Maneras de conseguir mujeres en la ciencia

1. La mujer en la ciencia
y la ingeniería
Maneras de conseguir más mujeres en la
ciencia
Prestación del servicio social Unadista
Juan Camilo Saavedra R.
Mujeres emblemáticas de Colombia
de mujeres son
investigadoras a
nivel mundial
—Unesco
29.3
￭ Es una geóloga planetaria colombiana
y directora del programa de ciencia de
la NASA.
￭ Ocampo empezó su carrera en ciencia
planetaria primero como voluntaria
en el Laboratorio de Propulsión a
Reacción.
￭ Como directora del programa Nuevos
Horizontes de la NASA que
durante la próxima década se abrirá
para la civilización la posibilidad de
explorar nuevos mundos.
￭ Es una ingeniera aeroespacial
colombiana, líder de la misión
Curiosity de la NASA.
￭ Trujillo se unió a la NASA en
2008,trabajando en el Goddard
Space Flight Center del programa
Constellation y el Jet Propulsion
Laboratory en misiones espaciales
humanas y robóticas.
￭ En 2020 fue directora de vuelo de la
misión ‘Perseverance’: “Algo de vida
tiene que haber en Marte”
Diana Trujillo Adriana Ocampo
%
Eliminar los prejuicios raciales y de género
Un ingeniero se hace y no se nace
Los niños deben saber que el fracaso
es parte del proceso de aprendizaje
Denunciar los casos en los que se está limitando las oportunidades
para las mujeres y los niños
Difundir el impacto social que tiene la ingeniería y lo informático
Fomentar modelos de mujeres ingenieras e informáticas
Que los hombres rechacen puestos en los que no hay mujeres
Eliminar información de género en los
solicitudes de empleo y las evaluaciones
Atraer y retener a más mujeres para
hacer el trabajo técnico