Este documento presenta información sobre una estudiante de la Universidad Interamericana para el Desarrollo que está cursando la Licenciatura en Tecnología Educativa. Incluye discusiones sobre la ética personal y social, la ética profesional de los contadores públicos, y una conferencia de Adela Cortina sobre la ética.
Este documento presenta la información preliminar de un módulo de aprendizaje sobre la elaboración de estados financieros. En la primera página se indica que fue diseñado por el Colegio de Bachilleres del Estado de Sonora, México en diciembre de 2010 e incluye 4,607 ejemplares. En las páginas siguientes se presenta la comisión elaboradora del módulo, la ubicación curricular, datos del alumno y un mapa de asignatura con los tres bloques y nueve secuencias didácticas que componen
Este documento presenta un dilema moral sobre la amistad de Águeda con Héctor, un estudiante nigeriano. Javier, el hermano de Águeda, se opone a esta amistad porque cree que le causa problemas. Los padres también tienen reservas. El dilema explora las posturas de cada persona involucrada y las posibles soluciones, como hablar con los padres o alejarse de Héctor.
El control es un proceso que regula las actividades de una organización a través de un plan para lograr sus objetivos. Existe el control preliminar, concurrente y de retroalimentación. El control interno son medidas dentro de una empresa para cumplir metas de manera eficiente y eficaz. Una auditoría de control interno previene riesgos al cumplimiento de objetivos evaluando metas, procedimientos y oportunidades para correcciones.
Descripcion cargo gerente de mercadeo modeloMiguel M
Este documento describe el cargo de Gerente de Mercadeo de una empresa. Sus principales
responsabilidades incluyen diseñar estrategias de mercadeo, analizar el mercado, gestionar las ventas,
coordinar con otras áreas de la empresa, y asegurar el cumplimiento de las metas de negocio. El
Gerente de Mercadeo reporta directamente a la Presidencia y es responsable de gestionar un
presupuesto equivalente al 2% de las ventas totales.
El documento presenta el proyecto de creación de una confitería llamada "Dulce Sabor" en Lambaré, Paraguay. Incluye un estudio de mercado que analiza la demanda, oferta y competencia, así como un estudio técnico del proceso productivo, organización, requerimientos y aspectos legales. El proyecto requiere una inversión inicial de $68.8 millones y se espera alcanzar ventas de $98 millones mensuales el primer año. Los análisis económico y financiero muestran la viabilidad
Desarrollo de la
capacidad de análisis
del estudiante en la
toma de decisiones con
respecto a problemas
éticos y de
responsabilidad social
en la práctica
empresarial ,asi como
lograr un empresario
con sensibilidad para
los asuntos de buena
calidad de vida.
Este documento presenta una introducción al uso de organigramas como herramientas para representar la estructura de una organización. Explica conceptos clave como estructura formal e informal y los pasos básicos para el diseño de la estructura de una organización, incluyendo la definición de objetivos, establecimiento de funciones necesarias y agrupación de funciones en departamentos. Luego, profundiza en el tema de organigramas detallando su definición, ventajas, desventajas, principios, simbología y formas de representación.
Este documento presenta 80 casos de estudio en ética para ser analizados por estudiantes y profesores, con el objetivo de observar e interpretar la realidad de una manera ética. Cada caso describe una situación real o ficticia que plantea un dilema ético, y se acompaña de un análisis, conclusión y comentario. Adicionalmente, se incluyen 20 casos sin desarrollar para que los lectores puedan construir sus propios análisis. El autor explica que los casos buscan fomentar la capacidad de razonamiento ético
Este documento presenta la información preliminar de un módulo de aprendizaje sobre la elaboración de estados financieros. En la primera página se indica que fue diseñado por el Colegio de Bachilleres del Estado de Sonora, México en diciembre de 2010 e incluye 4,607 ejemplares. En las páginas siguientes se presenta la comisión elaboradora del módulo, la ubicación curricular, datos del alumno y un mapa de asignatura con los tres bloques y nueve secuencias didácticas que componen
Este documento presenta un dilema moral sobre la amistad de Águeda con Héctor, un estudiante nigeriano. Javier, el hermano de Águeda, se opone a esta amistad porque cree que le causa problemas. Los padres también tienen reservas. El dilema explora las posturas de cada persona involucrada y las posibles soluciones, como hablar con los padres o alejarse de Héctor.
El control es un proceso que regula las actividades de una organización a través de un plan para lograr sus objetivos. Existe el control preliminar, concurrente y de retroalimentación. El control interno son medidas dentro de una empresa para cumplir metas de manera eficiente y eficaz. Una auditoría de control interno previene riesgos al cumplimiento de objetivos evaluando metas, procedimientos y oportunidades para correcciones.
