1. UNIVERSIDAD NACIONAL
SAN ANTONIO ABAD DEL CUSCO
FACULTAD DE ADMINISTRACION
ESCUELA PROFESIONAL DE ADMINISTRACION DE EMPRESAS
TEMA: RESUMEN DE LOS 3 PRIMEROS TEMAS DE EXPOSICION
ASIGNATURA: ADMINISTRACION I
DOCENTE: TEOFILO JORDAN PALOMINO
CÓDIGO: 225046
APELLIDOS Y NOMBRES: SANTACRUZ AYMA JEFERSON
CUSCO – PERÚ
2023
2. LA ADMINISTRACION EN LAS CIVILIZACIONES ANTIGUAS:
(SUMERIOS, EGIPTO, BABILONIA, HEBREOS)
1.- SUMERIOS:
Los sumerios, que habitaron en la región de
Mesopotamia alrededor del cuarto milenio
a.C., fueron conocidos por desarrollar uno de
los primeros sistemas de escritura
cuneiforme. Este sistema de escritura se
utilizaba principalmente para llevar registros y
realizar transacciones comerciales.
La administración sumeria estaba
fuertemente centralizada en los templos, que también eran centros económicos. Los sacerdotes y
escribas tenían un papel importante en la administración de los recursos y la toma de decisiones.
Los sumerios tenían una compleja burocracia que gestionaba aspectos como la agricultura, la
recolección de impuestos y la justicia. También desarrollaron códigos legales, como el Código de
Ur-Nammu y el Código de Hammurabi (que pertenece a la civilización babilónica).
2.- EGIPTO:
En Egipto, la naturaleza de la administración refleja
la coordinación con un objetivo predeterminado. Su
sistema de factor humano ya contaba con posiciones
especiales, es decir, contaba con arquero,
recolectores de miel y marineros. Algo importante
de esta organización es que ya contaba con un fondo
de valor para los egipcios, que provenía de los
impuestos que el gobierno cobraba a sus residentes, para luego duplicarlo mediante el
intercambio por otros objetos.
Egipto tenía una economía planeada y, un sistema administrativo bastante amplio, que ha sido
clasificado por Weber como «burocrático». Debido a los medios de comunicación marítimos,
fluviales, así como el uso comunal de la tierra, fue necesario que tales servicios y bienes fueran
administrados de manera pública y colectiva, a través del gran poder del gobierno central.
3.- BABILONIA:
La civilización babilónica, que se desarrolló en
Mesopotamia, heredó muchas prácticas administrativas
de los sumerios. Utilizaban la escritura cuneiforme y
continuaron con la centralización del poder en los
templos y palacios.
El Código de Hammurabi, uno de los primeros códigos
legales conocidos, establecía reglas y regulaciones para
la administración de la justicia y la regulación de la vida
cotidiana.
3. La administración babilónica también se centraba en la recaudación de impuestos y la gestión de
recursos, especialmente en un entorno agrícola.
4.- HEBREOS.
Los hebreos, una civilización antigua en la región de
Oriente Medio, tenían una estructura administrativa que
se basaba en gran medida en las leyes religiosas y
morales.
El sistema de gobierno hebreo estaba influenciado por la
teocracia, con líderes religiosos y jueces desempeñando
un papel importante en la administración de la justicia y
la toma de decisiones.
Los hebreos tenían códigos legales, como el Código de la Alianza, que establecían normas para la
administración de la justicia y la conducta social.
LA ADMINISTRACIÓN EN LAS CIVILIZACIONES ANTIGUAS
(CHINA, GRECIA, INDIA, CONTRIBUCIONES CASTRENSES, LA ADMINISTRACIÓN DE LA
HACIENDA RURAL Y ROMA)
1.- CHINA:
Administración Gubernamental: En la antigua China, la administración
gubernamental estaba altamente centralizada y basada en la burocracia. El
sistema de examen imperial, que comenzó durante la dinastía Han,
permitía que los funcionarios gubernamentales fueran seleccionados
mediante exámenes de mérito en lugar de por herencia.
Contribuciones Castrenses: China hizo importantes
contribuciones en tecnología militar, como la invención de la
pólvora, la brújula y la imprenta. También desarrollaron
tácticas militares avanzadas y fortificaciones defensivas.
