Diapositivas técnica Empresarial

1. INGRID FLOREZ
ADRIANA VARGAS
11-03

2.  Lenguaje para hacer referencia a
elementos o individuos que componen
a una empresa, así como también para
caracterizar a situaciones o momentos
que se dan dentro del espacio de una
empresa o compañía.

3.  El plan de empresa, también denominado
plan de negocio, proyecto empresarial,
estudio de viabilidad o business plan, es un
documento escrito que identifica, describe y
analiza una oportunidad de negocio, examina
la viabilidad técnica, económica y financiera
de la misma, y desarrolla todos los
procedimientos y estrategias necesarias para
convertir dicha oportunidad de negocio en un
proyecto empresarial concreto.
Permite al emprendedor conseguir
información de valor sobre su proyecto
empresarial y darle un orden y coherencia,
tanto interna como externa.

4.  Evaluar la viabilidad de su proyecto y reducir
considerablemente el riesgo en la puesta en marcha de
una empresa.
 Aprender a fijar objetivos y planificar la forma de
alcanzarlos, lo que permite al emprendedor medir sus
expectativas y las metas posibles de alcanzar.
 Evaluar el progreso del proyecto empresarial; el plan de
empresa debe servir tambien como herramienta interna
para valorar la marcha de la nueva idea y sus
desviaciones sobre el escenario previsto.
 Obtener la financiación necesaria para lanzar el negocio.
 Optar a posibles subvenciones y ayudas de las
administraciones públicas.
 Incorporal posibles socios inversores al proyecto.

5.  La ética de un empresario o emprendedor esta
basada en tres siguientes tendencias:
*Ética utilitarista: Es la que asume lo que resulta
intrínsecamente valioso para los individuos, el
mejor estado de las cosas es aquel en el que la
suma de lo que resulta valioso es lo más alta
posible, y lo que debemos hacer es aquello
que consigue el mejor estado de cosas
conforme a esto.
*Ética Individualista: Es la que determina la forma
de actuar correcta o incorrecta del individuo,

6. y sus efectos recaen sobre sí mismo y no
afectan a los demás.
*Ética Relativista: Es la posición de que no
existen los absolutos morales, ni moral en
lo bueno y malo. Más bien, lo bueno y lo
malo están basados en las normas
sociales. Algunos de Ustedes han
escuchado del término “ética
situacional” el cual es una categoría del
relativismo ético.

7. * Vivir de acuerdo con los valores
fundamentales que tiene cada persona.
*Tener cultura organizacional con los
valores comunes para cada empresario.
* Luchar por alcanzar la satisfacción de
todos los empresarios de la empresa ya
sean accionistas, directivos, empleados,
proveedores y clientes.
* Asumir la responsabilidad social y
empresarial de sus acciones.

8. * Informar y llevar a cabo los proyectos y
acciones de la empresa organizada y
completamente.
* Procurar dar buena atención a los
clientes y demostrar la calidad
empresarial que tiene su empresa.
* Promover capacitaciones de bienestar e
integridad para el proletariado de la
empresa.

10.  La gestión empresarial comprende la
planificación, organización, dotación de
personal, lo que lleva o dirigir y controlar
una organización (un grupo de una o
más personas o entidades) o del
esfuerzo con el fin de lograr un objetivo.

11.  Investigar el mercado de las
oportunidades de negocio rentable.
 El desarrollo de estrategias para la Gestión
Empresarial de marketing, Gestión
Empresarial de operaciones, Gestión
Empresarial financiera y Gestión
Empresarial de recursos humanos.
 Implementación de las estrategias
mediante la planificación, organización,
motivación y control

12.  El objetivo último de cada empresa
individual es hacer un beneficio. Dentro de
este objetivo general, los objetivos de
rentabilidad y tolerancia al riesgo varían
mucho de un comerciante a otro
basándose en muchos factores diferentes.
Sin embargo, hay algunos objetivos
universales que todos los comerciantes
deben alcanzar para ganar dinero
constantemente en los mercados.