Descripcion cargo gerente de mercadeo modeloMiguel M
Este documento describe el cargo de Gerente de Mercadeo de una empresa. Sus principales
responsabilidades incluyen diseñar estrategias de mercadeo, analizar el mercado, gestionar las ventas,
coordinar con otras áreas de la empresa, y asegurar el cumplimiento de las metas de negocio. El
Gerente de Mercadeo reporta directamente a la Presidencia y es responsable de gestionar un
presupuesto equivalente al 2% de las ventas totales.
El documento presenta el proyecto de creación de una confitería llamada "Dulce Sabor" en Lambaré, Paraguay. Incluye un estudio de mercado que analiza la demanda, oferta y competencia, así como un estudio técnico del proceso productivo, organización, requerimientos y aspectos legales. El proyecto requiere una inversión inicial de $68.8 millones y se espera alcanzar ventas de $98 millones mensuales el primer año. Los análisis económico y financiero muestran la viabilidad
Desarrollo de la
capacidad de análisis
del estudiante en la
toma de decisiones con
respecto a problemas
éticos y de
responsabilidad social
en la práctica
empresarial ,asi como
lograr un empresario
con sensibilidad para
los asuntos de buena
calidad de vida.
Este documento presenta una introducción al uso de organigramas como herramientas para representar la estructura de una organización. Explica conceptos clave como estructura formal e informal y los pasos básicos para el diseño de la estructura de una organización, incluyendo la definición de objetivos, establecimiento de funciones necesarias y agrupación de funciones en departamentos. Luego, profundiza en el tema de organigramas detallando su definición, ventajas, desventajas, principios, simbología y formas de representación.
Este documento presenta 80 casos de estudio en ética para ser analizados por estudiantes y profesores, con el objetivo de observar e interpretar la realidad de una manera ética. Cada caso describe una situación real o ficticia que plantea un dilema ético, y se acompaña de un análisis, conclusión y comentario. Adicionalmente, se incluyen 20 casos sin desarrollar para que los lectores puedan construir sus propios análisis. El autor explica que los casos buscan fomentar la capacidad de razonamiento ético
Este documento presenta 80 casos de estudio en ética con el objetivo de desarrollar la capacidad de análisis y toma de decisiones de los estudiantes. Cada caso describe una situación real o imaginaria que involucra dilemas éticos, y se acompaña de un análisis, conclusión y comentarios. Adicionalmente, se incluyen 20 casos sin análisis para que los profesores y estudiantes construyan sus propias discusiones. El documento busca fomentar el razonamiento ético sobre situaciones complejas más que impartir lecciones
El administrador debe evitar conflictos de interés, usar los fondos de la empresa de manera adecuada, y protestar decisiones erróneas que perjudiquen a la empresa. También tiene el deber de denunciar acciones incorrectas, satisfacer a los clientes, y anteponer sus valores a sus acciones siguiendo los lineamientos de la empresa.
El documento describe el perfil del egresado del programa de administración de empresas de Uniminuto. El egresado podrá gestionar organizaciones mediante el diseño e implementación de estrategias competitivas y responder a las necesidades de las organizaciones a través de la innovación y el desarrollo sostenible. Podrá desempeñarse como gerente, administrador, consultor, investigador o docente y tomar decisiones, gestionar proyectos sociales e interactuar con clientes internos y externos.
Toma de Decisiones en escenario de certeza, riesgo e incertidumbre.pptxnanjer
Este documento describe tres tipos de escenarios para la toma de decisiones: certeza, riesgo e incertidumbre. Las decisiones en escenario de certeza son ideales porque se conoce con seguridad los resultados futuros. Las decisiones en escenario de riesgo se aproximan más a la realidad y consideran las probabilidades de los resultados. Finalmente, en escenario de incertidumbre la decisión depende de la orientación psicológica del decisor debido a la falta de información sobre los posibles resultados.
Este documento contiene una lista de preguntas sobre controles internos relacionados con la organización, auditoría interna, contabilidad, caja, bancos, clientes y cuentas por cobrar de una empresa. Algunas de las preguntas clave incluyen si la empresa tiene una gráfica de organización, si las funciones de contabilidad y caja están separadas, si los auditores internos son independientes, y si se realizan arqueos periódicos de los fondos de caja.
Este documento describe los problemas éticos comunes en las empresas como el abuso de poder, conflicto de intereses, soborno, lealtad excesiva y falta de compromiso. Explica cada problema ético y propone posibles soluciones como dar a los empleados tiempo para descansar sin abusar, y tener supervisores estrictos pero imparciales para prevenir problemas como el soborno o la lealtad excesiva.
