Presentación realizada por Ramiro Luz en el evento "Tendencias de Reclutamiento" realizado por LinkedIn en Chile el 29 de septiembre de 2015

1. Ramiro Luz
Regional Sales Manager
Latín America
Nuevas Tendencias de
Reclutamiento

2. * números de usuários 2015, dado de Agosto de 2015
2010 2011 2012 2013 2014 2015*
500K
3.2M+
Chile

3. 56%
De usuarios de LinkedIn
en Chile son Hombres
44%
De usuarios de LinkedIn
en Chile son mujeres
+ 3 millones
de usuarios en Chile
530.000
Nuevos usuarios
en los últimos 12
meses
Chile Insights
Este es un ejemplo de la diversidad
de profesionales de LinkedIn en Chile
97%
Accede via
PC a
LinkedIn
49%
Accede a
LinkedIn en
dispositivos
móviles

4. Educational Insights
+ 150
Campos de Estudio
Top 10 Universidades Top 10 Campos de Estudio
+ 5K
Universities associated with
Chilean members
Universidad de Chile
Pontificia Universidad Católica de Chile
Universidad de Santiago de Chile
Universidad Adolfo Ibáñez
Universidad de Concepción
Universidad Nacional Andrés Bello
Universidad Técnica Federico Santa María
Universidad Diego Portales
Universidad Mayor
Universidad del Desarrollo
12%
11%
9%
8%
8%
4%
3%
3%
2%
2%
informatics
industrial engineering
marketing
law
administration
auditing
economics
business
information science…
telecommunication

5. Senioridad
Años de Experiencia
Trabajo
Top Empleadores* en Chile
*includes only government agencies, private, and public companies
+ 61K
Different current employers
associated to Chilean members 9.5 average years of experience
CODELCO
Banco de Chile
Entel
BancoEstado
LAN Airlines
Banco Bci
Cencosud S.A.
Banco Santander Chile
INACAP
Entry
46%
Senior
21%
Manager
22%
Director+
11%
13%
27%
24%
15%
20%
0-2 years
3-5 years
6-9 years
10-14…
15+ years

6. Compañías con
más seguidores
Top Followed
Companies
CODELCO
LAN Airlines
Anglo American
Banco de Chile
Barrick Gold Corporation
Cencosud S.A.
Entel
Adecco Professional Chile
Compañía Minera Doña Inés de Collahuasi
SCM
Minera Los Pelambres
Nestlé
Unilever
Minera Centinela
SommerGroup
SalfaCorp

7. Skills en LinkedIn
300K+
Members list a language
as a skill*
51%
7%
5%
2%
2%
English
French
Portuguese
German
Italian
LanguageTop 10 Skills in Chile
Microsoft Office
Microsoft Excel
Microsoft Word
PowerPoint
English
Strategic Planning
Team Leadership
Business Strategy
Negotiation

8. 9 mil
miembros
en Chile tienen
interés/aptitudes
relacionadas a Futból,
pero....
solo 180
tienen la
validación de la
aptitud
¡No confíes en aquellos que se autoproclaman
como expertos en fútbol! 

9. 9
Conectar a los profesionales del
mundo para que sean más exitosos y
productivos
Misión de LinkedIn

10. Propuesta de valor
Conectarse a las
oportunidades

11. Conseguir un
trabajo es la 4ª
razón para estar
en LinkedIn
Empresario: Expandir Negocios
Vendedor: Encontrar futuros clientes
Consultor: Crear su marca de experto
Ingeniero: Obtener conocimiento

12. Valor para miembros
ESTAR INFORMADO
a través de notícias
profesionales y
conocimiento
CONECTARSE
Con su mundo
profesional
CONSTRUIR CARRERA
encontrar y ser encontrado

13. Grupos
Empresas
Universidades
Slideshare
Lynda.com
ESTAR
INFORMADO

14. Pulse
E S T A R I N F O R M A D O
fluencers
Publishing Platform

15. Usuarios en todo el
mundo
En Hispanoamérica
Casi 50% de los profesionales
y estudiantes en el mundo
Transformamos negocios en
las empresas.
VENTAS
MARKETING
RECLUTAMIENTO

16. Post and Pray

17. Candidatos
Activos
Candidatos
Pasivos
buscando activamente
una oportunidad laboral
No están buscando, pero están
abiertos a nuevas propuestas de
carrera
28%
72%

18. Recruiter, Jobs,
Talent Branding
más calidad
más rápido
menos costos
Reclutamiento

19. Awareness
Consideration
Conversion
Compradores potenciales
El Embudo de Marketing
Compra
Un 57% de la
decisión de compra
de un producto se
ha tomado antes de
haber llegado a la
tienda

20. Conocimiento
Consideración
Contratación
Desarrolla alcance
y posicionamiento
Cuanto más te ven, más
te conocen
Muestra experiencia
Personalizada
Cuanto más relevante el
contenido, mayor interés
en aplicar
Talentos
El Embudo de Atracción de Talento
Encuentra a los mejores
Cuanto más personalizada y directa
la experiencia, mayor probabilidad de
que encaje en su empresa

Embajadores
de la marca

21. 21
Crear oportunidad económica para
todos los participantes de la fuerza
global de trabajo
Visión de LinkedIn

22. ¡Gracias!
22LinkedIn Confidential ©2012 All Rights Reserved