Las nuevas tecnologías han cambiado ,la forma de prepararnos para enfrentar a los medios , el simple formato de media trainig no es suficiente si no encaramos la imagen como marca .
6. Córtex cerebral, envuelve y recubre los hemisferios cerebrales.
El lóbulo frontal Centro de mando
planificación de la acción futura y
el control del movimiento
El lóbulo temporal en la
audición, aprendizaje,
la memoria y la emoción.
Cerebelo movimiento
Postura ,equilibrio
Amigdala Recuerdos emociones miedo.
Parietal
Tacto ,calor ,presion,
frio ,coordina balance
Occipital Coordina y
controla la visión
7. Computadora trabaja en forma lineal ,el cerebro
Computadora trabaja en forma lineal ,el cerebro
trabaja de forma asociativa también
Compara, integra Asociación y sintetiza a medida
que funciona. Palabras
Colores, Flechas ,Iconos ,Símbolos , Efectos,
Movimiento
8. LAS EMOCIONES SÍ IMPORTAN
Las emociones son reacciones inconscientes
Las emociones mantienen la curiosidad, procesos de
razonamiento y toma de decisiones, es decir, los
procesos emocionales y los cognitivos son inseparables
(Damasio, 1994).
Las emociones positivas facilitan la memoria y el
aprendizaje (Erk, 2003
• Si entendemos la educación como un proceso de aprendizaje
para la vida, la educación emocional resulta imprescindible porque
contribuye al bienestar personal y social.
9. Las emociones funcionan como
Defensores
Amortiguadores Alarma
Agente de seguridad
Lenguaje de comunicación
Almacenes de memoria
Crean procesos cognitivos
23. Redes sociales
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23
Branding ???
Proceso de construcción de Marca
Marca Invertir en si mismo
Cual es tu objetivo
Como piensas llegar
Conocerte a fondo
Marcarte un objetivo y un plan
( estrategia)
Conocer las herramientas de
comunicación
26. Redes sociales
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Branding Media
Training
26
Asuntos
Públicos
Político
Segmentació
n
Posicionamie
nto
Políticas
Públicas
27. Redes sociales
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• Dar a conocer un producto, para poner en la mente
del ciudadano
• Es mas fácil construir sobre algo nuevo, desconocido,
sobre lo que el consumidor ya identifica y tiene
expectativas.
27
Presencia
29. Redes sociales
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Consideración
La Opinión Pública ya conoce el producto, lo han visto y
medido, tocado y entra a sus posibilidades de elección .
Competencia
¿Quién me da más?
¿Quién hace mi vida mejor, más fácil, más placentera?
Fase crítica en el posicionamiento
29
30. Redes sociales
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Compra:FIN del proceso,
• Aumentan las exigencias , confianza plena ,
• Busca obtener un poco más. Los famosos 100 dias
de gobierno
Sin satisfacción peligro de perdida
• Se abren las puertas de la competencia
• Podria no regresar mas a tu marca.
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Elección del voto
31. Redes sociales
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Despues del voto
Lealtad aumenta.. Todo se mir con buenos ojos .
Puede ser efímero, como una bebida, o de larga
duración, como una cama.
El reto es lograr que una vez transcurrido este
periodo, el ciudadano nos devuelva el voto
31
Cambiantes sensibles indiferenttes
Satisfechos comodos sin motivacion para el
cambio
Comprador satisfecho, no tendria
ganas de cambiar el costo seria alto
Le gusta siente pertenencia
es fan se siente amigo
Lealtad
32. Redes sociales
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Apoyar la Satisfacción
Llamadas o correo, Diálogos personales ,
enviados especiales etc mantenerlo en la
comunidad y darle pertenencia …fue el que
nos dió su confianza
32
34. Redes sociales
Pregustas simples Respuestas concretas
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Relaciones con medios
Preparándonos para la
entrevista
Táctica y técnicas la
entrevista
Practique reportajes y
admita el coaching
• La importancia de una buena historia
• Que es lo que esta esperando el periodista
• Como preparar los mensajes claves
• Puntos que tocaremos, probamos y
armamos la historia
• Mantengamos el control permanentemente
• Repasemos mensajes difíciles ¨mensajes
críticos
• Familiarícese con los escenarios
• Tenga cuidado con las entrelineas
• Escuche y piense
• Retroaliméntese y asesórese
•
35. 2
Organización Política virtual
Mas gente , organizada, capacitada, mejor distribuida ,
con ideas y mas económico
E DEMOCRACIA ¨un lugar donde plantear y debatir
nuevos proyectos¨