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SISFOH
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R.M. N° 152-2013-MIDIS
FORMATO N° 1
FORMATO N° 2
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UBICAN EN LA A...
• Las personas que cuenten con Documento Nacional de Identidad (DNI) podrán
presentar su solicitud de clasificación socioe...
FORMATO N° 1
FORMATO N° 8
NUEVOS NÚMEROS DE CONTACTO DE LA UNIDAD CENTRAL DE
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• 2. Las municipalidades distritales y provinciales que requieran
asesoría acerca de:
• a) Los procedimientos y requisitos...
PROVINCIA DISTRITO NO POBRE POBRE POBRE EXTREMO TOTAL
ACOBAMBA ACOBAMBA 923 2,415 3,105 6,443
ANDABAMBA 61 1,057 1,424 2,5...
PROVINCIA DISTRITO NO POBRE POBRE POBRE EXTREMO TOTAL
HUANCAVELICA ACOBAMBILLA 106 275 1,211 1,592
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1. PROCESO DE SELECCIÓN DE
PARTICIPANTES
2. CUOTA DE
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CUOTA ESPECIAL
Desplazado y/o
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Se priorizará en primer orden a las personas que postulan
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3. REQUISITOS PARA SER POSTULANTE
FOTOCOPIA DE DNI VIGENTE
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el cual le mostrará la ventana de acceso al módulo
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• Al ingresar a esta opción se mostrará un formulario en donde se presentan tres
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5. COMITÉ DE AUDITORÍA SOCIAL (COAS)
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  1. 1. “PROMOCIÓN Y DIFUSIÓN DE LINEAMIENTOS PARA LA FORMULACIÓN Y PRESENTACIÓN DE PROYECTOS INTENSIVOS EN MANO DE OBRA NO CALIFICADA AL PROGRAMA TRABAJA PERÚ”. TRABAJA PERÚ
  2. 2. Trabaja Perú: Alcances Somos un Programa que Genera Empleo Temporal Nos enmarcamos bajo presupuesto por resultados (PPR), es decir somos un Programa de carácter estratégico que genera un producto: Empleo Temporal . Priorizamos territorios que tienen alta incidencia de desempleo.
  3. 3. Trabaja Perú: Objetivo Generar y promover empleo sostenido y de calidad en la población desempleada y sub empleada en condición de pobreza y pobreza extrema de las áreas urbanas y rurales del Perú. Financia proyectos de infraestructura básica, social y económica, intensiva en Mano de Obra No Calificada (MONC), presentada por gobiernos locales en el ámbito de sus jurisdicciones.
  4. 4. 1. Sistema de Focalización de Hogares - SISFOH Es un sistema que brinda información sobre las características socioeconómicas de los hogares y permite identificar a los potenciales usuarios de los programas sociales, a fin de priorizar la atención de los más pobres y en situación de exclusión. Para ello el SISFOH emplea un conjunto de criterios, reglas, y procedimientos que permiten al Estado asignar los recursos públicos a grupos poblacionales priorizados en el marco de una política de desarrollo e inclusión social. Mediante Ley N° 29951, se aprueba que la Unidad Central de Focalización (UCF) esté a cargo de la operación del SISFOH y bajo el ámbito de la Dirección General de Gestión de Usuarios del Ministerio de Desarrollo e Inclusión Social con carácter permanente.
  5. 5. ¿Cómo funciona el SISFOH Los Programas Sociales. La Unidad Central de Focalización - UCF La Unidad Local de Focalización – ELF (ULE)
  6. 6. Es el instrumento empleado para el recojo de información socioeconómica de los hogares, esta información que permitirá brindar la clasificación socioeconómica de la población. Las FSU son proporcionadas únicamente por la Unidad Central de Focalización (UCF) según los criterios establecidos, a solicitud de las Unidades Locales de Focalización (ULF). ¿Qué es la Ficha Socioeconómica Única – FSU? ¿Qué es la constancia de Empadronamiento? Es un formato que tiene carácter de declaración jurada y tiene el propósito de la asegurar la veracidad de la información brindada por el informante del empadronamiento.
