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TEORÍAS PSICOLÓGICAS DELAPRENDIZAJE
LIC. DEISY IZA
INSTITUTO UNIVERSITARIO
SAN GABRIEL
Dí el color, no la palabra
Conforman
disciplinar con
un cuerpo
el aporte de
varias ciencias cuyo sujeto de
investigación es el sistema
nervioso con particular interés
en la actividad cerebral y su
implicancia en la conducta y el
aprendizaje.
El conocimiento de las funciones especificas
del sistema nervioso central permite
comprender su organización, funcionamiento,
sus procesos cognitivos y respuestas múltiples
para lograr mayor equilibrio del organismo al
medio.
LAS NEUROCIENCIAS
Un interesante documento de la
Asociación Educativa para el Desarrollo
Humano en el que se explica
detalladamente cuáles podrían ser las
contribuciones de la neurociencia a
la educación, además de presentar
algunas de las aportaciones de esta
ciencia “El aprendizaje cambia el cerebro”
Las neuronas aprenden, se reconvierten,
se “apagan si es necesario”, o se
encienden ante necesidades… por eso la
Neuroplasticidad cerebral es un desafío y
un nuevo campo de problemáticas…
NEUROCIENCIAS Y APRENDIZAJE
Cada persona tiene una modalidad
personal
respetarse
pasión que tenga el profesor
de aprender, que debe
y estimularse, pero la
por
enseñar, desempeña un
fundamental para encender
factor
los
“motores” del alumno.
Reconversión neuronal:
“El hecho de que las
neuronas puedan expandir
su campo de influencia,
que si
significa
mueren, las
permanecen,
unas
que
pueden
aumentar sus campos, para
resolver en parte, el poder
de procesamiento perdido”
Reserva cerebral:
y colaboradores
hablan de “
Dennis
(2000)
reserva cerebral
refiriéndose al
SNC disponible
cambio adaptativo, o
la
“
tejido del
para el
la
plasticidad en respuesta a
los eventos normales y
anormales ocurridos
durante toda la vida.
LAS TEORÍAS DE APRENDIZAJE
Son construcciones teóricas que proponen
como aprende el ser humano desde
diferentes puntos de vista y argumentos
explicativos que integran
biológicos, sociales,
elementos
culturales,
emocionales, etc.
Este tema se ha seleccionado por la
importancia que juegan las teorías de
aprendizaje en educación debido a que:
Generan una visión sistémica del
proceso de aprendizaje, lo que
permite la toma de decisiones a la
sociedad sobre como conducir el
proceso educativo
Crean un modelo explicativo de cómo
aprende el ser humano, lo que permite
generar modelos
metodologías que
educativos y
desarrollen el
aprendizaje en función del modelo.
CONCEPTO DE APRENDIZAJE
Gagné define aprendizaje como “un cambio en la disposición o
capacidad de las personas que puede retenerse y no es atribuible
simplemente al proceso de crecimiento”
Alonso y otros lo definen como “el proceso de adquisición de una
disposición, relativamente duradera, para cambiar la percepción o la
conducta como resultado de una experiencia”
Robbins dice el aprendizaje «es cualquier cambio de la conducta,
relativamente permanente, que se presenta como consecuencia de
una experiencia»
Kolb señala que es «la adquisición de nuevos conocimientos a un
grado de generar nuevas conductas»
De esta forma se entiende que el aprendizaje es un concepto que
posee varias definiciones, pero se puede entender como un
proceso de adquisición de conocimiento, habilidades o actitudes
que el individuo internaliza y utiliza.
SÍNTESIS DEL TEMA
TEORÍAS DE
APRENDIZAJE
Teoría
Cognitivista
Teoría
Conductista
Teoría
Constructivista
Teoría
Sociocultural
Pavlov y
Thorndike
Watson
Skinner
Bandura
Piaget
Bruner
Gardner
Vigotsky y
Feuerstein
TEORÍAS DE APRENDIZAJE
TEORÍA CONDUCTISTA
PAVLOV Y THORNDIKE
Iván Pavlov (1849-1936) desarrolla la teoría
del reflejo condicionado en la cual da un
estímulo a un individuo cuando este ejecuta
una acción, la cual si se reitera y el
individuo reacciona siempre de una manera
determinada frente al estímulo, vuelva a ese
estímulo un condicionador de la conducta, lo
que se puede concebir como aprendizaje
(condicionamiento clásico), a través de su
trabajo con perros.
