1. SUTEP PLANTEA AL MINISTERIO DE EDUCACIÓN LA
SUSPENSIÓN TEMPORAL DEL CESE POR LÍMITE DE EDAD Y
EVITAR RETRASOS DEL AÑO ESCOLAR
Al Maestro(a) se le respeta: reconocimiento del estado y la comunidad
escolar antes que compulsivos ceses que agreden su dignidad
Uno de los objetivos más publicitados del gobierno y de la Ministra Patricia
Salas fue el asegurar el “Buen inicio del Año Escolar” que pasados 60 días han
olvidado las autoridades del Ministerio de Educación, que apresuradamente
quieren implementar el cese de docentes por límite de edad, por haber cumplido
65 años, olvidando que los 8 mil docentes que serían cesados han iniciado el año
escolar el 4 de marzo del 2013 y un cambio dramático afectará el aprendizaje
del estudiante, el normal desarrollo del año escolar, el clima magisterial necesario
para un trabajo pedagógico de calidad y gravísimos retrasos en la contratación
docente,
Debe tomarse en cuenta que los docentes no somos objetos desechables
sino seres humanos que merecemos el agradecimiento del estado por sus
servicios prestados a la educación y el país, además del reconocimiento de la
comunidad, de la escuela y colegios donde laboran, que será imposible realizar en
escasas dos semanas como se pretende implementar el cese por límite de edad.
El SUTEP, que en la reunión de la Mesa de Trato Directo (abril 2013)
propuso al MINEDU tomar en cuenta las opiniones de nuestro gremio y que ante
la Ley 29944 y su hoy Reglamento (D.S. Nº 004-2013-ED) planteamos que se
SUSPENDA TEMPORALMENTE por única vez el cese por límite de edad
hasta diciembre del 2013, pues no afectará ningún proceso del sector pero lo
más importante, tranquilizará el ambiente magisterial y el normal desarrollo escolar
fin supremo de la sociedad y de nosotros los educadores.
Planteamos además que se suspenda el cese de aquellos docentes que les
falta acumular años de aporte para que puedan tener derecho a pensión según
sentencias del Tribunal Constitucional del año 96, 2004 y 2006.
Quedan pendientes otras exigencias que serán hechas al gobierno central
como el aumento de las pensiones y de la CTS; que de acuerdo a la actual Ley
habrían mejorado levemente, pero no lo suficiente como para reconocer una CTS
y pensión digna a los educadores del Perú.
Lima, 06 de mayo del 2013
Comité Ejecutivo Nacional
SUTEP