  7. 7. R.M. N° 152-2013-MIDIS
  8. 8. FORMATO N° 1
  9. 9. FORMATO N° 2
  10. 10. PARA LAS PERSONAS QUE SOLICITAN CLASIFICACIÓN SOCIOECONÓMICA Y FORMAN PARTE DE LOS PUEBLOS INDÍGENAS QUE SE UBICAN EN LA AMAZONÍA PERUANA, comprendidos en la base de datos en la Resolución Ministerial N° 321-2014-MC
  11. 11. • Las personas que cuenten con Documento Nacional de Identidad (DNI) podrán presentar su solicitud de clasificación socioeconómica (CSE) en la Unidad Local de Focalización (ULF) de su respectiva municipalidad adjuntando el Formato N°1 y el Formato N° 08, debidamente llenados, y una copia de su DNI. Si la dirección consignada en el DNI de la persona es diferente a la que se declara en el Formato N° 08, el Alcalde del municipio donde se encuentre el pueblo indígena deberá firmar dicho documento. • Las solicitudes deberán ser registradas por la ULF de la municipalidad y remitidas con la copia del DNI del solicitante, a la UCF por el Alcalde de la respectiva municipalidad. • También, para efectos del envío a la UCF, los programas sociales podrán remitir dichas solicitudes de CSE adjuntando el Formato N° 8 u otro formato similar definido por el programa social y la copia del DNI del solicitante.
  12. 12. FORMATO N° 1
  13. 13. FORMATO N° 8
  14. 14. NUEVOS NÚMEROS DE CONTACTO DE LA UNIDAD CENTRAL DE FOCALIZACIÓN DEL SISFOHPARA LAS UNIDADES LOCALES DE FOCALIZACIÓN DE LOS MUNICIPIOS DISTRITALES Y PROVINCIALES • 1. A partir de la fecha, las municipalidades distritales y provinciales que requieran: • a) Realizar solicitudes de entrega de Fichas Socioeconómicas Únicas (FSU). • b) Solicitar usuario y clave de acceso para el aplicativo de consulta al Padrón General de Hogares. • c) Realizar consultas para aplicación de Ficha Socioeconómica Única. • Deberán escribir al correo electrónico: fortalecimiento@sisfoh.gob.pe o comunicarse al número (01) 631- 8000 anexo 1779, también podrán comunicarse a los siguientes números:
  15. 15. • 2. Las municipalidades distritales y provinciales que requieran asesoría acerca de: • a) Los procedimientos y requisitos para la constitución de la Unidad Local de Focalización (ULF). • b) La atención de solicitudes de clasificación socioeconómica (CSE) y actualización de clasificación socioeconómica (ACSE). • c) El envío del archivo de extensión “PGH”. • d) Requisitos cumplimiento de la meta SISFOH del Plan de incentivos 2015. • Deberán comunicarse al número (01) 631-8000, anexos: 1772, 1777, 1762 y 1763, a los números RPM: #994-423-764, #984-059- 877, #984-064-673 o al correo electrónico: sisfoh@midis.gob.pe.
  16. 16. PROVINCIA DISTRITO NO POBRE POBRE POBRE EXTREMO TOTAL ACOBAMBA ACOBAMBA 923 2,415 3,105 6,443 ANDABAMBA 61 1,057 1,424 2,542 ANTA 177 2,444 1,747 4,368 CAJA 61 245 1,448 1,754 MARCAS 23 172 1,266 1,461 PAUCARA 358 3,172 4,704 8,234 POMACOCHA 390 306 1,932 2,628 ROSARIO 105 1,539 2,224 3,868 ANGARAES ANCHONGA 417 2,965 2,411 5,793 CALLANMARCA 0 30 510 540 CCOCHACCASA 660 573 502 1,735 CHINCHO 28 151 550 729 CONGALLA 46 686 2,388 3,120 HUANCA-HUANCA 12 326 824 1,162 HUAYLLAY GRANDE 54 111 921 1,086 JULCAMARCA 120 246 507 873 LIRCAY 1,925 3,904 8,077 13,906 SAN ANTONIO DE ANTAPARC 40 318 285 643 SANTO TOMAS DE PATA 12 253 637 902 SECCLLA 181 608 1,133 1,922 CASTROVIRREYNA ARMA 44 232 607 883 AURAHUA 39 639 673 1,351 CAPILLAS 31 308 531 870 CASTROVIRREYNA 242 533 1,241 2,016 CHUPAMARCA 18 101 682 