THORNDIKE
(1874-1949) trabaja sobre la
propuesta
desarrollando
aprendizaje por ensayo
de Pavlov
,
la teoría de
y
error
, en la cual mediante
el estímulo – respuesta, el
individuo debía resolver
una situación asociando el
estímulo a la respuesta que
se esperaba que obtuviera
(condicionamiento
instrumental). T
rabajo con
gatos.
Comida
Puerta
Palanca
1: Se pone una
caja donde el gato
podría escapar de
forma simple pero
haber
no lo
al no
estímulo
hacía
principio
estímulo y
el
2: Se agrega un
al
gato
resuelve de forma
accidental el
problema
3: Frente al
estímulo cada vez
resuelve más
rápido el problema
saliendo de la caja
WATSON
John Watson (1878-1948) se centra
solamente en la conducta negando
considerar los procesos mentales.
En su teoría (condicionamiento
clásico) señala que: un estímulo
neutro si se une a otro estímulo no
condicionado comienza a generar
en el individuo una respuesta, la
cual indica que el individuo está
listo para recibir el
condicionado, lo
estímulo no
cual fue
fue comprobado con un bebe.
Estímulo Neutro
=
El bebé no tiene
miedo
(respuesta no
condicionada)
+
Estímulo Neutro
=
El bebé tiene
miedo
(respuesta no
condicionada)
+
Estímulo Neutro
+
Estímulo Neutro
+ =
El bebé tiene
miedo a la rata
al asociarlo al
ruido
(respuesta
condicionada),
lo que se
generaliza
luego a otros
animales
SKINNER
Frederic Skinner (1904-1990)
parte de la propuesta de Watson,
pero incorpora la observación de
realizando
elementos introspectivos como
su
animales
sentimientos,
investigación
proponiendo
con
el
“condicionamiento
aprendizaje
operante”
(instrumental). Hizo experimentos
con palomas y llegó a la conclusión
de que los individuos tienen
que se traduce
respuestas ante los estímulos lo
en
comportamiento.
Puerta
Palanca
Recibe
alimento
Al principio la
paloma aprender
que al tirar la
palanca recibe
alimento. Con ello
el
Puerta
Palanca
aprende
mecanismo
Luego al
palanca
siempre
alimento
A veces
recibe
alimento
y luego
tirar la
no
sale
lo que
hace a las palomas
desaprender la
acción cuando ya
nunca no sale alimento
Puerta
Palanca
A veces
recibe
alimento
Finalmente integra
otros elementos y
dar
al azar
que las
comenzó
alimento
con lo
palomas asociaron
ese elemento con
comida
Otro
elemento
BANDURA
Albert Bandura (1925) propone
que el individuo puede aprender
a través de instrucciones o la
observación de un modelo,
situaciones que no implican la
experiencia de realizar la acción
de parte del individuo, a lo que
denomina teoría de aprendizaje
social. En esta señala además
existe un determinismo recíproco
entre el ambiente, el
comportamiento y el individuo.
Individuo
Ambiente
Comportamiento
Determinismo
recíproco
Si un niño comete una
maldad es castigado,
si esto se reitera
probablemente dejará
de comportarse mal
= CASTIGO
Si otro niño ve esto no hará
acciones negativas por miedo
al castigo, aprendiendo así
del medio donde se desarrolla
TEORÍA COGNITIVISTA
PIAGET
Jean Piaget (1896-1980) sostiene que
conocimiento
enseñanza
a partir de
pero lo
el ser humano construye su
la
va
complementando en base a la etapa
de desarrollo intelectual y físico que
vive. Crea la teoría genética en que
el ser humano desde pequeño
aprende automotivado, buscando
conocimiento, creando teorías y
comprobándolas con la experiencia
en 4 etapas.