Administración de la Hacienda Rural: La administración de la
hacienda rural estaba centralizada en el gobierno imperial, que
establecía impuestos y regulaciones sobre la agricultura. La
construcción de canales de riego y la gestión de tierras agrícolas eran
responsabilidades clave del gobierno chino.
4. 2.- GRECIA:
La historia de la administración en la antigua Grecia se
caracteriza por su diversidad y descentralización debido a la
existencia de múltiples ciudades estado independientes,
conocidas como "polis". Aunque no había un sistema
administrativo unificado en toda Grecia, se pueden
identificar algunos rasgos clave:
Polis y Democracia: La mayoría de las polis griegas tenían formas de gobierno democráticas,
aunque limitadas en comparación con las democracias modernas. Atenas destacó por su
democracia directa, donde los ciudadanos varones participaban en la toma de decisiones en la
Asamblea.
Funcionarios Públicos: Los funcionarios públicos eran elegidos por sorteo o elección en las polis
griegas. Estos incluían magistrados, jueces y líderes militares. Los estrategas eran líderes militares
destacados.
Filosofía Política: Filósofos como Platón y Aristóteles contribuyeron con ideas sobre la
organización gubernamental y la administración de la justicia a través de obras como "La
República" y "Política".
Administración Financiera: Las ciudades-estado dependían de tributos y contribuciones de los
ciudadanos. Funcionarios de tesorería, como los "hellenotamias", supervisaban las finanzas.
Justicia: Los tribunales en Grecia se basaban en jurados de ciudadanos, con jueces o magistrados
que supervisaban los procedimientos. El Areópago de Atenas era un tribunal supremo.
Educación y Formación de funcionarios: La educación desempeñaba un papel importante en la
formación de futuros líderes y funcionarios. La Academia de Platón y el Liceo de Aristóteles
fueron influyentes en este sentido.
En resumen, la administración en la antigua Grecia se caracteriza por la participación ciudadana
en la toma de decisiones, una variedad de sistemas gubernamentales en las diferentes polis y una
influencia significativa de la filosofía política en la reflexión sobre la organización del gobierno.
Estas características influyeron en la evolución posterior de la teoría y la práctica de la
administración en el mundo occidental.
3.- INDIA:
La historia de la administración en la antigua India es rica y
variada, abarcando un período de miles de años y varias
civilizaciones y reinos. Aquí tienes un resumen de los aspectos
más destacados:
Civilizaciones antiguas en la India: La antigua India fue el hogar de varias civilizaciones y reinos,
como el Valle del Indo, los mauryas, guptas, cholas y mogoles, cada uno con su propio enfoque de
administración.
5. Organización política y administrativa: En la India antigua, las ciudades-estado y reinos tenían
diversas formas de gobierno, desde monarquías hasta repúblicas.
Los imperios maurya y gupta son conocidos por su administración centralizada y una burocracia
eficiente.
Los funcionarios gubernamentales eran reclutados a través de exámenes de mérito y tenían
responsabilidades específicas en la administración del imperio.
Contribuciones a la administración: El tratado "Arthashastra" de Kautilya es una obra antigua
que proporciona un marco completo para la administración, abordando temas como la
economía, la diplomacia, la política y la gestión militar.
La antigua India también hizo importantes contribuciones a las matemáticas, la estadística y la
economía, que influyeron en la administración de recursos y finanzas.
Sistemas de justicia: La justicia en la antigua India se administraba mediante sistemas legales y
judiciales bien definidos. El "Dharma" y el "Arthashastra" proporcionaban guías para la justicia y
la ética en la sociedad.
Educación y formación: Los antiguos centros de aprendizaje, como Nalanda y Taxila, eran
famosos por atraer a estudiantes de toda la región y brindar educación en una amplia variedad
de disciplinas, incluyendo la política y la administración.
Comercio y administración económica: La India antigua participaba en el comercio tanto a nivel
regional como internacional, lo que requería una administración eficiente de recursos y rutas
comerciales.
Los registros y documentos de comercio han proporcionado información valiosa sobre la
administración económica de la época.
