La población ocupada en Colombia ha crecido continuamente entre 2007-2009, aunque la participación de los hombres en el empleo ha disminuido ligeramente a favor de un aumento en la participación de las mujeres. Más de la mitad de la población ocupada en el país trabaja en la economía informal, especialmente los trabajadores por cuenta propia y empleados particulares. La tasa de informalidad es mayor entre aquellos con educación secundaria o primaria.
Desafíos Laborales en Épocas de Crisis - Boletín Económico Abril 2009CámaraCIP
En este número se presenta un análisis sobre el desempleo en época de crisis y se plantean políticas para fomentar el empleo
Para más información, visite nuestro sitio o contáctese con nosotros:
Twitter: @camaracip
Facebook: https://www.facebook.com/camaradeindustriasyproduccion
www.cip.org.ec
Dinámica del mercado laboral de mujeres y hombres en El SalvadorFUSADES
Uno de los mayores desafíos económicos en El Salvador,
como en muchos países en desarrollo, es la insuficiente
generación de empleo formal, ya que la informalidad es alta
entre los ocupados. De acuerdo con la Encuesta de Hogares de
Propósitos Múltiples (EHPM) 2013, solo el 31.1% de hombres y
27.6% de mujeres en edad de trabajar se encontraban afiliados
a algún tipo de seguridad social. Además, se estima que cada
año el país necesitaría crear más de 60,000 empleos para
absorber la nueva fuerza de trabajo, pero la realidad es aún
muy distante. Por ejemplo, en febrero de 2015, cotizaron al
Instituto Salvadoreño del Seguro Social 795,411 trabajadores,
es decir, 8,369 cotizantes más que en febrero de 2014; a pesar
de este aumento, los empleos generados hasta febrero de
2015 son solo el 27% de los 30,527 que se lograron aumentar
al mismo mes de 2014.
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Dinámica del mercado laboral de mujeres y hombres en El SalvadorFUSADES
Uno de los mayores desafíos económicos en El Salvador,
como en muchos países en desarrollo, es la insuficiente
generación de empleo formal, ya que la informalidad es alta
entre los ocupados. De acuerdo con la Encuesta de Hogares de
Propósitos Múltiples (EHPM) 2013, solo el 31.1% de hombres y
27.6% de mujeres en edad de trabajar se encontraban afiliados
a algún tipo de seguridad social. Además, se estima que cada
año el país necesitaría crear más de 60,000 empleos para
absorber la nueva fuerza de trabajo, pero la realidad es aún
muy distante. Por ejemplo, en febrero de 2015, cotizaron al
Instituto Salvadoreño del Seguro Social 795,411 trabajadores,
es decir, 8,369 cotizantes más que en febrero de 2014; a pesar
de este aumento, los empleos generados hasta febrero de
2015 son solo el 27% de los 30,527 que se lograron aumentar
al mismo mes de 2014.
Unidad 4: Impacto del aumento de la participación femenina en la fuerza laboralAcademia Telecentros Chile
Unidad 4: Impacto del aumento de la participación femenina en la fuerza laboral, perteneciente al módulo "Género y Trabajo" de la Academia de Telecentros de Chile.
Exposición de Yoriko Yasukawa, representante de las Naciones Unidas en Bolivia, para el 1er Encuentro Nacional "La democracia en Bolivia: Balance y Perspectivas"
El liderazgo transformacional una manera de mitigar el índice de desempleo pr...JosephSantamaria5
Autores:
Joel Israel Espin Ramirez
Jorge Alexander Sacoto Rodríguez
Ederson Eduardo Yaselga Araque
Joseph Alexis Santamaria Galarza
Tutor: Mgs. Diego S. Andrade Naranjo.
Unidad 4: Impacto del aumento de la participación femenina en la fuerza laboralAcademia Telecentros Chile
Unidad 4: Impacto del aumento de la participación femenina en la fuerza laboral, perteneciente al módulo "Género y Trabajo" de la Academia de Telecentros de Chile.