ETAPA MOTORA-SENSORIAL
(0-2 años) : Existe control
motor y aprendizaje sobre
objetos físicos a partir de
la experiencia
ETAPA PRE-OPERACIONAL
(2-7 años) : Desarrollo del
lenguaje y de habilidades
de comunicación
ETAPA CONCRETA
OPERACIONAL (7-12 años) :
Desarrollo, entendimiento
y uso de conceptos
abstractos
ETAPA DE FORMA
OPERACIONAL (12-15 años)
: Desarrollo sistemático del
razonamiento lógico
BRUNNER
Jerome Brunner (1915) postula un “aprendizaje por
descubrimiento” en donde el individuo logra un mejor aprendizaje
cuando lo hace a partir de su experiencia en contacto con el objeto
de estudio y lo integra con lo que sabe, mediante 3 etapas
AUSUBEL Y NOVAK
David Ausubel (1918-2008) postula
que los individuos aprenden cuando
son capaces de encontrarle un
sentido a ese aprendizaje, lo que se
lograría a través de la activación de
ciertos esquemas previos a partir de
su experiencia y la relación de estos
con los elementos que está
a manera de poder
un aprendizaje
aprendiendo,
desarrollar
significativo superando la
memorización de contenido.
Individuos
Aprendizaje 1 Aprendizaje 2
No le encuentran
sentido
Si le encuentran
sentido
NO APRENDEN SI APRENDEN
DE MANERA
SIGNIFICATIVA
CONOCIMIENTOS
PREVIOS
EXPERIENCIAS
VIVIDAS
Requisitos para lograr
el Aprendizaje Significativo
 Significatividad lógica del material: el material que presenta
el maestro al estudiante debe estar organizado, para que se
déunaconstruccióndeconocimientos.
 Significatividad psicológica del material: que el alumno
conecte el nuevo conocimiento con los previos y que los
comprenda. T
ambién debe poseer una memoria de largo
plazo, porque de lo contrario se le olvidará todo en poco
tiempo.
 Actitud favorable del alumno: ya que el aprendizaje no
puede darse si el alumno no quiere. Este es un componente
de disposiciones emocionales y actitudinales, en donde el
maestrosólopuedeinfluira travésdelamotivación.
Tipos de Aprendizaje Significativo de Ausubel
 En el Aprendizaje de Representaciones, el individuo atribuye significado
a símbolos (verbales o escritos) mediante la asociación de éstos con
sus referentes objetivos.
 El Aprendizaje de Conceptos. Es decir, el sujeto abstrae de la realidad
objetiva aquellos atributos comunes a los objetos que les hace
pertenecer a una cierta clase. Ausubel define los "conceptos" como
"objetos, acontecimientos, situaciones o propiedades que poseen
atributos de criterio comunes y que están diseñados en cualquier
cultura dada mediante algún símbolo o signo aceptado".
 El Aprendizaje de Proposiciones se trata de asimilar el significado de
términos o símbolos de ideas que resultan de una combinación lógica
de términos.
El aprendizaje de una proposición no se lleva a cabo, a menos que los
conceptos que en ella están incluidos, no hayan sido aprendidos
previamente; de allí que los aprendizajes de representaciones y de
conceptos sean básicos para un aprendizaje de proposiciones.
Joseph
desarrolla
Novak
los
conceptuales para
(1932)
mapas
generar
aprendizajes significativos a
partir de su creencia en que
los individuos piensan,
sienten y actúan, elementos
los cuales se deben integrar
para generar un aprendizaje
que sea significativo al
individuo para la generación
de conocimientos nuevos,
en donde es clave la
resignificación conceptual y
su ordenamiento.
Individuos
Piensan Sienten Actúan
Conceptualizan
Lo ordenan
y
sistematizan
Una Inteligencia es la
capacidad del individuo para
resolver problemas cotidianos,
para generar planteamientos,
para crear productos o para
ofrecer servicios dentro de su
propio ámbito cultural. Se han
identificado ocho inteligencias
múltiples, basadas en las áreas
más comunes del desarrollo
humano.
¿Qué son las Inteligencias Múltiples?
8 Inteligencias múltiples.
⚫Verbal/Lingüística ⚫Musical/Rítmica
⚫Lógico-Matemática ⚫Intrapersonal
⚫Visual/Espacial ⚫Interpersonal
⚫Cinestésica/Corporal ⚫Naturalista
Inteligencia lingüística
Indicadores
⚫ Componen creativamente
poesías, cuentos, historietas.
⚫ Recitan, declaman poesías.
⚫ Disfrutan de la lectura de libros.
⚫ Tienen buena ortografía.
⚫ Les gusta hacer crucigramas.
⚫ Tienen un buen vocabulario.