Este documento presenta un mapa conceptual sobre el liderazgo transformacional. Explica que un mapa conceptual es una representación gráfica del conocimiento que incluye conceptos relacionados mediante líneas y palabras clave. A continuación, muestra un mapa conceptual elaborado sobre el tema del liderazgo transformacional, destacando que este estilo de liderazgo permite la innovación y el desarrollo a través de la educación.
Areas operativas (produccion, logistica, c ompras y calidad)KnHack
Este documento describe las principales áreas operativas de las organizaciones, incluyendo producción, logística, compras y calidad. La producción se enfoca en desarrollar métodos para crear productos y servicios finales. La logística gestiona el flujo de materiales. El área de compras se encarga de adquirir los insumos necesarios. Finalmente, calidad planifica e implementa procesos para cumplir con estándares preestablecidos y satisfacer al cliente.
La misión del documento es formar profesionales con espíritu emprendedor y socialmente responsables con conocimientos de administración contable y financiera, aplicando técnicas de control, manejo de inversiones, financiamiento y cobertura de riesgos de acuerdo a las normas nacionales e internacionales sobre la base de valores éticos.
Este documento resume las principales teorías éticas. Explica que la ética se refiere a la reflexión filosófica sobre la moralidad, mientras que la moral se refiere a las normas que rigen la conducta. También describe dos enfoques éticos principales: las éticas teleológicas, que juzgan las acciones en función de si contribuyen o no a alcanzar un fin como la felicidad, y las éticas deontológicas, que se basan en seguir deberes y obligaciones morales independientemente de las consecuencias.
1) La empresa depende de su entorno y su éxito depende de cómo se relacione con él.
2) Antes las organizaciones no le daban importancia a su entorno, pero ahora el entorno cambia constantemente y afecta su futuro a través de factores como el talento humano, el mercado, la innovación y la tecnología.
3) Las organizaciones deben monitorear y analizar su entorno para adaptarse a los cambios.
El documento habla sobre el talento humano en las empresas. Menciona que el talento humano incluye las destrezas, cualidades, conocimientos, aptitudes y actitudes de los trabajadores. También describe algunas ventajas competitivas de contar con un buen talento humano como mejorar la eficiencia, eficacia y habilidades de la organización que no pueden ser imitadas por la competencia. Luego, explica brevemente conceptos como la empresa, los departamentos, procesos y áreas funcionales que la componen.
Es el estudio de los deberes, referidos principalmente a la actividad profesional, por lo que existe la Deontología del Médico, del ingeniero, del abogado.
El teorema de Bayes expresa la probabilidad condicional de un evento A dado B en términos de la probabilidad condicional de B dado A y la probabilidad marginal de A. Vincula la probabilidad de A dado B con la probabilidad de B dado A. Un ejemplo muestra cómo se puede usar el teorema de Bayes para calcular la probabilidad de que haya llovido dado que ocurrió un accidente.
Este documento define conceptos clave como deontología, profesional y ética profesional. Explica que la deontología estudia los deberes morales de los profesionales. Un profesional es aquel que posee un título universitario en una especialidad. La ética profesional se compone de derechos y obligaciones morales derivadas de la condición de persona y del bien común. El documento también describe métodos para estudiar la deontología profesional y objetivos de comprender los deberes de los profesionales.
El documento habla sobre la evolución de los códigos de ética a través del tiempo. Explica que los códigos de ética establecen normas internas obligatorias para regular el comportamiento dentro de una organización y que surgieron originalmente de los Diez Mandamientos para regular al pueblo hebreo. Luego aparecieron nuevas normas como los derechos y deberes de las personas y el contrato social para regular las sociedades, las cuales se consolidaron en las constituciones de los países. Finalmente, en los siglos XIX y XX se produjeron acuer
Uno de los aspectos más importantes en el proceso de iniciar y desarrollar empresas es el poder identificar o reconocer las oportunidades de negocios, esto permitirá dar respuesta a la interrogante ¿Por qué fracasan las pymes en México?
El documento discute la ética y responsabilidad social del auditor. Explica que la ética es la ciencia de la conducta humana y un conjunto de principios basados en la experiencia. También describe la moral, virtud y deberes del contador público de acuerdo a normas morales. Finalmente, detalla los principios éticos fundamentales del auditor como la integridad, objetividad, competencia y confidencialidad.
Proceso y desarrollo de la ética a través de la historia en nuestro paíspeifer007
El documento analiza el proceso y desarrollo de la ética a través de la historia en el país y cómo esto ha contribuido a problemas sociales actuales como la corrupción y la violencia. Explica que la falta de valores éticos ha llevado a una justicia por mano propia y genocidio. Propone crear conciencia en los líderes para fomentar valores en instituciones y así reducir la corrupción y violencia.