801 COCAS 12 92 445 549 HUACHOS 34 336 475 845 HUAMATAMBO 4 49 221 274 MOLLEPAMPA 20 366 365 751 SAN JUAN 7 94 214 315 SANTA ANA 91 93 333 517 TANTARA 59 139 333 531 TICRAPO 170 205 888 1,263 CHURCAMPA ANCO 402 821 2,096 3,319 CHINCHIHUASI 390 446 1,029 1,865 CHURCAMPA 725 931 2,807 4,463 COSME 8 5 11 24 EL CARMEN 26 830 806 1,662 LA MERCED 9 81 425 515 LOCROJA 99 429 2,517 3,045 PACHAMARCA 69 988 530 1,587 PAUCARBAMBA 317 1,627 1,687 3,631 SAN MIGUEL DE MAYOCC 7 68 283 358 SAN PEDRO DE CORIS 178 556 1,341 2,075
  17. 17. PROVINCIA DISTRITO NO POBRE POBRE POBRE EXTREMO TOTAL HUANCAVELICA ACOBAMBILLA 106 275 1,211 1,592 ACORIA 970 5,532 6,406 12,908 ASCENSION 2,801 2,590 2,468 7,859 CONAYCA 21 161 552 734 CUENCA 21 638 669 1,328 HUACHOCOLPA 79 468 1,174 1,721 HUANCAVELICA 11,838 7,837 8,769 28,444 HUANDO 239 3,094 1,967 5,300 HUAYLLAHUARA 9 69 536 614 IZCUCHACA 40 190 292 522 LARIA 5 108 526 639 MANTA 12 317 342 671 MARISCAL CACERES 29 145 288 462 MOYA 68 191 736 995 NUEVO OCCORO 85 594 671 1,350 PALCA 52 461 1,436 1,949 PILCHACA 10 46 330 386 VILCA 33 670 1,191 1,894 YAULI 2,020 4,253 10,751 17,024 HUAYTARÁ AYAVI 14 106 354 474 CORDOVA 42 120 559 721 HUAYACUNDO ARMA 11 36 175 222 HUAYTARA 387 529 614 1,530 LARAMARCA 4 50 411 465 OCOYO 70 307 306 683 PILPICHACA 96 1,380 1,114 2,590 QUERCO 29 56 592 677 QUITO-ARMA 8 113 486 607 SAN ANTONIO DE CUSICANC 45 671 422 1,138 SAN FRANCISCO DE SANGAY 3 87 391 481 SAN ISIDRO 8 53 328 389 SANTIAGO DE CHOCORVOS 30 614 1,091 1,735 SANTIAGO DE QUIRAHUARA 11 84 274 369 SANTO DOMINGO DE CAPILL 17 84 476 577 TAMBO 15 56 325 396 TAYACAJA ACOSTAMBO 98 897 1,700 2,695 ACRAQUIA 258 1,141 1,157 2,556 AHUAYCHA 121 586 2,143 2,850 COLCABAMBA 714 6,569 5,088 12,371 DANIEL HERNANDEZ 517 2,404 3,340 6,261 HUACHOCOLPA 31 226 2,013 2,270 HUARIBAMBA 109 1,077 2,420 3,606 ÑAHUIMPUQUIO 9 135 1,181 1,325 PAMPAS 1,511 2,408 3,654 7,573 PAZOS 181 905 3,326 4,412 QUISHUAR 15 71 653 739 SALCABAMBA 139 1,065 1,792 2,996 SALCAHUASI 101 574 1,742 2,417
  18. 18. 1. PROCESO DE SELECCIÓN DE PARTICIPANTES
  19. 19. 2. CUOTA DE PARTICIPANTES
  20. 20. CUOTA ESPECIAL Desplazado y/o víctima del terrorismo Se priorizará en primer orden a las personas que postulan en la condición de personas desplazadas y/o victimas del terrorismo, las cuales no están sujetas a sorteo e ingresarán directamente al Servicio de Empleo Temporal
  21. 21. 3. REQUISITOS PARA SER POSTULANTE FOTOCOPIA DE DNI VIGENTE SER ELEGIBLE EN EL SISFOH FOTOCOPIA SIS (SEGURO INTEGRAL DE SALUD) COPIA DE DNI O PARTIDA DE NACIMIENTO DE HIJOS MENORES DE 18 AÑOS
  22. 22. • Ingresar al link de prueba http://www.trabajaperu.gob.pe/supexterno el cual le mostrará la ventana de acceso al módulo • En esta ventana usted deberá seleccionar la oficina zonal a la que pertenece, su usuario y contraseña proporcionada por la oficina nacional.
  23. 23. • En esta ventana usted deberá seleccionar la oficina zonal a la que pertenece, su usuario y contraseña proporcionada por la oficina nacional. • Al ingresar al sistema, se le mostrará un menú, con las opciones correspondientes de acuerdo a su perfil. • Registro de Inscritos, esta opción del menú nos permitirá realizar el registro de los postulantes a un convenio, la selección de los participantes, el registro del padrón inicial de participantes, la encuesta socioeconómica, los movimientos de participantes y la ficha de derivación.
