Prueba de evaluación Geografía e Historia Comunidad de Madrid 2º de la ESO
11_Accidentes_Laborales_SGSST_USS.pdf
1. SISTEMAS DE GESTION DE SALUD Y SEGURIDAD
EN EL TRABAJO
Accidentes de Trabajo
MD. Percy Díaz Morón
Gerente Público de Servir
Médico de Familia y Comunidad
percydiaz@crece.uss.edu.pe
Escuela Medicina Humana
SISTEMAS DE GESTIÓN DE SALUD
Y SEGURIDAD EN EL TRABAJO
8. MEDIDAS DE PREVENCIÓN Y PROTECCIÓN EN EL SG-SST
4.
FACILITAR
EQUIPOS DE
PROTECCIÓN
PERSONAL
1.
ELIMINACIÓN
DE LOS
PELIGROS Y
RIESGOS
2.
CONTROL O
AISLAMIENTO
DE PELIGROS
Y RIESGOS
3.
MINIMIZAR
PELIGROS
Y RIESGOS CON
SIST. TRAB.
SEGURO
9. Mag. Gilberto Mori Carbonel
Sub Intendente de Actuación Inspectiva(e)
Intendencia de Lima Metropolitana
ACCIDENTE DE TRABAJO:
INVESTIGACION Y
PROCEDIMIENTO DE INSPECCION
GENERAL
➢ Registro de accidentes e incidentes.
➢ Registro de enfermedades ocupacionales.
➢ Registro de exámenes médicos
ocupacionales.
➢ Monitoreo de agentes físicos, químicos,
biológicos y factores de riesgo
disergonómicos.
➢ Registro de Inspecciones internas del SSST.
➢ Registro de Estadísticas del SSST.
➢ Registro de Equipos del SSST.
➢ Registro de Inducción, capacitación,
entrenamiento y simulacros de
emergencia.
PEQUEÑA
➢ Registro de accidentes de
trabajo, enfermedades
ocupacionales, incidentes
peligrosos y otros incidentes.
➢ Registro de exámenes médicos
ocupacionales
➢ Registro de seguimiento
➢ Registro de evaluación del
sistema de gestión de seguridad
y salud en el trabajo.
➢ Registro de estadísticas de
seguridad y salud
MICROEMPRESA
➢Registro de accidentes
de trabajo,
enfermedades
ocupacionales,
incidentes peligrosos y
otros incidentes
➢Registro de exámenes
médicos ocupacionales
➢Registro de
inspecciones internas
de seguridad y salud en
el trabajo
Registros SG- SST según Empresa
(R.M. Nº 050-2013-TR, R.M. N° 086-2013-TR)
10. 10
Todo suceso potencialmente riesgoso que puede causar lesiones o enfermedades a las
personas en su trabajo o en la población.
INCIDENTE PELIGROSO
11. Mag. Gilberto Mori Carbonel
Sub Intendente de Actuación Inspectiva(e)
Intendencia de Lima Metropolitana
ACCIDENTE DE TRABAJO:
INVESTIGACION Y
PROCEDIMIENTO DE INSPECCION
ACCIDENTE DE
TRABAJO Todo suceso repentino que se produzca por causa o con
ocasión del trabajo, que genere en el trabajador una lesión
orgánica, una perturbación funcional, invalidez o muerte, e
interrumpe el proceso normal del trabajo.
12. Mag. Gilberto Mori Carbonel
Sub Intendente de Actuación Inspectiva(e)
Intendencia de Lima Metropolitana
ACCIDENTE DE TRABAJO:
INVESTIGACION Y
PROCEDIMIENTO DE INSPECCION
TIPOS DE ACCIDENTES DE TRABAJO
Accidente Leve
Suceso cuya lesión genera en el
accidentado un descanso breve
con retorno máximo al día
siguiente a sus labores habituales.
13. Mag. Gilberto Mori Carbonel
Sub Intendente de Actuación Inspectiva(e)
Intendencia de Lima Metropolitana
ACCIDENTE DE TRABAJO:
INVESTIGACION Y
PROCEDIMIENTO DE INSPECCION
TIPOS DE ACCIDENTES DE TRABAJO
Accidente Incapacitante
Da lugar a descanso,
ausencia justificada al
trabajo y tratamiento.
