2. ¿Qué son los trastornos
músculo-esqueléticos?
• Son lesiones de músculos, tendones, nervios, huesos,
articulaciones, e incluso afecciones relacionadas con
el sistema circulatorio, que se localizan con más
frecuencia en cuello, espalda, hombros, codos,
muñecas y manos.
• Causados o agravados por el trabajo o el entorno
donde se desarrolla
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4. TME: Zonas afectadas y
actividades laborales
Columna cervical Columna dorsal y lumbar
– Usuarios de Pantallas de – Personal manipulador de pesos.
Visualización de Datos (PVD). – Trabajadores/as de la construcción
– Maniobras forzadas (mecánicos, y servicios.
mantenimiento, instalaciones y – Peonaje.
montajes). – Albañilería.
– Archivos y almacenes. – Fontanería y calefacción.
– Manejo de cargas en el hombro – Encofradores y estructuristas.
(carga y descarga).
– Pintores. – Conductores de vehículos.
. – Agricultores y ganaderos.
– Trabajadores/as de la marina
pesquera.
– Celadores.
– Enfermeros/as.
– Auxiliares sanitarios.
– Pintores.
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5. TME: zonas afectadas y
actividades laborales
Hombro y cintura escapular Brazo y codo
– Usuarios de Pantallas de Visualización – Mecánicos.
de Datos (PVD). – Fontanería y calefacción.
– Pintores. – Personal que realiza movimientos
– Servicio de limpieza. repetidos.
– Conductores de vehículos – Carpinteros y ebanistas.
– Trabajadores/as de la construcción y – Chapistas.
servicios. – Trabajadores/as de la construcción y
– Peonaje. servicios.
– Personal que realiza movimientos – Peonaje.
repetidos. – Servicio de limpieza.
– Personal manipulador de pesos. – Personal manipulador de pesos.
– Fontanería y calefacción. – Archivos y almacenes.
– Carpinteros. – Conductores de vehículos.
– Mecánicos. – Usuarios de Pantallas de Visualización
– Trabajadores/as que utilizan las manos de Datos (PVD).
por encima de la altura del hombro. – Deportistas profesionales.
– Archivos y almacenes. – Montadores de piezas.
– Trabajadores/as de la industria textil y – Industria conservera
confección.
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6. TME: zonas afectadas y
actividades laborales
Antebrazo y muñeca Mano y dedos
– Mecánicos. – Personal que realiza movimientos repetidos
con las manos.
– Fontanería y calefacción.
– Chapistas.
– Personal que realiza movimientos – Mecánicos.
repetidos. – Pintores.
– Carpinteros y ebanistas. – Fontanería y calefacción.
– Chapistas. – Trabajadores/as de la construcción y servicios.
– Peonaje. – Peonaje.
– Servicio de limpieza. Servicio de limpieza.
– Usuarios de Pantallas de Visualización – Personal manipulador de pesos en cadena.
de Datos (PVD). – Archivos y almacenes.
– Personal manipulador de pesos. – Conductores de vehículos.
– Usuarios de Pantallas de Visualización de
– Montadores de piezas. Datos (PVD).
– Industria conservera. – Personal manipulador de pesos.
– Pintores. – Deportistas profesionales.
– Cadenas de montaje. – Montadores de piezas.
– Industria conservera.
– Personal de hostelería.
– Cocina.
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7. TME: zonas afectadas y
actividades laborales
Cadera y muslo Rodilla
– Personal manipulador de pesos. – Conductores de vehículos y maquinaria
– Conductores de vehículos. móvil.
– Policías. – Montadores.
– Vigilantes. – Estructuristas.
– Personal militar. – Pintores.
– Personal sanitario. – Chapistas.
– Facultativos y ayudantes técnicos. – Mecánicos.
– Personal auxiliar (clínico, celadores, – Electricistas.
administrativos). – Personal militar.
– Comercio. – Policía.
– Vigilantes.
– Agricultores y ganaderos.
– Personal de mantenimiento.
– Trabajadores/as de la construcción.
– Deportistas profesionales.
– Descargadores.
– Personal que desplaza cargas a
distancia.
