Este documento discute la importancia de la unidad dentro de los clubes rotarios a pesar de la diversidad entre los miembros. Explica que aunque los rotarios son diferentes individuos, deben trabajar juntos de forma coordinada como una sola unidad para lograr sus objetivos de servicio. Señala que depurar a los miembros que causan discordia es necesario para fortalecer la unidad del club y su capacidad de realizar proyectos que benefician a la comunidad.

1. EGD José Isaac Bustamante H.
Instructor Distrital 2014 - 2015
UNIDAD VS RIQUEZA EN LA DIVERSIDAD
EN EL MODELO OPERATIVO DE
RESPONSABILIDAD
DE UN CLUB ROTARIO
Continuando el tema del artículo anterior,
publicado en la Carta del Gobernador de
septiembre/14, vuelvo a la concepción en
relación a la propuesta del MODELO
OPERATIVO DE RESPONSABILIDAD DE UN
CLUB ROTARIO.
Distrito 4271
R= Rotarios P= Proyectos

2. La base R, el Rotario es la clave; porque así como todas las actividades, proyectos,
comités, avenidas, están relacionados entre sí, con mayor razón todas las R, los
Rotarios, deben ir de la mano, entrelazados, coordinados, organizados, trabajando en
equipo, dando cada uno de lo que tiene. Es como el movimiento de un cardumen, todos
juntos, moviéndose en la misma onda, conectados con la misma frecuencia y avanzando
en la misma dirección, en armonía, sin que nadie se salga del grupo o de la fila, porque
perece, pone en riesgo a los demás y destruye la UNIDAD.
Ser distintos, pensar y actuar en forma diferente es fortalecer la UNIDAD, pero hay que
ser de la misma especie del Grupo. Razón tiene el EGD Vicente Ricardi, Presidente del
Comité Distrital del Cuadro Social cuando afirma que el hecho de ser destacados y
exitosos en una determinada actividad no es suficiente ni valída a una persona para ser
rotaria. Se necesita más y todos los que actuamos como rotarios sabemos qué es…
Hago aquí un llamado a la prudencia, a la decencia, a la pulcritud y el respeto entre
nosotros mismos como Rotarios, R: Es posible y además recomendable, perder a uno o
a unos pocos socios que no encajan, están en el CAOS y/o en la DISPERSIÓN, que
arriesgar la UNIDAD, la estabilidad y la misma existencia del Club.
Es apenas normal que se presenten diferencias y dificultades, pero es anormal no hacer
los correctivos y ajustes en la composición del Club cuando sea necesario, con el fin de
depurar y así fortalecer a los socios y al Club. Por eso conceptué en el artículo anterior
afirmando que no podemos tener en nuestros clubes naranjas podridas.
Desafortunadamente, no somos ajenos a estas situaciones y en muchos clubes y
distritos del mundo se ha padecido de este mal, por fortuna solucionado siempre
acertada y oportunamente, preservándose y fortaleciéndose nuestra institución.
Algunos, en calidad de Gobernadores, Presidentes o miembros de un Club hemos vivido
en carne propia estas situaciones. En efecto, hace cerca de un año se presentó en un
club líder de nuestro Distrito una situación que fue rechazada por todos aquellos que la
conocieron, la cual por fortuna fue neutralizada y solucionada con la depuración del
Cuadro Social. Lamentablemente se perdieron unos pocos socios, pero el club se creció.
Inmediatamente después de la depuración el Club se fortaleció y hoy en día es un Club
UNIDO, trabajador, 100% PHF, desarrolla importantes proyectos para la comunidad, su
asistencia a las reuniones ordinarias y a todos los eventos de capacitación y
celebraciones del Club y del Distrito es mayor al 80%. Asiste masivamente a la
Conferencia Distrital, es puntual con todas las obligaciones rotarias, tiene UNIDAD total.
Este Club es hoy en día uno de los líderes más importantes de todo el país, ejemplar y
digno de imitar. Todos sus socios están invadidos por el espíritu rotario y se considera
como Club Rotario del Respeto, libre de hostigamientos, aprehensiones, intolerancias,
del uso de lenguaje inapropiado e indecente y libre de comportamiento desleal.
Y es que Rotary es ÚNICO como lo es cada club y son en sí mismos UNIDAD. Pero, si
miramos el panorama mundial son más de 32.000 clubes diseminados en todos los
continentes con diferentes lenguas y culturas. No existe un Rotary diferente para cada
país o continente. Somos la misma familia: se puede estar lejos, distribuidos por el

3. mundo, pero los vínculos que unen a todos los miembros de la familia permanecen
sólidos, cualquiera que sea la distancia. Lejos pero cerca. Concluimos así que somos
UNIDAD con gran riqueza en la variedad.
No somos todos iguales, ni sería bueno que todos fuéramos iguales. Somos diferentes,
cada uno con nuestras propias fortalezas, cualidades y debilidades. Esto es lo
interesante: en Rotary cada uno trae lo suyo, lo que Dios le ha dado, para enriquecer a
los demás. Es el componente de la diversidad con respeto, que no entra en conflicto, que
no se contrapone; es una diversidad que se deja UNIR en armonía por el espíritu rotario,
la amistad y el servicio.
Sería bueno preguntarnos: en nuestro club vivimos en armonía o discutimos, nos
enfrentamos y peleamos entre todos? Hay irrespeto? Si es así, no hay armonía, hay
LUCHA. Y, esto no es Rotary, esto no es un Club Rotario.
Tenemos que aceptarnos el uno al otro como somos, ser diferentes, tener conceptos y
visiones distintas, en medio de la variedad, pero, con respeto. La vida rotaria es variedad,
en la UNIDAD; si la uniformamos, nos fatigamos y traicionamos nuestra propia identidad.
Quien entra a la casa rotaria, a la casa de la amistad y se queda en ella, se envuelve y
se inmerge en el espíritu del servicio, encuentra un nuevo mundo, hace nuevos amigos,
no se siente solo ni abandonado así mismo; descubre el sentido de la existencia en la
ayuda a los más pobres, iluminado siempre por la esperanza, la fe y el amor a Dios.
Aprende la gramática rotaria acorde con nuestros principios.
Pero, para permanecer en Rotary hay que servir, hay que hacer y ser parte de las obras,
hay que visitarlas. Hay que ayudar y ser rotario en todo momento: no ser rotario de
tiempo parcial, de vez en cuando, en determinadas circunstancias o sólo en las
reuniones ordinarias o sociales.
También el amor más grande y más fuerte, cuando no se alimenta adecuada y
permanentemente, se debilita, se desvanece y se apaga.
La variedad, la pluralidad y la diversidad de carismas son dones y cualidades que
constituyen una gran riqueza y nos dirigen a la UNIDAD y a la ARMONÍA.
EN EL D4271 QUEREMOS SER TODOS UNIDAD
CON GRAN RIQUEZA EN LA VARIEDAD
EGD José Isaac Bustamante
Instructor Distrital 2014-2015