⚫ Destacan en la materias que se
basan en la lectura y en la
escritura…
Profesionales que la
poseen
⚫ Escritores
⚫ Poetas
⚫ Redactores
⚫ Periodistas
⚫ Políticos
⚫ …
Inteligencia lingüística.
¿Cómo desarrollarla?
Actividades en el aula.
⚫ Exposiciones orales, debates,
narraciones, discursos.
⚫ Juegos de palabras (anagrama,
ahorcado, crucigramas ,sopa de
letras , scrabble…
⚫ Contar historias,
dramatizaciones, discusiones en
grupo.
⚫ Escribir: redacciones para el
periódico escolar, creación de
historias, cuentos.
⚫ Lectura de poesías, novelas,
⚫ …
Materiales
⚫Libros de
lectura.
⚫Juegos:
crucigramas…
⚫Micrófono.
⚫Periódicos,
revistas.
⚫…
TEORÍA SOCIOCULTURAL
VIGOTSKY
Lev Vigotsky (1896-1934) que el aprendizaje es una construcción social y
colaborativa, en la cual cada individuo posee una zona de desarrollo
potencial y que es posible de desarrollar con la ayuda de otro individuo que
sepa más (un adulto generalmente), de modo que para una próxima
oportunidad el individuo recorrerá el camino más rápido ya que cuenta con
el conocimiento y la experiencia para hacerlo.
REUVEN FEUERSTEIN (1921) postula que existe cierto potencial de
aprendizaje en los individuos el cual puede ser desarrollado si existe una
medición adecuada de los adultos (aprendizaje mediado), además de
señalar que es posible desarrollar el aprendizaje mediante la interacción
con otros y ciertas operaciones básicas mediante el entrenamiento que
pueden proveer los programas que enseñan a pensar.
Actualmente El profesor hace de
puente entre esos otros y una serie de
procesos individuales y socioculturales
(cognitivos, y emocionales), que darán
como resultado aprendizajes válidos
para el estudiante, por cuanto podrán
ser valorados y aplicados en su
realidad o contexto de desarrollo.
FEUERSTEIN:
Si los docentes no logran identificar la fuente específica de la debilidad
cognitiva del alumno, todas las acciones correctivas que se intenten estarán
destinadas al fracaso.
Si aceptamos los
límites de la herencia,
entramos a la posición
de la derrota. Por otro
lado, si
posición
adoptamos la
de la
diferencia cultural,
pensaríamos que
variando simplemente
el medio ambiente de
aprendizaje se
producirían los cambios
y se
el bajo
deseados
eliminaría
desempeño.
LA MEDIACION EN ELAULA:
“La humanidad sólo existe porque hubo un
proceso de mediación a lo largo de su
historia.” Reuven Feuerstein.
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  • 1. TEORÍAS PSICOLÓGICAS DELAPRENDIZAJE LIC. DEISY IZA INSTITUTO UNIVERSITARIO SAN GABRIEL
  • 2. Dí el color, no la palabra
  • 3. Conforman disciplinar con un cuerpo el aporte de varias ciencias cuyo sujeto de investigación es el sistema nervioso con particular interés en la actividad cerebral y su implicancia en la conducta y el aprendizaje. El conocimiento de las funciones especificas del sistema nervioso central permite comprender su organización, funcionamiento, sus procesos cognitivos y respuestas múltiples para lograr mayor equilibrio del organismo al medio. LAS NEUROCIENCIAS
  • 4. Un interesante documento de la Asociación Educativa para el Desarrollo Humano en el que se explica detalladamente cuáles podrían ser las contribuciones de la neurociencia a la educación, además de presentar algunas de las aportaciones de esta ciencia “El aprendizaje cambia el cerebro” Las neuronas aprenden, se reconvierten, se “apagan si es necesario”, o se encienden ante necesidades… por eso la Neuroplasticidad cerebral es un desafío y un nuevo campo de problemáticas… NEUROCIENCIAS Y APRENDIZAJE
  • 5. Cada persona tiene una modalidad personal respetarse pasión que tenga el profesor de aprender, que debe y estimularse, pero la por enseñar, desempeña un fundamental para encender factor los “motores” del alumno. Reconversión neuronal: “El hecho de que las neuronas puedan expandir su campo de influencia, que si significa mueren, las permanecen, unas que pueden aumentar sus campos, para resolver en parte, el poder de procesamiento perdido” Reserva cerebral: y colaboradores hablan de “ Dennis (2000) reserva cerebral refiriéndose al SNC disponible cambio adaptativo, o la “ tejido del para el la plasticidad en respuesta a los eventos normales y anormales ocurridos durante toda la vida.