  24. 24. • Al ingresar a esta opción se mostrará un formulario en donde se presentan tres funcionalidades: • 1. BUSCAR: Permite listar los convenios que han sido asignados a un promotor en el registro de PAGOS A EXTERNOS. Seleccionar etapa Click para buscar Seleccionar modalidad Seleccionar etapa
  25. 25. FORMATOS: Permite ver los formatos de promoción para el registro de postulantes a un convenio. Se cuenta con tres formatos, los cuales son: la ficha de inscripción, la selección de participantes, el padrón inicial de participantes, la encuesta socioeconómica, el movimiento de participantes y la ficha de diagnóstico del participante para la derivación. Click para ver los formatos Seleccionar un convenio
  26. 26. Seleccionar formato Click para ir al formato
  27. 27. Esta es la ficha de inscripción del postulante a un convenio, en él se registran los datos personales del postulante, las características del postulante, la condición de ingreso del postulante. En los datos de la persona, no es obligatorio el ingreso del teléfono de casa y móvil del postulante, sin embargo los otros campos deben de ser ingresados obligatoriamente. INGRESAR DNI para obtener los nombres, apellidos, fecha de nacimiento y sexo del participante
  28. 28. En las características de la persona, debe marcarse por lo menos una de las características del postulante. En la condición por la que se inscribe el postulante, debe seleccionarse solo una condición de ingreso, y para el caso de las mujeres indicar si durante el terrorismo sufrieron de algún tipo de maltrato y si cuenta con hijo lactante.
  29. 29. LISTA POSTULANTES: esta opción nos permite ver el reporte de todos los postulantes inscritos en la convocatoria seleccionada. Click para el Reporte
  30. 30. El reporte es en formato Excel, tal como se muestra en la siguiente imagen: Nivel de pobreza según el SISFOH Sistema Integral de Salud SIS
  31. 31. El registro de la selección de participantes cuenta con dos pasos: la asamblea de selección y la selección de participantes, los cuales se describirán a continuación:Click para ir al formato requerido Seleccionar el formato
  32. 32. ASAMBLEA DE SELECCIÓN: En la ventana de asamblea de selección se registran la fecha y hora, los postulantes presentes, los participantes requeridos, el lugar de la asamblea y los representantes del OE y de la Oficina Zonal presentes en la asamblea. Click para registrar Responsable de promoción o promotor asignado al convenio RT o RL del OE asignado al convenio
  33. 33. SELECCIÓN DE PARTICIPANTES: En la ventana de selección de participantes se muestra la lista de postulantes que son elegibles por el SISFOH y por lo tanto están habilitados para ser seleccionados como participantes del programa. Para realizar la selección de los participantes en el módulo, debe de seleccionar a los postulantes elegidos e ingresar la prioridad correspondiente. Click para registrar en el SISTEMA Click para seleccionar participante sorteado en asamblea Escribir en la OP-01 la prioridad como producto del sorteo asamblea
  34. 34. EL PADRÓN INICIAL DE PARTICIPANTES se obtiene a partir de los participantes seleccionados, por lo que en la pantalla del registro de padrón inicial, solo se muestran aquellas personas que han sido seleccionadas y a la vez son elegibles por el SISFOH. Click para ir al formato requerido Seleccionar formato
  35. 35. Ingresar la fecha de inicio de Obra Los participantes seleccionados no deben estar activos en algún convenio . En caso de que exista algún participante activo en otro convenio, no se podrá registrar el padrón inicial. Click para registrar el padrón inicial
  36. 36. Consideraciones a tener en cuenta: - Para que pueda registrarse el padrón inicial, el Supervisor de Obra debe de haber ingresado la fecha de inicio de obra para el convenio y además todos los participantes seleccionados no deben estar activos en algún convenio. - En caso de que exista algún participante activo en otro convenio, no se podrá registrar el padrón inicial.
  37. 37. 4. OBLIGACIONES DEL ORGANISMO EJECUTOR Administrar y ejecutar adecuadamente los recursos financieros transferidos por el Programa. Adquirir los implementos de seguridad adecuados para los participantes antes del inicio de obra y velar por el correcto uso de los mismos. Garantizar condiciones de salubridad adecuadas. Organizar, difundir y realizar el proceso de selección de participantes; en forma amplia, oportuna y transparente de acuerdo a los instructivos y normativas del Programa
  38. 38. La participación es gratuita, no condicionar la selección de los participantes a pago alguno. Verificar que antes del inicio del Proyecto los participantes se encuentren registrados en el Padrón Inicial de Participantes (OP 03). Informar a los participantes sobre el pago de un incentivo económico diario de S/.25.00 diarios, por ocho horas de trabajo. No se considera participantes a personas que realicen otro tipo de actividades que no sean labores propias de obra. Verificar que todos los participantes seleccionados cuenten con su SIS Realizar el Pago de la Mano de Obra No Calificada en un plazo máximo de cinco (05) días calendario de terminado el periodo mensual
  39. 39. Realizar la contratación del seguro de vida e invalidez parcial y permanente para cada uno de los participantes. Brindar información oportuna y adecuada al personal del Programa, cuando esta sea solicitada. Presentar mensualmente la “Hoja de Pago a Participantes”, conjuntamente con las Hojas de Tareo de Participantes.