El documento habla sobre la ética del cuidado. Explica que la ética del cuidado se refiere al cuidado de los demás seres humanos y es fundamental para la reflexión ética. También menciona que la ética del cuidado implica conservar la integridad física propia y del entorno a través de la precaución, la justicia y trabajar por la equidad en la distribución de recursos para contribuir a un desarrollo humano integral. Finalmente, define la ética del cuidado como cuidar con amor y respeto todo lo que se nos brinda
Este documento presenta 80 casos de estudio en ética con el objetivo de desarrollar la capacidad de análisis y toma de decisiones de los estudiantes. Cada caso describe una situación real o imaginaria que involucra dilemas éticos, y se acompaña de un análisis, conclusión y comentarios. Adicionalmente, se incluyen 20 casos sin análisis para que los profesores y estudiantes construyan sus propias discusiones. El documento busca fomentar el razonamiento ético sobre situaciones complejas más que impartir lecciones
El administrador debe evitar conflictos de interés, usar los fondos de la empresa de manera adecuada, y protestar decisiones erróneas que perjudiquen a la empresa. También tiene el deber de denunciar acciones incorrectas, satisfacer a los clientes, y anteponer sus valores a sus acciones siguiendo los lineamientos de la empresa.
El documento describe el perfil del egresado del programa de administración de empresas de Uniminuto. El egresado podrá gestionar organizaciones mediante el diseño e implementación de estrategias competitivas y responder a las necesidades de las organizaciones a través de la innovación y el desarrollo sostenible. Podrá desempeñarse como gerente, administrador, consultor, investigador o docente y tomar decisiones, gestionar proyectos sociales e interactuar con clientes internos y externos.
Toma de Decisiones en escenario de certeza, riesgo e incertidumbre.pptxnanjer
Este documento describe tres tipos de escenarios para la toma de decisiones: certeza, riesgo e incertidumbre. Las decisiones en escenario de certeza son ideales porque se conoce con seguridad los resultados futuros. Las decisiones en escenario de riesgo se aproximan más a la realidad y consideran las probabilidades de los resultados. Finalmente, en escenario de incertidumbre la decisión depende de la orientación psicológica del decisor debido a la falta de información sobre los posibles resultados.
Este documento contiene una lista de preguntas sobre controles internos relacionados con la organización, auditoría interna, contabilidad, caja, bancos, clientes y cuentas por cobrar de una empresa. Algunas de las preguntas clave incluyen si la empresa tiene una gráfica de organización, si las funciones de contabilidad y caja están separadas, si los auditores internos son independientes, y si se realizan arqueos periódicos de los fondos de caja.
Este documento describe los problemas éticos comunes en las empresas como el abuso de poder, conflicto de intereses, soborno, lealtad excesiva y falta de compromiso. Explica cada problema ético y propone posibles soluciones como dar a los empleados tiempo para descansar sin abusar, y tener supervisores estrictos pero imparciales para prevenir problemas como el soborno o la lealtad excesiva.
Este documento presenta un mapa conceptual sobre el liderazgo transformacional. Explica que un mapa conceptual es una representación gráfica del conocimiento que incluye conceptos relacionados mediante líneas y palabras clave. A continuación, muestra un mapa conceptual elaborado sobre el tema del liderazgo transformacional, destacando que este estilo de liderazgo permite la innovación y el desarrollo a través de la educación.
Areas operativas (produccion, logistica, c ompras y calidad)KnHack
Este documento describe las principales áreas operativas de las organizaciones, incluyendo producción, logística, compras y calidad. La producción se enfoca en desarrollar métodos para crear productos y servicios finales. La logística gestiona el flujo de materiales. El área de compras se encarga de adquirir los insumos necesarios. Finalmente, calidad planifica e implementa procesos para cumplir con estándares preestablecidos y satisfacer al cliente.
La misión del documento es formar profesionales con espíritu emprendedor y socialmente responsables con conocimientos de administración contable y financiera, aplicando técnicas de control, manejo de inversiones, financiamiento y cobertura de riesgos de acuerdo a las normas nacionales e internacionales sobre la base de valores éticos.
Este documento resume las principales teorías éticas. Explica que la ética se refiere a la reflexión filosófica sobre la moralidad, mientras que la moral se refiere a las normas que rigen la conducta. También describe dos enfoques éticos principales: las éticas teleológicas, que juzgan las acciones en función de si contribuyen o no a alcanzar un fin como la felicidad, y las éticas deontológicas, que se basan en seguir deberes y obligaciones morales independientemente de las consecuencias.