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8. Factores de riesgo
• ASPECTOS FÍSICOS
• FACTORES ORGANIZATIVOS Y
PSICOSOCIALES
• FACTORES INDIVIDUALES
¡La exposición conjunta a más de un factor
incrementa la posibilidad de padecer TME!
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10. Aspectos físicos
• Aplicación de fuerza
• Posturas forzadas y estáticas
• Movimientos repetitivos
• Presión directa sobre los tejidos
• Entornos fríos o excesivamente calurosos
• Vibraciones
• Niveles de ruido elevados
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11. Aplicación de fuerza
• Levantamiento
• Transporte
• MMC
• Tracción
• Empuje
• Uso de herramientas
• …
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12. Manipulación manual de cargas
• Espalda y miembros
inferiores
• Trastornos
acumulativos o
agudos
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13. Factores riesgo relacionados
con la MMC
• Forma de realización.
• Carga manipulada.
• Entorno de trabajo.
• Características individuales.
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14. Factores riesgo forma de
realización de la MMC
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15. Factores riesgo forma de
realización de la MMC
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16. Factores riesgo forma de
realización de la MMC
Inclinarse hacia
adelante:
– Comprime parte
posterior disco
intervertebral y estira
la posterior (más fina)
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17. Factores riesgo forma de
realización de la MMC
Girarse e inclinarse
hacia un lado y
hacia adelante:
– El mayor riesgo para
discos y ligamentos
– Daña el disco al
presionar sus partes
frontal y laterales,
estirando la posterior.
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18. Factores riesgo forma de
realización de la MMC
Sostener la carga
por encima del
hombro y girar el
torso hacia atrás:
– Presión parte posterior
disco y carga
articulaciones detrás
disco.
– Efecto
apalancamiento.
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19. Factores riesgo forma de
realización de la MMC
Mantenerse sentado
durante gran parte de la
jornada laboral:
– No se mantienen las
curvaturas naturales
de la columna
vertebral.
– Sobrecarga.
– Dificultades irrigación
sanguínea.
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20. FACTORES DE LA CARGA
• Peso y/o tamaño.
• Volumen / sujeción.
• Inestabilidad /
desplazamientos contenido.
• Distancia de manipulación /
torsiones e inclinaciones del
tronco.
• Posibilidad de lesionar
debido a su aspecto exterior,
a su consistencia o en caso
de golpe.
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21. Entorno de trabajo
• Espacio libre, especialmente vertical, insuficiente.
• Suelo es irregular o resbaladizo.
• Situación o el medio de trabajo no permite al trabajador la
manipulación manual de cargas a una altura segura y en una
postura correcta.
• Suelo o el plano de trabajo con desniveles.
• Suelo o punto de apoyo inestable.
• Temperatura, humedad o circulación del aire inadecuadas.
• Iluminación inadecuada.
• Exposición a vibraciones.
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22. Características individuales
MMC
• Reducción de la capacidad física.
• Falta de formación adecuada
• Estrés.
• La inadecuación de las ropas, el calzado u otros efectos
personales que lleve el trabajador.
• La existencia previa de patología dorsolumbar
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24. Frecuencia de los
movimientos y salud
RIESGO PARA LA
Modelo de riesgos para
la salud asociados a
posturas y movimientos
SALUD
(NORMA UNE-EN 1005-4)
POSTURA FRECUENCIA FRECUENCIA
MOVIMIENTO MOVIMIENTO
ESTÁTICA
BAJA ALTA
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25. Posturas forzadas
• Las posturas forzadas originan TME
• Aparición lenta de las lesiones
• Afectación tendones y sus vainas
• Hombros y cuello
• Levantamiento brazos / giro cuello
• Posturas estáticas
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26. Ángulos límites
Valores de referencia que agrupan a la mayoría de la población
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27. Biomecánica músculos
1. Los músculos funcionan por pares.
2. El músculo actúa con mayor eficacia en el
punto medio del recorrido de la articulación
(equilibrio relajado).
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28. Ángulos de confort
Límites de movimiento articular
donde las articulaciones no están
sometidas a tensiones
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29. Movimientos repetitivos
• Son una serie de
movimientos continuos y
parecidos que se realizan
cuando los ciclos de trabajo
son cortos.
