Empresa dedicada al desarrollo y crecimiento personal y la excelencia empresarial, con programas de alto impacto que agregan valor y propician la formación de culturas de calidad.
3. NUESTRA MISIÓN: Promover el éxito personal y organizacional, con Programas de Formación Integral, basados en Principios Universales y Valores Espirituales, utilizando: Investigación constante, metodología novedosa, herramientas prácticas y recursos comunicativos y tecnológicos de vanguardia, a fin de impulsar el desarrollo y crecimiento de las instituciones y las naciones.
4. Ser Líderes en transformación de actitudes y culturas, a través de una Formación Integral, con la ayuda de sistemas y programas de impacto que guíen a personas y organizaciones hacia laExcelencia Total.
5. NUESTROS VALORES: Nuestra Organización se fundamenta en sólidos principios espirituales y morales, basados en la ética cristiana del trabajo, los cuales se proyectan por medio de cinco valores básicos: Integridad Desarrollo Innovador Excelencia Actitud Positiva Servicio Transformador
6. NUESTRO CREDO: Concebimos al Capital Humano como el componente más valioso de cualquier organización, dotado de habilidades y destrezas que deben ser orientadas con un Enfoque Integral, para lograr altos niveles de productividad y efectividad. Creemos que cualquier Organización que conozca y aplique las Leyes del Éxito y viva los Principios y Valores Universales se superará. Creemos que, con una Visión Integral en la Formación y Orientación, contribuiremos al desarrollo individual y organizacional, y a la armonía en las relaciones interpersonales, lo cual lograremos con la ayuda de Dios en quien creemos y confiamos.
7. MÉTODO SEI (Sistema de Éxito Integral) COMPONENTES Espirituales: Principios Valores Credo Fe Motivación Modelos Códigos Filosofía Cultura Psicológicos: Sensibilización Introspección Paradigmas Metanoia Educación Voluntad Autoconocimiento Autocontrol Relaciones Materiales: Infraestructura Organización Finanzas Personal Instalaciones Medio Ambiente (*) DINAC = Detección Integral de Necesidades de Asesoría y Capacitación PROCESO Inicio NO ¿Se está aplicando el modelo? DINAC (*) Revisión y Análisis de Modelos Construcción del Modelo Aplicación del Modelo Seguimiento para Aseguramiento de la Calidad Sensibilización SÍ ¿El modelo es funcional? NO SÍ ¿Los colaboradores están dispuestos? NO SÍ Fin CULTURA
10. Ponemos el mundo en sus manos Click aquí para revisar Productos y Servicios Gracias por su atención Estamos para servirle Teléfonos: (502) 2254-2814, 5619-3434 info@cimaexito.com - cimaexito@gmail.com www.cimaexito.com
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