOS LINEAMIENTOS U ORIENTACIONES SOBRE EL QUE HACER EDUCATIVO. Principios o criterios generales: la educación Criterios sobre: Los contenidos. Los métodos. La evaluación. Los roles de la c. e.
  • 17. PRINCIPIOS Y LINEAMIENTOS GENERALES DEL PROCESO EDUCATIVO SEGÚN DEL MODELO PEDAGOGICO. PRINCIPIOS Y CRITERIOS GENERALES. La educación es un factor fundamental del desarrollo social, económico y científico de la sociedad.
  • 18. La educación debe ocupar un lugar preponderante en la sociedad. La educación es el elemento fundamental del desarrollo personal, social, económico, político y cultural del ser humano. La sociedad actual exige mayores niveles de educación.
  • 19. La educación debe ser de calidad para todos. La educación debe ser equitativa, incluyente e inclusiva. La educación es un elemento necesario para el mejoramiento de la convivencia y la paz del país. La educación es una actividad esencialmente ética. Aplica y forma.
  • 20. La educación es una actividad compleja. No hay formulas mágicas, ni proyectos de corto plazo que logren excelentes desarrollos. En nuestro contexto la educación es un proceso mas complejo y de mayor dificultad. La complejidad y dificultad esta directamente relacionada con el contexto.
  • 21. El centro de la educación es el niño. El niño es un ser objeto de derechos y dignidad. Es un ser con capacidades físicas y mentales en desarrollo, que le permiten aprender, conocer, participar. El niño es un ser social convive y se desarrolla en sociedad. Un buen ambiente escolar puede desestabilizar un ambiente perjudicial del contexto.
  • 22. El contexto ejerce una influencia determinante en el ser humano. Forma estructuras mentales que influyen en los comportamientos, la formación de la personalidad y la herencia cultural. El contexto aporta conocimientos y conceptos primarios que influyen en el aprendizaje escolar.
  • 23. LA NEUROEDUCACIÒN La neurología es la ciencia que estudia la estructura y funcionamiento del cerebro. El cerebro es el órgano central del aprendizaje. La neuroeducaciòn es la ciencia que estudia como el cerebro realiza los aprendizajes. La educación puede mejorar con el conocimiento de las funciones del cerebro.
  • 24.
  • 25.
  • 26. La edad de mayor transformación es la niñez.
  • 27. Se transforma con el aprendizaje.
  • 29.
  • 33.
  • 34. La atención, concentración, deducción, inducción, memoria, análisis, síntesis, la reflexión.
  • 35.
  • 36. No se enseñan, se desarrollan con ejercitación.
  • 37. Son fundamentales para el aprendizaje.
  • 38.
  • 40. Las capacidades mentales prioritarias son: la atención, concentración, memoria, deducción, inducción.
  • 41. El cerebro aprende por repetición, ejercitación, reflexionando o repensando.
  • 42.
  • 43. Disposición y motivación, interés por aprender.
  • 46. Amplio vocabulario y manejo de conceptos.
  • 48. Cuando se usan varios sentidos.
  • 50.
  • 51.
  • 52.
  • 54. Deben estar orientados a la formación humanista y ética de los estudiantes.
  • 55. Deben tener los criterios de economía y profundidad.
  • 56.
  • 57. Los métodos: Del griego metha (más allá) y odos (camino), significa literalmente camino o vía para llegar más lejos; hace referencia al medio para llegar a un fin. Wiquipedia. Conjunto de estrategias, formas, medios y actividades que se realizan en diversos espacios, con la participación activa del educando, para el logro de los objetivos educativos No existe un método único, sino la combinación de técnicas diseñadas y utilizadas en función de los objetivos, contenidos y del sujeto que aprende.
  • 58. La metodología debe: Impulsar el desarrollo de habilidades, destrezas, capacidades, asimilación, aplicación y desarrollo de los conocimientos. Ser diversa, creativa y lúdica. Promover la exigencia comprensiva.