Exposición de Yoriko Yasukawa, representante de las Naciones Unidas en Bolivia, para el 1er Encuentro Nacional "La democracia en Bolivia: Balance y Perspectivas"
El liderazgo transformacional una manera de mitigar el índice de desempleo pr...JosephSantamaria5
Autores:
Joel Israel Espin Ramirez
Jorge Alexander Sacoto Rodríguez
Ederson Eduardo Yaselga Araque
Joseph Alexis Santamaria Galarza
Tutor: Mgs. Diego S. Andrade Naranjo.
la Escuela Nacional Sindical publica el tercer Informe Nacional de Trabajo Decente para Colombia, en el que se analizan las variaciones más importantes relacionadas con el trabajo y sus condiciones.
El aumento del desempleo, especialmente en los jefes de hogar, la alta informalidad, un aumento en la tasa Global de Participación son algunos de los datos cruciales para entender las variaciones que afectan el mercado laboral colombiano.
Este informe se produce en el marco de la Campaña mundial 'Trabajo Decente Vida digna'
El Centro Nacional de Competitividad pone a disposición el Informe del mercado laboral al mes de agosto 2016, parte de este informe, sirve como guía a fin de evaluar las necesidades prioritarias para el desarrollo del país, en cuanto a formación académica a nivel técnico y superior.
Contiene el guion de nuestra radio "Interés común" en donde los locutores participantes realizan un excelente reportaje desde datos estadísticos hasta reportajes de los comportamientos en los espacios de la institución
1. POBLACIÓN OCUPADA
En Colombia el número de ocupados promedió 17.111.888 en el año 2007, 17.448.348 en 2008
y 18.153.944 en los primeros tres trimestres de 2009
1. Estas cifras implican que la ocupación en el país ha mantenido un crecimiento continuo en los
últimos 3 años: 2% entre 2007-2008 y 4% entre 2008-2009.
Los hombres constituyen la proporción mayoritaria en el empleo del país. En los años
considerados, sin embargo, su participación disminuyó ligeramente, pasando del 61.2%
en 2007, al 60.9% en 2008 y 60.5% en 2009.
La proporción de mujeres dentro del empleo total aumentó de 38.8% a 39.5%. Este
hecho coincidió con una tasa de crecimiento de la ocupación femenina superior en
comparación con la masculina: 2.6% entre 2007-2008 y 5.4% entre 2008-2009.
TASA DE INFORMALIDAD:
Hace parte de la Encuesta Continua de Hogares es la investigación del DANE, investigación que
permite conocer el tamaño y la estructura de la fuerza de trabajo de la población del país. Este
producto determina algunas variables sociodemográficas, tales como: educación, sexo, estado
civil, tasa de desempleo, tasa de ocupación, tasa de subempleo, rama de actividad, profesión e
ingresos, entre otras.
Enero-marzo de 2011, el 50,9% de la población ocupada en el país hace parte de la
informalidad.
De este porcentaje, la distribución ocupacional de las personas que hacen parte de la
informalidad es la siguiente:
- Trabajador por cuenta propia 59,9%
- Empleado particular 19,7%
- Otras posiciones 21%
Un dato importante que se desprende de esta información, es que las personas que tienen hasta
un nivel de educación media, son los que tienen la tasa de informalidad más alta:
- Secundaria 52,7%
- Primaria 29,8%
- Superior 14,7%
2. - Ninguna 2,8%
Por otro lado, las actividades que concentraron la mayor tasa de subempleo en el país son:
- Comercio, Restaurante y Hoteles 41,3%
- Servicios Comunales, Sociales y Personales 16,4%
- Industria Manufacturera 13,2%
- Transporte, Almacenamiento y Comunicaciones 12%
Otro dato importante que reflejan estas cifras, se relaciona con las ciudades que tienen los
índices de subempleo más altos:
- Cúcuta 71%
- Montería 67,2%
- Villavicencio 66,3%
- Pasto 66,2%
- Ibagué 60,8%
Por su parte, las ciudades que mantienen los niveles más bajos de informalidad son:
- Bogotá 45,4%
- Medellín 46,2%
- Manizales 47,0%
- Cali 50,8%