1) La empresa depende de su entorno y su éxito depende de cómo se relacione con él.
2) Antes las organizaciones no le daban importancia a su entorno, pero ahora el entorno cambia constantemente y afecta su futuro a través de factores como el talento humano, el mercado, la innovación y la tecnología.
3) Las organizaciones deben monitorear y analizar su entorno para adaptarse a los cambios.
El documento habla sobre el talento humano en las empresas. Menciona que el talento humano incluye las destrezas, cualidades, conocimientos, aptitudes y actitudes de los trabajadores. También describe algunas ventajas competitivas de contar con un buen talento humano como mejorar la eficiencia, eficacia y habilidades de la organización que no pueden ser imitadas por la competencia. Luego, explica brevemente conceptos como la empresa, los departamentos, procesos y áreas funcionales que la componen.
Es el estudio de los deberes, referidos principalmente a la actividad profesional, por lo que existe la Deontología del Médico, del ingeniero, del abogado.
El teorema de Bayes expresa la probabilidad condicional de un evento A dado B en términos de la probabilidad condicional de B dado A y la probabilidad marginal de A. Vincula la probabilidad de A dado B con la probabilidad de B dado A. Un ejemplo muestra cómo se puede usar el teorema de Bayes para calcular la probabilidad de que haya llovido dado que ocurrió un accidente.
Este documento define conceptos clave como deontología, profesional y ética profesional. Explica que la deontología estudia los deberes morales de los profesionales. Un profesional es aquel que posee un título universitario en una especialidad. La ética profesional se compone de derechos y obligaciones morales derivadas de la condición de persona y del bien común. El documento también describe métodos para estudiar la deontología profesional y objetivos de comprender los deberes de los profesionales.
El documento habla sobre la evolución de los códigos de ética a través del tiempo. Explica que los códigos de ética establecen normas internas obligatorias para regular el comportamiento dentro de una organización y que surgieron originalmente de los Diez Mandamientos para regular al pueblo hebreo. Luego aparecieron nuevas normas como los derechos y deberes de las personas y el contrato social para regular las sociedades, las cuales se consolidaron en las constituciones de los países. Finalmente, en los siglos XIX y XX se produjeron acuer
Uno de los aspectos más importantes en el proceso de iniciar y desarrollar empresas es el poder identificar o reconocer las oportunidades de negocios, esto permitirá dar respuesta a la interrogante ¿Por qué fracasan las pymes en México?
El documento discute la ética y responsabilidad social del auditor. Explica que la ética es la ciencia de la conducta humana y un conjunto de principios basados en la experiencia. También describe la moral, virtud y deberes del contador público de acuerdo a normas morales. Finalmente, detalla los principios éticos fundamentales del auditor como la integridad, objetividad, competencia y confidencialidad.
Proceso y desarrollo de la ética a través de la historia en nuestro paíspeifer007
El documento analiza el proceso y desarrollo de la ética a través de la historia en el país y cómo esto ha contribuido a problemas sociales actuales como la corrupción y la violencia. Explica que la falta de valores éticos ha llevado a una justicia por mano propia y genocidio. Propone crear conciencia en los líderes para fomentar valores en instituciones y así reducir la corrupción y violencia.
El documento habla sobre la ética del cuidado. Explica que la ética del cuidado se refiere al cuidado de los demás seres humanos y es fundamental para la reflexión ética. También menciona que la ética del cuidado implica conservar la integridad física propia y del entorno a través de la precaución, la justicia y trabajar por la equidad en la distribución de recursos para contribuir a un desarrollo humano integral. Finalmente, define la ética del cuidado como cuidar con amor y respeto todo lo que se nos brinda
La Deontología Jurídica es necesaria para humanizar el Derecho y guiar a los profesionales jurídicos con valores éticos ante los desafíos de la globalización. La Deontología ha servido para formar a estudiantes y profesionales en ética, pero se necesita renovar la moral para generar una guía concreta de actuación responsable acorde a principios jurídicos fundamentales. De este modo, la ética puede influir en el Derecho a través de la práctica y no solo la teoría.