• Provocan un gran número
de enfermedades y lesiones
de origen laboral que se
localizan en hombro, codo,
muñeca y mano,.
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30. Factores organizativos
• Falta control sobre las tareas laborales.
• Escasa autonomía.
• Alto nivel de exigencia.
• Bajo nivel de satisfacción.
• Trabajo repetitivo y monótono a ritmo
elevado.
• Falta de apoyo social.
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31. Factores individuales
• Patología previa.
• Capacidad física.
• Edad.
• Obesidad.
• Tabaquismo.
• Diferencias de género
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32. Diferencias de género
• Los TME afectan más a las mujeres.
• Actividades laborales diferentes.
• Trabajos de menor cualificación.
• Menor esfuerzo físico y mayor repetitividad,
sedentarismo y monotonía.
• Nuca, hombro, cuello / Miembro superior.
• Dimensiones del puesto masculinas.
• Diferencias biológicas y psicológicas.
• Exposición extralaboral.
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34. Disposiciones legales y técnicas
relacionadas con los TME
• INTERNACIONALES: CONVENIOS OIT
• EUROPEAS: DIRECTIVAS, NORMAS EN
• ESPAÑOLAS: LPRL Y REGLAMENTOS DE
DESARROLLO, NORMAS UNE, GUÍAS
TÉCNICAS DEL INSHT, GUÍAS DE
EVALUACIÓN DEL INSHT, PROTOCOLOS DE
VIGILANCIA SANITARIA, …
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35. Normativa internacional
Convenios de la OIT:
• C127 – Convenio sobre el peso máximo
• C148 – Convenio sobre el medio ambiente de trabajo
• C155 – Convenio sobre seguridad y salud de los
trabajadores
• C167 – Convenio sobre seguridad y salud en la
construcción
• C184 – Convenio sobre la seguridad y la salud en la
agricultura
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37. Normas EN
• EN 614: Seguridad de las máquinas - Principios de diseño
ergonómico.
• EN 1005: Seguridad de las máquinas. Comportamiento físico
del ser humano.
• EN 9241: Requisitos ergonómicos para trabajos de oficina con
PVD.
• EN 13921: Equipos de protección individual. Principios
ergonómicos.
• EN 12100: Seguridad de las máquinas. Conceptos básicos,
principios generales para el diseño.
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38. Norma EN 614
Norma UNE EN 614: Seguridad de las máquinas - Principios de diseño
ergonómico.
Establece las reglas que deben aplicarse específicamente durante el
diseño de las máquinas.
UNE EN 614-1: Seguridad de las máquinas - Principios de diseño
ergonómico. Terminología y principios generales.
Normas generales para el proceso de diseño, tomando en
consideración la antropometría y la biomecánica, entre otros
aspectos.
EN 614-2: Interacciones entre el diseño de las máquinas y las tareas
de trabajo.
Describe las características que debe cumplir el buen diseño de las
tareas de trabajo, los métodos del diseño de procesos de trabajo y la
evaluación de dicho diseño.
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39. Norma EN 1005
Esta norma informa sobre los riesgos musculoesqueléticos que
presentan las tareas de trabajo.
– Norma EN 1005: Seguridad de las máquinas. Comportamiento
físico del ser humano. Términos y definiciones, conceptos y
parámetros básicos.
– Norma EN 1005-2: Se aplica al manejo manual de las máquinas,
componentes y objetos procesados por la maquinaria (insumos y
productos).
– Norma EN 1005-3: La norma contempla un procedimiento para
evaluar los riesgos de sobrecarga que pueden dar lugar a TME.
– Norma EN 1005-4: Evaluación de las posturas de trabajo en
relación a las máquinas.
– Norma EN 1005-5: Evaluación de riesgos provocados por los
movimientos repetitivos.
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40. Norma EN ISO 9241
Requisitos ergonómicos para trabajos de oficina con PVD.
– Norma EN ISO 9241-4: Requisitos ergonómicos para
trabajos de oficina con pantallas de visualización de datos
(PVD). Requisitos del teclado.
