contabilidad

1. UNIVERSIDAD CATÓLICA LOS ÁNGELES
CHIMBOTE
FACULTAD : Ciencias Administrativas Financieras y
Contables.
ESCUELA : Contabilidad.
CURSO : Deontología Profesional.
ESTUDIANTE : Enrique Mejía Inés Lucia
CODIGO ESTUDIANTE : 0803092005
DOCENTE :
CICLO : VI
EVALUACIÓN A DISTANCIA: I y II
FECHA : 25-05-2013

2. EVALUACION A DISTANCIA II
ACTIVIDAD DE APRENDIZAJE N° 06
1.¿CUAL SERIA SU COMENTARIO CRITICO DE ESTAS NORMAS O QUE APORTES
Y MODIFICACIONES HARIA USTED PARA MEJORARLA?
Debemos recordar que el 11 de setiembre de 1959 se promulgó la Ley
N° 13253 llamada Ley de Profesionalización de los Contadores, la
cual norma que los Contadores Públicos pueden efectuar y autorizar
toda clase de balances, peritajes y tasaciones, y que como
actividad privativa de la Profesión pueden realizar auditorías con
fines judiciales y administrativos. Esta Ley también da origen a
la creación oficial de los Colegios de Contadores Públicos en los
lugares donde ejerzan la Profesión 10 o más Contadores Públicos,
disponiendo la Colegiación obligatoria para poder ejercer la
Profesión, indica además que los Colegios de Contadores Públicos
tienen la obligación de vigilar la observancia de las normas de
Ética Profesional por parte de sus agremiados, procurando el
mejoramiento de la Profesión y la ayuda mutua entre sus asociados.
Después de 47 años y 4 meses de vigencia de la Ley N° 13253, y
ante el clamor de la Profesión Contable de todo el País para que
se actualice la Ley de Profesionalización del Contador de acuerdo
a los avances e innovaciones de la Ciencia Contable, el día 15 de
enero del 2007, se promulga la Ley N° 28951 llamada Ley de
Actualización de la Ley N° 13253 de Profesionalización del
Contador Público y de Creación de los Colegios de Contadores
Públicos, después de haber asistido y La Ley N° 28951, establece
como competencias del Contador Público: Planificar, organizar,
supervisar y dirigir la contabilidad general y de costos de las
personas naturales y/o jurídicas del ámbito privado, público o
mixto, formulando, autorizando y/o certificando los estados
financieros. Evaluar, asesorar y realizar consultoría en sistemas
de contabilidad computarizada y de control. Realizar auditoría
financiera, tributaria, exámenes especiales y otros inherentes a
la profesión. Efectuar el peritaje contable en los procesos
judiciales, administrativos y extrajudiciales. Certificar el

