1. PERSONALIDAD
Orientación vocacional

2. ¿Qué es la personalidad?
¿Qué forma la personalidad?
¿Qué características tiene?
¿Cómo influye tu personalidad
en la elección de carrera?

5. temperamento es la disposición
innata que nos induce a reaccionar
de forma particular a los estímulos
ambientales. Está determinado
genéticamente y, por tanto, es difícil
de modificar.
SISTEMA NERVIOSO
SANGUINEO COLÉRICO MELANCÓLICO FLEMÁTICO
Son gente vivaz, alegre, de esos que les encanta ser los
reyes de la fiesta. Tienen un sistema nervioso rápido que
se caracteriza por la alta sensibilidad, y suelen ser personas
muy extrovertidas.

6. Carácter se forma mediante los hábitos de
comportamiento adquiridos mediante
aprendizaje a lo largo de la vida, y es
modificable. Se refiere a las propiedades
psicológicas de un individuo pero añade un
matiz: expresa un juicio de valor sobre el
modo de ser. Así, calificamos a las personas
por su buen o mal carácter.
Carácter Nervioso,
Carácter Sentimental,
Carácter Colérico ,
Carácter Apasionado ,
Carácter Sanguíneo ,
Carácter Amorfo
Carácter Flemático ,
Carácter Apático
Carácter Nervioso (Emotivo-no Activo-Primario)
Una persona con carácter nervioso es idealista y muy sensible, siente
la necesidad de tener emociones y de vivir intensamente. Por su
emotividad, su reacción a las impresiones es inmediata e impulsiva,
cambia de humor según la emoción del momento, pasa del
entusiasmo al desaliento, de la alegría a la tristeza y del amor al odio

7. La personalidad engloba a los dos aspectos, se sustenta en la
herencia genética (temperamento), pero está también influenciada
por el ambiente (carácter)
Cualidad que nos hace
a cada uno diferente
de los otros e iguales a
nosotros mismos a lo
largo del tiempo

8. Ambiente
físicos
cultura
Herencia
biológica
Producto de la interacción

9. ¿Qué se hereda?
Apariencia Física
Capacidades para hablar y razonar
Inteligencia cristalizada
Sexo
raza

10. Cultura
Adquisición de valores sociales comunes, ideas, lealtades, prejuicios,
género, economía

12. La personalidad es la suma y organización de los rasgos que determina
El papel de la persona en el grupo
Se aprende a través de la interacción social
Las diferentes teorías psicológicas
han utilizado diferentes
procedimientos para conocer la
personalidad, entre ellos:
La entrevista personal.
La observación directa de la
conducta.
Las pruebas objetivas.
Las pruebas proyectivas.

13. http://emprendedor.com/site/index.php/gente/proyecto-yo/176-
cual-es-mi-tipo-de-personalidad-test-myers-briggs