En resumen, la administración en la antigua India fue diversa y evolucionó a lo largo de los siglos
en respuesta a diferentes civilizaciones y dinastías. La influencia de tratados como el
"Arthashastra" y la importancia de la educación y la formación en la administración
contribuyeron al legado de gestión de la antigua India, que dejó una huella duradera en la
historia de la administración en Asia.
4.- CONTRIBUCIONES CASTRENSES:
La administración en las civilizaciones antiguas, con un enfoque en las contribuciones castrenses
o militares, fue una parte esencial de la organización y el funcionamiento de estas sociedades.
Aquí se presenta un resumen de las contribuciones castrenses en la administración de algunas de
las civilizaciones antiguas más destacadas:
Egipto Antiguo: La administración en el antiguo Egipto estaba altamente centralizada y se
enfocaba en gran medida en la gestión de recursos para mantener un ejército fuerte y una
sociedad estable. Los faraones gobernaban con autoridad divina y tenían un control absoluto
sobre la administración, lo que incluía la organización de los militares para defender el país y
llevar a cabo expediciones militares.
Imperio Romano: Roma fue famosa por su avanzada administración militar. El ejército romano
estaba organizado en legiones, cada una con su propio comandante y estructura de mando.
Además, los romanos desarrollaron una administración logística eficiente para abastecer a sus
6. fuerzas a lo largo de su vasto imperio. También introdujeron el sistema de "cursus honorum", una
carrera política y militar que permitía a los líderes ascender en el gobierno y el ejército.
China Imperial: Durante las dinastías chinas imperiales, la administración y el ejército estaban
estrechamente relacionados. La Dinastía Qin estableció un sistema de gobierno altamente
centralizado y unificado que incluía la organización de fuerzas militares para defender el imperio.
La Dinastía Han, por otro lado, introdujo la creación de tribunales militares para abordar
cuestiones castrenses.
Grecia Antigua: En la antigua Grecia, cada ciudad-estado tenía su propia administración y ejército.
Atenas, por ejemplo, tenía una democracia en la que los ciudadanos tenían un papel importante
en la toma de decisiones militares y políticas. Esparta, por otro lado, era conocida por su enfoque
militar y su estricta disciplina.
En resumen, en las civilizaciones antiguas, la administración y el ejército estaban intrínsecamente
vinculados, ya que la defensa y la expansión de los territorios eran cuestiones fundamentales.
Cada civilización desarrolló sus propias estructuras y enfoques administrativos para mantener
fuerzas militares fuertes y defender sus intereses. Estas contribuciones castrenses desempeñaron
un papel importante en la forma en que estas civilizaciones se organizaron y prosperaron en su
tiempo.
5.- LA ADMINISTRACIÓN DE LA HACIENDA RURAL Y ROMA:
La administración de la hacienda rural en la antigua Roma desempeñó un papel crucial en la
organización económica y social del imperio. Aquí se presentan algunas de las características
clave de esta administración:
El Latifundio: En Roma, la tierra era uno de los recursos más importantes, y la mayoría de las
tierras agrícolas estaban concentradas en grandes propiedades conocidas como latifundios. Estos
latifundios eran propiedad de terratenientes adinerados, senadores y aristócratas, y eran
trabajados principalmente por esclavos y colonos.
La Gestión Agrícola: La administración de la hacienda rural implicaba la supervisión de las
operaciones agrícolas, que incluían la siembra, el cultivo, la cosecha y la cría de ganado. Los
propietarios y administradores, conocidos como "vilicus", eran responsables de asegurarse de
que la tierra fuera productiva y rentable.
La Tributación: El Estado romano recaudaba impuestos de las propiedades rurales, conocidos
como "centesima rerum venalium", que gravaban las transacciones de bienes raíces. Además, se
imponían impuestos sobre la producción agrícola y la cría de ganado.
El Uso de Esclavos: Los esclavos desempeñaban un papel central en la administración de la
hacienda rural. Eran la fuerza laboral principal en las grandes propiedades y realizaban tareas
agrícolas y domésticas.
La Tecnología Agrícola: La Roma antigua también desarrolló una serie de tecnologías agrícolas,
como el arado y el molino de agua, que mejoraron la productividad en la agricultura.