  • 59. Uso de mayor numero de sentidos. Propiciar el desarrollo de las capacidades mentales. Propiciar el desarrollo de estructuras mentales positivas, hábitos. Debe ser interactiva. Debe hacer pensar.
  • 60. PROPORCIONES. A mayor velocidad menos aprendizaje. A mayor cantidad de conocimientos en una clase m. a. A mayor claridad m. a. A mayor uso de sentidos m. a. A mayor interacción, participación, reflexión, pensamiento m. a. A menor atención m. a.
  • 61. ASPECTOS DE ÉNFASIS EN LA FORMACIÓN INTEGRAL. LA CONVIVENCIA – LA DISCIPLINA DE TRABAJO – EL DESARROLLO DE LA EXPRESIÓN ORAL Y CORPORAL – EL DESARROLLO DE LAS CAPACIDADES MENTALES – LA COMPRENSIÓN, ASIMILACIÓN, CRÍTICA, APLICACIÓN Y DESARROLLO DE LA INFORMACIÓN.
  • 62. LOS NIÑOS GENERALMENTE SON: Más emocionales que racionales. Las emociones tienen una gran influencia en los comportamientos. La razón no ejerce mayor control sobre los comportamientos. El contexto cotidiano tiene gran influencia en los comportamientos.
  • 63. El contexto ha formado estructuras mentales en algunos casos bien arraigadas. En esta edad los comportamientos se forman por repetición de una acción. Se modifican por repetición de la acción contraria. La modificación de un comportamiento depende de la intensidad y continuidad con que se repita la acción contraria.
  • 64. Cuando no hay continuidad, ni intensidad o cuando se presenta disminución u olvido de la exigencia los avances se revierten. En este sentido, el sermón o el regaño sin práctica no tienen mayor efecto. La mejor época para formar comportamientos acordes con una buena convivencia es el tiempo del nivel de primaria.
  • 65. ESTRATEGIAS DE FORMACIÓN De acuerdo con lo anterior podemos formular las siguientes estrategias de formación de los comportamientos: Acuerdo de normas de comportamiento. Uso de todos los medios para interiorizar los acuerdos. Acuerdo de sanciones que se puedan cumplir.
  • 66. Cumplimiento estricto de las sanciones. No descuidar ni una sola vez el cumplimiento de los comportamientos acordados. No dejar solos los estudiantes durante largos periodos de tiempo. Exigencia, constancia, continuidad, insistencia, intensidad.
  • 67. Uso de distintos medios para sensibilizar: videos, canciones, teatro, dramatizaciones, etc. Unidad de criterios y acciones con los padres de familia. Intensidad y logros en los dos o tres primeros meses del año escolar.
  • 68. DISCIPLINA DE TRABAJO Es necesario diferenciar entre disciplina y comportamiento. El comportamiento tiene que ver con la convivencia o el trato entre los compañeros o personas o el medio con el que se relaciona y la disciplina tiene que ver con el desempeño en las actividades académicas.
  • 69. Se trata de que el niño o el joven desarrolle los siguientes aspectos: Dedicación exclusiva a lo está haciendo. Actitud positiva frente al trabajo académico. Cumplir con los deberes escolares: trabajos, tareas, lecciones, otras actividades. No dejar en la mitad los trabajos, no abandonar lo que está haciendo.
  • 70. Desarrollar hábitos de trabajo, horario fijo y exclusivo en la casa para tareas. Orden en el salón de clase. Capacidad para trabajar en grupo. Saber escuchar, saber participar, respetar el turno de la opinión. Cuadernos bien llevados.
  • 71. DESARROLLO DE LA EXPRESION CORPORAL YCOMUNICATIVA Que perseguimos con esto? Que los estudiantes desarrollen habilidades tanto corporales como orales y escritas para que puedan comunicar sus sentimientos, pensamientos, formas de ser.
  • 72. Desarrollen confianza en si mismos y sentimientos de afecto y sensibilidad por los aspectos espirituales del ser humano como el arte, la lúdica, el buen humos, etc. Mejoren su desempeño escolar, mediante la expresión oral y escrita, la explicación, la exposición y participación en clase.
