5. Competencias y áreas de actuación.
Formación.
Con el objetivo de impulsar las carreras profesionales de las asociadas de Women CEO, se
pondrán en marcha instrumentos de actuación en los distintos niveles de diseño del desarrollo
de las carreras.
ACCIONES
6. Competencias y áreas de actuación.
Desarrollo Nacional e Internacional.
Para expandir la actividad de Women CEO a nivel nacional e internacional. En un primer
paso se propone actuar en el área de Latinoamérica.
ACCIONES
7. Competencias y áreas de actuación.
Relaciones Institucionales.
Crear red de contactos de interés con instituciones públicas y fundaciones que
desarrollen actividades de interés para Women CEO y que favorezcan su notoriedad
en la sociedad y en el ámbito económico.
ACCIONES