DOSSIERDOSSIER
INTRODUCCIÓN A LA SEGURIDAD SOCIAL
La seguridad social es un derecho que tienen todos los ciudadanos
de nuestro país de ma...
ESTRUCTURA ORGANIZATIVA Y FUNCIONAL DEL SISTEMA DE
SEGURIDAD SOCIAL
El Sistema de Seguridad Social Integral lo conforman l...
EL EMPLEO EN EL MARCO DE LA SEGURIDAD SOCIAL. LEY DE
RÉGIMEN PRESTACIONAL DE EMPLEO. LEY ORGÁNICA DEL TRABAJO,
LOS TRABAJA...
FINANCIAMIENTO DEL SISTEMA DE SEGURIDAD SOCIAL
El Financiamiento del Sistema de Seguridad Social
Fuentes: Fiscales. Cotiza...
EL INSTITUTO VENEZOLANO DE LOS SEGUROS SOCIALES,
El Instituto Venezolano de los Seguros Sociales es
una institución públic...
EL MINISTERIO DEL PODER POPULAR PARA EL TRABAJO Y SEGURIDAD
Este Ministerio, como herramienta de lucha para la justicia
so...
ORGANIZACIÓN DE LA HIGIENE Y SEGURIDAD INDUSTRIAL
La higiene Industrial es un sistema de principios y reglas
dedicados al ...
LOS ACCIDENTES EN LA INDUSTRIA
El accidente del trabajo constituye la base del estudio de la
Seguridad Industrial, y lo en...
LOS ACCIDENTES EN LA INDUSTRIA
Los primeros auxilios Son las medidas que se aplican de
inmediato en el sitio donde se ocur...
Próxima SlideShare
Cargando en…5
×

Dossier $

309 visualizaciones

Publicado el

Publicado en: Educación
0 comentarios
0 recomendaciones
Estadísticas
Notas
  • Sé el primero en comentar

  • Sé el primero en recomendar esto

Sin descargas
Visualizaciones
Visualizaciones totales
309
En SlideShare
0
De insertados
0
Número de insertados
123
Acciones
Compartido
0
Descargas
1
Comentarios
0
Recomendaciones
0
Insertados 0
No insertados

No hay notas en la diapositiva.