3. registro literal de la documentación contable incluyendo las
partidas o asientos contables de los libros o registros contables
de las personas naturales y jurídicas. Formular valuaciones y
tasaciones de naturaleza contable. Ejercer la docencia contable en
sus diversas especialidades en todos los niveles educativos.
Ejercer la investigación científica sobre materias relacionadas a
la contabilidad y a su ejercicio profesional. Y Otras relacionadas
con la profesión contable y sus especializaciones.
Sin duda esta norma, reconoce un nuevo rol para el Contador
Público, sin embargo pese a ello faltan otros aspectos; como el
gestor de empresas, gerente o administrador de empresas, directivo
o director de empresas, su participación en niveles de la política
nacional. Todo esto debiera reclamarse como parte del ejercicio
profesional, porque el Contador Público está capacitado para ello.
Por lo tanto se tendría que solicitar una ley de actualización de
la ley N°28951 con la finalidad que se incluyan las nuevas
funciones, las nuevas prerrogativas, los nuevos retos, que deben
hacer del Contador Público, un profesional que se informatice,
globalice, virtualice, etc. De modo que esté en condiciones de
superar con creces los retos que le ponen los avances de la
ciencia y la tecnología.
2.¿PORQUE LOS CONTADORES PUBLICOS,EN FORMA INDEPENDIENTES O
INTEGRADOS EN SOCIEDADES DE AUDITORIAS REALIZAN ESTA LABOR?¿CUALES
SON LOS REQUISITOS O ATRIBUTOS?
Porque viene a ser una de las competencias del contador público
que es la realizar un auditoria finaciera,tributaria,exámenes
especiales y otras inherentes a la profesión del contador publico.
Cabe señalar que el Contador Auditor es el profesional experto en
materias de control que, con sólidos conocimientos técnicos y una
formación integral está en condiciones de participar activamente
en el diagnóstico, diseño, evaluación, construcción, mantención y
evaluación de sistemas de información y control relacionados con
la gestión administrativa de organizaciones de cualquier
naturaleza. De esta forma, el Contador Auditor elabora e
interpreta informes de gestión y es responsable de emitir opinión
independiente respecto de los estados financieros, de acuerdo a
principios y normas profesionales vigentes, asegurando a la
sociedad la confiabilidad de ellos.
¿CUALES SON LOS REQUISITOS O ATRIBUTOS?
Las auditorías juegan un rol crucial en el futuro y en el éxito de
toda organización, porque contribuyen al proceso de toma de
decisión de la gerencia. Es por eso que la competencia de los
auditores es esencial. La pregunta sobre cómo debe ser un buen

4. auditor es compleja y la respuesta convencional es que debe tener
la competencia requerida para lograr los objetivos de las
auditorías.
Los auditores deberían poseer atributos personales que les
permitan actuar de acuerdo con los principio, un auditor debería
ser:
a) ético, es decir, imparcial, sincero, honesto y discreto;
b) de mentalidad abierta, es decir, dispuesto a considerar ideas o
puntos de vista alternativos;
c) diplomático, es decir, con tacto en las relaciones con las
personas;
d) observador, es decir, activamente consciente del entorno físico
y las actividades;
e) perceptivo, es decir, instintivamente consciente y capaz de
entender las situaciones;
f) versátil, es decir, se adapta fácilmente a diferentes
situaciones;
g) tenaz, es decir, persistente, orientado hacia el logro de los
objetivos;
h) decidido, es decir, alcanza conclusiones oportunas basadas en
el análisis y razonamiento lógicos; y
i) seguro de sí mismo, es decir, actúa y funciona de forma
independiente a la vez que se relaciona eficazmente con otros.
3.¿CUALES SON LOS FINES Y ATRIBUCIONES DE LOS COLEGIOS DE
CONTADORES PUBLICOS?
Colegios de contadores públicos: naturaleza y fines:
Son las siguientes:
a. Velar por el prestigio, desarrollo y competencias de la
profesión.
b. Fomentar el estudio, la actualización, capaci-tación
permanente y la especialización de sus miembros.
c. Cautelar el ejercicio profesional y su defensa, dentro de
estrictos criterios éticos y legales denunciando el ejercicio
ilegal de la profesión.

5. d. Velar por el respeto y cumplimiento de las normas de ética
profesional.
e. Promover la investigación relacionada con la profesión
contable.
f. Promover el espíritu de solidaridad y las accio-nes
orientadas a la previsión social que procu-ren el bienestar
de sus miembros colegiados y de sus familias.
g. Promover la vinculación entre sus miembros y el
establecimiento de relaciones interinsti-tucionales
permanentes con los Colegios de Contadores Públicos
Departamentales, así como con los demás Colegios
Profesionales del país y/o equivalentes de otros países.
h. Prestar asesoramiento a los organismos públi-cos, cuando les
sean requeridos formalmente.
i. Brindar orientación profesional mediante campañas coordinadas
con los organismos competentes del Estado.
j. Otros establecidos en su estatuto, dentro del marco de la
Constitución y la ley.
Atribuciones de los colegios de contadores públicos:
Son las siguientes:
a. Formular su estatuto institucional que deberá ser aprobado
por resolución ministerial del Ministerio de Economía y
Finanzas; así como su reglamento que regula su régimen
interno, aprobado por el Consejo Directivo.
b. Organizar y llevar el padrón de sus miembros y su Registro de
Sociedades de Auditoría, asignándoles el correspondiente
número de matrícula.
c. Organizar y llevar el registro de los miembros de la orden
colegiados, por especialidades, para efectos de la
certificación y recertificación en la forma establecida por
el estatuto y el reglamento interno.
d. Formular, aprobar y difundir el Código de Ética Profesional;
vigilar la observancia de sus normas procesales a la Ley del
Procedimiento Administrativo General, aplicándose éstas, en
forma supletoria, en los casos que corresponda.
e. Celebrar convenios interinstitucionales con diversas
entidades públicas y privadas a fin de realizar acciones
conjuntas a favor de sus miembros y de la sociedad.
f. Supervisar la calidad de los servicios prestados a la
sociedad por los contadores públicos colegiados.