El documento presenta un taller de ética dictado por la Dra. María del Rocío Espinosa Ávila a un grupo de estudiantes de la carrera de Ingeniería en Gestión Empresarial en el Instituto Tecnológico de Tuxtepec, Oaxaca. Se discuten dos lecturas, la primera sobre la Declaración Universal sobre Bioética y Derechos Humanos de la UNESCO y la segunda sobre Ética Empresarial y el Desempeño Laboral en Organizaciones. El documento incluye resúmenes de las lecturas y las respuestas de los estud
Este documento presenta una introducción a la ética en los sistemas de información. Explica que la ética estudia cómo transformar y comunicar la información de manera transparente y apropiada, tomando en cuenta los valores religiosos, éticos y económicos dentro de una sociedad democrática. También discute los desafíos éticos planteados por los flujos masivos de información a través de redes y medios, y la necesidad de proteger la integridad humana frente a estos cambios tecnológicos rápidos. El documento con
Este ensayo analiza los valores y la ética en la educación. Explora cómo la sociedad y los individuos están sujetos a cambios que renuevan la importancia de valores como la dignidad humana, los derechos humanos y la democracia. También examina el papel de la educación en desarrollar ciudadanos éticos capaces de representar intereses de manera responsable. Finalmente, discute la necesidad de comprender y practicar valores como la verdad, la justicia y el respeto para construir una sociedad mejor.
Este documento compara y contrasta diferentes tipos de normas como las morales, jurídicas, sociales y deontológicas. También explora la relación entre la ética y otras disciplinas como la psicología, sociología, economía, antropología, historia, religión, ontología, epistemología y política. Finalmente, discute códigos de ética profesional para contadores, abogados y sus implicaciones.
El documento discute la importancia de la ética profesional en las escuelas normales. Explica que desde tiempos antiguos, las civilizaciones han establecido códigos éticos y morales para regular la conducta humana y lograr una convivencia pacífica. También destaca que la educación debe promover valores como la honestidad, la lealtad y el respeto para formar ciudadanos con conciencia moral. Finalmente, enfatiza que los docentes juegan un papel clave en cultivar la ética profesional en los estudiantes a través de actividades
Este documento resume un ensayo sobre la influencia de la falta de ética, moral y valores en la sociedad en el 2022. Presenta una introducción describiendo la importancia del tema y cómo la falta de estos principios ha afectado a la sociedad peruana. Luego describe brevemente los conceptos de ética, moral y valores, y los diferentes tipos de ética como la profesional, política y empresarial. Finalmente, analiza algunos efectos negativos que la falta de ética, moral y valores ha tenido en la sociedad, como la corrupción y discriminación.
El documento trata sobre la bioética clínica. Resume que la bioética clínica consiste en identificar, analizar y resolver problemas morales en la atención de pacientes. También explica que estudia la moralidad de la conducta humana en el área de la salud. Finalmente, señala que el rápido avance científico ha generado nuevos problemas éticos que los profesionales deben comprender y asumir responsablemente.
El documento trata sobre la bioética clínica. En resumen:
1) La bioética clínica consiste en identificar, analizar y resolver problemas morales en la atención de pacientes.
2) Estudia la moralidad de la conducta humana en las ciencias de la salud. Surgió recientemente como disciplina especializada de la ética.
3) El avance en las ciencias de la vida generó nuevos problemas éticos que los profesionales deben comprender y asumir responsablemente.
El documento trata sobre la bioética clínica. Resume que la bioética clínica consiste en identificar, analizar y resolver problemas morales en la atención de pacientes. También explica que estudia la moralidad en las ciencias de la salud. El rápido avance científico ha generado nuevos problemas éticos que los profesionales deben comprender y asumir responsablemente. Luego presenta cuatro principios universales de la bioética como el respeto a la dignidad de las personas, el cuidado del bienestar de los demás, la integrid
Ensayo etica y educacion ambiental para el desarrollo sostenibleKrolita Tobar
Este documento trata sobre la importancia de la ética y la educación ambiental para el desarrollo sostenible. Explica conceptos como la ética ambiental, la ética antropocéntrica y la educación ambiental, y cómo estas contribuyen a un modelo de desarrollo sostenible. El documento también describe los principios, procesos e instrumentos clave de un modelo de desarrollo sostenible, resaltando la necesidad de un equilibrio entre lo ecológico, económico y social.
