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Objetivos Jhon David Roldan   9-1  Lengua castellana-estructura -elemento-característica-diferencia entre meta y objetivo
Estructura de un objetivo El objetivo debe ser: Objetivo: La intencionalidad de lograr algo valioso en la realidad en un tiempo dado. Objetivo Educacional: La intencionalidad de lograr comportamientos valiosos en los educandos en un tiempo dado.
Elementos de la organización: (requerimientos) · Los objetivos deben ser verificables, precisos y realizables. Para que sean precisos deben ser cuantitativos y para ser verificables deben ser cualitativos. · Tiene que haber una clara definición de los deberes, derechos y actividad de cada persona. · Se tiene que fijar el área de autoridad de cada persona, lo que cada uno debe hacer para alcanzar las metas. · Saber cómo y dónde obtener la información necesaria para cada actividad. Cada persona debe saber donde conseguir la información y le debe ser facilitada.
Composición de un objetivo El objetivo general tiene cuatro partes 1- un verbo en modo infinitivo 2- un  ¿Qué cosa? 3- un ¿Cómo? 4- un ¿para que?
Ejemplo: Determinar ( un verbo en infinitivo) El numero de errores en la elaboración del objetivo general, ( ¿que cosa?) Mediante la revisión de los perfiles de tesis de los estudiantes (¿Cómo?) Para enmendar sus errores (¿para que?)
Características que debe tener un Objetivo Debe ser Específico: A que me refiero con esto, me refiero a que debe ser claro en todo los aspectos. Debes saber con exactitud el que, el donde, el cuando y todo lo relacionado. Debe ser Medible: Me refiero a que debes poder cuantificarlo, es decir, poder obtener datos numéricos de como evoluciona o involuciona. Para blogger puedes utilizar la herramienta de Google Analytic para medir resultados. Debe ser Realizable: Es decir, que lo puedas concretar. De nada sirve colocarse un objetivo inalcanzable, lo único que lograríamos es desepcionarnos todo el tiempo. Para esto debes tener en cuenta tus recursos y capacidades ok. Debe ser Realista: Muchachos no insistan, ¡¡No se puede volar como Superman!! No te coloques un objetivo de estas caracterísitcas por favor!! Limitable en Tiempo: Me remito directamente a otro ejemplo en este punto. Objetivo: Voy a comprarme un casa ..... crickcrick!! Debes decir cuando?? en cuanto tiempo te la quieres comprar??
Diferencia entre meta y objetivo Una meta es un pequeño objetivo que lleva a conseguir el objetivo como tal. La meta se puede entender como la expresión de un objetivo en términos cuantitativos y cualitativos. Las metas son como los procesos que se deben seguir y terminar para poder llegar al objetivo. Todo objetivo está compuesto por una serie de metas, que unidas y alcanzadas conforman el objetivo. De la anterior definición de la expresión meta, podemos concluir que el objetivo es la sumatoria de todas las metas. Es el resultado final de una serie de metas y procesos. El objetivo es la cristalización de un plan de acción o de trabajo el cual está conformado por metas.

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Lengua castellana

  • 1. Objetivos Jhon David Roldan 9-1 Lengua castellana-estructura -elemento-característica-diferencia entre meta y objetivo
  • 2. Estructura de un objetivo El objetivo debe ser: Objetivo: La intencionalidad de lograr algo valioso en la realidad en un tiempo dado. Objetivo Educacional: La intencionalidad de lograr comportamientos valiosos en los educandos en un tiempo dado.
  • 3. Elementos de la organización: (requerimientos) · Los objetivos deben ser verificables, precisos y realizables. Para que sean precisos deben ser cuantitativos y para ser verificables deben ser cualitativos. · Tiene que haber una clara definición de los deberes, derechos y actividad de cada persona. · Se tiene que fijar el área de autoridad de cada persona, lo que cada uno debe hacer para alcanzar las metas. · Saber cómo y dónde obtener la información necesaria para cada actividad. Cada persona debe saber donde conseguir la información y le debe ser facilitada.
  • 4. Composición de un objetivo El objetivo general tiene cuatro partes 1- un verbo en modo infinitivo 2- un ¿Qué cosa? 3- un ¿Cómo? 4- un ¿para que?
  • 5. Ejemplo: Determinar ( un verbo en infinitivo) El numero de errores en la elaboración del objetivo general, ( ¿que cosa?) Mediante la revisión de los perfiles de tesis de los estudiantes (¿Cómo?) Para enmendar sus errores (¿para que?)
  • 6. Características que debe tener un Objetivo Debe ser Específico: A que me refiero con esto, me refiero a que debe ser claro en todo los aspectos. Debes saber con exactitud el que, el donde, el cuando y todo lo relacionado. Debe ser Medible: Me refiero a que debes poder cuantificarlo, es decir, poder obtener datos numéricos de como evoluciona o involuciona. Para blogger puedes utilizar la herramienta de Google Analytic para medir resultados. Debe ser Realizable: Es decir, que lo puedas concretar. De nada sirve colocarse un objetivo inalcanzable, lo único que lograríamos es desepcionarnos todo el tiempo. Para esto debes tener en cuenta tus recursos y capacidades ok. Debe ser Realista: Muchachos no insistan, ¡¡No se puede volar como Superman!! No te coloques un objetivo de estas caracterísitcas por favor!! Limitable en Tiempo: Me remito directamente a otro ejemplo en este punto. Objetivo: Voy a comprarme un casa ..... crickcrick!! Debes decir cuando?? en cuanto tiempo te la quieres comprar??
  • 7. Diferencia entre meta y objetivo Una meta es un pequeño objetivo que lleva a conseguir el objetivo como tal. La meta se puede entender como la expresión de un objetivo en términos cuantitativos y cualitativos. Las metas son como los procesos que se deben seguir y terminar para poder llegar al objetivo. Todo objetivo está compuesto por una serie de metas, que unidas y alcanzadas conforman el objetivo. De la anterior definición de la expresión meta, podemos concluir que el objetivo es la sumatoria de todas las metas. Es el resultado final de una serie de metas y procesos. El objetivo es la cristalización de un plan de acción o de trabajo el cual está conformado por metas.