1. Castelán Chávez Alejandra Paola
Jonathan Emmanuel Curiel Hernández
Jimena Margarita Mendoza Vázquez
Frida Yerania Natalie Ruiz Moreno
Patricia de Lourdes Rozos Velázquez

2. Introducción

5. El gran filósofo Confucio
sentó las primeras bases
de un buen gobierno en
China
Una persona a quien
acudían muchos hombres
para conocer el secreto
de la paz y la felicidad. Un
filósofo y pensador cuyas
normas eran aplicadas no
sólo a la existencia
personal, sino muy
especialmente a la de
toda sociedad..

6. En Confucio se
comprendían los
tres principios
chinos:

7. Fue él quien diera a los
chinos un sistema de
moral práctica que se
transformó en la
religión del
cumplimiento estricto
del deber con
respecto a la patria, al
emperador, a los
superiores y a los
pobres

8.  Confucio era un hombre
de bien. Predicó la
rectitud, la benignidad, la
honradez y el respeto a
los derechos ajenos.
Amante de la verdad, la
rectitud y el bien,
Confucio deseaba mejorar
el gobierno de su país y la
forma y las condiciones
en que la gente vivía.
Creía y pensaba que si un
gobernante vivía honesta
y correctamente, la demás
gente trataría de imitarlo.

9. "No hagas a los demás lo que no quieres que
te hagan a ti"

12. ReglasDe
Confucio:

13.  Es obligación de los gobernantes estudiar un
problema para dar así la más adecuada resolución.
 La solución a un problema deberá ser viéndolo desde
una manera objetiva y sin rebasar las reglas
de ética profesional.
 Se trabaja hacia un pueblo, por lo cual el gobernante
se debe tener un amplio criterio de resolución de
problemas y de imparcialidad entre funcionarios.
 La preocupación básica es lo económico, pero con
esfuerzo colectivo se sobrepondrá.
 La mente de un gobernante siempre debe de estar
trabajando, para mejorar de alguna manera su
gobierno sin preferencias de ningún tipo.
 El administrador deberá ser de conducta intachable y
sin egoísmos hacia sus colegas.

19. Universalidad de
la administración

20. Iniaron el
metodo cientifico
para la solucion
de problemas

21. Laaportación que
dio Grecia a la
administración es
grande y fue gracias
a sus filósofos,
algunos conceptos
prevalecen aún.

22. Utiliza en la
organización aspectos
administrativos,
separando e
l conocimiento técnico de
la experiencia.

23. Nos habla
de que
para
lograr un
estado
perfecto.

24.  Nos da unos de los
principios básicos
de la
administración que
se refiere a
la selección de
personal.

25. Habla de las
PLATON. aptitudes
naturales de los
hombres, da
origen a la
especialización.

26.  Laadministración gubernamental griega
tuvo cuatro pasos evolutivos, puesto que
sus estados tuvieron:
▪Monarquías
▪Aristocracias
▪Tiranías
▪Democracias

31.  La organización
de ROMA repercutió
significativamente en
el éxito del imperio
romano de su
administración se sabe
que se manejaban por
magisterios
plenamente
identificados en un
orden jerárquico de
importancia para el
estado.

32. Cada año eligen
unos magistrados
encargados de
gobernar el país:

36.  El espíritu de orden
administrativo que
tuvo el Imperio
Romano hizo que se
lograra, a la par de
las guerras y
conquistas, la
organización de las
instituciones de
manera satisfactoria.

37.  Entre las limitaciones mayores que se le
apuntan a los sistemas administrativos
romanos están la era de ampliación que
tuvo la forma de gobierno de la ciudad
de Roma al Imperio, y también la
reunión de las labores ejecutivas con las
judiciales, a pesar de que se reconoce
que fueron aislados los conflictos de
autoridad que se presentaron por
equivocadas concepciones entre los
derechos y los deberes particulares. Ello
se subsanó por la disciplina que
tuvieron en su organización jurídica, la
cual ha servido de pilar fundamental a la
concepción del derecho.

38. Conclusión
En conclusión este trabajo
nos muestra como las
antiguas civilizaciones
sentaron las bases para lo
que es la administración
como la conocemos el día
de hoy.