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Se define como el esfuerzo total para plantear, dirigir,
organizar y controlar la calidad en un sistema de
producción , con el unico objetivo de dar un producto al
cliente.
ASEGURAMIENTO DE LA CALIDAD
PRECURSORES
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Elaboracion
Harold
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Tecnicas
de
muestreo
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Edwards
Tecnicas de
análisis
economicas
de graficas
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¿Qué son?
Los sistemas de calidad tratan
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porqué se hacen las cosas.
Gran número de empresas
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operaciones que especifican
las normas.
MEJORAR EL DESEMPEÑO COORDINACIÓN Y
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Enfocarse en los objetivos de su
negocio y las expectativas de sus
clientes.
Confianza en que la calidad que se
busca, se esta logrando y
manteniendo
LOGRAR Y MANTENER LA CALIDAD DE SUS PRODUCTO
PARA SATISFACER LAS NECESIDADES IMPLICITAS Y
EXPLICITAS DE SUS CLIENTES
Evidencia a los clientes y clientes
potenciales de las capacidades de la
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Certificación/registro
Oportunidad de competir en igualdad de condiciones con organizaciones
mas grandes (Por ejemplo, habilidad para ofrecer cotizaciones o participar
en licitaciones publicas)
EL SISTEMA DE CALIDAD DEBE SER REVISADO Y
ACTUALIZADO REGULARMENTE PARA ESTAR SEGURO DE
QUE SE ESTA LOGRANDO MEJORAS VAIOSAS Y
ECONOMICAMENTE VIABLES
LOS SISTEMAS DE CALIDAD NO SON SOLO PARA GRANDES
COMPAÑIAS YA QUE TRATAN DE COMO SE MANEJA UNA
EMPRESA
TODOS LOS NEGOCIOS
TIENEN UNA ESTRUCTURA
DE ADMINISTRACION Y ESTA
ES LA BASE SOBRE LA QUE SE
CONSTRUYE EL SISTEMA DE
CALIDAD
UN SISTEMA DE CALIDAD NO
SIGNIFICA LA SOLUCIO A
TODOS LOS PROBLEMAS,
PERO EN ESTOS TIEMPOS DE
ALTA COMPETITIVIDAD E
INTERNACIONALIZACIÓN
MAS VALE CONTAR CON UNO
Sistema de Gestión de Calidad
funcione como debe y de manera óptima.
Se basa a la norma ISO 9001, cuidar que
estos 8 principios se cumplan y hacer que
constantemente se encuentren
sistemas y herramientas que nos ayuden
a mejorar el funcionamiento para hacer
más eficientes nuestros procesos .
1. Enfoque al Cliente. Debemos siempre
comprender sus necesidades actuales
y futuras, satisfacer sus requisitos y
esforzarnos por exceder sus
expectativas.
2. Liderazgo. Debemos crear y mantener
un ambiente interno, en el cual el
personal pueda llegar a involucrarse
totalmente con el logro de los objetivos
de la organización.
Los líderes de la organización deben
aplicar las 3 bases del liderazgo
(3 D’s):
1ª Base: Dirigir
2ª Base: Delegar
3ª Base: Desarrollar/Preparar
3. Participación del Personal.
El total compromiso del personal
permite que sus habilidades sean
usadas para el beneficio de la
organización.
SEGUNDO PRINCIPIO
PRIMER PRINCIPIO
TERCER PRINCIPIO
4. Enfoque Basado en Procesos.
Un resultado deseado se alcanza
eficientemente cuando las actividades y
los recursos relacionados se
administran como un proceso.
5. Enfoque de Sistemas para la gestión.
Identificar, entender y gestionar los
procesos interrelacionados como un
sistema.
6. Mejora Continua.
La mejora continua del desempeño
global de la organización debería ser un
objetivo permanente de ésta.
QUINTO PRINCIPIO
CUARTO PRINCIPIO
SEXTO PRINCIPIO
7. Enfoque Basado en Hechos para
la toma de Decisiones.
Las decisiones eficaces se basan en
hechos y datos para tomar dichas
decisiones
8. Relaciones de Beneficio Mutuo
con el Proveedor.
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ASEGURAMIENTO DE LA CALIDAD EN LAS EMPRESAS

  • 1.