Dossier $

  1. 1. DOSSIERDOSSIER
  2. 2. INTRODUCCIÓN A LA SEGURIDAD SOCIAL La seguridad social es un derecho que tienen todos los ciudadanos de nuestro país de manera gratuita, sin fines de lucro y sindiscriminación, dirigido a cubrir las necesidades y eventualidades de bienestar social, garantizado y respaldado por el estado. Este sistema de seguridad social en Venezuela está conformado por sistemas prestacionales como lo son: de salud; de vivienda y habitad; de prevención social. Seguidamente se encuentran los regimes prestacionales los cuales están regidos por la ley que le compete, explicado a continuación: • Régimen prestacional de salud – ley orgánica de salud • Régimen prestacional de vivienda y habitad – ley de política habitacional • Régimen prestacional de empleo – ley de paro forzoso • Régimen prestacional de seguridad y salud en el trabajo – LOPCIMAT • Régimen prestacional de servicio social al adulto mayor Monografía. Disponible http://www.buenastareas.com/ensayos/Seguridad-Social-En- Venezuela/4231486.html. Revisado: 10-05-2014
  3. 3. ESTRUCTURA ORGANIZATIVA Y FUNCIONAL DEL SISTEMA DE SEGURIDAD SOCIAL El Sistema de Seguridad Social Integral lo conforman los siguientes subsistemas que, sin perjuicio de su autonomía, actuarán coordinadamente, Subsistema de Pensiones, Subsistema de Salud, Subsistema de Paro Forzoso y Capacitación Laboral, Subsistema de Vivienda y Política Habitacional, y Subsistema de Recreación. El Subsistema de Pensiones tiene por objeto la cobertura de las contingencias de invalidez, vejez, muerte, asistencia funeraria, nupcialidad y sobrevivencia SISS. Disponible: http://www.siss.gob.ve/. Revisado 10-05-2014
  4. 4. EL EMPLEO EN EL MARCO DE LA SEGURIDAD SOCIAL. LEY DE RÉGIMEN PRESTACIONAL DE EMPLEO. LEY ORGÁNICA DEL TRABAJO, LOS TRABAJADORES Y LAS TRABAJADORAS El empleo en el marco de la Seguridad Social tiene como base la protección social, la cual tiene importantes efectos positivos en la sociedad en su conjunto al promover la cohesión social y un sentimiento general de seguridad entre sus miembros. El Sistema de Seguridad Social garantiza el derecho al empleado a la salud y las prestaciones por: maternidad; paternidad; enfermedades y accidentes cualquiera sea su origen, magnitud y duración; discapacidad; necesidades especiales; pérdida involuntaria del empleo; desempleo; vejez; viudedad; orfandad; y hábitat; recreación; cargas derivadas de la vida familiar y cualquier otra circunstancia susceptible de previsión social que determine la ley. El alcance y desarrollo progresivo de los regímenes prestacionales contemplados en esta Ley se regula por las leyes específicas relativas a dichos regímenes. IVSS. Disponible: http://www.ivss.gob.ve/sites/default/files/ley_del_regimen_prestacion al_de_empleo.pdf Revisado: 10-05-2014
  5. 5. FINANCIAMIENTO DEL SISTEMA DE SEGURIDAD SOCIAL El Financiamiento del Sistema de Seguridad Social Fuentes: Fiscales. Cotizaciones. Aportes, remanentes netos de capital. Cualquier otro ingreso. Cada régimen prestacional creara su fondo. El sistema tendrá su patrimonio único, los recursos. Bienes y patrimonios son inembargables. Slideshare Disponible: http://www.slideshare.net/normagapape/ley-organica-del- sistema-de-seguridad-social-2002. Revisado: 11-05-2014
  6. 6. EL INSTITUTO VENEZOLANO DE LOS SEGUROS SOCIALES, El Instituto Venezolano de los Seguros Sociales es una institución pública, cuya razón de ser es brindar protección de la Seguridad Social a todos los beneficiarios en las contingencias de maternidad, vejez, sobrevivencia, enfermedad, accidentes, incapacidad, invalidez, nupcias, muerte, retiro y cesantía o perdida de empleo, de manera oportuna y con calidad de excelencia en el servicio prestado, dentro del marco legal que lo regula. IVSS. Disponible: http://www.ivss.gov.ve/mision-vision-ivss Revisado: 12-05-2014
  7. 7. EL MINISTERIO DEL PODER POPULAR PARA EL TRABAJO Y SEGURIDAD Este Ministerio, como herramienta de lucha para la justicia social en la construcción del Socialismo Bolivariano, plantea tres líneas centrales de acción: Refundar el Ministerio del Poder Popular para el Trabajo y la Seguridad Social, en el marco de la transformación del Estado burgués heredado, Avanzar hacia la mayor suma de seguridad social como fundamento de la mayor suma de felicidad posible, en la construcción del Socialismo Bolivariano y Profundizar la transformación de las relaciones de dominación capitalista, sobre la base de nuevas relaciones sociales de producción rumbo al socialismo. MINCI. Disponible: http://www.minci.gob.ve/tag/ministerio-del-poder- popular-para-el-trabajo-y-la-seguridad-social/. Revisado 10-05-2014
  8. 8. ORGANIZACIÓN DE LA HIGIENE Y SEGURIDAD INDUSTRIAL La higiene Industrial es un sistema de principios y reglas dedicados al reconocimiento, evaluación y control de factores del ambiente, psicológicos o tensionales de riesgo, que provienen del trabajo y que pueden causar enfermedades o deteriorar la salud. Cuando se habla de higiene industrial, esas actividades se realizan sobre aquellos factores de riesgos ambientales o tensiones provocadas por o con motivo del trabajo y en ocasiones hasta pueden originar cuadros epidémicos o endémicos. Monografías. Disponible: http://www.monografias.com/trabajos13/hiseg/hiseg.shtml. Revisado. 15-12-2014
  9. 9. LOS ACCIDENTES EN LA INDUSTRIA El accidente del trabajo constituye la base del estudio de la Seguridad Industrial, y lo enfoca desde el punto de vista preventivo, estudiando sus causas por qué ocurren, sus fuentes actividades comprometidas en el accidente, sus agentes medios de trabajo participantes, su tipo como se producen o se desarrollan los hechos, todo ello con el fin de desarrollar la prevención Los accidentes ocurren porque la gente comete actos incorrectos o porque los equipos, herramientas, maquinarias o lugares de trabajo no se encuentran en condiciones adecuadas. El principio de la prevención de los accidentes señala que todos los accidentes tienen causas que los originan y que se pueden evitar al identificar y controlar las causas que los producen Ehowenespanol. Disponible. http://www.ehowenespanol.com/definicion- accidente-industrial-hechos_93701/. Revisado: 12-05-2014
  10. 10. LOS ACCIDENTES EN LA INDUSTRIA Los primeros auxilios Son las medidas que se aplican de inmediato en el sitio donde se ocurre un siniestro incendio, accidentes, terremotos, entre otros, con la finalidad que persiguen estos actos está en preservar la vida de las personas que han sido afectadas, teniendo ello en el caso de que el hecho sea grave y demande acciones rápidas, precisas y eficaces, mientras que por otro lado tenemos aquellas que tienen una finalidad preventiva, evitándose males mayores o evitándose la manifestación posterior de Trastornos a la Salud que pueden generar daños graves o permanentes en el individuo Monografias. Disponible: http://www.monografias.com/trabajos21/primeros- auxilios/primeros-auxilios.shtml Revisado: 12-05-2014

×