La administración de la hacienda rural en Roma era un sistema altamente jerárquico y
centralizado, donde los propietarios de latifundios tenían un control significativo sobre la
producción y la economía agrícola del imperio. Sin embargo, este sistema también dependía en
7. gran medida de la explotación de la mano de obra esclava, lo que tenía importantes implicaciones
sociales y económicas en la sociedad romana.
LA ADMINISTRACION DURANTE EL PERIODO MEDIEVAL:
(ORGANIZACIÓN FEUDAL, ESCRITOS AANTIGUOS Y LOS MERCADERES DE VENECIA)
1.- ORGANIZACIÓN FEUDAL:
Durante el período medieval, la administración se caracterizó por la organización feudal, un
sistema socioeconómico y político que predominó en Europa occidental desde aproximadamente
el siglo IX hasta el siglo XV. Aquí hay un resumen de la administración en este contexto:
Feudo y Vasallaje: El sistema feudal se basaba en la concesión de tierras, conocidas como feudos,
por parte de un señor a sus vasallos. A cambio de la tierra, los vasallos juraban lealtad y
prestaban servicio militar y otros servicios al señor feudal. Este sistema de vasallaje creaba una
jerarquía de lealtades y obligaciones.
Descentralización: La administración feudal era altamente descentralizada. Los señores feudales
ejercían un control casi absoluto sobre sus feudos, estableciendo sus propias leyes, recaudando
impuestos y administrando la justicia dentro de sus territorios.
Economía Agraria: La economía medieval estaba centrada en la agricultura, y la administración
feudal se basaba en la producción de alimentos y bienes. Los campesinos, que trabajaban la
tierra, estaban sujetos al control de los señores feudales.
Fragmentación Política: La Europa medieval estaba dividida en numerosos feudos y reinos, lo que
llevaba a una fragmentación política. La autoridad centralizada era débil, y los señores feudales
tenían un alto grado de autonomía en sus territorios.
Sistema de Mano de Obra: Los campesinos constituían la mayoría de la población y
proporcionaban mano de obra agrícola en los feudos. A cambio de trabajar la tierra, los
campesinos recibían protección y sustento por parte de los señores feudales.
Relación con la Iglesia: La Iglesia Católica desempeñó un papel importante en la administración
feudal, ya que proporcionaba una estructura religiosa y moral en la sociedad feudal y a menudo
tenía una influencia significativa en los asuntos políticos y económicos.
En resumen, la administración durante el período medieval en Europa occidental se basó en el
sistema feudal, que era un sistema descentralizado de concesión de tierras y servicios, con una
economía agraria dominante y una jerarquía de lealtades basada en el vasallaje. Este sistema
perduró durante siglos y tuvo un impacto profundo en la organización social y política de la
época.
2.- ESCRITOS AANTIGUOS Y LOS MERCADERES DE VENECIA:
El período medieval fue una época en la que la administración y la organización social estaban
profundamente influenciadas por la religión y la autoridad monárquica. La Iglesia desempeñó un
papel central en la administración, ya que ejercía influencia en asuntos espirituales y políticos.
8. Además, las leyes y regulaciones se basaban en gran medida en los códigos legales medievales,
como el Código de Justiniano y las costumbres locales. En este contexto, la administración estaba
altamente descentralizada, con señores feudales gobernando sus propias tierras y estableciendo
sus propias leyes y tribunales.
Por otro lado, Los Mercaderes de Venecia es una obra de teatro escrita por William Shakespeare
en el siglo XVI que se desarrolla en Venecia y presenta temas de comercio, préstamos y justicia.
La administración en esta obra refleja la complejidad de las transacciones comerciales y
financieras en la Venecia renacentista. El personaje principal, Shylock, es un prestamista judío que
representa la figura del comerciante en la obra y plantea cuestiones éticas y legales relacionadas
con los contratos y las deudas. La obra también destaca la importancia de la ley y la
administración de justicia en el contexto comercial.
En resumen, durante el período medieval, la administración estaba influenciada por la Iglesia y la
autoridad monárquica, con un sistema legal basado en códigos legales antiguos y costumbres
locales. "Los Mercaderes de Venecia" de Shakespeare proporciona una visión del mundo
comercial y legal de la Venecia renacentista, con un enfoque en temas como el comercio, los
préstamos y la administración de la justicia en un contexto mercantil.