  • 6. LAS TEORÍAS DE APRENDIZAJE Son construcciones teóricas que proponen como aprende el ser humano desde diferentes puntos de vista y argumentos explicativos que integran biológicos, sociales, elementos culturales, emocionales, etc. Este tema se ha seleccionado por la importancia que juegan las teorías de aprendizaje en educación debido a que: Generan una visión sistémica del proceso de aprendizaje, lo que permite la toma de decisiones a la sociedad sobre como conducir el proceso educativo Crean un modelo explicativo de cómo aprende el ser humano, lo que permite generar modelos metodologías que educativos y desarrollen el aprendizaje en función del modelo.
  • 7. CONCEPTO DE APRENDIZAJE Gagné define aprendizaje como “un cambio en la disposición o capacidad de las personas que puede retenerse y no es atribuible simplemente al proceso de crecimiento” Alonso y otros lo definen como “el proceso de adquisición de una disposición, relativamente duradera, para cambiar la percepción o la conducta como resultado de una experiencia” Robbins dice el aprendizaje «es cualquier cambio de la conducta, relativamente permanente, que se presenta como consecuencia de una experiencia» Kolb señala que es «la adquisición de nuevos conocimientos a un grado de generar nuevas conductas» De esta forma se entiende que el aprendizaje es un concepto que posee varias definiciones, pero se puede entender como un proceso de adquisición de conocimiento, habilidades o actitudes que el individuo internaliza y utiliza.
  • 8. SÍNTESIS DEL TEMA TEORÍAS DE APRENDIZAJE Teoría Cognitivista Teoría Conductista Teoría Constructivista Teoría Sociocultural Pavlov y Thorndike Watson Skinner Bandura Piaget Bruner Gardner Vigotsky y Feuerstein
  • 9. TEORÍAS DE APRENDIZAJE TEORÍA CONDUCTISTA PAVLOV Y THORNDIKE Iván Pavlov (1849-1936) desarrolla la teoría del reflejo condicionado en la cual da un estímulo a un individuo cuando este ejecuta una acción, la cual si se reitera y el individuo reacciona siempre de una manera determinada frente al estímulo, vuelva a ese estímulo un condicionador de la conducta, lo que se puede concebir como aprendizaje (condicionamiento clásico), a través de su trabajo con perros.
  • 10. THORNDIKE (1874-1949) trabaja sobre la propuesta desarrollando aprendizaje por ensayo de Pavlov , la teoría de y error , en la cual mediante el estímulo – respuesta, el individuo debía resolver una situación asociando el estímulo a la respuesta que se esperaba que obtuviera (condicionamiento instrumental). T rabajo con gatos. Comida Puerta Palanca 1: Se pone una caja donde el gato podría escapar de forma simple pero haber no lo al no estímulo hacía principio estímulo y el 2: Se agrega un al gato resuelve de forma accidental el problema 3: Frente al estímulo cada vez resuelve más rápido el problema saliendo de la caja
  • 11. WATSON John Watson (1878-1948) se centra solamente en la conducta negando considerar los procesos mentales. En su teoría (condicionamiento clásico) señala que: un estímulo neutro si se une a otro estímulo no condicionado comienza a generar en el individuo una respuesta, la cual indica que el individuo está listo para recibir el condicionado, lo estímulo no cual fue fue comprobado con un bebe. Estímulo Neutro = El bebé no tiene miedo (respuesta no condicionada) + Estímulo Neutro = El bebé tiene miedo (respuesta no condicionada) + Estímulo Neutro + Estímulo Neutro + = El bebé tiene miedo a la rata al asociarlo al ruido (respuesta condicionada), lo que se generaliza luego a otros animales
  • 12. SKINNER Frederic Skinner (1904-1990) parte de la propuesta de Watson, pero incorpora la observación de realizando elementos introspectivos como su animales sentimientos, investigación proponiendo con el “condicionamiento aprendizaje operante” (instrumental). Hizo experimentos con palomas y llegó a la conclusión de que los individuos tienen que se traduce respuestas ante los estímulos lo en comportamiento. Puerta Palanca Recibe alimento Al principio la paloma aprender que al tirar la palanca recibe alimento. Con ello el Puerta Palanca aprende mecanismo Luego al palanca siempre alimento A veces recibe alimento y luego tirar la no sale lo que hace a las palomas desaprender la acción cuando ya nunca no sale alimento Puerta Palanca A veces recibe alimento Finalmente integra otros elementos y dar al azar que las comenzó alimento con lo palomas asociaron ese elemento con comida Otro elemento