6. g. Organizar certámenes nacionales e internacionales con el fin
de analizar y/o difundir los avances doctrinarios y técnicos
de la profesión contable.
h. Establecer el Arancel de Honorarios Mínimos de Servicios
Profesionales.
i. Formular y aprobar su presupuesto anual, con indicación
expresa de las fuentes de financia-miento.
j. Proponer iniciativas legislativas ante el Poder Legislativo,
gobiernos regionales y locales, en las materias que le son
propias a la profesión contable.
k. Emitir opinión en la formulación de los planes curriculares
universitarios para la formación académico profesional del
contador público, a través de la Junta de Decanos de Colegios
de Contadores Públicos del Perú.
l. Proponer a la Junta de Decanos de Colegios de Contadores
Públicos del Perú, a los miembros de su orden para la
conformación del Tribunal Fiscal.
m. Otras atribuciones fijadas en su estatuto, dentro del marco
de la Constitución y la ley.
4.¿CUALES SON LAS PRINCIPALES FUNCIONES INHERENTES A LA
PROFESION QUE FUNCIONES PRIVATIVAS LE COMPETEN A LOS
CONTADORES PUBLICOS?
Funciones principales inherentes a la profesión:
a) El estudio de la situación y posibilidades económicas de
entidades comerciales y no comerciales;
b) La revisión y examen de toda clase de registros
contables, y su interpretación dando opinión sobre dichos
registros y estados contables consecuentes;
c) La certificación sobre el registro literal de asientos,
cuentas y estados en libros de contabilidad;:
d) La certificación sobre la autenticidad de operaciones y
transacciones de carácter contable que sean de su
competencia y que se hayan comprobado objetivamente, así
como expresar opinión al respecto;
e) La formulación de peritajes y tasaciones en asuntos de su
especialidad;
f) La organización de sistemas y métodos de contabilidad, y
g) El asesoramiento en técnica contable.
Funciones privativas de la profesión:
Constituyen intervenir en calidad de Auditores o de peritos
técnicos contables en procedimientos de índole judicial o