– Norma EN ISO 9241-5: Requisitos ergonómicos para
trabajos de oficina con pantallas de visualización de datos
(PVD). Concepción del puesto de trabajo y exigencias
posturales
– Norma EN ISO 9241-9: Requisitos ergonómicos para
trabajos de oficina con pantallas de visualización de datos
(PVD). Requisitos para dispositivos de entrada diferentes al
teclado.
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41. Norma EN 13921
Equipos de protección individual. Principios ergonómicos
Esta norma ofrece directrices sobre las características
ergonómicas genéricas de los equipos de protección personal
(EPP).
Características antropométricas de los EPP y a la interacción
biomecánica entre los EPP y el cuerpo humano.
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42. Norma EN 12100
Seguridad de las máquinas. Conceptos básicos, principios
generales para el diseño.
• Norma EN 12100-1: Terminología básica, metodología.
• Norma EN 12100-2: Principios técnicos.
Estas normas indican la forma en que las máquinas no
adaptadas a las características y capacidades humanas
pueden provocar TME, así como problemas psicofisiológicos e
incrementar los errores humanos.
La norma incluye orientaciones sobre aspectos ergonómicos,
como evitar posturas incómodas, ruidos, facilidad de uso y
vibraciones.
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43. ESPAÑA
• LPRL (LEY 31/95).
• RSP (RD 39/97).
• RD 487/97
• RD 488/97
• RD 1311/2005
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44. Guías Técnicas INSHT
• Guía técnica de evaluación y prevención de los riesgos
relativos a la manipulación manual de cargas.
• Guía técnica de evaluación y prevención de los riesgos
relativos a la utilización de equipos con pantallas de
visualización.
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45. Guías de evaluación de riesgos
• Manual de normas técnicas para el diseño
ergonómico de puestos con pantallas de
visualización (2ª Edición)
• Manual para la evaluación y prevención de riesgos
ergonómicos y psicosociales en PYME
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46. Protocolos y Guías de Actuación de
la Inspección de Trabajo y S.S.
• Protocolo de actuación de la Inspección de
Trabajo y Seguridad Social en materia de riesgos
ergonómicos
• Guía de actuación de la Inspección de Trabajo y
Seguridad Social en materia de riesgos
ergonómicos
• Campaña de la Inspección de Trabajo Europea
(SLIC) para prevenir las alteraciones lumbares.
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47. Protocolos de Vigilancia Sanitaria
Específica
de cargas.
M anipulación
r presión.
Ne uropatías po
Posturas forzadas.
repetidos.
M ovimientos
ualización de datos.
Pantallas de vis
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49. Prevención
Actuar sobre todos los factores de riesgo presentes en los puestos de
trabajo.
Diseñar los puestos, herramientas equipos adaptados a los trabajadores y a
la tarea.
Organizar el trabajo: variación de tareas, ciclos de trabajo más largos, mayor
autonomía y control del trabajador de la tarea, pausas y ritmos de trabajo.
Formar e informar a los trabajadores expuestos, responsables de diseño,
métodos y tiempos, compras, directivos, mandos, etc.
Métodos de trabajo que reduzcan el riesgo de trastornos músculo-
esqueléticos.
Fomentar estilos de vida saludables así como la práctica de medidas de
prevención (calentamientos, etc.) previos a la realización de trabajos que
requieran esfuerzos importantes o movimientos repetidos
Participación de los trabajadores en la búsqueda de soluciones para la
mejora de sus condiciones de trabajo
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50. PROTECCIÓN ESPECIAL
• Discapacidades o minusvalías temporales o permanentes que
puedan dificultar el desempeño del trabajo o que se vean
agravadas por el mismo.
• Edad avanzada.
• Convalecencia.
• Vulnerabilidad a causa de tratamientos médicos.
• Trabajador con alguna predisposición o susceptibilidad
especial.
• Trabajador con poca experiencia o incorporado recientemente.
• Menor de edad.
• Estado biológico/psicológico conocido que le haga
especialmente vulnerable.
• Trabajadora gestante, en período de posparto o lactancia.
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51. GRACIAS POR SU ATENCIÓN
Instituto Canario de Seguridad Laboral
C/ Ramón y Cajal nº 3
Santa Cruz de Tenerife
922473770 – 922 473739 (fax)
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