  • 13. BANDURA Albert Bandura (1925) propone que el individuo puede aprender a través de instrucciones o la observación de un modelo, situaciones que no implican la experiencia de realizar la acción de parte del individuo, a lo que denomina teoría de aprendizaje social. En esta señala además existe un determinismo recíproco entre el ambiente, el comportamiento y el individuo. Individuo Ambiente Comportamiento Determinismo recíproco Si un niño comete una maldad es castigado, si esto se reitera probablemente dejará de comportarse mal = CASTIGO Si otro niño ve esto no hará acciones negativas por miedo al castigo, aprendiendo así del medio donde se desarrolla
  • 14. TEORÍA COGNITIVISTA PIAGET Jean Piaget (1896-1980) sostiene que conocimiento enseñanza a partir de pero lo el ser humano construye su la va complementando en base a la etapa de desarrollo intelectual y físico que vive. Crea la teoría genética en que el ser humano desde pequeño aprende automotivado, buscando conocimiento, creando teorías y comprobándolas con la experiencia en 4 etapas. ETAPA MOTORA-SENSORIAL (0-2 años) : Existe control motor y aprendizaje sobre objetos físicos a partir de la experiencia ETAPA PRE-OPERACIONAL (2-7 años) : Desarrollo del lenguaje y de habilidades de comunicación ETAPA CONCRETA OPERACIONAL (7-12 años) : Desarrollo, entendimiento y uso de conceptos abstractos ETAPA DE FORMA OPERACIONAL (12-15 años) : Desarrollo sistemático del razonamiento lógico
  • 15. BRUNNER Jerome Brunner (1915) postula un “aprendizaje por descubrimiento” en donde el individuo logra un mejor aprendizaje cuando lo hace a partir de su experiencia en contacto con el objeto de estudio y lo integra con lo que sabe, mediante 3 etapas
  • 16. AUSUBEL Y NOVAK David Ausubel (1918-2008) postula que los individuos aprenden cuando son capaces de encontrarle un sentido a ese aprendizaje, lo que se lograría a través de la activación de ciertos esquemas previos a partir de su experiencia y la relación de estos con los elementos que está a manera de poder un aprendizaje aprendiendo, desarrollar significativo superando la memorización de contenido. Individuos Aprendizaje 1 Aprendizaje 2 No le encuentran sentido Si le encuentran sentido NO APRENDEN SI APRENDEN DE MANERA SIGNIFICATIVA CONOCIMIENTOS PREVIOS EXPERIENCIAS VIVIDAS
  • 17. Requisitos para lograr el Aprendizaje Significativo  Significatividad lógica del material: el material que presenta el maestro al estudiante debe estar organizado, para que se déunaconstruccióndeconocimientos.  Significatividad psicológica del material: que el alumno conecte el nuevo conocimiento con los previos y que los comprenda. T ambién debe poseer una memoria de largo plazo, porque de lo contrario se le olvidará todo en poco tiempo.  Actitud favorable del alumno: ya que el aprendizaje no puede darse si el alumno no quiere. Este es un componente de disposiciones emocionales y actitudinales, en donde el maestrosólopuedeinfluira travésdelamotivación.
  • 18. Tipos de Aprendizaje Significativo de Ausubel  En el Aprendizaje de Representaciones, el individuo atribuye significado a símbolos (verbales o escritos) mediante la asociación de éstos con sus referentes objetivos.  El Aprendizaje de Conceptos. Es decir, el sujeto abstrae de la realidad objetiva aquellos atributos comunes a los objetos que les hace pertenecer a una cierta clase. Ausubel define los "conceptos" como "objetos, acontecimientos, situaciones o propiedades que poseen atributos de criterio comunes y que están diseñados en cualquier cultura dada mediante algún símbolo o signo aceptado".  El Aprendizaje de Proposiciones se trata de asimilar el significado de términos o símbolos de ideas que resultan de una combinación lógica de términos. El aprendizaje de una proposición no se lleva a cabo, a menos que los conceptos que en ella están incluidos, no hayan sido aprendidos previamente; de allí que los aprendizajes de representaciones y de conceptos sean básicos para un aprendizaje de proposiciones.