  • 73. ASPECTOS DE LA EXPRESIÓN CORPORAL Seria conveniente hacer énfasis en los siguientes aspectos. Danza – teatro o dramatizaciones – canto – declamación – juegos. Criterios metodológicos. Periodicidad – constancia – lúdica – participación de todos – motivación – Exigencia
  • 74. ASPECTOS EXPRESIÓN ORAL Y ESCRITA. ORAL: hablar en voz alta – leer en voz alta – participación en clase – explicar – exponer – escribir correctamente – redactar – entender – comprender textos – criticar o autocriticar ideas, pensamientos, escritos. 
  • 75. Criterios metodológicos. Continuidad – insistencia – intensidad – ejercitación – participación de todos – lúdica – exigencia.
  • 76. DESARROLLO DE LAS CAPACIDADES MENTALES  Las capacidades mentales del aprendizaje son las herramientas que tenemos los seres humanos para aprender, por medio de ellas es que podemos captar la realidad, entenderla, comprenderla, relacionarla y asimilarla o aprenderla. Sin estas capacidades no hay aprendizajes. Si no están desarrolladas los aprendizajes serán deficientes, lentos, de corto plazo
  • 77. Si se desarrollan el aprendizaje será más rápido, amplio, no memorístico, analítico, de largo plazo, aplicativo. Las capacidades mentales se apoyan en los sentidos para realizar el proceso del aprendizaje. Trabajar el desarrollo de las capacidades mentales es lo que diferencia de la educación memorística tradicional. La idea es aprender pensando.
  • 78. LAS CAPACIDADES MENTALES DEL APRENDIZAJE SON:   La atención – la concentración – la interpretación – la comprensión – la inducción – la deducción – el análisis – la síntesis – la memoria – imaginación y creatividad.
  • 79. COMO DESARROLLAMOS LAS CAPACIDADES MENTALES. Ejercitándolas: Ejercicios. Encontrar las diferencias. Encontrar el error. Encontrar en un escrito palabras. Salir del laberinto.
  • 80. Seguir el camino. Encontrar las parejas. Buscar los números. Juegos de atención, concentración, memoria, deducción. Ejercicios de desarrollo de la creatividad. Margen creativo. Para que tantas cosas sirve. Que modificaciones se puede hacer. Que soluciones tiene.
  • 81. Que invento tengo en mente. De que otra forma lo hago. Realizar distintos diseños de una misma cosa. Ejercicios para construcción de textos. Cuadro silábico. Ordenar la frase. Completar la frase con artículos, conectores, palabras. Conectar partes de frases. cambiar con sinónimos.
  • 82. EJEMPLOS Palabra desordenada. M – a – à - m Ordenar: Frase desordenada. Papá – mi – a – amo Ordenar: Frase desordenada: duro – hay – buen – pan – hambre – a – no
  • 83. Puede morir la naturaleza. Es un ser vivo. Es un ser vivo la naturaleza. Puede morir. La naturaleza, puede morir. Es un ser vivo. La naturaleza es un ser vivo y puede morir. Corregir: El estudiante entiende no pregunta al profesor El que no ayuda a los demás es un ciudadano.
  • 84. ESCRIBIR DE OTRA FORMA. Frase inicial: Dios ayuda al que madruga. Otra frase cambiando o aumentando palabras: Dios no ayuda al que no madruga. Al que nunca madruga. Dios nunca lo ayuda. No hay ayuda de Dios. A quien no madruga.
  • 85. OTROS EJERCICIOS DE CONSTRUCCIÓN DE TEXTOS Completar un escrito al que le faltan palabras. Sustituir palabras subrayadas con sinónimos. Sustituir palabras subrayadas con otras que mejoran el escrito, es decir que lo hacen mas comprensible o que lo precisan y que se presentan a continuación del escrito. Ordenar frases y formar párrafos con sentido completo. Ordenar párrafos y formar escritos con sentido completo.
  • 86.
