Queremos informarle que la Seccional, como colectivo AVEC ha decidido anexar el Comité de Pastoral y Evangelización y el Comité de Identidad Institucional en todos los centros educativos asociados; en atención al Art. 07 de la Resolución 058 sobre el Consejo Educativo...

1. Maracaibo, 18 de marzo de 2013.
Ciudadana:
Licda. Elena Uzcátegüi
Coordinadora de Comunidades Educativas
Zona Educativa Maracaibo
Su Despacho.-
Reciba un cordial saludo de esperanza y entusiasmo en el Señor, esperando que
todo esté bien.
Le invitamos a participar en calidad de ponente al taller sobre CONSEJO
EDUCATIVO - RESOLUCIÓN 058, que tendrá lugar el día 20 de marzo de 2012 de
08:00 am. a 12:00 m, en el Colegio Santa Rita, Sabaneta Larga Calle 100, No. 21 - 33,
frente al Me Donald's de Sabaneta.
Además, queremos informarle que la Seccional, como colectivo AVEC ha
decidido anexar el Comité de Pastoral y Evangelización y el Comité de Ident dad
Institucional en todos los centros educativos asociados; en atención al Art. 07 re la
Resolución 058, que dice: “Son órganos constitutivos del Consejo Educativo los Comité
de Madres, Padres, Representantes y Responsables; Académico; Seguridad y Defensa
Integral; Comunicación e Información; Ambiente, Salud Integral y Alimenta ión;
Educación Física y Deportes; Cultura; Infraestructura y Hábitat Escolar; Estudiai tes;
Contraloría Social y, de otros que se consideren pertinentes, siempre y cuando su
conformación sea impar. Así como, la directiva de la institución educativa, la cual t sne
un solo voto en el proceso de decisión que defina esta instancia, desde la educa :ión
inicial hasta la educación media y todas las modalidades en el Subsistema de
Educación Básica. Asimismo, pueden formar parte de esta instancia las persc ias
naturales y jurídicas, voceros y voceras de las diferentes organizacic íes
comunitarias vinculadas con las instituciones educativas”. Las cursivas y neg itas
son nuestras.

2. Sin a que hacer referencia, me despido.
Atentamente,
Presidenta de Seccional

3. CONSEJO EDUCATIVO. Resolución 058.
Es necesaria la creación e incorporación del Comité de Pastoral v Evangelización y del Comité de
Identidad Institucional en el Consejo Educativo, pues un espacio tan importante y vinculante en
el quehacer educativo la pastoral y la identidad no pueden quedar por fuera. El comité estará
representado por un vocero de cada sector de la comunidad, religiosos (as), sacerdote párroco,
miembros de la entidad titular.
Comité de Pastoral y Evangelización
Es la instancia del Consejo Educativo encargado de acompañamiento, supervisión, seguimiento,
control y evaluación de la gestión educativo pastoral, antes, durante y después de la ejecución de
los planes, programas, proyectos, y acciones de interés colectivo y personal, basada en los
principios evangélicos de amor, justicia, liberación, equidad, transparencia, misericordia,
donación, corresponsabilidad, honestidad, moral cristiana y defensa de la dignidad de la persona
como fin en sí misma por ser creatura e hija de Dios.
El Comité de Pastoral está conformado por el o la Coordinador (a) de Pastoral del Centro, las
vocerías de los distintos Comité que integran el Consejo Educativo y las vocerías de las
organizaciones comunitarias, religiosos (as), sacerdote párroco, miembros de la entidad titular.
Son funciones de la Pastoral los siguientes:
1. Impulsar, supervisar, acompañar, seguir, controlar y evaluar la gestión escolar de los
planes, programas, proyectos y acciones de interés colectivo que se planifiquen, ejecuten
y desarrollen en la institución.
2. Preparar y formar humano-cristianamente al personal como educadores católicos.
3. Impulsa la labor del centro educativo a través de procesos de evangelización de la cultura,
de inculturación del evangelio y de evangelización de las situaciones cotidianas.

