Este documento resume una sentencia judicial reciente sobre el cumplimiento de las cláusulas de un contrato colectivo. El sindicato demandó a la empresa por no cumplir con las obligaciones económicas, sindicales y sociales establecidas en el contrato desde el año 2000. El tribunal falló a favor del sindicato, ordenando a la empresa pagar las prestaciones adeudadas, basándose en que el contrato colectivo mantiene su vigencia hasta que se celebre uno nuevo.