Segunda actividad de inducción en el Sena Colombia

1. MI CONTEXTO DE FORMACION
Hugo Moncayo B

2. MISION DEL SENA
El SENA está encargado de cumplir
la función que le corresponde al
Estado de invertir en el desarrollo
social y técnico de los trabajadores
colombianos, ofreciendo y
ejecutando la formación profesional
integral, para la incorporación y el
desarrollo de las personas en
actividades productivas que
contribuyan al desarrollo social,
económico y tecnológico del país.
Hugo Moncayo B

3. VISION DEL SENA
En el 2020, el SENA será una Entidad de clase mundial en
formación profesional integral y en el uso y apropiación de
tecnología e innovación al servicio de personas y empresas;
habrá contribuido decisivamente a incrementar la
competitividad de Colombia a través de:
• Aportes relevantes a la productividad de las empresas.
• Contribución a la efectiva generación de empleo y la
superación de la pobreza.
• Aporte de fuerza laboral innovadora a las empresas y las
regiones.
• Integralidad de sus egresados y su vocación de servicio.
• Calidad y estándares internacionales de su formación
profesional integral.
• Incorporación de las últimas tecnologías en las empresas y
en la formación profesional integral.
• Estrecha relación con el sector educativo (media y
superior).
• Excelencia en la gestión de sus recursos (humanos, físicos,
tecnológicos y financieros).
Hugo Moncayo B

4. SIGNIFICADO DE LOS SIMBOLOS
Hugo Moncayo B
Escudo y Bandera
El escudo del SENA y la
bandera, diseñados a
comienzos de la creación de
nuestra institución, reflejan
los tres sectores económicos
dentro de los cuales se ubica
el accionar de la institución:
el piñón, representativo del
sector industria; el caduceo,
asociado al de comercio y
servicios; y el café, ligado al
primario y extractivo.

5. SIGNIFICADO DE LOS SIMBOLOS
CORO
Estudiantes del SENA adelante
Por Colombia luchad con amor
Con el ánimo noble y radiante
Transformémosla en mundo mejor
I
De la patria el futuro destino,
en las manos del joven está,
el trabajo es seguro camino,
que el progreso a Colombia dará.
IIEn la forja del SENA se forman,
hombres libres que anhelan triunfar,
con la ciencia y la técnica unidas,
nuevos rumbos de paz trazarán.
IIIHoy la patria nos grita sentida,
¡estudiantes del SENA triunfad!
solo así lograréis en la vida,
más justicia, mayor libertad.
IVAvancemos con fuerza guerrera,
¡estudiantes con firme tesón!
que la patria en nosotros espera,
su pacífica Hugo Moncayo revolución.
B

6. SIGNIFICADO DE LOS SIMBOLOS
Hugo Moncayo B
Logotipo
El logotipo muestra
de forma gráfica la
síntesis de los
enfoques de la
formación que
impartimos en la
que el individuo es
el responsable de
su propio proceso
de aprendizaje.

7. ROLES
EL ROL DEL APRENDIZ SENA
Deja de ser un agente pasivo a
participar de forma activa como
gestor de su propio aprendizaje. Es
él quien planifica sus actividades
diariamente; elige lo que va a hacer,
cómo lo va a hacer y con quién lo va
a hacer; planifica sus tareas, pero
también su proceso; es responsable
de su nivel de motivación, de la
utilización del tiempo y, sobre todo,
de la dirección y nivel de
profundidad que va a imprimir cada
día a sus tareas.
Hugo Moncayo B

8. ROLES
EL ROL DEL TUTOR SENA
Tutor deja de ser la única
fuente de información
para convertirse en asesor
y guía, en un planificador
de un proceso educativo
abierto y flexible, con
fuentes de información
actuales, variadas, claras y
motivadoras.
Hugo Moncayo B

9. SERVICIOS DE BIENESTAR
El bienestar de los alumnos es el conjunto de condiciones
y posibilidades que les permiten potenciar y maximizar
los conocimientos, las competencias que se desarrollan
en el proceso de aprendizaje y en su participación, como
miembro de la comunidad educativa del Servicio Nacional
de Aprendizaje, SENA. Así mismo, es el marco referencial
y la construcción de saberes y quehaceres en las
dimensiones psíquica, física y social además, de actitudes
y aptitudes, que apunten al desarrollo humano, a la
formación integral de los alumnos y al mejoramiento de
su calidad de vida como individuos y como grupo
institucional.
http://mgiportal.sena.edu.co/Portal/Servicios+a+Aprendices/Bienestar+de+los+Aprendices/
Hugo Moncayo B

10. SERVICIOS DE BIENESTAR
«Para el bienestar de los alumnos es de vital importancia el proceso de
inducción, en el cual se apropia de las condiciones de permanencia en
la institución durante su proceso formativo y las condiciones de egreso
para su proyección en el mundo del trabajo y en el mundo de la vida».
Los siguientes son los frentes de acción del Bienestar de los
Aprendices:
• Salud
• Desarrollo intelectual
• Consejería y orientación
• Promoción socioeconómica
• Recreación y deporte
• Información y comunicación
• Protección y servicios institucionales
http://mgiportal.sena.edu.co/Portal/Servicios+a+Aprendices/Bienestar+de+los+Aprendices/
Hugo Moncayo B

11. SISTEMAS DE ADMINISTRACION DE
APRENDIZAJE
Blackboard (un sistema de administración de aprendizaje, lms:
learning managment system), para desarrollar cursos en línea o la
denominada formación a través de ambientes virtuales de
aprendizaje, sin embargo actualmente ha volcado sus esfuerzos
para lograr la utilización de esta plataforma en la gestión de la
formación presencial, para lo cual se ha instalado allí toda la
información de estructuras curriculares (programa de formación
titulada), para así gestionarlas en línea por parte de todos los
aprendices, instructores y coordinadores académicos, cada cual
desde su respectivo rol en el proceso de formación.
Hugo Moncayo B

12. GESTION ACADEMICA
SOFIA PLUS es un sistema optimizado para la formación integral del
aprendizaje activo, esta plataforma ha sido diseñada para gestionar
de forma eficiente, transparente, flexible y con calidad la cadena de
valor de la entidad, a través de este sistema los usuarios tienen la
posibilidad de consultar en línea todos los aspectos relacionados con
las formaciones. algunas de sus funciones son; acceso a ambientes,
recursos e instructores, consulta ruta de aprendizaje, optimización
de cupos, conocimiento sobre los resultados de evaluación de
aprendices, optimización de tiempos de aprendizaje, solicitud de
programas a la media, y consulta de los certificados de aprendices
Sena.
Hugo Moncayo B

13. FIN
Hugo Moncayo B