4. 4. ' Promover la fraternidad y solidaridad entre todos los miembros que componer la
organización educativa.
5. Promover la vivencia de un ambiente escolar evangelizador a través de estructuras
permeadas por criterios evangélicos.
6. Formar y actualizar permanente sobre todo lo relacionado con las actividades de la iglesia
7. Desarrollar la madurez de plenitud en Cristo en todos sus dimensiones
(familia/sociedad/religión/intelecto y el afecto, entre otros).
8. } Contribuir a mantener la inclusión de todos por igual.
9. Evangelización y catcquesis en los sectores populares y zonas adyacentes del colegio,
llevando a Jesús como maestro y acción de vida.
10. Fomentar la evangelización a través del currículo mediante propuestas de reflexión,
diálogo, formación, seguimiento y evaluación con el personal docente.
11. Fortalecer los valores evangélicos, y fomentar la acción misionera.
12. Animar, generar, impulsar y apoyar espacios extraescolares de evangelización explícita en
las áreas infantil, juvenil, vocacional, familiar, catequética, comunidades cristianas, etc.
13. Crear cauces de organización, participación y equipos de trabajo que atienden las
diferentes dimensiones y áreas de la Pastoral del Centro.
14. Promulgar el sentido de pertenecía eclesial.
15. Coordina y hace seguimiento a los docentes que imparten Educación Religiosa Escolar
(ERE) en cuanto a formación, planificación, seguimiento, evaluación y oferta de material
de apoyo.
16. Promover la elaboración e implementación del Proyecto de Centro en clave de pastoral
contemplando los lineamentos de AVEC.
17. Promover la elaboración, implementación y evaluación del Proyecto de Pastoral inserto en
el Proyecto de centro.
18. Vincular orgánicamente la pastoral y la pedagogía-andragogía en el centro.
19. Orientar la convivencia entre todos los actores del quehacer educativo del centro desde los
valores del Evangelio.
20. Concientizar e involucra como corresponsables del proceso pastoral del centro a todos los
^ miembros de la comunidad educativa.

5. 21. Sistematizar las experiencias de lo que se ha realizado en la pastoral del centro en
concordancia con el Proyecto, para garantizar una pastoral procesual y su posible
. evaluación.
22. Impulsar procesos de formación inicial y permanente en el ámbito pastoral, partiendo de
las necesidades de la comunidad educativa, con miras a la conformación de nuevos
agentes de pastoral en el centro.
23. Impulsa la vinculación entre la comunidad educativa y la comunidad eclesial local y
nacional y con otros ámbitos de participación que favorezcan la acción pastoral del
centro.
24. Realizar periódicamente diagnósticos de la realidad del centro en sus diferentes áreas
pastorales a través de diferentes técnicas e instrumentos de recolección de información,
para dar una mejor respuesta a la acción pastoral.
25. Evaluar de manera participativa los Planes de Pastoral que se impulsan en el centro.
26. Las demás que le encomienden la Dirección del plantel, el Consejo Educativo o la
Asamblea Escolar.

6. Es la instancia encargada de la concientización e identificación con la filosofía institucional,
valores institucionales, historia de la institución y proyección al futuro.
Está conformado por las madres, padres, representantes y responsables, estudiantes, docentes,
directivos, trabajadoras y trabajadores administrativos, obreras, obreros y organizaciones
comunitarias, religiosos (as), sacerdote párroco, miembros de la entidad titular, entre otros.
1. Desarrollar el sentimiento de pertenencia a la institución.
2. Participar en el funcionamiento y logro de proyectos que sean para el bienestar común.
3. Promover los valores humanos (amor, justicia, fraternidad, solidaridad, respeto)
fundamentados en el humanismo y unida a la persona y la misma vida.
4. Promover el compromiso con el bien institucional, reafirmándolos y potenciándolos
como raíz de identidad.
5. Orientar al logro de construir cimientos para la fortaleza en la identificación institucional.
6. Implementar y realizar actividades con sentidos participativo, donde se involucrar la
familia-comunidad, y se experimentan vivencias de habilidades y destrezas.
7. Incentivar en los miembros su identificación y preocupación por el proceso de fe y
dispuestos a las oportunidades para se relación y regeneración en Cristo.
8. Fortalecer el sentirse dinámicos, críticos, promotores de la cultura, emprendedores del
saber y libres como miembros de la institución.
9. Incentivar la capacidad de aceptación en cuanto a las diferencias de cada uno y asumirlas
con respeto y madurez.
10. Sensibilizar a la solidaridad, generosidad y colaboración dentro de la institución, como
parte del crecimiento y desarrollo de cada uno.
11. Promover la conciencia de la responsabilidad como actores de su propia obra de los
educandos, educadores y todo miembro la institución.
12. Crear y mantener lazos firmes de hermandad en todos los miembros de la institugj^jss®^
Comité de Identidad Institucional
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7. 13. Contribuir corresponsablemente con el Equipo Directivo en el control y seguimiento del
desarrollo de las actividades curriculares y extracurriculares a fin de que respeten y
. promuevan los principios y valores auténticos del pueblo venezolano y del propio cansina
de la institución.
14. Las demás que íe encomienden la Dirección del plantel, el Consejo Educativo o la
Asamblea Escolar.