  40. 40. Monto de la compensación económica, forma y periodicidad de pago. Es deber del Organismo Ejecutor informar al participante sobre lo siguiente: Responsabilidades y obligaciones del Organismo Ejecutor. Función que tiene el Residente de Obra, Supervisor de Obra, Organismo Ejecutor y otros. Condición y forma de ingreso de los participantes durante la ejecución de obra, especificar la jornada y periodo de trabajo Póliza de seguro de vida que debe ser adquirido por el Organismo Ejecutor Implementos de seguridad en el trabajo
  41. 41. Labores que realizan los participantes de la tercera edad y discapacitados. Acondicionar servicios higiénicos cercanos a obra Acondicionar botiquín de primeros auxilios Normas de seguridad
  42. 42. 5. COMITÉ DE AUDITORÍA SOCIAL (COAS) El COAS es un Comité de Auditoría Social, conformado por la comunidad cuya finalidad principal es velar por el bienestar de los participantes que forman parte de los programas de ayuda social promovidos por el Estado a través de los Organismos Ejecutores y el Programa Trabaja Perú.
  43. 43. ¿Quienes integran el COAS? Representantes de organizaciones sociales e instituciones públicas y privadas. Son elegidos por voto democrático en una reunión, asamblea. Esta integrado por 3 personas como mínimo y 4 como máximo. Cuentan con un plan de trabajo y generan un informe del proceso. ¿Cómo se eligen? ¿Cómo esta integrado?
  44. 44. ¿Quienes acreditan al Comité? Los Comités de Auditoría Social deben ser acreditados por la Municipalidad (Organismo Ejecutor); en el marco del Articulo 113, referido al Ejercicio del derecho de participación estipulada en la Ley Orgánica de Municipalidades.
  45. 45. De surgir problemas en las distintas etapas de ejecución del proyecto, llevar a cabo acciones que coadyuven a solucionar los problemas identificados, sin afectar la ejecución de los mismos. ¿PARA QUE NOS SIRVE EL COAS? Vigila y da seguimiento a las obligaciones que tiene el organismo ejecutor con el participante Apoyar y facilitar la comunicación entre el organismo ejecutor, el programa Trabaja Perú y la población beneficiaria Previene problemas en las distintas etapas de ejecución del proyecto
  46. 46. Movimiento de participantes 1. Ingreso de Participantes 2. Salida de Participantes o Problemas de salud o Accidente de Trabajo (grave) o Problemas de índole personal o familiar o Ubicación de una mejor propuesta laboral o Fallecimiento del participante o Incurrir en falta grave o Continuas inasistencias del participante sin justificar o El participante seleccionado nunca se presento o Retiro del participante según cronograma de obra o Ocurre cuando el Organismo Ejecutor requiere incorporar nuevos participantes, adicionales a los participantes activos que figuran en el Padrón Inicial
  47. 47. Diagnóstico y derivación de participantes. El objetivo es diagnosticar el perfil del participante que permitirá el análisis de la información para la selección y su posterior derivación a los servicios de capacitación del MTPE. Recopilar información referente a las capacidades, habilidades y talentos de los participantes ¿Que finalidad tiene este Proceso?
  48. 48. Ventanilla Única de Promoción del Empleo (VUPE) La Ventanilla Única de Promoción del Empleo es un mecanismo de promoción del empleo y autoempleo en el país, que articula física e informáticamente, en un solo espacio y de manera progresiva, los servicios de promoción del empleo, empleabilidad y emprendimiento. Empleo Temporal – Trabaja Perú Servicio dirigido a ciudadanos y jóvenes en situación de pobreza y extrema pobreza; que participan en proyectos de infraestructura básica, así como, servicios intensivos en el uso de la Mano de Obra No Calificada (MONC)
  49. 49. Formatos de difusión Cartel de Obra Polo con diseño del Programa Cartel de Inauguración de obra Placa de Inauguración de Obra
  50. 50. Gracias

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