  • 88. Sacar la idea principal.
  • 89. Explicar la enseñanza que deja la lectura.Encontrar los datos explícitos en el texto: personajes, lugares, fechas, datos numéricos, cuantos, detalles, etc.
  • 90.
  • 91. Emitir un juicio sobre la lectura y sustentarlo.
  • 92. Expresar en que puntos esta de acuerdo con la lectura y en cuales no.
  • 93. Explicar en que aspectos del contexto propio se aplica la lectura y en que otros es diferente.
  • 94.
  • 95. Lectura del fin de semana, puede ser de los medios de comunicación: periódicos, revistas, Internet, etc.
  • 96. Explicar frases como coger el puño con la misma mano.
  • 98.
  • 99. PROPÓSITOS DE ESTOS EJERCICIOS. La idea última es que el estudiante pueda: Pensar sobre lo que lee y aprende, participar en lo que aprende. Aprender dialogando en grupo. Aplicar lo que aprende. Comparar o contrastar sus ideas con lo que dice el texto. Explicar a otros lo que aprendió. Cuestionar los textos y sus propias ideas o las de los demás en forma respetuosa.
  • 100.
  • 102. COMPONENTES ARTÍCULO 4. Definición del sistema  institucional de evaluación de  los estudiantes.  El s. i. de e. de los estudiantes debe contener: 1-.Los criterios de evaluación y promoción.  2-. La escala de valoración institucional y su respectiva equivalencia con la escala nacional
  • 103. 3.Las estrategias de valoración integral de los desempeños de los estudiantes.  4.  Las acciones de seguimiento para el  mejoramiento de los desempeños de los  estudiantes durante el año escolar.  5.  Los procesos de autoevaluación de los estudiantes.  6.  Las  estrategias  de  apoyo  necesarias  para  resolver  situaciones  pedagógicas pendientes  de  los estudiantes. 
  • 104. 10.Las instancias, procedimientos y mecanismos de atención y resolución de reclamaciones de padres de familia y estudiantes sobre la evaluación y promoción.  11.los  mecanismos  de  participación  de  la comunidad  educativa  en  la  construcción del  sistema institucional de evaluación de  los estudiantes. 
  • 105. CRITERIOS DE EVALUACIÓN. Como debe ser la evaluación en nuestra institución educativa? Integral. Justa. Equitativa y diferencial. Lo mas objetiva posible. Diversificada. Servir de referente de avances o dificultades. Institucional.
  • 106. ARTICULO 5. Escala de valoración nacional: Cada establecimiento educativo definirá y adoptará su  escala  de  valoración  de  los  desempeños  de  los  estudiantes  en  su  sistema  de  evaluación. Para facilitar la movilidad de los estudiantes  entre establecimientos educativos, cada  escala deberá expresar su equivalencia con la escala de valoración nacional:
  • 107. Desempeño Superior ·  Desempeño Alto ·  Desempeño Básico ·  Desempeño Bajo 
  • 108. ARTICULO  8.  Creación  del  sistema  institucional  de  evaluación  de  los  Estudiantes: establecimientos  educativos  deben  como mínimo  seguir  el  procedimiento  que  se  menciona  a continuación: 1.  Definir el sistema institucional de evaluación de los estudiantes.  2.  Socializar el sistema institucional de evaluación con la comunidad educativa. 
  • 109. 7 Informar sobre el sistema de  evaluación a los nuevos estudiantes, padres de familia y docentes que ingresen durante cada período escolar. 
  • 110. Aprobar el sistema institucional de evaluación en  sesión en el consejo directivo y consignación en  el acta.  4.  Incorporar  el  sistema  institucional  de  evaluación  en  el  proyecto  educativo  institucional,  articulándolo a las necesidades de los estudiantes, el plan de estudios  y el currículo.  5.  Divulgar el sistema institucional de evaluación de los estudiantes a la comunidad educativa.  6.  Divulgar  los  procedimientos  y  mecanismos de  reclamaciones  del  sistema  institucional  de  evaluación.