7. administrativa, cuando requieran de tales intervenciones, la
autoridad competente, las partes o dichos procedimientos.
ACTIVIDAD DE APRENDIZAJE N° 07
1.¿QUE ENTIENDE UD. POR HONOR,DIGNIDAD Y CAPACIDAD PROFESIONAL, Y
CUAL ES EL EFECTO EN SU CARRERA PROFESIONAL QUE PRONTO OBTENDRA?
CAPACIDAD PROFESIONAL: Un Contador tiene la obligación de mantener
su nivel de competencia a lo largo de toda su carrera profesional.
Solamente deberá aceptar trabajos que él o su firma esperen poder
realizar con capacidad profesional.
HONOR: El contador tiene que tener una cualidad moral que lo
conlleve a cumplir con altura y dignidad los deberes propios
respecto al prójimo y a uno mismo. Se trata de un concepto
ideológico que justifica conductas y explica relaciones sociales.
DIGNIDAD: Decoro del contador en la manera de comportarse en todo
los actos en el profesional, social, en su vida pública y privada.
Un contador que se comporta con dignidad es alguien de elevada
moral, sentido ético y acciones honrosas.
En el ejercicio profesional, el Contador Público Colegiado actuará
con probidad y buena fe, manteniendo el honor, dignidad y
capacidad profesional, observando las normas del Código de ética
en todos sus actos. Por lo tanto ha de ser un efecto en que
el Contador Público Colegiado actúe tanto en función independiente
como en relación de dependencia, asumirá responsabilidad
profesional en relación a sus informes, dictámenes, declaraciones
juradas, etc., que estén refrendados por él.
El Contador Público Colegiado tiene la obligación de guardar el
secreto profesional y de no revelar por ningún motivo los hechos,
datos o circunstancias de los que tenga conocimiento en el
ejercicio de su profesión, excepto aquella información requerida
por las autoridades jurisdiccionales competentes por mandato de la
Ley.
2. SUPONIENDO QUE UD. HA FORMULADO UNA DENUNCIA CONTRA UN COLEGA Y
A LA VEZ ES UD. SOCIO DE DOS SOCIEDADES DE AUDITORIA; ¿CUAL SERIA
LA CONDUCTA ETICA Y EL PROCEDIMIENTO QUE DEBERA OBSERVAR COMO
CONTADOR PUBLICO?
En caso que se le haya denunciado a un colega contador, este
Contador Público Colegiado, cualquiera que fuera el campo en el

8. que actúa, es responsable de sus actos y considerado causante de
una acción de descrédito para la profesión. Comete infracción
grave el Contador Público Colegiado que valiéndose de su función o
cargo que desempeña, obtenga algún tipo de beneficio personal o a
favor de terceros en forma directa o indirecta.
Además la inobservancia de lo normado en el Código de Ética
Profesional constituye infracción, la cual será sancionada de
acuerdo con la gravedad de la misma, sin perjuicio de lo
expresamente tipificado como infracción en el presente Código.
Para la imposición de sanciones se tomará en cuenta la gravedad de
la infracción cometida, evaluándola de acuerdo a la trascendencia
que la falta tenga para el prestigio y estabilidad de la profesión
de Contador Público.
Según la gravedad de la falta cometida por el Contador Público, la
sanción podrá consistir en:
a) Amonestación verbal,
b) Amonestación escrita.
c) Suspensión temporal en la profesión entre uno y
veinticuatro meses.
d) Expulsión y cancelación definitiva de la matrícula en el
Registro del respectivo Colegio de Contadores Públicos.
Las sanciones contenidas en el Código de Ética por las
infracciones cometidas son de carácter administrativo
institucional, independientemente de las acciones civiles y
penales a que hubiere lugar.
3. ENQUE CASO ATENTARIA CONTRA EL CODIGO DE LA ETICA PROFESIONAL
¿EN LA OFERTA DE SERVICIOS O SOLICITUDES DE TRABAJO?.
Se atenta contra la ética profesional en la oferta de servicios o
solicitudes de trabajo que efectúe el Contador Público Colegiado,
individual o asociadamente, en los siguientes casos:
a) En el envío de cartas o currículos a empresas ofreciendo sus
servicios, sin que ellos le fueran requeridos,
b) En la distribución de volantes,
c) En la contratación de comisionistas o corredores,
ACTIVIDAD DE APRENDIZAJE N°08
1.¿ENQUE PODRAN CONSISTIR LAS INFRACCIONES Y SANCIONES,SEGÚN LA
GRAVEDAD DE LAS FALTAS COMETIDAS POR UN CONTADOR PUBLICO?

