Este documento contiene varias citas y reflexiones sobre seguridad, prevención, liderazgo y aprendizaje. Se discute que mantener una seguridad continua puede reducir la capacidad de una especie de responder a riesgos inesperados. También se presentan dos modelos de prevención, el tradicional basado en normas versus uno más participativo y centrado en las personas. Se enfatiza la importancia de escuchar, aprender, comprometerse y adaptarse, así como de empujar los límites de lo posible.

1. Alexander Briceño
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5. "Mantener un estado de seguridad
continua puede ser a largo plazo
extremadamente peligroso para la
supervivencia de una especie, ya que
reduce su capacidad de responder a
riesgos inesperados.”
Aaron Wildavsky
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6. "Dime y lo olvido, enséñame y lo
recuerdo, involúcrame y lo
aprendo."
Benjamín Franklin
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10. PREVENCIÓN 1.0 es ese modelo del siglo pasado
donde se imponen las normas, los procedimientos de
trabajo y nos dedicamos cual autómatas a llenar miles
de reportes con el fin de justificar nuestro sueldo.
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11. “La única posibilidad de descubrir los límites de
lo posible es aventurarse un poco más allá de
ellos, hacia lo imposible”.
Arthur C. Clarke.
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12. PREVENCIÓN 2.0 + es el nuevo modelo o patrón
seguir, donde prevalece el dialogo y la consulta a las
personas de las medidas, el diseño de normas y
procedimientos en consenso para generar salud y
bienestar no solo un papel, donde el valor de una
sonrisa lo es todo.
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13. Escuchar
Aprender
Comprometer
Brian Solis
Adaptar
V
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16. Liderazgo
Es la oportunidad que cada uno de
nosotros tenemos de “dar forma” a las
vidas de los demás para tener una visión
o camino de éxito común.
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17. “Si tus acciones inspiran
a otros a soñar más,
aprender más, hacer más y
ser mejores, eres un líder”.
Jack Welch
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