  • 2. Se define como el esfuerzo total para plantear, dirigir, organizar y controlar la calidad en un sistema de producción , con el unico objetivo de dar un producto al cliente. ASEGURAMIENTO DE LA CALIDAD
  • 3.
  • 5. ¿Qué son? Los sistemas de calidad tratan sobre la evaluación de cómo y porqué se hacen las cosas. Gran número de empresas pequeñas ya estarán realizando muchas de las operaciones que especifican las normas.
  • 6.
  • 7. MEJORAR EL DESEMPEÑO COORDINACIÓN Y PRODUCTIVIDAD Enfocarse en los objetivos de su negocio y las expectativas de sus clientes. Confianza en que la calidad que se busca, se esta logrando y manteniendo LOGRAR Y MANTENER LA CALIDAD DE SUS PRODUCTO PARA SATISFACER LAS NECESIDADES IMPLICITAS Y EXPLICITAS DE SUS CLIENTES Evidencia a los clientes y clientes potenciales de las capacidades de la empresa Certificación/registro Oportunidad de competir en igualdad de condiciones con organizaciones mas grandes (Por ejemplo, habilidad para ofrecer cotizaciones o participar en licitaciones publicas)
  • 8. EL SISTEMA DE CALIDAD DEBE SER REVISADO Y ACTUALIZADO REGULARMENTE PARA ESTAR SEGURO DE QUE SE ESTA LOGRANDO MEJORAS VAIOSAS Y ECONOMICAMENTE VIABLES LOS SISTEMAS DE CALIDAD NO SON SOLO PARA GRANDES COMPAÑIAS YA QUE TRATAN DE COMO SE MANEJA UNA EMPRESA TODOS LOS NEGOCIOS TIENEN UNA ESTRUCTURA DE ADMINISTRACION Y ESTA ES LA BASE SOBRE LA QUE SE CONSTRUYE EL SISTEMA DE CALIDAD UN SISTEMA DE CALIDAD NO SIGNIFICA LA SOLUCIO A TODOS LOS PROBLEMAS, PERO EN ESTOS TIEMPOS DE ALTA COMPETITIVIDAD E INTERNACIONALIZACIÓN MAS VALE CONTAR CON UNO
  • 9. Sistema de Gestión de Calidad funcione como debe y de manera óptima. Se basa a la norma ISO 9001, cuidar que estos 8 principios se cumplan y hacer que constantemente se encuentren sistemas y herramientas que nos ayuden a mejorar el funcionamiento para hacer más eficientes nuestros procesos .
  • 10. 1. Enfoque al Cliente. Debemos siempre comprender sus necesidades actuales y futuras, satisfacer sus requisitos y esforzarnos por exceder sus expectativas. 2. Liderazgo. Debemos crear y mantener un ambiente interno, en el cual el personal pueda llegar a involucrarse totalmente con el logro de los objetivos de la organización. Los líderes de la organización deben aplicar las 3 bases del liderazgo (3 D’s): 1ª Base: Dirigir 2ª Base: Delegar 3ª Base: Desarrollar/Preparar 3. Participación del Personal. El total compromiso del personal permite que sus habilidades sean usadas para el beneficio de la organización. SEGUNDO PRINCIPIO PRIMER PRINCIPIO TERCER PRINCIPIO
  • 11. 4. Enfoque Basado en Procesos. Un resultado deseado se alcanza eficientemente cuando las actividades y los recursos relacionados se administran como un proceso. 5. Enfoque de Sistemas para la gestión. Identificar, entender y gestionar los procesos interrelacionados como un sistema. 6. Mejora Continua. La mejora continua del desempeño global de la organización debería ser un objetivo permanente de ésta. QUINTO PRINCIPIO CUARTO PRINCIPIO SEXTO PRINCIPIO
  • 12. 7. Enfoque Basado en Hechos para la toma de Decisiones. Las decisiones eficaces se basan en hechos y datos para tomar dichas decisiones 8. Relaciones de Beneficio Mutuo con el Proveedor. Una relación de beneficio mutuo aumenta la capacidad de ambos para crear valor. SEPTIMO PRINCIPIO OCTAVO PRINCIPIO