14. Mag. Gilberto Mori Carbonel
Sub Intendente de Actuación Inspectiva(e)
Intendencia de Lima Metropolitana
ACCIDENTE DE TRABAJO:
INVESTIGACION Y
PROCEDIMIENTO DE INSPECCION
El accidente incapacitante puede ser:
Cuando la lesión genera en el
accidentado la imposibilidad
de utilizar su organismo; se
otorgará tratamiento médico
hasta su plena recuperación.
15. Mag. Gilberto Mori Carbonel
Sub Intendente de Actuación Inspectiva(e)
Intendencia de Lima Metropolitana
ACCIDENTE DE TRABAJO:
INVESTIGACION Y
PROCEDIMIENTO DE INSPECCION
El accidente incapacitante puede ser:
Parcial Permanente
Cuando la lesión genera la
pérdida parcial de un
miembro u órgano o de las
funciones del mismo.
16. ACCIDENTE DE TRABAJO:
INVESTIGACION Y
PROCEDIMIENTO DE INSPECCION
El accidente incapacitante puede ser:
Total Permanente
Cuando la lesión genera
la pérdida anatómica o
funcional total de un
miembro u órgano; o de
las funciones del
mismo. Se considera a
partir de la pérdida del
dedo meñique.
17. ACCIDENTE DE TRABAJO:
INVESTIGACION Y
PROCEDIMIENTO DE INSPECCION
Suceso cuyas lesiones
producen la muerte del
trabajador.
TIPOS DE ACCIDENTES DE TRABAJO
Accidente Mortal
18. Mag. Gilberto Mori Carbonel
Sub Intendente de Actuación Inspectiva(e)
Intendencia de Lima Metropolitana
ACCIDENTE DE TRABAJO:
INVESTIGACION Y
PROCEDIMIENTO DE INSPECCION
NOTIFICACIÓN DE LOS
ACCIDENTES DE TRABAJO
19. Mag. Gilberto Mori Carbonel
Sub Intendente de Actuación Inspectiva(e)
Intendencia de Lima Metropolitana
ACCIDENTE DE TRABAJO:
INVESTIGACION Y
PROCEDIMIENTO DE INSPECCION
Obligaciones de Comunicación e
Investigación
Obligación de Investigar Finalidad
Accidentes de trabajo
Enfermedades ocupacionales
Incidentes peligrosos
Verificar la eficacia de las medidas de
seguridad y salud vigentes.
Determinar si es necesario modificarlas.
Obligación de comunicar Finalidad
Accidentes de trabajo
Enfermedades ocupacionales
Incidentes peligrosos
Comprobar la eficacia de las
disposiciones de registro y notificación
de incidentes, accidentes y
enfermedades
20. Mag. Gilberto Mori Carbonel
Sub Intendente de Actuación Inspectiva(e)
Intendencia de Lima Metropolitana
ACCIDENTE DE TRABAJO:
INVESTIGACION Y
PROCEDIMIENTO DE INSPECCION
Accidentes de trabajo mortales
y los Incidentes Peligrosos:
A cargo del empleador.
Dentro de las 24 hrs.
Accidentes de Trabajo: Por el
Centro Médico Asistencial (CMA),
hasta el último día hábil del mes
siguiente de ocurrido.
Enfermedades Ocupacionales:
Por el CMA, dentro del plazo de 5
días hábiles de conocido el
diagnóstico.
NOTIFICACIÓN
DE LOS ACCIDENTES DE TRABAJO
21. Mag. Gilberto Mori Carbonel
Sub Intendente de Actuación Inspectiva(e)
Intendencia de Lima Metropolitana
ACCIDENTE DE TRABAJO:
INVESTIGACION Y
PROCEDIMIENTO DE INSPECCION
Medida
Correctiva
Causas Inmediatas
Actos Inseguros Condiciones
Inseguras
Causas Básicas
Factores Personales
Factores de Trabajo
Accidentes
de
Trabajo:
investigación
y
procedimiento
de
inspección
Accidentes de Trabajo
Investigación y Procedimiento de Inspección
22. ACCIDENTE DE TRABAJO:
INVESTIGACION Y
PROCEDIMIENTO DE INSPECCION
¿Para qué investigar?
La investigación de los accidentes de trabajo permite identificar
los factores de riesgo en la organización:
• Las causas inmediatas (actos y condiciones subestándares)
• Las causas básicas (factores personales y factores del trabajo),y
• Cualquier diferencia del Sistema de Gestión de la SST, para la
planificación de la acción correctiva pertinente
23. ACCIDENTE DE TRABAJO:
INVESTIGACION Y
PROCEDIMIENTO DE INSPECCION
¿Quién investiga?