Este artículo se enfoca en comprender la ética y moral debido a la pérdida de valores en individuos de la sociedad. Explora la relación entre el sujeto y su entorno, y busca describir e interpretar la comunicación simbólica de la ética y moral para que las personas puedan comprender estos conceptos y demostrar una actitud adecuada ante la falta de valores. También analiza la evolución histórica de la moral y actitudes, la formación de la moral actitudinal, el uso actual de la ética, la importancia de la tolerancia y los valores
Este artículo se enfoca en comprender la ética y moral debido a la pérdida de valores en individuos de la sociedad. Explora la relación entre el sujeto y su entorno, y busca describir e interpretar la comunicación simbólica de la ética y moral para que las personas puedan comprender estos conceptos y demostrar una actitud adecuada ante la falta de valores. También analiza la evolución histórica de la moral y actitudes, la formación de la moral actitudinal, el uso actual de la ética, la importancia de la tolerancia y los valores
Este documento discute la importancia de la ética y la moral en las universidades. Explica que la ética se refiere al estudio de los valores morales que guían la conducta humana, mientras que la moral son las normas establecidas por cada sociedad. Señala que existe una falta de valores éticos entre los estudiantes universitarios, quienes a menudo se dedican a la diversión en lugar de prestar atención a clases. Propone que los padres y universidades deben implementar más apoyo psicológico y comprensión para abordar este problema
El artículo presenta la historia del desarrollo de la ética desde las primeras civilizaciones. Las civilizaciones egipcia y sumeria desarrollaron éticas no sistematizadas basadas en las enseñanzas de los líderes y la religión. En China, los máximas de Confucio se aceptaron como código moral. Los filósofos griegos desde el siglo VI a.C. teorizaron sobre la conducta moral, lo que llevó al desarrollo posterior de la ética como filosofía.
Este documento presenta un resumen de las exposiciones sobre el papel de la ética en la sociedad actual que se llevarán a cabo el 25 de julio y el 1 de agosto. Incluye temas como la ética y el medio ambiente, la ética de las redes sociales, concepciones morales en la sociedad ecuatoriana, ética en la educación y la participación ciudadana. También explica por qué es importante estudiar la ética hoy en día y cómo integrarla en los asuntos cotidianos a través de códigos éticos.
Este documento trata sobre la ética del investigador en la producción y difusión del conocimiento científico. En primer lugar, define la ética como un conjunto de normas que rigen la conducta de los individuos y las sociedades. Luego, discute la importancia histórica de la ética desde los filósofos clásicos como Aristóteles y Kant. Finalmente, analiza la responsabilidad ética de los investigadores en sus trabajos y la necesidad de respetar los derechos de autor para prevenir el plagio u otras conductas no éticas.
Este documento trata sobre la ética pública y la transparencia. Explica que la promoción de la ética en el servicio público está vinculada a la transparencia, la cual promueve un comportamiento responsable de los servidores públicos. Define la ética pública y cómo está relacionada con el servidor público, quien aplica los principios éticos en su trabajo. También define la transparencia y cómo es una herramienta esencial para la rendición de cuentas en la gestión pública. Concluye que no es posible hablar de un gobi
1. UNIVERSIDAD INTERAMERICANA
PARA EL DESARROLLO.
LICENCIATURA EN TECNOLOGIA EDUCATIVA 5°
CUATRIMESTRE.
NOMBRE DE LA ALUMNA: MARIA DE JESUS LOPEZ
CARRASCO
NOMBRE DEL CATEDRÁTICO: JULIÁN ECHEVERRÍA ENRÍQUEZ
NOMBRE DEL TRABAJO: ANALISIS CRITICO
JUCHITAN DE ZARAGOZA OAXACA ABRIL DEL 2015
2. ETICA PERSONAL Y SOCIAL.
La moralidad se refiere a las normas y valores sociales que guían a las personas y
su interacción con el prójimo, las comunidades, y su entorno. En todos estos tipos
de interacción hay valores importantes en juego; reglas y normas para proteger
estos valores; deberes implícitos en las funciones y posiciones sociales que
pueden fomentar estos valores y promover estas reglas; y virtudes humanas o
capacidad que nos permiten actuar en consecuencia. Estos factores morales
están normalmente relacionados con prácticas religiosas y estructuras de poder
social.
La ética es un análisis sistemático y crítico de la moralidad, de los factores
morales que guían la conducta humana en una determinada práctica o sociedad.
Como la pesca representa una interacción entre personas y el ecosistema
acuático, la ética de la pesca se refiere a los valores, reglas, deberes y virtudes
pertinentes al bienestar de las personas y el ecosistema, proporcionando un
análisis normativo crítico de las cuestiones morales en juego en ese sector de las
actividades humanas.
Cuando los valores, reglas y deberes morales están sujetos a un análisis ético, es
particularmente importante su relación con los intereses humanos básicos
compartidos por la población, independientemente de su entorno cultural. Los
valores morales pueden cambiar y el razonamiento moral se pregunta si las
actividades legitimadas tradicionalmente y en la práctica por la religión, el derecho
o la política merecen ser reconocidas. En efecto, la evolución de la ética en el siglo
pasado se ha caracterizado por la tendencia a cambiar los valores y derrocar las
convenciones morales que han guiado las relaciones entre los sexos, entre los
seres humanos y los animales y entre los seres humanos y su entorno. Una tarea
más reciente de la ética consiste en ofrecer resistencia a esas tendencias a la
mundialización, la comercialización y el dominio de la tecnología que erosionan la
biodiversidad y aspectos valiosos de la identidad cultural y que incluso podrían
llegar a amenazar los derechos humanos. Aunque estas tendencias se presentan
a menudo como neutrales en relación con los valores, conllevan hipótesis ocultas
que son posibles fuentes de desigualdad y abuso.