9. Para que sea castigado de acuerdo a ley o normas tanto nacionales
como internacionales se tendrá que ver el nivel de infracción
cometida por el contador ara mantener el equilibrio y el prestigio
de la profesión.
Según la gravedad de la falta cometida por el Contador Público, la
sanción podrá consistir en:
a) Amonestación verbal: Llamada de atención de manera level y
que no cuenta con mucha gravedad.
b) Amonestación escrita: Memorándum que nos dará el respectivo
colegio como advertencia de su falta.
c) Suspensión temporal en el ejercicio de la profesión entre
uno y veinticuatro meses.
d) Expulsión y cancelación definitiva de la matrícula en el
Registro del respectivo Colegio de Contadores Públicos.
Los documentos de amonestación escrita, las suspensiones
temporales y la cancelación de definitiva de la matrícula,
deberán ser archivados en el file personal, publicadas en la
Revista Oficial y en la página Web del respectivo Colegio, así
como en el diario en el que se publiquen las notificaciones
judiciales. La Suspensión Temporal y la Cancelación Definitiva
del Registro deberá, además, ser puesta en conocimiento de
manera obligatoria de la Junta de Decanos de Colegios de
Contadores públicos del Perú para su registro y comunicación a
todos los Colegios de Contadores Públicos del país y de las
entidades relacionadas a la Profesión, así como la publicación
en su página Web.
2.¿QUE ORGANISMOS SON LOS ENCARGADOS DE VELAR POR EL CUMPLIMIENTO
DE LAS NORMAS DEL CODIGO DE ETICA PROFESIONAL DEL CONTADOR
PUBLICO?
Los Órganos Institucionales encargados de velar por el
cumplimiento de las Normas del presente Código de Ética
profesional del Contador Público son:
a) El Comité de Ética Profesional.
b) El Tribunal de Honor.
c) El Consejo Directivo.
El código de ética del contador público colegiado tendrá sus
órganos institucionales que velan por el cumplimiento y el respeto
de los estatutos que están especificados en ella como órganos
principales tenemos al consejo directivo (grupo de contadores que
se encarga de dar normas y reglas internas de cada colegio),

10. tribunal de honor (dar justicia correspondiente y velar por la
resolución de conflictos), comité de ética profesional (en el que
se encarga de resolver problemas y distar fallos en primera
instancia).
3.¿CUALES SON LOS PROCEDIMIENTOS QUE DEBEN SEGUIR LOS ORGANISMOS
ENCARGADOS DEL CUMPLIMIENTO DEL CODIGO DE ETICA PROFESIONAL DEL
CONTADOR PUBLICO?
Los procedimientos que deben seguir los organismos encargados del
cumplimiento del código de ética profesional del contador público
son:
 DEL COMITÉ DE ÉTICA PROFESIONAL.
El Comité de Ética Profesional es el órgano institucional
encargado de evaluar, calificar, investigar y resolver en primera
instancia administrativa las denuncias presentadas por infracción
a las normas del Código de Ética Profesional. Es decir El comité
de ética profesional es el que se encarga de dar resoluciones a
los conflictos ocasionados por contadores al tratar de incumplir
las normas dadas en el código de ética del contador público
colegiado su fallo es en 1º instancia.
 EL TRIBUNAL DE HONOR.
El Tribunal de Honor es el órgano institucional encargado de
resolver los recursos impugnativos de apelación interpuestos
contra las resoluciones emitidas por el Comité de Ética
Profesional. Resuelven en segunda y última instancia
administrativa y sus resoluciones tienen el carácter de
definitivas; no siendo, en consecuencia, objeto de recurso
impugnativo alguno. Entonces el tribunal de honor es un órgano
encargado de resolver en 2º y última instancia los conflictos que
son apelados ante el fallo del comité de ética profesional. Su
fallo es inapelable y de carácter legal y definitivo.
 CONSEJO DIRECTIVO.
El Consejo Directivo es el órgano institucional encargado del
cumplimiento de las resoluciones expedidas por el Comité de Ética
Profesional y el Tribunal de Honor. Es el órgano que se encarga de
velar por el cumplimiento de los fallos dados por los dos órganos
institucionales. Es el que elige los miembros por un mismo
periodo, el que no acate los dictámenes dados por el tribunal de
honoro por el comité de ética profesional serán castigados
drásticamente.