El empleador, conjuntamente
con el CSST, los representantes
de las organizaciones sindicales
o trabajadores, realizan las
investigaciones de los
accidentes de trabajo.
Esta investigación deben ser
comunicada a la autoridad
administrativa de trabajo,
indicando las medidas de
prevención adoptadas.
24. Mag. Gilberto Mori Carbonel
Sub Intendente de Actuación Inspectiva(e)
Intendencia de Lima Metropolitana
ACCIDENTE DE TRABAJO:
INVESTIGACION Y
PROCEDIMIENTO DE INSPECCION
MÉTODOS DE
INVESTIGACIÓN DE
ACCIDENTES DE TRABAJO
25. MODELO DE CAUSALIDAD DE PÉRDIDAS
MÉTODOS DE INVESTIGACIÓN DE ACCIDENTES DE TRABAJO (A.T.)
Analizar la información recogida, seleccionar las causas de ocurrencia del accidente
que pudieran aparecer como las más obvias, que pudieran ser actos o condiciones,
por lo que solo se pudiera encontrar los síntomas, más no los problemas básicos,
necesarios para concluir e identificar la causa raíz del accidente.
26. Mag. Gilberto Mori Carbonel
Sub Intendente de Actuación Inspectiva(e)
Intendencia de Lima Metropolitana
ACCIDENTE DE TRABAJO:
INVESTIGACION Y
PROCEDIMIENTO DE INSPECCION
METODOLOGÍA DE INVESTIGACIÓN
MÉTODOS DE INVESTIGACIÓN DE ACCIDENTES DE TRABAJO (A.T.)
27. Mag. Gilberto Mori Carbonel
Sub Intendente de Actuación Inspectiva(e)
Intendencia de Lima Metropolitana
ACCIDENTE DE TRABAJO:
INVESTIGACION Y
PROCEDIMIENTO DE INSPECCION
CAUSAS BÁSICAS
FALTA DE
CONTROL
CAUSAS
BÁSICAS
CAUSAS
INMEDIATAS ACCIDENTE PÉRDIDA
FACTORES PERSONALES FACTORES DEL TRABAJO
Falta de conocimiento.
Falta de habilidad.
Motivación inapropiada.
Stress físico y fisiológico.
Stress mental y psicológico.
Capacidad física / fisiológica
Inadecuada capacidad
mental/psicológica.
Inadecuada motivación
Problemas de liderazgo y
supervisión.
Ingeniería inadecuada.
Adquisiciones inapropiadas.
Mantenimiento deficiente.
Estándares de trabajo
deficientes.
Uso y desgaste normal.
Abuso y mal uso.
MÉTODOS DE INVESTIGACIÓN DE ACCIDENTES DE TRABAJO (A.T.)
28. Mag. Gilberto Mori Carbonel
Sub Intendente de Actuación Inspectiva(e)
Intendencia de Lima Metropolitana
ACCIDENTE DE TRABAJO:
INVESTIGACION Y
PROCEDIMIENTO DE INSPECCION
CAUSAS INMEDIATAS
FALTA DE
CONTROL
CAUSAS
BASICAS
CAUSAS
INMEDIATAS ACCIDENTE PERDIDA
ACTOS
SUBESTANDARES
CONDICIONES
SUBESTANDARES
Violación
de un procedimiento
aceptado como seguro
Condición mecánica o física
que puede causar
una pérdida
➢ Operar sin autorización.
➢ Usar equipo defectuoso.
➢ No usar EPP.
➢ Operar a velocidad inadecuada.
➢ No respetar señalización.
➢ Levantar cargas incorrectamente.
➢ Abuso de alcohol y/o drogas.
➢ Adoptar posición incorrecta.
➢ Ubicar objetos inadecuadamente.
➢ Equipos en mal estado.
➢ Protecciones inadecuadas.
➢ Falta de orden y limpieza.
➢ Ruido excesivo.
➢ Gases, polvo sobre LMP.
➢ Materiales en mal estado.
➢ Señalización insuficiente.
➢ Iluminación, ventilación.
➢ Peligro de incendio.
MÉTODOS DE INVESTIGACIÓN DE ACCIDENTES DE TRABAJO (A.T.)