Intereses humanos básicos
Bienestar, que implica un bienestar material, además de la conservación de
un ecosistema productivo, y está relacionado con la pesca como suministro
de alimentos y medio de subsistencia.
Libertad, o autodeterminación humana, que está relacionada con el acceso
a los recursos pesqueros, el autocontrol de los pescadores y otras
elecciones de vida relativas a la pesca.
Justicia, que está relacionada con la distribución de los beneficios de la
pesca y la propiedad de los escasos recursos.
3. Un análisis ético puede tener una gran importancia para la identificación de los
intereses humanos y no humanos y el valor del ecosistema en su totalidad.
También se pregunta cómo pueden verse amenazados o socavados estos valores
e intereses y cómo se pueden impulsar o proteger. El bienestar del ecosistema
tiene una importancia decisiva tanto por sí mismo como para los intereses
humanos básicos y los beneficios sociales a largo plazo. La atención principal de
este estudio se concentra en la manera en que las políticas y prácticas pesqueras
afectan a las condiciones de vida, los intereses y el bienestar de los pescadores y
las comunidades pesqueras, así como al bienestar del ecosistema.
ETICA PROFESIONAL. DEL DOCTOR ADAN PEREZ TREVIÑO.
Ser más crítico, debemos de reflexionar el pensar moral para darle solides y para
tener una vida consiente, en primera instancia debemos centrarnos en
la función primordial del contador público dentro de la organización, para ello, ésta
debe ser encaminada de acuerdo a los principios establecidos en
el código de ética profesional, los cuales son la base fundamental dentro de la
toma de decisiones y el apoyo a la administración en cuanto a que brinda unas
características, las cuales permiten que la información sea fiable y oportuna para
todos los usuarios
Es de suma importancia la responsabilidad que hoy debe poseer el contador la
cual ha pasado de los libros para acoger la tecnología, la información juega un
papel relevante para la toma de decisiones económicas, el contador está obligado
a suministrar datos de mejor calidad, oportunos, comprensibles, y lo más
importante transparentes
La intención del Código de Ética Internacional es que sirva como modelo sobre el
cual se basen las orientaciones éticas nacionales y establece estándares
de conducta para los contadores profesionales y señala los principios
fundamentales.
4. CONFERENCIA DE ADELA CORTINA
Adela Cortina reflexiona sobre la ética como una cualidad clave del desarrollo
profesional y nos insta a reflexionar sobre la meta de nuestras propias profesiones
y la relevancia de la excelencia personal y profesional para el buen funcionamiento
de las sociedades. Las democracias se construyen con la aportación de lo mejor
de cada ciudadano. Cortina desgrana una profunda y sencilla argumentación
sobre la ética y la responsabilidad como estrategia inteligente para las
organizaciones, y afirma que los profesionales deben estar al servicio de la
sociedad y ofrecer su excelencia.
El interés y la importancia que reviste en la actualidad el tema de las éticas
aplicadas justifica plenamente la invitación de tan distinguida personalidad, cuyo
trabajo intelectual ha sido hasta el momento ampliamente difundido y valorado
porque representa, sin lugar a dudas, un punto sobresaliente del pensamiento
ético-filosófico en el mundo de habla hispana.
La significativa contribución que debemos a Adela Cortina en la consideración
reflexiva de un vasto espectro de temas vinculados directamente al complejo y
conflictivo panorama del mundo contemporáneo, representa una de las más
propicias instancias para la apertura y la posterior materialización de un diálogo
que confiamos será ricamente productivo en relación con la satisfacción de
importantes necesidades de desarrollo del pensamiento ético en nuestro medio.
Esperamos que las conferencias que se presentan a continuación constituyan una
expresión inicial y concreta de dicho propósito, y que no sean más que el primer
destello de la creciente claridad que vaya a iluminar el trabajo futuro de nuestra
institución.
En el trabajo de edición de estas conferencias se ha intentado mantener el cálido
espíritu coloquial con el que fueron dictadas. La estructuración formal de los textos
se ha orientado principalmente a rescatar, además de la evidente profundidad
teórica que los define, la riqueza vivencial y emotiva que constituyó la experiencia
del encuentro con la Profesora Cortina, situación que trasluce, por cierto, su
calidad personal y explica la relevancia que interrumpidamente ha venido
adquiriendo su pensamiento.