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La estudiante Tahisa Quiñones Palacios de 5°C sec presenta una demanda y explica los pasos a seguir. La demanda requiere presentar una solicitud por escrito indicando los hechos y daños, así como las pruebas. Luego se cita a una audiencia donde se presentan los argumentos y pruebas para que un juez tome una decisión final.
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Este documento presenta una introducción a la moral y la ética laboral. Define la moral como un conjunto de normas y valores aceptados socialmente que guían la conducta humana. Explica que la moral laboral se refiere a la relación entre los sentimientos de los trabajadores, el rendimiento buscado por la empresa, y la actitud hacia el ambiente laboral y la cooperación. Finalmente, propone una actividad donde los estudiantes analicen un caso práctico sobre circunstancias laborales y envíen su perspectiva al correo del docente.
CLASE 5- COMP ETICO - 2020-1 la inteligencia
Este documento presenta información sobre la inteligencia racional e inteligencia emocional. Define la inteligencia como la capacidad de adquirir nuevos conocimientos y aplicarlos para resolver problemas. Explica que la inteligencia racional se refiere a la capacidad cognitiva mientras que la inteligencia emocional es la capacidad de expresar y percibir emociones propias y de los demás. También señala que las empresas están dando más importancia a la inteligencia emocional debido a su influencia en el clima laboral y los resultados.
CLASE -4 -COMP ETICO -2020-1La autoestima
Este documento presenta información sobre el tema de la autoestima. Explica que la autoestima se refiere a la percepción y valoración que tiene una persona de sí misma. Describe los tipos de autoestima positiva y negativa, y los factores que influyen en la formación de la autoestima desde la niñez. También proporciona estrategias para desarrollar la autoestima a través del autoconocimiento, autoconcepto, autoevaluación y autorrespeto.
CLASE -3 -COMP ETICO -2020-1Planeamiento estrategico personal
El documento presenta información sobre planeamiento estratégico personal. Explica que el planeamiento estratégico permite establecer un protocolo para alcanzar los objetivos de una persona mediante la formulación, implementación y evaluación de decisiones. Se divide en tres etapas: formulación estratégica, que incluye definir la visión, objetivos y estrategias; implementación de estrategias mediante objetivos de corto plazo; y evaluación. El documento también describe realizar un análisis FODA y desarrollar un plan estratégico personal escrito.
CLASE 2 - COMP ETICO -2020-1Los valores
Este documento presenta información sobre los valores. Explica que los valores constituyen preferencias o elecciones importantes para los seres humanos que contribuyen al bien común y deben ser respetados. También describe que los valores guían la vida humana y hacen posible la convivencia social. Finalmente, analiza diferentes tipos de valores como los universales, compartidos y organizacionales.
CLASE 1- COMP ETICO -2020-1 Lectura personalida dclse1
La personalidad se refiere a las características únicas de un individuo que lo distinguen de los demás. Está compuesta por el pensamiento, la emoción y el comportamiento de una persona, y también implica la previsibilidad de cómo reaccionará una persona en diferentes circunstancias. La personalidad se desarrolla a lo largo de la vida a través de la interacción con el entorno sociocultural y la resolución de conflictos en cada etapa. La personalidad abarca dimensiones espirituales, sociales, psicoafectivas e intelectuales
CLASE 2 - COMP ETICO -2020-1 Lectura los valores
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CLASE 1 - INNOVACION-COVID-2020 - 1 -Terminos relativos a la innov tecn
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Este documento discute las patologías que requieren una dieta sin gluten, incluyendo la enfermedad celíaca, la sensibilidad no celíaca al gluten y la alergia al trigo. También describe un grupo creciente de personas que optan por una dieta sin gluten por considerarla más saludable, a pesar de no tener un diagnóstico que lo justifique. Finalmente, analiza cómo estos grupos han impulsado el mercado de alimentos sin gluten y los desafíos relacionados con la disponibilidad y control de calidad de estos productos.
CLASE 1 - INNOVACION-COVID-2020 - 1 -Formato general del trabajo apa 6
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CLASE 1 - INNOVACION-COVID-2020 - 1 -Actividad aprend no1 innov g y t
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CLASE 12 MAQUINARIA-2020-1-COVID-Clase12 screeshoot
The document discusses Class 12. It provides an overview of the key topics and concepts covered in the 12th grade curriculum, including advanced mathematics, sciences, humanities, and preparation for university entrance exams. Students learn advanced analytical skills and gain a deeper understanding of their chosen subjects to help guide their career paths and higher education opportunities.
CLASE 14 HIGIENE 2020-COVID-Enfermedades relacionadas a la industria molinera
Las enfermedades relacionadas con la industria molinera incluyen enfermedades causadas por el polvo y los insectos. El polvo de los granos puede causar irritación ocular e irritación de las vías respiratorias, y la exposición repetida puede conducir a bronquitis crónica. Los insectos como el gorgojo del arroz pueden picar a los trabajadores y causar problemas alérgicos como dermatitis. Los trabajadores de un molino de arroz experimentaron enrojecimiento de la piel, picazón y molestias
CLASE 14 HIGIENE 2020-COVID-Salud ocupacional en ia 7 7-20
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CLASE 13 HIGIENE 2020-COVID-emas encargados. seg e hig en g y t
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CLASE 13 HIGIENE 2020-COVID-Factores de riesgo laboral 30 6
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CLASE 12 HIGIENE 2020-COVID-Salud ocupacionall 23 6
Este documento trata sobre la salud y seguridad en el trabajo. Explica que la salud ocupacional busca promover el bienestar de los trabajadores mediante la prevención de riesgos laborales. Sus principales áreas son la medicina del trabajo, higiene industrial, seguridad industrial, ergonomía y factores psicosociales. También destaca la importancia de programas de salud y seguridad para proteger a los trabajadores y mejorar la productividad.
CLASE 12 HIGIENE 2020-COVID-Principios de seguridad industrial25 11
El documento establece 8 principios de seguridad industrial: 1) protección de los trabajadores a través de condiciones de trabajo seguras y saludables, 2) prevención de riesgos a la vida y salud de los trabajadores por parte del empleador, 3) responsabilidad económica y legal del empleador por accidentes laborales, 4) cooperación entre el Estado, empleadores y trabajadores para garantizar la seguridad, 5) información y capacitación a los trabajadores sobre riesgos laborales.
CLASE 12 HIGIENE 2020-COVID-Ohsas 23 60
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