El e-learning ofrece múltiples beneficios para estudiantes y empresas. Permite ahorrar tiempo y dinero al eliminar costos de transporte y hospedaje. Brinda mayor flexibilidad a estudiantes para organizar su tiempo de aprendizaje. También beneficia a empresas al permitir capacitar empleados de forma remota en cualquier lugar del mundo.
Prédire l'inconnu à partir de vos données connues (sans avoir à connaitre la ...predictivedb
PredictiveDB à "la Cantine", le 06 décembre 2010
La classification automatique de données ou la prédiction de données sont des tâches coûteuses en matière d'expertise (apprentissage automatique, statistiques, etc.). Lors de cette rencontre, l'équipe de PredictiveDB vous initiera à la prédiction "presse-bouton" -- ou l'art et la manière de classer/prédire en se concentrant exclusivement sur ses données et en oubliant la théorie autour.
PredictiveDB est un SGBDR prédictif, accessible en ligne, permettant à des utilisateurs de bases de données de classer et prédire leurs données depuis leur environnement SQL, sans préparation de données ni connaissance en data mining.
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Eat Your Veggies and Do Social Media: Necessities for Authors in the Digital AgeAshley M. Biggers
This presentation address the following questions: Why should authors engage in social and digital mediums? How should authors build a platform? What are the best social mediums for authors to be engaged in? How can authors maximize social media impact and engagement?
Encontro Regional Proinfo Integrado/2010, sendo realizado nos dias 07 e 08 de junho na cidade de Brasília-DF com os coordenadores de NTEs e NTMs dos estados das Regiões Norte e Centro-Oeste para apresentação dos trabalhos da SEED/MEC
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2. El E-learning puede beneficiar a cualquier persona, de cualquier edad, cultura, o ámbito. Cualquiera puede beneficiarse del e-learning por motivos profesionales, para mejorar en su trabajo, o simplemente personales, por invertir su tiempo libre. Y sin duda las empresas de todo el mundo son muy conscientes de las ventajas que ofrece la formación a distancia para sus trabajadores y trabajadores.
3. ventajas del e-learning? Tiempo y dinero. Si se concidera cuanto gasta una compañía en enviar a sus empleados a cursos de capacitación, transporte, cuentas de hotel, llamadas telefónicas a casa, y otros. E-learning elimina costos permitiendo a un especialista en Guatemala capacitar a un grupo entero en cualquier lugar del mundo sin dejar la oficina. También ofrece mayor accesibilidad al docentey mayor flexibilidad a los alumnos y alumnas
10. Tanto alumnos y alumnas como el docente trabajan en equipo construyendo el aprendizaje.
11.
12. El e-learning permite acercarse a personas del mundo entero, permite a profesores impartir cursos online sin límites geográficos y a los alumnos y alumnas recibir clases online desde cualquier lugar. Los cursos son mas abiertos: dentro del e- learnig es mas fácil para cualquier alumno o alumna escoger una materia para estudiar que no esté directamente relacionada con su profesión o especialidad, enfocando su formación cada uno más al campo personal que al profesional.
13. 5. Cantidad de posibilidades en cursos online: los cursos de elearning no se limitan a un texto explicativo, pueden tener vídeo, se puede grabar audio para impartir clases, incluso se puede interactuar directamente entre alumno y profesor, empleando múltiples herramientas y recursos que faciliten el proceso de aprendizaje. 6. Los cursos son mas llevaderos: como no exige un ritmo tan estricto como las clases presenciales, evita que el alumno o alumna sufra del estrés. Ya que decide cuando están preparados para pasar las pruebas oportunas que decidan la nota del curso
14. 7. Es innovador: la formación a distancia a través del elearning no siempre sigue el mismo patrón, se pueden encontrar tests, cuestionarios, juegos y otros elementos que ayuden a aprender con mayor agilidad, evitando que el cansancio del alumno o alumna dificulte el aprendizaje. 8. Se trabaja mas en equipo: Tanto alumnos , alumnas como docentes colaboran en un mismo proyecto, pudiendo interactuar para mejorar el aprendizaje.
15. 9. Enseña a buscar por Internet: Como elearning incluye cursos online y elementos para crear cursos a distancia, todas ellas basadas en la web, los alumnos y alumnas se sienten mas motivadas a navegar por internet para resolver sus dudas, aprendiendo a manejar la red como herramienta útil para un futuro. 10. Un ambiente que se centra en el estudiante, el cual es personalizado individualmente, y diseñado a medida de las organizaciones.
16. 11. Lo mejor de las soluciones de los dos mundos: e-learning efectivo que combina el probado método de enseñanza tradicional con los ricos recursos de la enseñanza basada en computadora para crear una solución de capacitación atractiva y motivadora. 12. Interactividad en el mundo real: motivando a los estudiantes a ponerse manos a la obra en los laboratorios de simulación, les permite testear sus habilidades en un entorno simulado perfecto, incrementando la probabilidad de que recuerden lo que aprendieron y puedan aplicarlo posteriormente en el trabajo.
17. 13. Aprendizaje personalizado: a través de un test de pre-ingreso que mide el conocimiento y el nivel de habilidad, cada experiencia de aprendizaje es personalizada para asegurar que recibió sólo la información que necesita. 14. Disminuye el tiempo entre el aprendizaje y la aplicación de lo aprendido . Por su propia dinámica permite la aplicación inmediata de los conocimientos adquiridos. La simulación de entornos reales, la interacción mediante foros, encuestas y mensajes con otros agilizan la implementación de lo aprendido.
18. Conclusión Creo que la falta de tiempo para transportarse de un lugar a otro para poder estudiar es una de las causas, además no siempre se tiene el espacio de horario a una hora específica y día, mientras que en e-learnig se puede ordenar el tiempo de acuerdo a la situación personal. Además se puede aprender al propio ritmo, despacio o rápido; además nos hemos vuelto una aldea global donde todo se puede en línea. Laura Verónica