  • 19. Joseph desarrolla Novak los conceptuales para (1932) mapas generar aprendizajes significativos a partir de su creencia en que los individuos piensan, sienten y actúan, elementos los cuales se deben integrar para generar un aprendizaje que sea significativo al individuo para la generación de conocimientos nuevos, en donde es clave la resignificación conceptual y su ordenamiento. Individuos Piensan Sienten Actúan Conceptualizan Lo ordenan y sistematizan
  • 20. Una Inteligencia es la capacidad del individuo para resolver problemas cotidianos, para generar planteamientos, para crear productos o para ofrecer servicios dentro de su propio ámbito cultural. Se han identificado ocho inteligencias múltiples, basadas en las áreas más comunes del desarrollo humano. ¿Qué son las Inteligencias Múltiples?
  • 21. 8 Inteligencias múltiples. ⚫Verbal/Lingüística ⚫Musical/Rítmica ⚫Lógico-Matemática ⚫Intrapersonal ⚫Visual/Espacial ⚫Interpersonal ⚫Cinestésica/Corporal ⚫Naturalista
  • 22. Inteligencia lingüística Indicadores ⚫ Componen creativamente poesías, cuentos, historietas. ⚫ Recitan, declaman poesías. ⚫ Disfrutan de la lectura de libros. ⚫ Tienen buena ortografía. ⚫ Les gusta hacer crucigramas. ⚫ Tienen un buen vocabulario. ⚫ Destacan en la materias que se basan en la lectura y en la escritura… Profesionales que la poseen ⚫ Escritores ⚫ Poetas ⚫ Redactores ⚫ Periodistas ⚫ Políticos ⚫ …
  • 23. Inteligencia lingüística. ¿Cómo desarrollarla? Actividades en el aula. ⚫ Exposiciones orales, debates, narraciones, discursos. ⚫ Juegos de palabras (anagrama, ahorcado, crucigramas ,sopa de letras , scrabble… ⚫ Contar historias, dramatizaciones, discusiones en grupo. ⚫ Escribir: redacciones para el periódico escolar, creación de historias, cuentos. ⚫ Lectura de poesías, novelas, ⚫ … Materiales ⚫Libros de lectura. ⚫Juegos: crucigramas… ⚫Micrófono. ⚫Periódicos, revistas. ⚫…
  • 24. TEORÍA SOCIOCULTURAL VIGOTSKY Lev Vigotsky (1896-1934) que el aprendizaje es una construcción social y colaborativa, en la cual cada individuo posee una zona de desarrollo potencial y que es posible de desarrollar con la ayuda de otro individuo que sepa más (un adulto generalmente), de modo que para una próxima oportunidad el individuo recorrerá el camino más rápido ya que cuenta con el conocimiento y la experiencia para hacerlo.
  • 25.
  • 26. REUVEN FEUERSTEIN (1921) postula que existe cierto potencial de aprendizaje en los individuos el cual puede ser desarrollado si existe una medición adecuada de los adultos (aprendizaje mediado), además de señalar que es posible desarrollar el aprendizaje mediante la interacción con otros y ciertas operaciones básicas mediante el entrenamiento que pueden proveer los programas que enseñan a pensar.
  • 27. Actualmente El profesor hace de puente entre esos otros y una serie de procesos individuales y socioculturales (cognitivos, y emocionales), que darán como resultado aprendizajes válidos para el estudiante, por cuanto podrán ser valorados y aplicados en su realidad o contexto de desarrollo. FEUERSTEIN: Si los docentes no logran identificar la fuente específica de la debilidad cognitiva del alumno, todas las acciones correctivas que se intenten estarán destinadas al fracaso. Si aceptamos los límites de la herencia, entramos a la posición de la derrota. Por otro lado, si posición adoptamos la de la diferencia cultural, pensaríamos que variando simplemente el medio ambiente de aprendizaje se producirían los cambios y se el bajo deseados eliminaría desempeño. LA MEDIACION EN ELAULA: “La humanidad sólo existe porque hubo un proceso de mediación a lo largo de su historia.” Reuven Feuerstein.