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PROGRAMA ANALÍTICO ADMINISTRACION



ASIGNATURA : Administración
SIGLA Y CODIGO : ADM 100
PERIODO         : Primer Semestre

Lic. Ana María Martínez C.
OBJETIVOS

Al finalizar el curso el alumno estará en
condiciones de:
 Conocer el campo y la importancia de la
   Administración dentro una organización o
   empresa
 Aplicar conocimientos teóricos-prácticos
   básicos de los temas administrativos en
   organizaciones en general
 Interpretar estructuras de empresas para
   diseñar aplicaciones informatizadas
CONTENIDOS DE LA MATERIA
1. INTRODUCCION A LA
ADMINISTRACION
  Etimología
  Qué   es Administración?
  Su importancia y
   Características
  División de la
   Administración
UNIDAD II PLANIFICACIÓN
- Importancia de la Planeación
- La Naturaleza de la Planeación
- Los Tipos de Planes, estrategias
- Clasificación de los Planes
UNIDAD III ORGANIZACIÓN

- Qué es Organización ?
- Por que es Importancia ?
- Los Tipos de Organización
- Organigramas
UNIDAD IV DIRECCIÓN

- Etimología
- Importancia yprincipios
- Funciones de Dirección
- Decisiones, Liderazgo y
Orientación
METODOLOGÍA

 Exposiciones con apoyo de pizarrón
 Exposiciones del trabajo de investigación por
  parte de los estudiantes
 Trabajos grupales en aula

 Exámenes
EVALUACIÓN
   La evaluación se realizara siguiendo los
    parámetros que a continuación se
    describen
    ITEM   DESCRIPCIÓN            PROCENTAJ TEMAS
                                  E
    1      Exámenes y prácticos   25 %     Relación al avance

    2      Primer Parcial         20 %     I, II,

    3      Segundo Parcial        20 %     III, IV

    4      Examen Final           35 %     Todos los temas
BIBLIOGRAFIA

   HAROLD KOONTZ CYRIL: “Administración”
   DONNEL o HEINZ WEIRICH: “Administración”
   ELSA VERA PLACIOS: “Administración General”
   AGUSTIN RUYES PONCE (TOMO I):
    “Administración de Empresas (Teorías y
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Presentacion de la materia Administracion

  • 1. PROGRAMA ANALÍTICO ADMINISTRACION ASIGNATURA : Administración SIGLA Y CODIGO : ADM 100 PERIODO : Primer Semestre Lic. Ana María Martínez C.
  • 2. OBJETIVOS Al finalizar el curso el alumno estará en condiciones de:  Conocer el campo y la importancia de la Administración dentro una organización o empresa  Aplicar conocimientos teóricos-prácticos básicos de los temas administrativos en organizaciones en general  Interpretar estructuras de empresas para diseñar aplicaciones informatizadas
  • 3. CONTENIDOS DE LA MATERIA 1. INTRODUCCION A LA ADMINISTRACION  Etimología  Qué es Administración?  Su importancia y Características  División de la Administración
  • 4. UNIDAD II PLANIFICACIÓN - Importancia de la Planeación - La Naturaleza de la Planeación - Los Tipos de Planes, estrategias - Clasificación de los Planes
  • 5. UNIDAD III ORGANIZACIÓN - Qué es Organización ? - Por que es Importancia ? - Los Tipos de Organización - Organigramas
  • 6. UNIDAD IV DIRECCIÓN - Etimología - Importancia yprincipios - Funciones de Dirección - Decisiones, Liderazgo y Orientación
  • 7. METODOLOGÍA  Exposiciones con apoyo de pizarrón  Exposiciones del trabajo de investigación por parte de los estudiantes  Trabajos grupales en aula  Exámenes
  • 8. EVALUACIÓN  La evaluación se realizara siguiendo los parámetros que a continuación se describen ITEM DESCRIPCIÓN PROCENTAJ TEMAS E 1 Exámenes y prácticos 25 % Relación al avance 2 Primer Parcial 20 % I, II, 3 Segundo Parcial 20 % III, IV 4 Examen Final 35 % Todos los temas
  • 9. BIBLIOGRAFIA  HAROLD KOONTZ CYRIL: “Administración”  DONNEL o HEINZ WEIRICH: “Administración”  ELSA VERA PLACIOS: “Administración General”  AGUSTIN RUYES PONCE (TOMO I): “Administración de Empresas (Teorías y Prácticas)”